НАЛОГИ И ПРАВО
НАЛОГОВОЕ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВО КОММЕНТАРИИ И СУДЕБНАЯ ПРАКТИКА ИЗМЕНЕНИЯ В ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВЕ
Налоговый кодекс
Минфин РФ

ФНС РФ

Кодексы РФ

Популярные материалы

Подборки

2 ндфл задержка зарплаты - законодательство и судебные прецеденты

Постановление Шестнадцатого арбитражного апелляционного суда от 27.02.2020 № А63-3210/16
удовлетворяются в указанном порядке до погашения требований залогового кредитора (пункты 1 и 4 статьи 134, статья 138 Закона о банкротстве в соответствующей редакции). При таких обстоятельствах, требования залоговых кредиторов, не удовлетворенные ранее, подлежат удовлетворению за счет 15% от суммы средств от реализации залогового имущества, но только после погашения текущей задолженности по заработной плате, а также обязательных платежей, связанных с ее выплатой ( НДФЛ, страховые взносы на обязательное пенсионное страхование). Из материалов дела следует, что конкурсным управляющим направлено на выплату заработной платы и сопутствующих платежей (компенсация за задержку зарплаты , НДФЛ, взносы в ФСС и ПФР) 3 141 646,06 рубля, из которых: 2 108 847,85 рубля - выплата текущей заработной платы, задолженности по заработной плате, компенсации за задержку выплаты заработной платы; 281 168 рублей - НДФЛ; 562 260,85 рубля – взносы в ПФР; 53 915,60 рубля – взносы в ФСС на обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи
Решение АС города Санкт-Петербурга и Ленинградской области от 27.02.2012 № А56-68466/11
заявителем. Вместе с тем, в действиях Общества имелись также следующие смягчающие обстоятельства, которым налоговый орган не дал оценку при вынесении оспариваемого решения: - отсутствие недоимок перед бюджетом на момент проведения налоговой проверки, в том числе в части перечисления спорных сумм НДФЛ, что подтвердил представитель налогового органа, а также следует из оспариваемого решения. - несвоевременное перечисление удержанного налога было обусловлено несвоевременным поступлением финансирования от государственных заказчиков (то есть из бюджета) по заключенным Обществом контрактам. Данное обстоятельство подтверждается представленными заявителем документами. Из этих документов, а также пояснений заявителя следует, что вследствие задержки финансирования из бюджета Общество вынуждено было искать средства для обеспечения своевременного исполнения государственных (в том числе оборонных) заказов, выплаты зарплаты , в том числе путем задержки перечисления в бюджет удержанного при выплате зарплаты НДФЛ. - добровольная уплата начисленных по оспариваемому решению сумм пеней. Суд признает названные Обществом обстоятельства смягчающими ответственность и в соответствии с правилами, установленными статьей 112 и пунктом
Постановление АС Московского округа от 07.08.2018 № А40-99476/17
и 105 463, 86 руб. НДФЛ к выплате в бюджет РФ в рамках дела о несостоятельности (банкротстве) ликвидируемого должника ООО «Лизинг Центр»); компенсацию за досрочное расторжение Трудового договора по соглашению сторон п. 6.2 Трудового договора – 1 149 425, 29 руб. (1 000 000 руб. компенсация за досрочное расторжение Трудового договора по соглашению сторон п. 6.2 Трудового договора к выплате Маликовой О.С. и 149 425, 29 руб. НДФЛ к выплате в бюджет РФ) и 294 249, 92 руб. проценты за задержку оплаты зарплаты ; а также признать заработную плату Маликовой Ольге Сергеевне выплату в размере 2 254 935, 71 руб. (-1 705 796, 64 руб. к выплате Маликовой О.С. – 257 735, 35 руб. к оплате НДФЛ в бюджет РФ за Маликову О.С. и 294 249, 92 руб. к выплате Маликовой О.С. проценты за задержку оплаты) в рамках дела о банкротстве ликвидируемого должника ООО «Лизинг Центр» подлежащей выплате вне очереди
Решение АС Волго-Вятского округа от 16.09.2008 № А82-12214/07
допросе в суде ссылаются на данные, отличные от содержащихся в заявлении (о периодах выплаты «неофициальной» заработной платы, о ее размерах, об удержании НДФЛ с сумм заработной платы и т.д.), что отражено в приложениях к пояснениям. Часть свидетелей не подтвердили выдачу неофициальной заработной платы, например, Киселев. На момент дачи объяснений он уже уволился, поэтому нельзя объяснять его показания тем обстоятельством, что он еще работал в ООО «Ростовское». Все свидетели, подтвердившие выплату неофициальной заработной платы, писали заявления в инспекцию из-за задержек оплаты их труда, из-за недовольства руководством Общества, в силу желания воздействовать на руководство Общества в целях получения заработной платы. Количество таких работников 43 чел., при этом на предприятии в 2006 году работал 241 человек. По мнению заявителя, все лица, давшие показания, заинтересованы в подтверждении данных о «неофициальной» зарплате , так как предупреждены инспекцией о возможности применения в противном случае налоговых санкций. Заявитель полагает, что свидетели являются заинтересованными в конкретных выводах
Решение АС Новосибирской области от 24.05.2012 № А45-21317/11
определением арбитражного суда было предложено произвести двустороннюю сверку расчета задолженности по НДФЛ, налоговому агенту – представить контррасчет пени. По итогам проведения сверки стороны представили суду акт, согласно которому не пришли к единой позиции ( т. 19 л.д. 142). Заявитель частично признал наличие задолженности по НДФЛ в сумме 155 980 руб., в связи с чем рассчитал на эту сумму пени и штраф ( т. 20 л.д. 23) и уточнил свои исковые требования ( т. 25). В пояснениях к своим контррасчетам ( т. 20 л.д. 22, т. 25 л.д. 4-11) заявитель указывает, что заработная плата выдавалась работникам с задержкой в 1 год, то есть за 2007 год зарплата выдавалась в 2008 году и так далее, следовательно, пени по НДФЛ за 2007 год начислены не правомерно. Представитель налогового органа пояснил, что при исследовании первичных бухгалтерских документов в ходе сверки обнаружил, что в расходных кассовых ордерах и ведомостях на выдачу заработной платы из кассы
Решение Октябрьского районного суда г. Самары (Самарская область) от 10.05.2017 № 2-2144/17
удержан. Март 2017г. в размере ***. без учета НДФЛ 13%, налог удержан. Итого: *** руб., *** НДФЛ -13%) налог удержан. Кроме того, начислены, но не выплачены компенсация за отпуск в размере ***. без учета НДФЛ 13%), выходное пособие при увольнении по сокращению численности (щтата) за первый месяц в размере ***. без учета НДФЛ 13%), компенсация, предусмотренная трудовым договором в размере *** руб.,*** руб. без учета НДФЛ 13%. По состоянию на дата, т.е. на день судебного заседания ответчик обязан выплатить денежную компенсацию за задержку выплаты зарплаты , компенсации за отпуск и пособия в размере *** рублей согласно расчету. Просит взыскать с Государственного унитарного предприятия адрес «Аграрный проект», ИНН 6316127999, в ее пользу задолженность по заработной плате за период с октября 2016г. по март 2017г. в размере ***. без учета налога на доходы физических лиц (налог удержан), денежную компенсацию за задержку выплаты зарплаты в размере ***., компенсацию за отпуск в размере ***
Апелляционное определение Калининградского областного суда (Калининградская область) от 06.10.2021 № 2-75/2021
на обед с 12.00 до 12.45, в субботу с 8.00 до 14.00. Рабочее место - объект «Строительство Приморской ТЭЦ» по адресу: Калининградская область, пос. Взморье, ул. Спасская, 13. Заработная плата рассчитывается исходя из стоимости одного часа, который составляет 400 руб. (с учетом НДФЛ) и выплачивается при 100% выполнении суточного задания. Выплата производится два раза в месяц с 5 по 10 число – заработная плата, с 20 по 25 число – аванс. В период с 13 по 21 апреля 2020 г. Харитонов В.Ю. был нетрудоспособен, что подтверждается листком нетрудоспособности №№. 21.04.2020 Харитонов В.Ю. в письменном заявлении, ссылаясь на ст.142 ТК РФ, систематическую задержку и неполную выплату ему зарплаты более чем на 15 дней, приостановил работу на весь период до выплаты задержанной зарплаты. На заявлении имеется отметка, выполненная неизвестным лицом, – получили 21/04.2020. Поскольку возражений и доказательств выплаты истцу зарплаты ответчиком представлено не было, расчет не оспорен, суд согласился с представленным