требований к стажу работы либо высшее профессиональное образование или среднее профессиональное образование и дополнительное профессиональное образование по направлению деятельности в образовательном учреждении без предъявления требований к стажу работы. При приеме на работу работник обязан уведомить руководство образовательного учреждения о своем образовательном цензе с предъявлением соответствующих документов. Вместе с тем, из материалов дела следует, что на основании приказа директора школы от 01.10.2011 года №113л/с «О приеме на работу по внешнему совместительству» с 01.10.2011 года учителемобслуживающеготруда с учебной нагрузкой 5,5 часов в неделю, с оплатой согласно штатного расписания и выплатой 15% районного коэффициента и 50% за стаж работы в Республике Карелия принят Герчин А.С. Трудовой договор с ним как учителем заключен 01.10.2011 года на неопределенный срок на условиях совместительства (основное место работы – ОАО «ПКС»). В ходе осуществления проверки установлено, что А.С. Герчин имеет диплом от 10.06.2002 года № 777536, выданный ГОУ РК «Профессиональный лицей № 17», в котором
деятельности в учреждениях для детей. П. 4 Правил <номер обезличен> предусмотрено выполнение с <дата обезличена> (суммарно по основному и другим местам работы) нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки), установленной за ставку заработной платы (должностной оклад). Согласно справки <номер обезличен> от <дата обезличена> в указанные периоды работы ФИО5 норму рабочего времени не выполняла. Следовательно, данные периоды не подлежат включению в стаж на соответствующих видах работ. С <дата обезличена> по <дата обезличена> в должности учитель обслуживающего труда Средней школы-интерната <номер обезличен>. Данный период работы подлежит зачету в стаж на соответствующих видах работ при подтверждении первичными документами об отнесении средней школы - интерната <номер обезличен> к типу, указанному в пункте 1.2 (общеобразовательные школы-интернаты) Списка <номер обезличен>. Уточняющая справка <номер обезличен> от <дата обезличена> не содержит необходимую информацию (Приказ ГорОНО <адрес обезличен> <номер обезличен>-О от <дата обезличена> является документом о реорганизации). С <дата обезличена> по <дата обезличена>, с <дата обезличена> по <дата
связи с тем, что она отработала более 25 лет в учреждениях для детей, независимо от их возраста, осуществляя педагогическую деятельность. 04.08.2016 года Комиссия по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан отказала в назначении ей досрочной страховой пенсии по старости. Всего страховой стаж составил 24 года 01 месяц 27 дней, поскольку не засчитаны в льготный стаж, дающий на досрочное назначение страховой пенсии следующие периоды: -с 01.07.2005 по 31.12.2005 (0 лет 06 мес. 0 дн.)- учитель обслуживающего труда МОУ ООШ с. Никитино- характер льготной работы не подтвержден данными персонифицированного учета; -с 01.01.2009 по 30.05.2009 (0 лет 05 мес. 0 дн.) - больничный лист по беременности и родам на 3 ребенка- характер работы не подтвержден данными персонифицированного учета. Считает отказ Управления Пенсионного фонда незаконным и необоснованным так как не представление сведений персонифицированного учета, это не ее вина, а работодателя. Все периоды ее работы подтверждаются записями в ее трудовой книжке, что является основным
истец изменил заявленные требования. Указывает, что решением Управления ПФ РФ в Котовском районе № от ДД.ММ.ГГГГ ей было отказано в назначении досрочной страховой пенсии, доплаты к пенсии по старости в соответствии со ст.30 ч.1 п.19 ФЗ № от ДД.ММ.ГГГГ «О страховых пенсиях» по причине отсутствия 25 лет педагогического стажа. В качестве обоснования принятого решения было указано, что в ее специальный стаж были включены следующие периоды работы: - с 01.09.1990 г. по 04.01.1992 г.- учитель обслуживающего труда Попковской средней школы - 1 г. 4 мес. 4 дн.; с 05.01.1992 г. по 11.01.1992 г,- курсы/учитель обслуживающего труда <данные изъяты> - 0 г. 0 мес. 7 ди.; c 12.01.1992 г. по 29.03.1992 г.- учитель обслуживающего труда <данные изъяты> - 0 г. 2 мес. 18 дн.; с 30.03.1992 г. по 10.04.1992 г.- учитель обслуживающего труда <данные изъяты> - 0 г. 0 мес. 12 дн.; с 11.04.1992 г. по 09.09.1993 г.- учитель обслуживающего труда
