Железнодорожный районный суд г. Улан-Удэ
Информация предоставлена Интернет–порталом ГАС «Правосудие» (www.sudrf.ru)
Вернуться назад
Железнодорожный районный суд г. Улан-Удэ — СУДЕБНЫЕ АКТЫ
Р Е Ш Е Н И Е
13 июля 2011 года г. Улан-Удэ
Судья Железнодорожного районного суда г. Улан-Удэ Тубденова Ж.В., единолично, с участием прокурора Ермолаевой А.В., рассмотрев протест прокурора Прибайкальского района Республики Бурятия на постановление государственного инспектора труда в РБ о прекращении производства по делу об административном правонарушении, предусмотренном ч.1 ст. 5.27 КоАП РФ, в отношении директора ГОУ «Турунтаевская специальная /коррекционная/ общеобразовательная школа-интернат VIII вида» Суменкова Ф.Л.,
У С Т А Н О В И Л:
Постановлением государственного инспектора труда в РБ № от 03.06.2011 г. прекращено производство по делу об административном правонарушении, предусмотренном ч.1 ст. 5.27 КоАП РФ в отношении директора ГОУ «Турунтаевская специальная /коррекционная/ общеобразовательная школа-интернат VIII вида» Суменкова Ф.Л. ввиду отсутствия состава административного правонарушения.
Прокурором Прибайкальского района Республики Бурятия принесен протест на вышеуказанное постановление по делу об административном правонарушении, в котором он просит постановление отменить, возвратить дело на новое рассмотрение. В обоснование требования указывает, что 30.05.2011 г. прокурором района возбуждено дело об административном правонарушении, предусмотренном ч.1 ст. 5.27 КоАП РФ, в отношении директора ГОУ «Турунтаевская специальная /коррекционная/ общеобразовательная школа-интернат VIII вида» Суменкова Ф.Л., нарушившего требования ст. 133 ТК РФ. Государственным инспектором труда в РБ необоснованно прекращено производство по делу, поскольку согласно штатному расписанию ГОУ «Турунтаевская специальная /коррекционная/ общеобразовательная школа-интернат VIII вида» кладовщику "С" и банщику "Б" установлена заработная плата ниже величины прожиточного минимума трудоспособного населения в Республике Бурятия.
В судебном заседании прокурор Ермолаева А.В. поддержала протест.
Представитель ГТИ в РБ Сулаев В.Н., действующий на основании доверенности от 13.07.2011 г., считал, что оснований для отмены постановления по делу об административном правонарушении нет. Так, из карточек работников ГОУ «Турунтаевская специальная /коррекционная/ общеобразовательная школа-интернат VIII вида» "С" и "Б" следует, что с учетом стимулирующих выплат им выплачивалась заработная плата не ниже величины прожиточного минимума трудоспособного населения в Республике Бурятия.
Директор ГОУ «Турунтаевская специальная /коррекционная/ общеобразовательная школа-интернат VIII вида» Суменков Ф.Л. пояснил, что банщику "Б" производилась доплата за выполнение работы уборщицы, кладовщику "С" – за ведение документации. С учетом стимулирующих выплат за выполнение работы, не входящей в обязанности работника, "С" и "Б" выплачивалась заработная плата не ниже величины прожиточного минимума трудоспособного населения в Республике Бурятия.
Выслушав прокурора, представителя ГТИ в РБ, директора ГОУ «Турунтаевская специальная /коррекционная/ общеобразовательная школа-интернат VIII вида» Суменкова Ф.Л., исследовав представленные материалы, обсудив доводы протеста, суд считает, что протест прокурора подлежит удовлетворению по следующим основаниям.
Ч.3 ст.37 Конституция РФ каждому работнику гарантировано вознаграждение за труд не ниже установленного законом минимального размера оплаты труда.
Ч.1 ст.133 ТК РФ предусмотрено, что минимальный размер оплаты труда не может быть ниже величины прожиточного минимума трудоспособного населения.
Согласно Региональному соглашению, заключенному между Правительством РБ, объединением организации профсоюзов РБ и союзами работодателей РБ, в соответствии с ч.1 ст.133.1 ТК РФ, минимальная заработная плата в РБ с 01.01.2011 г. установлена в размере .
Из штатного расписания ГОУ «Турунтаевская специальная /коррекционная/ общеобразовательная школа-интернат VIII вида» следует, что заработная плата кладовщика "С", банщика "Б" установлена в размере
Тем самым, директором ГОУ «Турунтаевская специальная /коррекционная/ общеобразовательная школа-интернат VIII вида» Суменковым Ф.Л. нарушены требования ч.1 ст.133 ТК РФ.
Суд считает необоснованным вывод государственного инспектора труда в РБ о том, что в действиях директора ГОУ «Турунтаевская специальная /коррекционная/ общеобразовательная школа-интернат VIII вида» Суменкова Ф.Л. отсутствует состав административного правонарушения, предусмотренного ч.1 ст.5.27 ТК РФ, поскольку вышеуказанным работникам фактически выплачивалась заработная плата с учетом стимулирующих выплат не ниже величины прожиточного минимума трудоспособного населения.
Из пояснений директора ГОУ «Турунтаевская специальная /коррекционная/ общеобразовательная школа-интернат VIII вида» Суменкова Л.Ф. в судебном заседании следует, что банщику "Б" производилась доплата за выполнение работы уборщицы, кладовщику "С" – за ведение документации. С учетом стимулирующих выплат за выполнение работы, не входящей в обязанности работника, "С" и "Б" выплачивалась заработная плата не ниже величины прожиточного минимума трудоспособного населения в Республике Бурятия.
Тем самым, указанным работникам выплачивалась заработная плата не ниже величины прожиточного минимума трудоспособного населения в РБ с учетом выполнения работы, не входящей в их обязанности.
Кроме того, из п.п. 4.1, 4.7.2 Положения «Об оплате труда работников ГОУ «Турунтаевская специальная /коррекционная/ общеобразовательная школа-интернат VIII вида» на 2010 -2011 г.г.» следует, что стимулирующие выплаты в виде премий по итогам работы могут выплачиваться не всем работникам учреждения.
Государственным инспектором труда в РБ "Г" необоснованно прекращено производство по делу об административном правонарушении, предусмотренном ч.1 ст. 5.27 КоАП РФ в отношении директора ГОУ «Турунтаевская специальная /коррекционная/ общеобразовательная школа-интернат VIII вида» в связи с отсутствием состава административного правонарушения.
Постановление по делу об административном правонарушении, предусмотренном ч.1 ст. 5.27 КоАП РФ в отношении директора ГОУ «Турунтаевская специальная /коррекционная/ общеобразовательная школа-интернат VIII вида» Суменкова Ф.Л. подлежит отмене, а дело - направлению на новое рассмотрение в ГТИ в РБ.
На основании изложенного, руководствуясь ст.30.7 КоАП РФ
Р Е Ш И Л:
Протест прокурора Прибайкальского района РБ удовлетворить.
Постановление государственного инспектора труда в РБ "Г" о прекращении производства по делу об административном правонарушении, предусмотренном ч.1 ст. 5.27 КоАП РФ в отношении директора ГОУ «Турунтаевская специальная /коррекционная/ общеобразовательная школа-интернат VIII вида» Суменкова Ф.Л. отменить.
Дело об административном правонарушении, предусмотренном ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ в отношении директора ГОУ «Турунтаевская специальная /коррекционная/ общеобразовательная школа-интернат VIII вида» Суменкова Ф.Л. направить на новое рассмотрение в Государственную инспекцию труда в Республике Бурятия.
Решение может быть обжаловано в Верховный суд Республики Бурятия в течение десяти дней путем подачи жалобы через Железнодорожный районный суд г. Улан-Удэ.
Судья Ж.В. Тубденова
