Гражданское дело № 2- 3090/13
Р Е Ш Е Н И Е
Именем Российской Федерации
03 сентября 2013 года г. Ульяновск
Засвияжский районный суд г.Ульяновска в составе:
председательствующего судьи Колбиновой Н.А.,
при секретаре Сорокине П.С.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску открытого акционерного общества «Горно-металлургическая компания «Норильский никель» в лице Заполярного транспортного филиала к ФИО1 о взыскании задолженности
У С Т А Н О В И Л:
Открытое акционерное общество «Горно-металлургическая компания «Норильский никель» в лице Заполярного транспортного филиала обратилось в суд с иском к ФИО1 о взыскании задолженности. Исковые требования мотивированы тем, что ответчик ФИО1 работал в ОАО «Горно-металлургическая компания «Норильский никель» в должности <данные изъяты> <данные изъяты> по трудовому договору № № от ДД.ММ.ГГГГ года. Впоследствии в трудовой договор были внесены изменения в соответствии с заключенными между сторонами соглашениями. Согласно статье 114 Трудового кодекса РФ работникам предоставляются ежегодные отпуска с сохранением места работы (должности) и среднего заработка. В соответствии со статьей 122 Трудового кодекса РФ оплачиваемый отпуск должен предоставляться работнику ежегодно. По приказу № № от ДД.ММ.ГГГГ ответчику был предоставлен очередной оплачиваемый отпуск продолжительностью 78 календарных дней с ДД.ММ.ГГГГ Отпуск был предоставлен за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в количестве 26 календарных дней, и за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в количестве 52 календарных дней, то есть часть очередного оплачиваемого отпуска за ДД.ММ.ГГГГ была предоставлена в авансовой форме. По заявлению ФИО1 ему также был предоставлен аванс на оплату дороги к месту проведения отпуска в сумме 35 000 рублей. Согласно предоставленным документам по оплате проезда к месту проведения отпуска, ФИО1 была потрачена сумма 21 615 рублей. Таким образом, за ответчиком образовалась задолженность в сумме 13 385 рублей. На расчетный счет ответчика были перечислены суммы согласно выпискам из реестров: № от ДД.ММ.ГГГГ к платежному поручению за № от ДД.ММ.ГГГГ - аванс на проезд к месту проведения отпуска 35 000 рублей; № от ДД.ММ.ГГГГ к платежному поручению № от
ДД.ММ.ГГГГ - 76 000 рублей. ДД.ММ.ГГГГ в соответствии с приказом № № к от ДД.ММ.ГГГГ действие трудового договора между ответчиком и Заполярным транспортным филиалом ОАО «ГМК «Норильский никель» было прекращено по п. 3 ч. 1 ст. 77 Трудового кодекса РФ по собственному желанию.
Так как ответчику часть очередного оплачиваемого отпуска была предоставлена в
авансовой форме, а именно на момент увольнения - 35 дней, то за ним образовалась задолженность в сумме 41 346 рублей 55 копеек. На момент расторжения с ответчиком трудового договора ему были начислены некоторые суммы, а именно: индексация заработной платы - 3 800 рублей; возврат НДФЛ - 5 375 рублей; оплата к среднему заработку в связи с повышением тарифных ставок и окладов - 1942 рубля 64 копейки; копейки прошлого месяца – 24 копейки. Итого ответчику причиталось к выплате сумма 11 117 рублей 88 копеек. В соответствии со ст. 137 Трудового кодекса РФ работодателем было принято решение об удержании сумм за неотработанные дни отпуска и аванса на проезд к месту проведения отпуска. Однако сумма задолженности полностью погашена не была. В итоге, у ответчика ФИО1 на момент увольнения образовался долг в сумме 44 359 рублей 67 копеек. Возникновение задолженности подтверждается: выписками из реестров за № от ДД.ММ.ГГГГ к платежному поручению № от ДД.ММ.ГГГГ г.; № от ДД.ММ.ГГГГ к платежному поручению № №; приказом о предоставлении отпуска № № от ДД.ММ.ГГГГ г.; справкой- расчетом задолженности по отпуску от ДД.ММ.ГГГГ г.; справкой расчетом задолженности из заработной платы при увольнении от ДД.ММ.ГГГГ г.; справкой – расчетом суммы задолженности из заработной платы при увольнении от ДД.ММ.ГГГГ г.; приказом № № к от ДД.ММ.ГГГГ о прекращении действия трудового договора. Произвести удержание в бесспорном порядке оказалось невозможно, поскольку ответчик с предприятия уволился, в добровольном порядке погасить задолженность отказался. Истец просит суд взыскать с ответчика ФИО1 задолженность за неотработанные дни отпуска и аванс на проезд к месту проведения отпуска, всего в сумме 44 359 рублей 67 копеек, а также расходы по госпошлине в размере 1 530 рублей 79 копеек.
В судебном заседании представитель истца не присутствовал, представили письменное ходатайство о рассмотрении данного гражданского дела в отсутствие представителя истца, исковые требования поддерживают в полном объеме.
В судебном заседании ответчик ФИО1 не присутствовал, о месте и времени рассмотрения дела, извещался.
В силу требований ст. 167 ч. 3 ГПК РФ суд вправе рассмотреть дело в случае неявки кого – либо из лиц, участвующих в деле и извещенных о времени и месте судебного заседания, если ими не представлены сведения о причинах неявки или суд признает их неявки неуважительными.
Поскольку о месте и времени рассмотрения дела ответчик ФИО1 извещался, однако не представил сведений о причинах неявки в судебное заседание, суд полагает возможным рассмотреть дело в отсутствие не явившегося ответчика.
Исследовав письменные материалы дела, суд приходит к следующему.
Согласно ст. 56 ГПК РФ, каждая сторона должна доказать те обстоятельства,
на которые она ссылается как на основании своих требований и возражений; судом были определены юридически значимые обстоятельства, подлежащие доказыванию сторонами.
На основании ст.196 ГПК РФ суд рассматривает гражданское дело по заявленным исковым требованиям на основании представленных сторонами доказательств.
Судом установлено, что ответчик ФИО1 работал в ОАО «Горно-металлургическая компания «Норильский никель» в должности <данные изъяты> <данные изъяты> по трудовому договору № № от ДД.ММ.ГГГГ года.
Согласно статье 114 Трудового кодекса РФ работникам предоставляются ежегодные отпуска с сохранением места работы (должности) и среднего заработка.
В соответствии со статьей 122 Трудового кодекса РФ оплачиваемый отпуск должен предоставляться работнику ежегодно.
По приказу № № от ДД.ММ.ГГГГ ответчику был предоставлен очередной оплачиваемый отпуск продолжительностью 78 календарных дней с ДД.ММ.ГГГГ Отпуск был предоставлен за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в количестве 26 календарных дней, и за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в количестве 52 календарных дней, то есть часть очередного оплачиваемого отпуска за ДД.ММ.ГГГГ. была предоставлена в авансовой форме.
По заявлению ФИО1 ему также был предоставлен аванс на оплату дороги к месту проведения отпуска в сумме 35 000 рублей.
Согласно предоставленным документам по оплате проезда к месту проведения отпуска, ФИО1 была потрачена сумма 21 615 рублей.
Таким образом, за ответчиком образовалась задолженность в сумме 13 385 рублей.
Судом установлено, что на расчетный счет ответчика были перечислены суммы согласно выпискам из реестров: № от ДД.ММ.ГГГГ к платежному поручению за № от ДД.ММ.ГГГГ - аванс на проезд к месту проведения отпуска 35 000 рублей; № от ДД.ММ.ГГГГ к платежному поручению № от ДД.ММ.ГГГГ – 76 000 рублей.
Также судом установлено, что ДД.ММ.ГГГГ в соответствии с приказом № № к от ДД.ММ.ГГГГ действие трудового договора между ответчиком и Заполярным транспортным филиалом ОАО «ГМК «Норильский никель» было прекращено по п. 3 ч. 1 ст. 77 Трудового кодекса РФ по собственному желанию.
На момент расторжения с ответчиком трудового договора ему были начислены некоторые суммы, а именно: индексация заработной платы - 3 800 рублей; возврат НДФЛ - 5 375 рублей; оплата к среднему заработку в связи с повышением тарифных ставок и окладов - 1942 рубля 64 копейки; копейки прошлого месяца – 24 копейки. Итого ответчику причиталось к выплате сумма 11 117 рублей 88 копеек.
В соответствии со ст. 137 ТК РФ при увольнении работника до окончания того рабочего года, в счет которого он уже получил ежегодный оплачиваемый отпуск, из его заработной платы могут производиться удержания за неотработанные дни отпуска для погашения его задолженности работодателю. Удержания не производятся, если работник увольняется по одному из указанных в статье оснований, в число которых собственное желание работника – п.3 ст. 77 ТК РФ – не входит.
Судом установлено, что в силу требований ст. 137 Трудового кодекса РФ работодателем было принято решение об удержании сумм за неотработанные ответчиком дни отпуска и аванса на проезд к месту проведения отпуска. Однако сумма задолженности полностью погашена не была.
Произвести удержание в бесспорном порядке оказалось невозможно, поскольку ответчик с предприятия уволился, в добровольном порядке погасить задолженность отказался.
Согласно справке – расчету бухгалтерии задолженность ответчика ФИО1 по заработной плате за неотработанные дни отпуска составляет 41 346 рублей 55 копеек, исходя из следующего расчета:
ответчику был предоставлен основной отпуск с ДД.ММ.ГГГГ в количестве 26 дней (остаток за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ г.) и в количестве 52 дня за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ Ответчик был уволен ДД.ММ.ГГГГ На момент увольнения использовано 35 дней отпуска, предоставленного авансом за период с ДД.ММ.ГГГГ - ДД.ММ.ГГГГ (8 месяцев); 52 дня : 12 месяцев х 8 месяцев = 35 дней; средний дневной заработок - 1 181 рубль 33 копейки.; за 35 дней отпуска - 41 346 рублей 55 копеек (1 181 рубль 33 копейки х 35 дней = 41 346 рублей 55 копеек).
Согласно справке – расчету задолженности из заработной платы ответчика ФИО1 при увольнении от ДД.ММ.ГГГГ долг за ответчиком составляет 44 359 рублей 67 копеек (41 346 рублей 55 копеек - задолженность за неотработанные дни отпуска + 3 013 рублей 12 копеек - остаток задолженности за проезд к месту проведения отпуска).
Доказательств иного, суду не представлено.
Учитывая вышеизложенное, суд приходит к выводу об обоснованности заявленного по делу иска.
Таким образом, с ответчика в пользу истца подлежит взысканию задолженность по заработной плате за неотработанные дни отпуска и аванс за проезд к месту проведения отпуска в общей сумме 44 359 рублей 67 копеек.
В соответствии со ст. 98 ГПК РФ, стороне, в пользу которой состоялось решение, суд присуждает с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы пропорционально размеру удовлетворенных судом исковых требований.
Таким образом, в пользу истца с ответчика подлежат взысканию расходы по оплате госпошлины в размере 1 530 рублей 79 копеек.
Руководствуясь ст.ст.194-199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд
Р Е Ш И Л:
Исковые требования открытого акционерного общества «Горно-металлургическая компания «Норильский никель» в лице Заполярного транспортного филиала к ФИО1 о взыскании задолженности по заработной плате за неотработанные дни отпуска и аванса за проезд к месту проведения отпуска удовлетворить.
Взыскать с ФИО1 в пользу открытого акционерного общества «Горно-металлургическая компания «Норильский никель» в лице Заполярного транспортного филиала задолженность по заработной плате за неотработанные дни отпуска и аванса за проезд к месту проведения отпуска в сумме 44 359 рублей 67 копеек, расходы по госпошлине в размере 1 530 рублей 79 копеек.
Решение может быть обжаловано в Ульяновский областной суд через Засвияжский районный суд г.Ульяновска в течение месяца со дня изготовления решения в окончательной форме.
Федеральный судья Н.А. Колбинова
