Вятскополянский районный суд Кировской области Информация предоставлена Интернет–порталом ГАС «Правосудие» (www.sudrf.ru) Вернуться назад
Вятскополянский районный суд Кировской области — СУДЕБНЫЕ АКТЫ
Дело №2-783/2011 г.
Р Е Ш Е Н И Е
Именем Российской Федерации
27 июня 2011 года г. Вятские Поляны
Вятскополянский районный суд Кировской области в составе председательствующего судьи Федяева С.В.
с участием истца Нургалиевой Р.З., ее представителя адвоката Арсланова Ю.В., предоставившего удостоверение № и ордер №
представителя ответчика – УПФ в Вятскополянском районе Селезнева А.Е.
при секретаре Банниковой О.В.,
рассмотрев в открытом судебном заседании дело
по иску Нургалиевой Р.З. к УПФ в Вятскополянском районе об увеличении районного коэффициента, как лицу, работавшему в районах Крайнего Севера,
У С Т А Н О В И Л:
Нургалиева Р.З. обратилась в суд с иском к УПФ РФ в Вятскополянском районе об увеличении районного коэффициента, как лицу, работавшему в районах Крайнего Севера.
В заявлении указала, что в соответствии с п.п.2 п.1 ст.28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» с года она является получателем досрочной трудовой пенсии по старости.
Стаж работы в районах Крайнего Севера составляет лет месяцев дней, страховой стаж лет месяцев дней. В стаж работы в районах Крайнего Севера учтены периоды с года по года, с года по (в том числе с года по года период нахождения в отпуске по уходу за ребенком до полутора лет), с года по года.
Период нахождения в дополнительном отпуске без сохранения заработной платы по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет с года по года не засчитан в стаж работы в районах Крайнего Севера. С данным ответом она не согласна, так как проживала и работала в районах Крайнего Севера более 15 лет.
В соответствии с пунктом 2 Постановления Совета Министров СССР и ВЦСПС от 22.08.1989 года №677 «Об увеличении продолжительности отпусков женщинам, имеющим малолетних детей» с 01.12.1989 года повсеместно продолжительность дополнительного отпуска без сохранения заработной платы по уходу за ребенком была увеличена до достижения и назначения пенсии на льготных условиях), то он подлежит включению в специальный стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости независимо от времени обращения женщин за назначением пенсии и времени возникновения права на досрочное назначение пенсии по старости.
Она оспорила решение комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан (протокол № от .), и подала исковое заявление, исковые требования полностью удовлетворены.
Постановлением Совета Министров СССР от 10.11.1967 года №1029 (в ред. постановления Совета Министров СССР от 03.01.1983 года №12 с последующими изменениями и дополнениями по состоянию на 01.01.1993 года и по настоящее время область относится к районам Крайнего Севера.
Стаж работы в районах Крайнего Севера исчисляется в полуторном размере в соответствии со ст. 94 Закона РФ №340-1 от 20.11.1990 года (в редакции от 03.11.2000 года) «О государственных пенсиях в Российской Федерации» и срочными трудовыми договорами, которые были заключены между работником и организациями, в которых она работала.
В г. и области установлен районный коэффициент 1,7 к заработной плате и минимальному размеру пенсии, к максимальному размеру пенсии 1,5 согласно ч 2 ст. 112 Закона РФ №340 от 20.11.1990 года (в ред. От 03.11.2000 года «О государственных пенсиях в Российской Федерации на основании данного Закона ст. 14 северный коэффициент к пенсии сохраняется для пенсионеров, выехавших в Центральные районы страны.
В соответствии со ст. 31 ФЗ «О гарантиях и компенсациях для работающих и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях» пенсии назначаются и выплачиваются с учетом районного коэффициента независимо от места проживания и времени обращения за ней, при наличии стажа работы в районах Крайнего Севера не менее 15 лет.
Она имеет более 15 лет требуемого продолжительного стажа работы в районах Крайнего Севера, и обратилась в пенсионный фонд с года, и с этого времени у нее возникло право на получение пенсии.
При этом необходимо иметь ввиду, что, если истец в установленном законом порядке обращался в пенсионный орган за назначением пенсии, однако в этом ему было необоснованно отказано, суд вправе обязать пенсионный орган либо с более раннего срока, если это установлено Федеральным законом «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».
Считает, что ответчик обязан выплатить ей недополученную сумму пенсии с момента обращения в пенсионный орган.
Просит:
- обязать ответчика установить районный коэффициент к заработной плате и минимальному размеру пенсии согласно ч.2 ст. 112 Закона РФ №340-1 от 20.11.1990 года (в редакции от 03.11.2000 года) «О государственных пенсиях в Российской Федерации, на основании данного Закона ст. 14 северный коэффициент к пенсии сохраняется для пенсионеров, выехавших в Центральные районы страны;
- взыскать с ответчика недополученную сумму пенсии с момента обращения в пенсионный орган.
В судебном заседании истец Нургалиева Р.З., ее представитель Арсланов Ю.В. поддержали исковые требования, подтвердили доводы, изложенные в заявлении, пояснили, что, по их мнению, расчет пенсии должен производиться посредством сложения базовой части пенсии и районного коэффициента, расчеты размера пенсии, произведенные ответчиком считают неверными, поскольку ответчиком при определении размера пенсии не был учтен районный коэффициент
Представитель ответчика Селезнев А.Е. исковые требования не признал. Суду пояснил, что в соответствии со ст. 30 Федерального Закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации №173-ФЗ от 17.12.2001 года отношение среднемесячного заработка застрахованного лица к среднемесячной заработной плате в Российской Федерации (ЗР/ЗП) учитывается в размере не свыше 1,2.
Для лиц, проживавших по состоянию на 01.01.2002 года в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях (п. 2 ст. 28 Закона), в которых установлены районные коэффициенты к заработной плате, отношение среднемесячного заработка застрахованного лица к среднемесячной заработной плате в Российской Федерации (ЗР/ЗП) учитывается в следующих размерах:
- не свыше 1,4 - для лиц, проживавших в указанных районах и местностях, в которых к заработной плате работников установлен районный коэффициент в размере до 1,5;
- не свыше 1,7 - для лиц, проживавших в указанных районах и местностях, в которых к заработной плате работников установлен районный коэффициент в размере от 1,5 до 1,8;
- не свыше 1,9 - для лиц, проживавших в указанных районах и местностях, в которых к заработной плате работников установлен районный коэффициент в размере от 1,8 и выше.
Во всех случаях учета отношения среднемесячного заработка застрахованного лица к среднемесячной заработной плате в Российской Федерации (ЗР/ЗП) в повышенном размере применяется районный коэффициент, установленный органами государственной власти СССР или федеральными органами государственной власти. При этом, если установлены разные районные коэффициенты к заработной плате, учитывается коэффициент к заработной плате, установленный в данных районе или местности для рабочих и служащих непроизводственных отраслей.
Коэффициент по зарплате истицы составляет , данный коэффициент рассчитан по зарплате истицы за период года по года. Применить коэффициент территориальный орган ПФР не имеет права, т.к. это не предусмотрено действующим пенсионным законодательством.
Кроме этого доводы истца о том, что ответчиком при определении размера пенсии не учтен районный коэффициент считает необоснованными, поскольку указанный выше коэффициент учитывается при определении коэффициента по зарплате, на основании которого и производится размер начисленной истцу пенсии.
Просит в иске отказать.
Суд, выслушав лиц, участвующих в деле, исследовав материалы дела, считает исковые требования не подлежащими удовлетворению.
В соответствии со ст. 30 Федерального Закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» отношение среднемесячного заработка застрахованного лица к среднемесячной заработной плате в Российской Федерации (ЗР/ЗП) учитывается в размере не свыше 1,2.
Для лиц, проживавших по состоянию на 01.01.2002 года в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях (п. 2 ст. 28 Закона), в которых установлены районные коэффициенты к заработной плате, отношение среднемесячного заработка застрахованного лица к среднемесячной заработной плате в Российской Федерации (ЗР/ЗП) учитывается в следующих размерах:
- не свыше 1,4 - для лиц, проживавших в указанных районах и местностях, в которых к заработной плате работников установлен районный коэффициент в размере до 1,5;
- не свыше 1,7 - для лиц, проживавших в указанных районах и местностях, в которых к заработной плате работников установлен районный коэффициент в размере от 1,5 до 1,8;
- не свыше 1,9 - для лиц, проживавших в указанных районах и местностях, в которых к заработной плате работников установлен районный коэффициент в размере от 1,8 и выше.
Во всех случаях учета отношения среднемесячного заработка застрахованного лица к среднемесячной заработной плате в Российской Федерации (ЗР/ЗП) в повышенном размере применяется районный коэффициент, установленный органами государственной власти СССР или федеральными органами государственной власти. При этом, если установлены разные районные коэффициенты к заработной плате, учитывается коэффициент к заработной плате, установленный в данных районе или местности для рабочих и служащих непроизводственных отраслей.
Коэффициент по зарплате истца составляет 0,995, данный коэффициент рассчитан ответчиком по зарплате истца за период 1984 года по 1989 года.
Расчет коэффициента по зарплате истца был произведен ответчиком с учетом районного коэффициента, исходя из размера пенсионных отчислений истца, произведенных из его заработной платы, в состав которой и входил районный коэффициент.
Указанные выше обстоятельства подтверждаются следующими материалами дела, исследованными в судебном заседании:
Вступившим в законную силу решением Вятскополянского районного суда от года, согласно которому исковые требования Нургалиевой Р.З. удовлетворены. Суд обязал УПФ в Вятскополянском районе включить в стаж работы, дающей право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости период с года по года дополнительный отпуск без сохранения заработной платы по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет в специальный стаж работы в районах Крайнего Севера, дающая право на установление повышенного фиксированного базового размера страховой части трудовой пенсии по старости в соответствии с п. 7 ст. 14 Федерального закона от 17.12.2001 года № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».
Архивной справкой центра хранения документов по личному составу администрации области, согласно которой в архивных документах Палаткинской автобазы в лицевых счетах Нургалиевой Р.З. за период с года по года имеются сведения о заработной плате.
Архивной справкой администрации района, согласно которой в документах архивного фонда завода производственного объединения «» в лицевых счетах работников детского сада за годы значится Нургалиева Р.З., и имеются сведения о заработной плате в рублях с учетом северных надбавок.
Архивной справкой администрации района, согласно которой в документах архивного фонда администрации поселка Палатка в лицевых счетах по заработной плате на работников детского сада « за годы значится Нургалиева Р.З., и имеются сведения о заработной плате. Применялся районный коэффициент -
Истец при обосновании своих исковых требований ссылался на нормативно- правовые акты, утратившие силу, при этом положения действующего законодательства, регламентирующие порядок и основания начисления пенсии истцом учтены не были.
Учитывая вышеизложенное, судом не установлено оснований для удовлетворения требований Нургалиевой Р.З.
Суд, руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ,
РЕШИЛ:
В удовлетворении исковых требований Нургалиевой Р.З. к УПФ в Вятскополянском районе об увеличении районного коэффициента, как лицу, работавшему в районах Крайнего Севера - отказать.
Решение может быть обжаловано в Кировский областной суд в течение 10 дней со дня оглашения.
Судья: С.В.Федяев
Справка: решение вступило в законную силу «___» ___________ 2011 года.
Судья: С.В.Федяев
