Дело № 2-2135/14
РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
13 октября 2014 года г.Ижевск
Устиновский районный суд г. Ижевска Удмуртской Республики в составе председательствующего судьи Шалагиной Т.В.,
при секретаре судебного заседания Агуреевой Д.Н., с участием
истца ФИО1,
представителя истца ФИО2 по устному ходатайству в соответствии с ч.6 ст.53 ГПК РФ),
представителя ответчика ФИО3 (доверенность от ДД.ММ.ГГГГ № на срок по ДД.ММ.ГГГГ),
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к ДОАО «Спецгазавтотранс» ОАО «Газпром» о взыскании единовременного пособия, компенсации за несвоевременную выплату пособия и компенсации морального вреда,
УСТАНОВИЛ:
Истец ФИО1 обратился в суд к ДОАО «Спецгазавтотранс» ОАО «Газпром» (далее по тексту: «ответчик», «ДОАО «СГАТ») с требованием о взыскании:
- <данные изъяты> руб. выходного пособия;
- <данные изъяты> рублей компенсации за несвоевременную выплату единовременного пособия за период с ДД.ММ.ГГГГ;
- <данные изъяты> руб. компенсации морального вреда.
В обоснование требований указано на нахождение с ответчиком в трудовых отношениях с ДД.ММ.ГГГГ. Обратился к ответчику с заявлением о выплате выходного пособия, предусмотренного пунктом 4.6 Положения о дополнительном обеспечении работников ДОАО «СГАТ», утвержденного Решением Правления ДОАО «СГАТ» от ДД.ММ.ГГГГ №. Выходное пособие в день увольнения в нарушение закона не выплачено, что является основанием для уплаты ответчиком компенсации за несвоевременную его выплату, сумма которого за период с ДД.ММ.ГГГГ (85 дней) составляет <данные изъяты> рублей. Расчет произведен с применением ставки рефинансирования № годовых (<данные изъяты>). Нарушив принадлежащие истцу права, работодателем причинен моральный вред, компенсация которого составляет <данные изъяты> рублей.
Истец ФИО1 исковые требования поддержал полностью.
Представитель истца ФИО2 иск полагает обоснованным и подлежащим удовлетворению.
Представитель ответчика ФИО3 исковые требования не признал в связи с отсутствием у предприятия финансовой возможности по выплате пособия. Наличие у истца совокупности условий для получения пособия, а именно:
- наличие трудовых отношений с истцом более 10 лет, в том числе непрерывно перед выходом на пенсию более пяти лет;
- прекращение трудовых отношений с истцом в течение 2-х месяцев после достижения им пенсионного возраста;
- право на получение единовременного пособия;
- обращение к ответчику с заявлением о выплате выходного пособия в день увольнения, то есть ДД.ММ.ГГГГ;
- размер подлежащего выплате истцу выходного пособия составляет <данные изъяты> рублей.
не оспаривал, признал указанные обстоятельства в порядке ч.2 ст.68 ГПК РФ, о чем отобрана соответствующая расписка.
Выслушав пояснения истца, представителя истца и ответчика, изучив представленные письменные доказательства, суд полагает установленными следующие обстоятельства.
ДОАО «СГАТ» является самостоятельно действующим юридическим лицом (внесено в Единый государственный реестр юридических лиц ДД.ММ.ГГГГ за основным государственным регистрационным номером № (свидетельство ИМНС России по Устиновскому району г.Ижевска УР серии <данные изъяты> №). Устав Общества утвержден Общим собранием акционеров ДОАО «СГАТ» ОАО «Газпром» протокол № от ДД.ММ.ГГГГ.
Пунктом 2.3 Положения о социальном обеспечении работников ДОАО «Спецгазавтотранс» ОАО «Газпром», являющимся Приложением 4 к Коллективному договору ДОАО «СГАТ» на ДД.ММ.ГГГГ., при выходе на пенсию выплачивается единовременное пособие на основании Положения «О дополнительном обеспечении работников ДОАО «Спецгазавтотранс» ОАО «Газпром». Выплата единовременного пособия производится по письменному заявлению работника, при условии отсутствия нарушений трудовой и производственной дисциплины.
В соответствии с пунктом 2.1 Положения о дополнительном обеспечении работников ДОАО «Спецгазавтотранс», утвержденном Решением Правления ДОАО «СГАТ» от ДД.ММ.ГГГГ № Право на дополнительное обеспечение (выходное пособие) имеют работники ДОАО «Спецгазавтотранс», состоящие с работодателем в трудовых отношениях и имеющие стаж работы в ДОАО «Спецгазавтотранс» не менее 10 лет, в случае их увольнения по собственному желанию в связи с выходом на пенсию в течение двух месяцев после достижения пенсионного возраста при условии непрерывного трудового стажа в Обществе не менее 5-ти лет непосредственно перед выходом на пенсию.
С учетом признания представителем ответчика в порядке ч.2 ст.68 ГПК РФ обстоятельств:
- наличие трудовых отношений с истцом более 10 лет, в том числе непрерывно перед выходом на пенсию более пяти лет;
- прекращение трудовых отношений с истцом в течение 2-х месяцев после достижения им пенсионного возраста;
- право на получение единовременного пособия;
- обращение к ответчику с заявлением о выплате выходного пособия в день увольнения, то есть ДД.ММ.ГГГГ;
- размер подлежащего выплате истцу выходного пособия составляет <данные изъяты> рублей,
суд полагает их установленными, что, с учетом вышеизложенных Положений, принятых ответчиком, является основанием для признания обоснованным довода истца о праве на получение выходного пособия в требуемом им размере. Ответчиком не оспаривается, что указанная сумма истцу не выплачена. Приведенный представителем ответчика довод об отсутствии финансовой возможности по выплате истцу суммы причитающегося к выплате пособия не освобождает ответчика от исполнения обязательства, принятого Коллективным трудовым договором и Решением Правления ДОАО «СГАТ» от ДД.ММ.ГГГГ №.
В соответствии со ст.140 Трудового кодекса Российской Федерации, при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Представителем ответчика признано обстоятельство – обращение к ответчику с заявлением о выплате выходного пособия в день увольнения, то есть ДД.ММ.ГГГГ. Довод ответчика об отсутствии финансовой возможности по выплате истцу выходного пособия суд признает необоснованным и не освобождающим ответчика от исполнения принятых при подписании коллективного трудового договора обязательств.
В соответствии со ст.236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока выплаты причитающихся работнику денежных средств работодатель обязан выплатить денежные средства с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм, за каждый день задержки, начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Обязанность по выплате указанной компенсации возникает у работодателя независимо от наличия его вины. Следовательно, требование истца о взыскании компенсации за несвоевременную выплату выходного пособия в соответствии со ст.236 ТК РФ начиная с ДД.ММ.ГГГГ является обоснованным. При расчете компенсации истцом правомерно применена установленная Указанием Центрального Банка Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ №-У учетная ставка в размере № годовых. По состоянию на требуемую истцом дату – ДД.ММ.ГГГГ сумма подлежащей взысканию компенсации составляет
<данные изъяты> рублей. Расчет произведен следующим образом: <данные изъяты> (период ДД.ММ.ГГГГ включительно составляет 85 дня) =<данные изъяты> рублей.
В соответствии со ст.237 ТК РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.
В соответствии с пунктом. 63 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 17.03.2004 N 2 "О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации" учитывая, что Кодекс не содержит каких-либо ограничений для компенсации морального вреда в случаях нарушения трудовых прав работников, суд в силу статьи 21 (абзац четырнадцатый части первой) и статьи 237 ТК РФ вправе удовлетворить требование работника о компенсации морального вреда, причиненного ему любыми неправомерными действиями или бездействием работодателя. С учетом изложенных норм, нарушение ответчиком права истца на своевременную выплату выходного пособия суд признает обстоятельством, влекущим обязанность компенсации истцу морального вреда. Размер компенсации морального вреда определяется судом исходя из конкретных обстоятельств каждого дела с учетом объема и характера причиненных работнику нравственных или физических страданий, степени вины работодателя, иных заслуживающих внимания обстоятельств, а также требований разумности и справедливости. Учитывая нарушение трудовых прав истца на своевременное получение в полном объеме причитающейся суммы выходного пособия, допущенный период просрочки (менее 4-х месяцев на дату вынесения решения), требуемую истцом сумму компенсации морального вреда суд признает чрезмерно завышенной и уменьшает ее до <данные изъяты> рублей, что, по мнению суда, отвечает требованиям разумности и справедливости.
В соответствии со ст.98 ч.1 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы. В соответствии с ч.1 ст.88 ГПК РФ судебные расходы состоят из государственной пошлины и издержек, связанных с рассмотрением дела. В соответствии сост.94 ГПК РФ к издержкам, связанным с рассмотрением дела, относятся расходы на оплату услуг представителей и иные признанные судом необходимыми расходы. В соответствии со ст.100 ГПК РФ расходы на оплату услуг представителя суд взыскивает стороне, в пользу которой состоялось решение, по ее письменному ходатайству. Заявление о возмещении расходов, понесенных на оплату услуг представителя и за удостоверение нотариусом доверенности истцом заявлено в исковом заявлении.
В обоснование понесенных расходов по оплате услуг представителя суду представлена квитанция к приходному кассовому ордеру адвокатского кабинета ФИО2 от ДД.ММ.ГГГГ б/н, согласно которой от ФИО1 на основании соглашения об оказании юр.помощи по иску к ДОАО «СГАТ» на выходное пособие принято <данные изъяты> рублей. Поскольку данная квитанция содержит сведения о сторонах, предмете и цене договора, суд полагает установленным фактически понесенные истцом расходы по оплате услуг представителя, связанные с заявленным им спором в указанной сумме. Вместе с тем, данная квитанция не содержит сведений об объеме предусмотренной к выполнению юридической помощи. С учетом выполненной представителем работы – подготовка искового заявления и участие в настоящем судебном заседании, заявленную сумму суд признает не отвечающей требованию разумности и уменьшает ее до <данные изъяты> рублей.
Согласно ч.2 ст.61.1, ч.2 ст.61.2 Бюджетного кодекса Российской Федерации государственная пошлина по делам, рассматриваемым судами общей юрисдикции, зачисляется в бюджеты городских округов по нормативу № процентов.
Согласно ч.1 ст.103 ГПК РФ, ч.2 ст.61.2, ч.2 ст.61.1 Бюджетного кодекса РФ государственная пошлина, от уплаты которой истец был освобожден, взыскивается с ответчика, не освобожденного от уплаты государственной пошлины. В соответствии с пп.1 п.1, пп.2 п.2 ст.333.17 НК РФ плательщиками государственной пошлины признаются организации, в случае, если они выступают ответчиками в судах общей юрисдикции и если при этом решение суда принято не в их пользу и истец освобожден от уплаты государственной пошлины в соответствии с главой 25.3 НК РФ. Согласно пп.8 п.1 ст.333.20 НК РФ в случае, если истец освобожден от уплаты государственной пошлины, государственная пошлина уплачивается ответчиком (если он не освобожден от уплаты государственной пошлины). Истец ФИО1 освобожден от уплаты государственной пошлины на основании пп.3 п.1 ст.333.36 ГК РФ.
Исходя из характера заявленного истцом и удовлетворенных судом требований сумма подлежащей взысканию с ответчика государственной пошлины в соответствии с пп.1, 3 п.1 ст.333.19 НК РФ составляет <данные изъяты> рублей (по требованиям как имущественного, так и неимущественного характера).
.
Руководствуясь ст.ст.197-199 ГПК,
РЕШИЛ:
Исковые требования ФИО1 к Дочернему Открытому акционерному обществу «Спецгазавтотранс» Открытого акционерного общества «Газпром» о взыскании выходного пособия, компенсации за несвоевременную выплату пособия и компенсации морального вреда удовлетворить частично.
Взыскать с ДОАО «Спецгазавтотранс» ОАО «Газпром» в пользу ФИО1 <данные изъяты>, из которых:
<данные изъяты> рублей выходное пособие,
<данные изъяты> рублей компенсация за несвоевременную выплату единовременного пособия за период с ДД.ММ.ГГГГ включительно;
<данные изъяты> рублей компенсация морального вреда;
<данные изъяты> рублей – возмещение расходов по оплате услуг представителя.
Взыскать с Дочернего Открытого акционерного общества «Спецгазавтотранс» Открытого акционерного общества «Газпром» в доход бюджета Муниципального образования «город Ижевск» государственную пошлину в размере <данные изъяты>.
Решение может быть обжаловано путем подачи апелляционной жалобы в Верховный суд Удмуртской Республики через Устиновский районный суд г.Ижевска в течение одного месяца со дня принятия решения судом в окончательной форме.
Судья Т.В.Шалагина
Справка:
Решение в окончательной форме изготовлено в совещательной комнате 13 октября 2014 года.
Судья Т.В.Шалагина
