НАЛОГИ И ПРАВО
НАЛОГОВОЕ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВО КОММЕНТАРИИ И СУДЕБНАЯ ПРАКТИКА ИЗМЕНЕНИЯ В ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВЕ
Налоговый кодекс
Минфин РФ

ФНС РФ

Кодексы РФ

Популярные материалы

Подборки

Решение Центрального районного суда г. Барнаула (Алтайский край) от 09.08.2022 № 2-4100/2022

Дело
УИД

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

9 августа 2022 года Центральный районный суд г.Барнаула Алтайского края в составе: судьи Пчёлкиной Н.Ю., при секретаре Потапкиной А.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению ФИО1 к ГУ - Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по Алтайскому краю о признании незаконным решения, включении периодов работы в страховой стаж,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратилась в суд с иском к ГУ – Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по Алтайскому краю (далее – ГУ ОПФР по Алтайскому краю) о признании незаконным решения, включении периодов работы в страховой стаж.

В обоснование исковых требований, с учетом уточнений, указала, что в связи с достижением пенсионного возраста ДД.ММ.ГГГГ истец обратилась к ответчику с заявлением о назначении страховой пенсии по старости в соответствии с п.п.1 п.1 ст.32 ФЗ «О страховых пенсиях». Решением ответчика от ДД.ММ.ГГГГ в назначении страховой пенсии отказано, в связи с отсутствием требуемого страхового стажа, величины ИПК, а также сведений, свидетельствующих о постоянном проживании истца на территории Российской Федерации. Решением ответчика от ДД.ММ.ГГГГ решение от ДД.ММ.ГГГГ признано недействительным, однако, в назначении страховой пенсии по старости истцу отказано в связи с отсутствием требуемого страхового стажа и величины ИПК. При этом в страховой стаж не включен период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ООО «Александр и К» в должности продавца. С данным решением истец не согласна. Факт работы в спорный период подтверждается сведениями в трудовой книжке. Предприятие было ликвидировано в связи с банкротством ДД.ММ.ГГГГ. Ссылаясь на положения п.п.1 п.1 ст.32 ФЗ «О страховых пенсиях» указывает, что на ДД.ММ.ГГГГ она имела возраст 50 лет, величину страхового стажа 18 лет 2 месяца 28 дней, величину ИПК 18,461.

На основании изложенного, с учетом уточнений, просит признать решение ГУ ОПФР по Алтайскому краю от ДД.ММ.ГГГГ, решение от ДД.ММ.ГГГГ незаконными, обязать ответчика включить в страховой стаж ФИО1 период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ООО «Александр и К» в должности продавца (4 года 10 месяцев 6 дней).

В судебное заседание истец ФИО1 не явилась, извещена надлежаще.

Представитель истца ФИО1 – ФИО2 в судебном заседании уточненные исковые требования поддержал по доводам, изложенным в исковом заявлении.

Представитель ответчика ГУ ОПФР по Алтайскому краю в судебное заседание не явился, извещен. Представил отзыв на исковое заявление, в котором возражал против удовлетворения исковых требований.

В соответствии со ст. 167 ГПК РФ суд считает возможным рассмотреть дело при данной явке.

Выслушав представителя истца, изучив представленные доказательства, суд приходит к следующим выводам.

В соответствии с п.1 ст.8 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ "О страховых пенсиях", в ред. Федерального закона от 03.10.2018 N 350-ФЗ, право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к настоящему Федеральному закону).

Согласно п.п.1 п.1 ст.32 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ "О страховых пенсиях", страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 следующим гражданам:

одному из родителей инвалидов с детства, воспитавшему их до достижения ими возраста 8 лет: мужчинам, достигшим возраста 55 лет, женщинам, достигшим возраста 50 лет, если они имеют страховой стаж соответственно не менее 20 и 15 лет.

В соответствии со ст. 35 Федерального закона от 28.12.2013 №400-ФЗ «О страховых пенсиях» с 1 января 2021 года страховая пенсия по старости назначается при наличии величины ИПК не ниже 21.

Из материалов пенсионного дела следует, что ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, является матерью ФИО3, ДД.ММ.ГГГГ года рождения – инвалида с детства, воспитывала ребенка, в том числе и до достижения им возраста предусмотренного п.п.1 п.1 ст.32 ФЗ «О страховых пенсиях» (8 лет).

Установлено, что ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 обратилась в ОПФР по Алтайскому краю с заявлением о назначении страховой пенсии по старости в соответствии с п.п.1 п.1 ст.32 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ №400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Согласно решению ответчика от ДД.ММ.ГГГГ истцу отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости в связи с отсутствием требуемого страхового стажа и величины ИПК.

Установлен страховой стаж для выхода на пенсию досрочно – 11 лет 8 месяцев 6 дней, величина ИПК 12,641.

ДД.ММ.ГГГГ ГУ ОПФР по Алтайскому краю повторно рассмотрен вопрос о праве ФИО1 на досрочное назначение страховой пенсии на основании п.п.1 п.1 ст.32 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ №400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Решением ответчика от ДД.ММ.ГГГГ истцу отказано в назначении досрочной страховой пенсии в связи с отсутствием требуемого страхового стажа и величины ИПК. Решение об отказе в установлении пенсии от ДД.ММ.ГГГГ признано недействительным.

Установлен страховой стаж для выхода на пенсию досрочно 14 лет 4 месяца 12 дней, величина ИПК 18, 461.

Из решений ответчика следует, что период работы заявителя в ООО «Александр и К» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве продавца не подлежит зачету в страховой стаж, так как в выписке из индивидуального лицевого счета застрахованного лица сведения о работе и уплате страховых взносов отсутствуют. Организация ликвидирована в связи с банкротством ДД.ММ.ГГГГ.

Не согласившись с данными решениями, истец обратилась в суд с настоящим иском.

Согласно ст.11 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

В соответствии с ч.1,2 ст. 14 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

При подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

В соответствии со ст. 66 Трудового кодекса Российской Федерации трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника.

Согласно п.п.10,11 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 02.10.2014 N 1015, периоды работы подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

В случае если в сведениях индивидуального (персонифицированного) учета содержатся неполные сведения о периодах работы либо отсутствуют сведения об отдельных периодах работы, периоды работы подтверждаются документами, указанными в пунктах 11 - 17 настоящих Правил.

Документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца.

При отсутствии трудовой книжки, а также, в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения, либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Действующими до 01.01.2015 Правилами подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденными Постановлением Правительства РФ от 24.07.2002 N 555, предусматривалось, что при подсчете страхового стажа подтверждаются периоды работы и (или) иной деятельности и иные периоды после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" - на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. Основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца (далее именуется - трудовая книжка).

В соответствии с Инструкцией о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, в учреждениях и организациях, утвержденной Постановлением Госкомтруда СССР от 20.06.1974 N 162 (далее – Инструкция), действующей в спорные периоды, если за время работы рабочего или служащего наименование предприятия изменяется, то об этом отдельной строкой в графе 3 трудовой книжки делается запись: "Предприятие такое-то с такого-то числа переименовано в такое-то", а в графе 4 проставляется основание переименования - приказ (распоряжение), его дата и номер (п.2.14).

Аналогичные положения предусматривались Инструкцией по заполнению трудовых книжек, утвержденной Постановлением Минтруда России от 10.10.2003 N 69, а также действующим Порядком ведения и хранения трудовых книжек, утвержденным Приказом Минтруда России от 19.05.2021 N 320н.

Согласно трудовой книжке ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ истец принята в ООО «Александр и К» на должность продавца (приказ от ДД.ММ.ГГГГ), ДД.ММ.ГГГГ уволена по собственному желанию (приказ от ДД.ММ.ГГГГ).

В выписке из ЕГРЮЛ указано, что ООО «Александр и К» поставлено на учет в налоговом органе ДД.ММ.ГГГГ, на учет в отделение ПФР – ДД.ММ.ГГГГ.

ООО «Александр и К» признано банкротом, деятельность юридического лица прекращена (ликвидация в связи с завершением конкурсного производства) ДД.ММ.ГГГГ.

Поскольку представленными доказательствами подтверждается, что ООО «Александр и К» осуществляло деятельность с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, записи в трудовой книжке истца о работе в ООО «Александр и К» выполнены последовательно, в соответствии с требованиями трудового законодательства, имеются правовые основания для включения в страховой стаж периода работы истца с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Непредставление работодателем в пенсионный фонд сведений о работе истца, неуплата страховых взносов не могут влиять на пенсионные права ФИО1. Истцом заявлены требования о включении в страховой стаж спорного периода работы с целью последующего определения права на досрочную пенсию при достижении необходимого размера ИПК.

При установленных обстоятельствах, для защиты пенсионных прав истца, суд возлагает на ответчика обязанность включить в страховой стаж период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Поскольку ответчиком необоснованно отказано во включении в страховой стаж периода работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, суд признает незаконными решения ГУ ОПФР по Алтайскому краю от ДД.ММ.ГГГГ и от ДД.ММ.ГГГГ в данной части.

На основании изложенного, исковые требований ФИО1 подлежат удовлетворению в полном объеме.

В соответствии со ст. 98 ГПК РФ с ответчика в пользу истца подлежат взысканию судебные расходы по оплате государственной пошлины в размере 300 руб..

Руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Возложить на ГУ - Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по Алтайскому краю обязанность включить в страховой стаж ФИО1 период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ООО «Александр и К».

Решения ГУ - Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по Алтайскому краю от ДД.ММ.ГГГГ и от ДД.ММ.ГГГГ в части отказа во включении указанного периода работы в страховой стаж признать незаконными.

Взыскать с ГУ - Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по Алтайскому краю в пользу ФИО1 расходы на оплату государственной пошлины 300 руб.

Решение может быть обжаловано в Алтайский краевой суд через Центральный районный суд г.Барнаула Алтайского края в течение одного месяца со дня принятия решения в окончательной форме.

Судья Н.Ю. Пчёлкина

Копия верна:

судья Н.Ю.Пчёлкина

секретарь А.А. Потапкина