Дело № 2-188/2021
24RS0051-01-2021-000594-41
РЕШЕНИЕ
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
с. Тасеево 14 декабря 2021 года
Тасеевский районный суд Красноярского края в составе:
председательствующего судьи Заречной В.В.,
при секретаре Усовой М.М.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску министерства здравоохранения Красноярского края к Шишариной Елене Николаевне о расторжении договора о предоставлении единовременной компенсационной выплаты, взыскании части единовременной компенсационной выплаты и неустойки,
УСТАНОВИЛ:
Истец - министерство здравоохранения Красноярского края обратилось в Тасеевский районный суд к ответчику Шишариной Е.Н. с исковым заявлением о расторжении договора о предоставлении единовременной компенсационной выплаты, взыскании части единовременной компенсационной выплаты и неустойки. Свои исковые требования мотивировало тем, что между истцом и ответчиком 08 октября 2018 года был заключен договор о предоставлении единовременной компенсационной выплаты №, по условиям которого ответчик обязался в течение 5 лет со дня заключения договора исполнять трудовые функции в <адрес> по основному месту работы в соответствии с трудовым договором, заключенным ею с Б в должности Д, а истец обязался предоставить ответчику 500000 рублей. Истец исполнил свои обязательства, однако ответчик была уволена с работы по собственному желанию до истечения 5 лет, в связи с чем была обязана вернуть денежные средства пропорционально неотработанному времени, а в случае неисполнения обязанности – оплатить неустойку из расчета 0,1% от размера части единовременной компенсационной выплаты, подлежащей возврату. Истцом в адрес ответчика была направлена претензия о возврате денежной суммы и неустойки, которая была оставлена без удовлетворения. Просит расторгнуть договор от 08 октября 2018 года № о предоставлении единовременной компенсационной выплаты с Шишариной Е.Н.; взыскать с Шишариной Е.Н. в краевой бюджет часть единовременной компенсационной выплаты в размере 218114 рублей 99 копеек, а также неустойку в размере 12650 рублей 67 копеек, а всего 230765 рублей 66 копеек.
В судебное заседание представитель истца – министерства здравоохранение Красноярского края, надлежащим образом извещенный о времени и места рассмотрения дела не явился, согласно заявления представителя истца Виснер Н.С., действующей на основании доверенности, она просит рассмотреть дело в отсутствие представителя министерства здравоохранение Красноярского края.
В судебное заседание ответчик Чепцова Е.Н. надлежащим образом извещенная о времени и места рассмотрения дела не явилась, согласно заявления просит рассмотреть дело в свое отсутствие, исковые требования признает в полном объеме.
Учитывая указанные обстоятельства, суд полагает возможным рассмотреть дело без участия сторон.
Исследовав письменные доказательства, суд приходит к следующим выводам:
20 августа 2018 года между Б» и Шишариной Е.Н. был заключен трудовой договор с работником учреждения здравоохранения №, согласно которому работодатель предоставляет работнику работу по должности, Д с объемом работы на 1,0 ставки, а работник обязалась лично выполнять указанную работу в соответствии с условиями трудового договора. Работник осуществляет работу в структурном подразделении работодателя – Б Работа у работодателя является основной. Настоящий трудовой договор заключен на неопределенный срок. Настоящий трудовой договор вступает в силу с 20 августа 2018 года. Согласно приказа от 20 августа 2018 года № «О приеме работника на работу» Шишарина Е.Н. принята на работу в должности Д с 20 августа 2018 года.
В силу положений ст. 2 Закона Красноярского края от 22 марта 2018 года 5-1455 «О единовременных компенсационных выплатах отдельным категориям медицинских работников», в редакции, действовавшей в период спорных правоотношений», право на получение выплаты имеют медицинские работники (врачи, фельдшеры) в возрасте до 50 лет, являющиеся гражданами Российской Федерации, прибывшие (переехавшие) на работу в сельские населенные пункты, либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо городские населенные пункты с населением до 50 тысяч человек и заключившие трудовой договор с медицинской организацией на условиях полного рабочего дня с продолжительностью рабочего времени, установленной в соответствии со статьей 350 Трудового кодекса Российской Федерации, с выполнением трудовой функции на должности, включенной в перечень вакантных должностей медицинских работников в медицинских организациях и их структурных подразделениях, утвержденный уполномоченным органом (далее - перечень должностей, медицинский работник), при соблюдении условий, указанных в статье 3 настоящего Закона.
Согласно представленного договора о предоставлении единовременной компенсационной выплаты от 08 октября 2018 года №, заключенного между министерством здравоохранения Красноярского края и Шишариной Е.Н., работник (Шишарина Е.Н.) обязуется в течение 5 лет со дня заключения договора исполнять трудовые обязанности в <адрес> по основному месту работы на условиях нормальной продолжительности рабочего времени, установленной трудовым законодательством для данной категории работников, в соответствии с трудовым договором, заключенным им с Б на работу по должности Д; министерство здравоохранения Красноярского края обязуется предоставить работнику в связи с исполнением им обязательства, предусмотренного настоящим разделом договора, единовременную компенсационную выплату в размере 500000 рублей (п. 1). Работник обязуется: непрерывно в течение 5 лет со дня заключения настоящего договора исполнять трудовые обязанности на должности в соответствии с трудовым договором с медицинской организацией при условии продления договора на период неисполнения трудовой функции в полном объеме (п. 2.1.1); возвратить в краевой бюджет часть выплаты, рассчитанной со дня прекращения (изменения) трудового договора до истечении 5-летнего срока с даты заключения договора, в том числе в случае расторжения трудового договора по основаниям, предусмотренным п. 8 ч. 1 ст. 77, п.п. 5-7 ч. 1 ст. 83 ТК РФ (п.п. «а» п. 2.1.2). В случае неисполнения работников обязанности, предусмотренной п. 2.1.2 настоящего договора, работник обязуется уплатить в краевой бюджет неустойку в размере 0,1% от размера части единовременной компенсационной выплаты, подлежащей возврату в краевой бюджет, за каждый день просрочки, начиная со дня, следующего за днем истечения срока, установленного п. 2.1.2 настоящего договора (п. 3.2).
Платежное поручение от 22 октября 2018 года № подтверждает факт перевода министерством здравоохранения Красноярского края единовременной компенсационной выплаты по договору от 08 октября 2018 года № на расчетный счет Шишариной Е.Н.
Согласно записи акта о заключении брака от 20 января 2021 года между ФИО7 и Шишариной Е.Н. заключен брак, после регистрации которого супругами присвоена фамилия Чепцовы.
Из приказа от 02 августа 2021 года № «Об увольнении работника» следует, что Чепцова Е.Н. – Д уволена 02 августа 2021 года по расторжению договора по инициативе работника, п. 3 ч. 1 ст. 77 ТК РФ.
В силу статей 307-309 ГК РФ обязательства должны исполняться надлежащим образом в соответствии с условиями обязательства и требованиями закона, иных правовых актов. Односторонний отказ от исполнения обязательства и одностороннее изменение его условий не допускаются.
Как следует из искового заявления, что не оспаривается ответчиком Чепцовой Е.Н. до настоящего времени Чепцова Е.Н. не возвратила часть единовременной компенсационной выплаты и неустойку в полном объеме, в связи, с чем истец настаивает на взыскании денежных средств, а ответчик признала исковые требования. Представленный истцом расчет части единовременной компенсационной выплаты, подлежащей возврату и неустойки за неисполнения обязательств судом проверен, является арифметически верным, правильным, основанным на требованиях закона и условиях договора и ответчиком по существу не оспаривается. Оснований к снижению неустойки согласно положениям ст. 333 ГК РФ в судебном заседании не установлено.
С учетом изложенных выше обстоятельств суд приходит к выводу, что исковые требования о взыскании с Чепцовой Е.Н. подлежат удовлетворению в полном размере, так как в судебном заседании установлен факт неисполнения ответчиком своего обязательства возврату в краевой бюджет части единовременной компенсационной выплаты в установленный договором о предоставлении единовременной компенсационной выплаты от 08 октября 2018 года № срок.
В соответствии с ч. 2 ст. 450 ГК РФ по требованию одной из сторон договор может быть изменен или расторгнут по решению суда только при существенном нарушении договора другой стороной. Существенным признается нарушение договора одной из сторон, которое влечет для другой стороны такой ущерб, что она в значительной степени лишается того, на что была вправе рассчитывать при заключении договора. Поскольку заемщиком нарушались условия договора, то суд находит, что банком не были получены проценты за кредит, на которые он рассчитывал при заключении договора.
Таким образом, с учетом изложенных обстоятельств суд приходит к выводу, что требования истца являются законными, обоснованными и подлежащими удовлетворению в полном объеме.
Также суд полагает необходимым взыскать с Чепцовой Е.Н. государственную пошлину, поскольку ст. 103 ГПК РФ устанавливает, что издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований.
На основании изложенного и руководствуясь ст.ст. 194 - 198 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
Исковые требования министерства здравоохранения Красноярского края к Чепцовой Елене Николаевне о расторжении договора о предоставлении единовременной компенсационной выплаты, взыскании части единовременной компенсационной выплаты и неустойки - удовлетворить в полном объеме.
Расторгнуть договор о предоставлении единовременной компенсационной выплаты от 08 октября 2018 года №, заключенный между министерством здравоохранения и Шишариной Еленой Николаевной.
Взыскать с Чепцовой Елены Николаевны в пользу в пользу министерства здравоохранения Красноярского края, в краевой бюджет часть единовременной компенсационной выплаты в размере 218114 (двести восемнадцать тысяч сто четырнадцать) рублей 99 копеек, неустойку в размере 12650 (двенадцать тысяч шестьсот пятьдесят) рублей 67 копеек, а всего взыскать 230765 (двести тридцать тысяч семьсот шестьдесят пять) рублей 66 копеек.
Взыскать с Чепцовой Елены Николаевны государственную пошлину в размере 5507 (пять тысяч пятьсот семь) рублей 66 копеек в доход местного бюджета.
Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в судебную коллегию по гражданским делам Красноярского краевого суда в течение месяца со дня принятия судьей решения в окончательной форме через Тасеевский районный суд.
Председательствующий: В.В. Заречная
Мотивированное решение изготовлено 16 декабря 2021 года.
