НАЛОГИ И ПРАВО
НАЛОГОВОЕ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВО КОММЕНТАРИИ И СУДЕБНАЯ ПРАКТИКА ИЗМЕНЕНИЯ В ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВЕ
Налоговый кодекс
Минфин РФ

ФНС РФ

Кодексы РФ

Популярные материалы

Подборки

Решение Саяногорского городского суда (Республика Хакасия) от 02.08.2019 № 2-958/19

Дело № 2 -958/2019

УИД 19RS0003-01-2019-001207-63

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

02 августа 2019 года г. Саяногорск

Саяногорский городской суд Республики Хакасия

в составе

председательствующего судьи Казаковой Т.А.,

при секретаре Кожиной Т.О.,

Рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Павлевского А. А. к Государственному учреждению – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городе Саяногорске Республики Хакасия (межрайонное) об обязании включить в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии, периоды работы, назначить выплату досрочной страховой пенсии с момента обращения за ней,

УСТАНОВИЛ:

Павлевский А.А. обратился в суд с иском к Государственному учреждению – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городе Саяногорске Республики Хакасия (межрайонное) об обязании включить в специальный стаж, дающий право на досрочной назначение страховой пенсии, периоды работы, назначить выплату досрочной страховой пенсии с момента обращения за ней, мотивируя исковые требования тем, что решением ответчика от ДАТА ему отказано в назначении досочной страховой пенсии по старости по причине недостаточности специального страхового стажа, необходимого для назначения досрочной страховой пенсии по старости. Ответчиком не засчитаны в специальный стаж следующие периоды его работы: с ДАТА по ДАТА в качестве слесаря по ремонту оборудования тепловых сетей в ОАО «Саянский алюминиевый завод», причина отказа - наименование профессии не соответствует профессии, указанной в Списке , не представлены документы, подтверждающие особый характер и режим работы; с ДАТА по ДАТА в качестве слесаря по ремонту оборудования тепловых сетей в ОАО «Русал Саяногорский алюминиевый завод», причина отказа - наименование профессии не соответствует профессии, указанной в Списке , не представлены документы, подтверждающие особый характер и режим работы; отсутствует код особых условий труда, предоставленных работодателем; с ДАТА по ДАТА в качестве слесаря по ремонту оборудования в ООО «Теплоресурс», причина отказа - наименование профессии не соответствует профессии, указанной в Списке , не представлены документы, подтверждающие особый характер и режим работы, отсутствует код особых условий труда, предоставленных работодателем; с ДАТА по ДАТА в качестве слесаря по ремонту оборудования тепловых сетей в ООО «Хакасские коммунальные системы», причина отказа - наименование профессии не соответствует профессии, указанной в Списке , не представлены документы, подтверждающие особый характер и режим работы, отсутствует код особых условий труда, предоставленных работодателем. Он не согласен с исключением ответчиком данных периодов работы, поскольку в оспариваемые периоды работал слесарем по ремонту оборудования тепловых сетей полный рабочий день и был занят на работах с вредными условиями труда. Просил обязать ответчика включить в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии, периоды работы с ДАТА по ДАТА в качестве слесаря по ремонту оборудования тепловых сетей в ОАО «Саянский алюминиевый завод», с ДАТА по ДАТА в качестве слесаря по ремонту оборудования тепловых сетей в ОАО «Русал Саяногорский алюминиевый завод», с ДАТА по ДАТА в качестве слесаря по ремонту оборудования в ООО «Теплоресурс», с ДАТА по ДАТА в качестве слесаря по ремонту оборудования тепловых сетей в ООО «Хакасские коммунальные системы», обязать ответчика назначить ему выплату досрочной страховой пенсии с ДАТА.

Истец Павлевский А.А. в судебное заседание не явился, извещен о времени и месте рассмотрения дела, просил рассмотреть дело в его отсутствие, с участием его представителя по ордеру Шаповаловой И.А.

Представитель истца Павлевского А.А. по ордеру Шаповалова И.А. в судебном заседании поддержала исковые требования по основаниям, изложенным в исковом заявлении, дополнила, что сведения о причинах отсутствия в индивидуальном лицевом счете застрахованного Павлевского А.А. с ДАТА информации, подтверждающей льготный характер работы, выполняемой истцом, представлять не будет. Просила иск удовлетворить.

Представитель ответчика Государственного учреждения – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городе Саяногорске Республики Хакасия (межрайонное) по доверенности Конопелько Ю.А. в судебном заседании исковые требования не признала по основаниям, указанным в решении. Просила в удовлетворении иска отказать.

Выслушав объяснения представителя истца Павлевского А.А. по ордеру Шаповаловой И.А., представителя ответчика Государственного учреждения – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городе Саяногорске Республики Хакасия (межрайонное) по доверенности Конопелько Ю.А., исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.

Статья 39 Конституции Российской Федерации гарантирует каждому социальное обеспечение по возрасту.

Основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии установлены Федеральным законом от 28.12.2013 №00-ФЗ «О страховых пенсиях» (далее - Федеральный закон от 28.12. 2013 N 400-ФЗ), вступившим в силу с ДАТА

По общему правилу право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет (часть 1 статьи 8 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ).

Порядок и условия сохранения права на досрочное назначение страховой пенсии определены статьей 30 Федерального закона от 28.12. 2013 N 400-ФЗ.

В соответствии с подпунктом 2 пункта 1 статьи 30 Федерального закона № 400-ФЗ "О страховых пенсиях" страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.

Частью 1 статьи 11 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ установлено, что в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которая выполнялась на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 названного закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

В статье 12 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ приведен перечень иных периодов, засчитываемых в страховой стаж наравне с периодами работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены статьей 11 данного закона.

Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 данной статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации (часть 2 статьи 30 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ).

Пунктом 3 статьи 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ предусмотрено, что периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающий право на досрочное назначение пенсии.

Согласно положениям пункта 4 статьи 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» и пункта 8 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 02 октября 2014 года № 1015 периоды работы и (или) иной деятельности, имевшие место до дня вступления в силу Федерального закона «О страховых пенсиях», могут подтверждаться в порядке, установленном соответствующими нормативными правовыми актами, действовавшими в период выполнения работы и (или) иной деятельности.

В Постановлении Правительства РФ от 16.07.2014 г. N 665 "О Списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение" приведен перечень Списков, применяемых при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со статьей 30 Федерального закона "О страховых пенсиях".

В соответствии с частью 2 статьи 30 Закона о страховых пенсиях, списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

Согласно подпункта б пункта 1 Постановления Правительства РФ N 665 от 16 июля 2014 года "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение" при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда применяются:

- Список № 2 производств, работ, профессий и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. N 10 "Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение";

- Список № 2 производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 г. N 1173 "Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах", - для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до 1 января 1992 г.

В соответствии с позицией 2140000а-18455 раздела "XIII. Электростанции, энергопоезда, паросиловое хозяйство" Списка N 2 правом на досрочное назначение страховой пенсии по старости пользуются: слесари, электромонтеры, электрослесари всех наименований, занятые на обслуживании, ремонте котельного, турбинного (парогазотурбинного) оборудования, оборудования топливоподачи и пылеприготовления и обеспечивающих его работу средств измерений и автоматики.

По смыслу приведенного положения, лица указанных в нем профессий, должны в установленных разделом XIII Списка производствах выполнять работы по обслуживанию и ремонту любого из трех видов оборудования - котельного, турбинного (парогазотурбинного), топливоподачи и пылеприготовления, а также обеспечивающих работу этого оборудования средств измерений и автоматики.

Пунктом 6 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденных постановлением Правительства РФ от 24 июля 2002 года N 555, предусмотрено, что основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца.

В соответствии с записями в трудовой книжке истца с ДАТА по ДАТА он работал слесарем по ремонту оборудования тепловых сетей в ОАО «Саянский алюминиевый завод», с ДАТА по ДАТА - слесарем по ремонту оборудования тепловых сетей в ОАО «Русал Саяногорский алюминиевый завод», с ДАТА по ДАТА -слесарем по ремонту оборудования в ООО «Теплоресурс», с ДАТА по ДАТА - слесарем по ремонту оборудования тепловых сетей в ООО «Хакасские коммунальные системы».

Решением Государственного учреждения Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Саяногорске Республики Хакасия (межрайонное) от ДАТА истцу Павлевскому А.А. не засчитаны в специальный страховой стаж, дающий право на досрочную страховую пенсию по старости в соответствии с пунктом 2, части 1, статьи 30 ФЗ № 400-ФЗ периоды работы с ДАТА по ДАТА в качестве слесаря по ремонту оборудования тепловых сетей в ОАО «Саянский алюминиевый завод», причина отказа - наименование профессии не соответствует профессии, указанной в Списке . не представлены документы, подтверждающие особый характер и режим работы, с ДАТА по ДАТА в качестве слесаря по ремонту оборудования тепловых сетей в ОАО «Русал Саяногорский алюминиевый завод», причина отказа - наименование профессии не соответствует профессии, указанной в Списке не представлены документы, подтверждающие особый характер и режим работы; отсутствует код особых условий труда, предоставленных работодателем, с ДАТА по ДАТА в качестве слесаря по ремонту оборудования в ООО «Теплоресурс», причина отказа - наименование профессии не соответствует профессии, указанной в Списке , не представлены документы, подтверждающие особый характер и режим работы, отсутствует код особых условий труда, предоставленных работодателем, с ДАТА по ДАТА в качестве слесаря по ремонту оборудования тепловых сетей в ООО «Хакасские коммунальные системы», причина отказа - наименование профессии не соответствует профессии, указанной в Списке , не представлены документы, подтверждающие особый характер и режим работы, отсутствует код особых условий труда, предоставленных работодателем.

В судебном заседании на основании материалов дела установлено, что в спорный период с ДАТА по ДАТА истец работал слесарем по ремонту оборудования тепловых сетей в ОАО «Саянский алюминиевый завод», с ДАТА по ДАТА - слесарем по ремонту оборудования тепловых сетей в ОАО «Русал Саяногорский алюминиевый завод», на работах с тяжелыми условиями труда, которые дают ему право на назначение досрочной страховой пенсии по старости, поскольку факт работы Павлевского А.А. в должности слесаря по ремонту оборудования объективно подтверждается сведениями из трудовой книжки, которые не свидетельствуют о приеме Павлевского А.А. на работу на не полный рабочий день либо о приеме его на временную работу, работа истца соответствовала особым условиям труда слесаря по ремонту оборудования в течение полного рабочего дня.

Суд учитывает также, что включение должности слесаря по ремонту оборудования котельного цеха алюминиевого производства в перечень должностей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение согласовано Министром социальной защиты Республики Хакасия в ДАТА.

Из приказов о приеме на работу от ДАТА, о переводе на другую работу от ДАТА, от ДАТА, от ДАТА, следует, что условия работы слесаря по ремонту оборудования тепловых сетей, каковым был трудоустроен Павлевский А.А., являлись тяжелыми, вредными.

Архивной справкой исх. от ДАТА, выданной на основании документов архивного фонда ОАО «Саянский алюминиевый завод», приказов по личному составу, личной карточке ф Т-2, подтверждается характер работы истца в профессии слесаря по ремонту оборудования тепловых сетей с ДАТА по ДАТА, занятого работой во вредных условиях труда, пользующихся правом получения государственной пенсии на льготных условиях и в льготных размерах по Списку , .

Принимая во внимание, что работа истца соответствовала особым условиям труда слесаря по ремонту оборудования в течение полного рабочего дня, непредставление ответчиком каких - либо данных в обоснование возражений на иск, суд приходит к выводу о необходимости возложения на ответчика обязанности по включению указанных периодов работы истца в льготный страховой стаж.

Оценивая требования истца Павлевского А.А. об обязании ответчика Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Саяногорске Республики Хакасия (межрайонное) включить в специальный страховой стаж периоды работы слесарем по ремонту оборудования тепловых сетей в ОАО «Русал Саяногорский алюминиевый завод» с ДАТА по ДАТА, слесарем по ремонту оборудования тепловых сетей в ООО Теплоресурс» с ДАТА по ДАТА, слесарем по ремонту оборудования тепловых сетей в ООО «Хакасские коммунальные системы» с ДАТА по ДАТА, суд учитывает следующее.

Согласно пункта 15 разъяснений постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 11.12.2012 N 30 «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии», рассматривая требования, связанные с порядком подтверждения страхового стажа (в том числе стажа, дающего право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости), судам следует различать периоды, имевшие место до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01.04.1996 N 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» (далее - Федерального закона от 01.04 1996 N 27-ФЗ) и после такой регистрации.

В соответствии с частью 1 статьи 14 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 названного федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01.04.1996 N 27-ФЗ подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

При подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01.04.1996 N 27-ФЗ подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета (ч.2 статьи 14 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ).

Частью 3 статьи 14 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ установлено, что при подсчете страхового стажа периоды работы на территории Российской Федерации, предусмотренные статьей 11 Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01.04.1996 N 27-ФЗ могут устанавливаться на основании показаний двух и более свидетелей, если документы о работе утрачены в связи со стихийным бедствием (землетрясением, наводнением, ураганом, пожаром и тому подобными причинами) и восстановить их невозможно. В отдельных случаях допускается установление стажа работы на основании показаний двух и более свидетелей при утрате документов и по другим причинам (вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и тому подобных причин) не по вине работника. Характер работы показаниями свидетелей не подтверждается.

Согласно части 4 статьи 14 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ правила подсчета и подтверждения страхового стажа, в том числе с использованием электронных документов или на основании свидетельских показаний, устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации.

Постановлением Правительства Российской Федерации от 02.10.2014 N 1015 утверждены Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий.

Пунктом 43 названных правил определено, что периоды работы и (или) иной деятельности после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются документами об уплате соответствующих обязательных платежей, выдаваемыми в установленном порядке территориальным органом Пенсионного фонда Российской Федерации на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Согласно статье 1 Федерального закона от 01.04 1996 N 27-ФЗ индивидуальный (персонифицированный) учет - это организация и ведение учета сведений о каждом застрахованном лице для реализации пенсионных прав в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Из положений статьи 3 Федерального закона от 01.04.1996 N 27-ФЗ следует, что целями индивидуального (персонифицированного) учета являются, в том числе, создание условий для назначения страховой и накопительной пенсий в соответствии с результатами труда каждого застрахованного лица, обеспечение достоверности сведений о стаже и заработке (доходе), определяющих размер страховой и накопительной пенсий при их назначении (абзацы первый - третий статьи 3 Федерального закона от 01.04.1996 N 27-ФЗ).

В силу пунктов 1, 2 статьи 11 Федерального закона от 01.04.1996 N 27-ФЗ страхователи представляют в органы Пенсионного фонда Российской Федерации по месту их регистрации сведения об уплачиваемых страховых взносах на основании данных бухгалтерского учета, а сведения о страховом стаже - на основании приказов и других документов по учету кадров. Страхователь представляет о каждом работающем у него застрахованном лице сведения, в том числе о периодах деятельности, включаемых в стаж на соответствующих видах работ.

Пенсионный фонд Российской Федерации осуществляет прием и учет сведений о застрахованных лицах в системе индивидуального (персонифицированного) учета, а также внесение указанных сведений в индивидуальные лицевые счета застрахованных лиц в порядке и сроки, которые определяются уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти (статья 8.1 Федерального закона от 01.041996 N 27-ФЗ).

В соответствии со статьей 28 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ работодатели несут ответственность за достоверность сведений, представляемых для ведения индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования. Перед сдачей отчетности предприятия, имеющие льготные профессии, представляют в орган Пенсионного фонда Российской Федерации документы, подтверждающие льготу, персонально по каждому работающему у него по льготной профессии человеку.

По смыслу приведенных нормативных положений, индивидуальный (персонифицированный) учет используется в целях назначения страховой и накопительной пенсий в соответствии с результатами труда каждого застрахованного лица на основе страхового стажа конкретного застрахованного лица и его страховых взносов. Страхователь (работодатель) представляет в Пенсионный фонд Российской Федерации о каждом работающем у него застрахованном лице сведения, в том числе о периодах деятельности, включаемых в стаж на соответствующих видах работ, после получения которых Пенсионный фонд Российской Федерации вносит эти сведения в индивидуальный лицевой счет застрахованного лица. При этом страхователи (работодатели) несут ответственность за достоверность сведений, представляемых ими для ведения индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования.

По общему правилу периоды работы до регистрации гражданина в качестве застрахованного подтверждаются документами, выдаваемыми в установленном порядке работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами. Если же документы о работе утрачены в связи со стихийным бедствием (землетрясением, наводнением, ураганом, пожаром и тому подобными причинами), а также по другим причинам (вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и тому подобных причин), не связанным с виной работника, и восстановить их невозможно, то такие периоды работы могут быть установлены на основании показаний двух или более свидетелей.

Периоды работы после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются выпиской из индивидуального лицевого счета застрахованного лица, сформированной на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. В случае отсутствия в сведениях индивидуального (персонифицированного) учета данных о периодах работы и (или) иной деятельности, с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и оспаривания достоверности таких сведений гражданином, претендующим на досрочное назначение страховой пенсии по старости, выполнение им такой работы и, как следствие, недостоверность сведений индивидуального (персонифицированного) учета могут быть подтверждены в судебном порядке путем представления гражданином письменных доказательств, отвечающих требованиям статей 59, 60 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации.

Периоды работы до регистрации гражданина в качестве застрахованного подтверждаются документами, выдаваемыми в установленном порядке работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами (к примеру, архивными). Если документы о работе утрачены в связи со стихийным бедствием (землетрясением, наводнением, ураганом, пожаром и тому подобными причинами), а также по другим причинам (вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и тому подобных причин), не связанным с виной работника, и восстановить их невозможно, то такие периоды работы могут быть установлены на основании показаний двух или более свидетелей. При этом характер работы показаниями свидетелей не подтверждается (пункт 3 статьи 13 Федерального закона N 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации») (аналогичное правило предусмотрено в пункте 3 статьи 14 Федерального закона «О страховых пенсиях»).

Периоды работы после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в силу пункта 2 статьи 13 Федерального закона N 173-ФЗ подтверждаются выпиской из индивидуального лицевого счета застрахованного лица, сформированной на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Из материалов дела видно, Павлевский А.А. зарегистрирован в качестве застрахованного лица ДАТА.

Согласно выписке из индивидуального лицевого счета Павлевского А.А. спорные периоды работы к специальному стажу не относены.

Поскольку в выписке из индивидуального лицевого счета истца, сформированной на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета, отсутствуют сведения о льготном характере работы в работы слесарем по ремонту оборудования тепловых сетей в ОАО «Русал Саяногорский алюминиевый завод» с ДАТА по ДАТА, слесарем по ремонту оборудования тепловых сетей в ООО Теплоресурс» с ДАТА по ДАТА, слесарем по ремонту оборудования тепловых сетей в ООО «Хакасские коммунальные системы» с ДАТА по ДАТА, у ФИО имелась возможность представить иные письменные доказательства, отвечающие требованиям статей 59, 60 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации. Однако таких доказательств истцом представлено не было.

Отсутствие доказательств льготного характера работы влечет отказ во включении спорных периодов работы истца слесарем по ремонту оборудования тепловых сетей в ОАО «Русал Саяногорский алюминиевый завод» с ДАТА по ДАТА, слесарем по ремонту оборудования тепловых сетей в ООО Теплоресурс» с ДАТА по ДАТА, слесарем по ремонту оборудования тепловых сетей в ООО «Хакасские коммунальные системы» с ДАТА по ДАТА, в стаж, дающий право на досрочное назначение досрочной страховой пенсии.

При таких обстоятельствах требования истца Павлевского А.А. к ГУ – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городе Саяногорске Республики Хакасия (межрайонное) об обязании включить в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии, периоды работы слесарем по ремонту оборудования тепловых сетей в ОАО «Русал Саяногорский алюминиевый завод» с ДАТА по ДАТА, слесарем по ремонту оборудования тепловых сетей в ООО Теплоресурс» с ДАТА по ДАТА, слесарем по ремонту оборудования тепловых сетей в ООО «Хакасские коммунальные системы» с ДАТА по ДАТА не обоснованные и удовлетворению не подлежат.

Согласно пункту 1 статьи 22 Федерального закона «О страховых пенсиях» от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ, страховая пенсия назначается со дня обращения за ней, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.

На ДАТА специальный стаж работы истца, как лица, проработавшего на работах с тяжелыми условиями труда, составил более <>, и он достиг возраста 55-ти лет, поэтому у него возникло право на досрочную страховую пенсию по старости.

В связи с этим, суд считает исковые требования истца о назначении пенсии досрочно с момента обращения за ней – с ДАТА, обоснованными и подлежащими удовлетворению.

Руководствуясь статьями 194-199 ГПК РФ,

РЕШИЛ:

Иск Павлевского А. А. к Государственному учреждению – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городе Саяногорске Республики Хакасия (межрайонное) об обязании включить в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии, периоды работы, назначить выплату досрочной страховой пенсии с момента обращения за ней удовлетворить частично.

Обязать Государственное учреждение – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городе Саяногорске Республики Хакасия (межрайонное) включить в специальный трудовой стаж истца Павлевского А. А. периоды его работы слесарем по ремонту оборудования тепловых сетей в ОАО «Саянский алюминиевый завод» с ДАТА по ДАТА, слесарем по ремонту оборудования тепловых сетей в ОАО «Русал Саяногорский алюминиевый завод» с ДАТА по ДАТА.

Обязать Государственное учреждение – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городе Саяногорске Республики Хакасия (межрайонное) назначить Павлевскому А. А. страховую пенсию по старости, ранее достижения возраста, как лицу, проработавшему на работах с вредными и тяжелыми условиями труда, с ДАТА.

В удовлетворении иска Павлевского А. А. к Государственному учреждению – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городе Саяногорске Республики Хакасия (межрайонное) об обязании включить в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии, периоды работы слесарем по ремонту оборудования тепловых сетей в ОАО «Русал Саяногорский алюминиевый завод» с ДАТА по ДАТА, слесарем по ремонту оборудования тепловых сетей в ООО Теплоресурс» с ДАТА по ДАТА, слесарем по ремонту оборудования тепловых сетей в ООО «Хакасские коммунальные системы» с ДАТА по ДАТА отказать.

На решение может быть подана апелляционная жалоба в Верховный суд Республики Хакасия через Саяногорский городской суд в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме.

Председательствующий Т.А. Казакова

Резолютивная часть решения объявлена 02.08.2019.

Решение в окончательной форме принято 07.08.2019.