КОПИЯ
дело № 2-773/2022
Р Е Ш Е Н И Е
И м е н е м Р о с с и й с к о й Ф е д е р а ц и и
26 апреля 2022 года г.Орск
Октябрьский районный суд г.Орска Оренбургской области в составе
председательствующего судьи Фирсовой Н.В.,
при секретаре Мендыбаевой Г.М.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело
по иску Государственного учреждения- Отделения Пенсионного фонда Российской Федерации Российской Федерации по Оренбургской области к обществу с ограниченной ответственностью «Персональное бухгалтерское сопровождение» об обязании предоставить сведения для индивидуального (персонифицированного) учета,
у с т а н о в и л:
Государственное учреждение- Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации Российской Федерации по Оренбургской области (далее- ОПФР по Оренбургской области) обратилось в суд с иском, указав, что ООО «Персональное бухгалтерское сопровождение» как лицо, производящее выплаты физическим лицам, является страхователем по обязательному пенсионному страхованию по отношению к работающим у него застрахованным лицам. Поскольку необходимые для ведения индивидуального (персонифицированного) учета сведения по форме СЗВ-СТАЖ за 2020 год юридическим лицом не представлены, истец просит обязать ООО «Персональное бухгалтерское сопровождение» представить в ОПФР по Оренбургской области указанные сведения.
Представитель истца ОПФР по Оренбургской области в судебное заседание не явился, о времени и месте рассмотрения дела извещен надлежащим образом.
Представитель ответчика ООО «Персональное бухгалтерское сопровождение» в судебное заседание не явился.
Судом предпринимались меры к извещению ответчика, по месту регистрации юридического лица по <адрес> направлено судебное извещение, адресатом не получено, конверт возвращен в суд по истечении срока хранения в почтовом отделении.
В соответствии со ст.113, 117, 118, 167 Гражданского процессуального кодекса РФ, ст.165.1 Гражданского кодекса РФ суд признал ответчика надлежаще извещенным о времени и месте судебного заседания и определил рассмотреть дело в его отсутствие.
Исследовав доказательства, суд приходит к следующему.
В соответствии со ст.16 Трудового кодекса Российской Федерации трудовые отношения на основании трудового договора возникают в частности, в результате назначения на должность или утверждения в должности.
На основании ст. 22 Трудового кодекса Российской Федерации работодатель обязан осуществлять обязательное социальное страхование работников в порядке, установленном федеральным законом.
Согласно пп.1 п.1 ст. 6 Федерального закона от 15 декабря 2001 г. №167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации», страхователями по обязательному пенсионному страхованию являются лица, производившие выплаты физическим лицам, в том числе организации, индивидуальные предприниматели, физические лица.
В соответствии со ст. 7 Федерального закона от 15 декабря 2001 г. №167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации» застрахованными лицами являются в частности, работающие по рудовому договору, в том числе руководители организаций, являющиеся единственными участниками (учредителями), или по договору гражданско-правового характера, предметом которого являются выполнение работ и оказание услуг.
Пунктом 2 ст. 11 Федерального закона от 01 апреля 1996 г. №27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированного) учете, в системе обязательного пенсионного страхования» установлена обязанность работодателей один раз в год, но не позднее 1 марта, предоставлять в органы Пенсионного фонда Российской Федерации сведения о каждом работающем у него застрахованном лице, необходимые для ведения индивидуального (персонифицированного) учета, при этом сведения должны быть достоверными и представлены в полном объеме.
В соответствии с абзацами третьим и четвертом п. 2 ст. 14 названного Федерального закона страхователи обязаны своевременно и в полном объеме уплачивать страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации и вести учет, связанный с начислением и перечислением страховых вносов в указанный Фонд; представлять в территориальные органы страховщика документы, необходимые для ведения индивидуального персонифицированного учета, а также для назначения (пересчета) и выплаты обязательного страхового обеспечения.
Сведения представляются по формам, утвержденным Постановлением Правления Пенсионного фонда Российской Федерации от 11 января 2017 г. №3п «Об утверждении формы «Сведения о страховом стаже застрахованных лиц (СЗВ-СТАЖ)», формы «Сведения по страхователю, передаваемые в ПФР для ведения индивидуального (персонифицированного) учета (ОДВ-1)», формы «Данные о корректировке сведений, учтенных на индивидуальном лицевом счете застрахованного лица (СЗВ-КОРР)», формы «Сведения о заработке (вознаграждении), доходе, сумме выплат и иных вознаграждений, начисленных и уплаченных страховых взносах, о периодах трудовой и иной деятельности, засчитываемых в страховой стаж застрахованного лица (СЗВ-ИСХ)», порядка их заполнения и формата сведений».
Согласно п.1.5 форма СЗВ-СТАЖ заполняется и представляется страхователями на всех застрахованных лиц, находящихся со страхователем в трудовых отношениях (в том числе, с которым заключены трудовые договоры) или заключивших с ним гражданско-правовые договоры, предметом которых является выполнение работ, оказание услуг, по договора авторского заказа, в пользу авторов произведений по договорам об отчуждении исключительного права на произведения науки, литературы, искусства, издательским лицензионным договорам, лицензионным договорам о предоставлении права использования произведения науки, литературы, искусства, в том числе вознаграждения, начисляемые организациями по управлению правами на коллективной основе в пользу авторов произведений по договорам, заключенным с пользователями, или с которыми заключены трудовые договоры и (или) гражданско-правовые договоры.
Как следует из абзацев 2, 3 ст.17 Федерального закона №27-ФЗ страхователи, уклоняющиеся от представления предусмотренных настоящим Федеральным законом достоверных и в полном объеме сведений, несут ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации.
В соответствии с п.1 ст.8 Федерального закона №27-ФЗ, контроль за достоверностью сведений о стаже и заработке, представляемых страхователями, осуществляется органами Пенсионного фонда Российской Федерации.
Судом установлено и подтверждается выпиской из ЕГРЮЛ, что ООО «Персональное бухгалтерское сопровождение» 07 ноября 2008 года зарегистрировано в качестве юридического лица.
За период с января по август 2020 года ООО «Персональное бухгалтерское сопровождение» представлены сведения по форме СЗВ-М (содержат данные о фамилии, имени, отчестве, СНИЛС работавшего застрахованного лица) в отношении застрахованных лиц, однако отчет по форме С3В-СТАЖ до настоящего времени не представлен.
Факт нарушения ООО «Персональное бухгалтерское сопровождение» срока для представления в Пенсионный фонд Российской Федерации сведений, необходимых для осуществления индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования за 2020 год, подтверждён извещением о непредставлении сведений, реестром застрахованных лиц.
Поскольку доказательства исполнения обязанности по представлению сведений, необходимых для ведения персонифицированного учета по форме СЗВ-СТАЖ за 2020 год ответчиком не представлено, суд приходит к выводу об удовлетворении требований иска в полном объеме.
В силу со ст.98 Гражданского процессуального кодекса РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы.
В соответствии со ст.103 Гражданского процессуального кодекса РФ в случае удовлетворения исковых требований истца, освобожденного от обязанности по уплате судебных расходов, с ответчика подлежит взысканию государственная пошлина пропорционально удовлетворенной части исковых требований. В этом случае взысканные суммы зачисляются в доход бюджета, за счет средств которого они были возмещены, а государственная пошлина- в соответствующий бюджет согласно нормативам отчислений, установленным бюджетным законодательством Российской Федерации.
Истец ОПФР по Оренбургской области на основании п.13 ст.333.36 НК РФ освобождено от уплаты государственной пошлины.
Таким образом, с ООО «Персональное бухгалтерское сопровождение» подлежит взысканию государственная пошлина в доход муниципального образования «город Орск» за удовлетворенные требования неимущественного характера в размере 6000 рублей.
Руководствуясь статьями 194-198 Гражданского процессуального кодекса РФ, суд
р е ш и л:
Иск удовлетворить.
Обязать общество с ограниченной ответственностью «Персональное бухгалтерское сопровождение» предоставить в Государственное учреждение- Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации Российской Федерации по Оренбургской области сведения, необходимые для ведения индивидуального (персонифицированного) учета по форме СЗВ-СТАЖ за 2020 год.
Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Персональное бухгалтерское сопровождение» в доход муниципального образования «город Орск» государственную пошлину в размере 6000 рублей (шесть тысяч рублей).
Решение может быть обжаловано в Оренбургский областной суд через Октябрьский районный суд г.Орска в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.
Председательствующий: (подпись)
Мотивированное решение составлено 5 мая 2022 года
Подлинник решения подшит в гражданском деле № 2-773/2022, которое хранится в Октябрьском районном суде г.Орска.
