НАЛОГИ И ПРАВО
НАЛОГОВОЕ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВО КОММЕНТАРИИ И СУДЕБНАЯ ПРАКТИКА ИЗМЕНЕНИЯ В ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВЕ
Налоговый кодекс
Минфин РФ

ФНС РФ

Кодексы РФ

Популярные материалы

Подборки

Решение Нижневартовского городского суда (Ханты-Мансийский автономный округ-Югра) от 30.11.2018 № 2-7012/18

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

30 ноября 2018 года город Нижневартовск

Нижневартовский городской суд Ханты-Мансийского автономного округа – Югры Тюменской области в составе:

председательствующего судьи Занозиной Е.А.,

при секретаре Сербине Ю.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело №2-7012/2018 по исковому заявлению Пилипенко В. А. к ООО «РН-Сервис» о компенсации проезда члена семьи работника,

УСТАНОВИЛ:

Пилипенко В.А. обратился в суд с вышеуказанным иском, мотивируя свои требования тем, что он состоял в трудовых отношениях с ООО «РН-Сервис». В <дата> он имел право на льготный отпуск. <дата> он обратился с письменным заявлением к работодателю с просьбой компенсировать ему согласно представленным документам стоимость проезда его дочери к месту проведения отпуска и обратно в размер 6057 рублей. Его дочь является студенткой 4 курса факультета ФЭТ очной формы обучения ГОУВО «Томский государственный университет систем управления и радиоэлектроники» (далее – ТУСУР) и находится на его иждивении. <дата> его супругой было перечислено дочери 15000 рублей для приобретения проездного билета до <адрес> и на ее расходы по поездке. Из этих денег дочерью был приобретен проездной билет по маршруту Нижневартовск – Новосибирск, Новосибирск – Пермь стоимостью – 6057 рублей. По возвращении дочери, он составил авансовый отчет и представил все необходимые документы, однако выплате компенсации ему было отказано, со ссылкой на то, что оплата билетов произведена с пластиковой карты дочери, а не с его. Считает данный отказ незаконным. До настоящего времени компенсация ему не выплачена. Просит взыскать с ответчика в его пользу компенсацию на проезд в размере 6057 рублей, расходы за составление иска в размере 3000 рублей, по оплате государственной пошлины в размере 400 рублей.

Истец в судебном заседании исковые требования поддержал в полном объеме.

Представитель ответчика Свекло Е.А., действующая на основании доверенности, в судебном заседании с иском не согласилась по основаниям, указанным в возражении на иск, суду объяснила, что в соответствии с Положением филиала, работнику, а также членам его семьи возмещаются расходы по проезду к месту отдыха и обратно, к авансовому отчету прилагаются, документы, подтверждающие оплату проезда. Также из Положения следует, что при расчете с работником общества оплата проезда работника, с банковских карт третьих лиц - не подлежит компенсации. Представленные истцом документы не позволяют работодателю произвести компенсацию проезда, поскольку электронный билет не содержит информации о том, кем и/или с какой карты произведена оплата стоимости билета. Стоимость билета не соответствует сумме указанной в выписке с лицевого счета. Полагает, что истцом не представлены документы, подтверждающие факт оплаты стоимости билета ФИО Просила в иске отказать.

Выслушав стороны, изучив материалы дела, суд находит исковые требования подлежащими удовлетворению по следующим основаниям.

Согласно Конституции РФ в Российской Федерации как социальном государстве охраняются труд и здоровье людей (статья 7); каждый имеет право на отдых, работающему по трудовому договору гарантируются установленные федеральным законом продолжительность рабочего времени, выходные и праздничные дни, оплачиваемый ежегодный отпуск (статья 37, часть 5); каждому гарантируется право на охрану здоровья (статья 41, часть 1).

В соответствии со ст. 33 Закона РФ от 19 февраля 1993 года N 4520-1 "О государственных гарантиях и компенсациях для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях" компенсация расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно лицам, работающим в организациях, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, устанавливается ТК РФ.

Согласно положениям ст. 325 ТК РФ лица, работающие в организациях, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, имеют право на оплату один раз в два года за счет средств работодателя стоимости проезда и провоза багажа в пределах территории Российской Федерации к месту использования отпуска и обратно (ч. 1).

Размер, условия и порядок компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно для лиц, работающих в государственных органах субъектов Российской Федерации, территориальных фондах обязательного медицинского страхования, государственных учреждениях субъектов Российской Федерации, устанавливаются нормативными правовыми актами органов государственной власти субъектов Российской Федерации, в органах местного самоуправления, муниципальных учреждениях, - нормативными правовыми актами органов местного самоуправления, у других работодателей, - коллективными договорами, локальными нормативными актами, принимаемыми с учетом мнения выборных органов первичных профсоюзных организаций, трудовыми договорами (абз. 8).

Как установлено материалами дела, не оспаривалось ответчиком, истец проживает в г. Нижневартовске и работал в ООО «РН-Сервис» слесарем – ремонтником.

В соответствии с Разделом 3.1 Положения филиала ООО «РН-Сервис» в г. Нижневартовск, работники филиала, работающее и проживающие на территориях районов Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, имеют право на оплачиваемый один раз в два года за счет средств филиала проезд к месту использования отпуска и обратно любым видном транспорта, в том числе личным автотранспортом, за исключением наемного (такси, прокат, аренда), а также на оплату стоимости провоза багажа весом не более 30 кг (п.3.1.1).

К членам семьи работника, имеющим право на оплату проезда к месту использования отпуска и обратно за счет филиала, относятся, в том числе: дети, обучающиеся по очной форме обучения высшего, средне-специального и среднего профессионального учебного заведения, но не позже достижения детьми возраста 23 лет включительно (п.3.1.3).

Расходы на проезд к месту проведения отпуска и обратно, подтвержденные проездными документами, возмещаются по следующим нормам: при следовании воздушным транспортом – по тарифу полета в салоне экономического класса; при следовании железнодорожным транспортом – по тарифу проезда в купейных или плацкартных вагонах на поездах любых категорий, кроме СВ и т.д. (п.3.1.5).

Филиал оплачивает стоимость проезда к месту использования отпуска и обратно, провоза багажа членам семьи работника независимо от времени и места использования ими отпуска и независимо от времени использования отпуска самим работником, но не позднее даты окончания календарного года, в котором использовался отпуск сам работник. В состав возмещаемых членам семьи расходов по проезду к месту отдыха и обратно входят те же расходы, что для и самого работника (п.3.1.10).

К авансовому отчету на возмещение стоимости расходов на оплату проезда и провоза багажа работников и членов его семьи к месту использования отпуска и обратно прилагаются: проездные документы (авиабилеты, железнодорожные билеты, автобусные и т.п.).

Если работник приобрел электронный пассажирский билет, то работодатель возместит фактические расходы на оплату билета при предоставлении одного из следующих пакетов документов: железнодорожный проезд – электронный билет и посадочный купон; авиапроезд - электронный билет или маршрут/квитанция электронного билета, оригинал посадочного талона с указанием фамилии пассажира, маршрута, даты полета; подтверждающие оплату проезда к месту использования отпуска и обратно членов семьи, а также оплату провоза багажа (чек ККМ или банковская выписка).

В случае невозможности представить один из вышеуказанных пакетов документов, работник может предоставить косвенные подтверждения пользования транспортом, а также справку о наименьшей сумме авиатарифа на перелет в указанном направлении, при этом расходы могут быть возмещены работнику по решению руководителя филиала (3.3.3).

Документами, подтверждающими право на возмещение затрат по оплате проезда к месту использования отпуска и обратно, кроме проездных документов являются: для детей в возрасте от 16 до 18 лет – копия свидетельства о рождении, паспорта, справки учебного заведения; для детей – студентов – копия паспорта, справка учебного заведения об обучении на дневном обучении (п.3.3.5).

Оплата проезда работников с банковских карт третьих лиц – не подлежит компенсации при расчете с работником филиала.

При оплате билетов супругом/супругой дополнительно к авансовому отчету необходимо предоставить выписку по счету с синей печатью и копию свидетельства о браке (п.3.3.8).

Как следует из объяснений истца, в <дата> у него возникло право на льготный отпуск. Он обратился к ответчику с заявлением об оплате стоимости проезда к месту отдыха и обратного его дочери, приложив необходимые документы.

Однако работодатель произвести компенсацию отказал, указав, что оплата истцом проезда его дочери по представленным документам не подтверждается.

При рассмотрении указанного гражданского дела судом установлено, что согласно приказу от <дата> истцу в период с <дата> по <дата> год был предоставлен отпуск.

Из материалов дела следует, что ФИО, <дата> года рождения, является дочерью Пилипенко В.А., то есть членом его семьи. К моменту предоставления истцу по месту работы ежегодного основного оплачиваемого отпуска ФИО исполнилось полных 18 лет, при этом она являлась неработающей, студенткой, обучающийся по очной форме обучения высшего профессионального учебного заведения, что подтверждается справкой ГБОУВО «ТУСУР».

Таким образом, Пилипенко В.А. имеет право на компенсацию расходов, связанных с проездом его совершеннолетней дочери ФИО

Как следует из материалов дела и доказательствами не опровергнуто, в подтверждение поездки и произведенных расходов на оплату стоимости проезда совершеннолетней дочери к месту использования отпуска по маршруту Нижневартовск – Новосибирск – Пермь истец предоставил, в том числе: электронный билет и маршрутную квитанцию об авиаперелете по маршруту Нижневартовск – Новосибирск – Пермь и соответствующие посадочные талоны.

Как видно из выписки с сайта авиакомпании Airlines, ФИО<дата> он-лайн произвела с банковской карты оплату билета на авиаперелет по маршруту Нижневартовск – Новосибирск – Пермь на <дата>, заказ , стоимость составила - 6266 рублей 23 копейки.

Факт оплаты ФИО авиаперелета по маршруту Нижневартовск – Новосибирск – Пермь подтверждается выпиской из лицевого счета на сумму 6266 рублей 23 копейки.

Как видно из материалов дела, в том числе выписки о переводе с карты на карту, ни кем не оспаривалось и доказательствами не опровергнуто, истец <дата> с карты произвел зачисление в сумме 15000 рублей на карту , выданную на имя ФИО

При вышеуказанном способе оплаты ФИО стоимости авиаперелета, очевидно, что квитанция к приходному кассовому ордеру либо кассовый чек, выданные Авиакомпенией, об оплате стоимости авиаперелета у истца отсутствовали.

Между тем, суд полагает, что указанное обстоятельство не может ограничить основанное на положениях Конституции РФ и гарантированное Законом право истца на компенсацию стоимости проезда к месту использования отпуска и обратно, предоставленное ему в связи с работой и проживанием в экстремальных природно-климатических условиях.

Как следует из материалов дела, наличие у истца в спорном периоде права на такую компенсацию, факт проведения его дочерью отпуска, а также размер фактически понесенных истцом расходов на оплату стоимости авиаперелета по маршруту Нижневартовск – Новосибирск – Пермь подтверждены доказательствами.

Само по себе то обстоятельство, что такие расходы были понесены истцом посредством участия третьего лица, не может лишить истца права на их возмещение, поскольку такой порядок оплаты стоимости авиаперелетов не противоречит компенсационному характеру предусмотренной Законом и Положением гарантии, а также ее целевому назначению.

Таким образом, принимая во внимание, что электронному билету стоимость билета составила 6057 рублей, следовательно, с ответчика в пользу истца подлежит взысканию указанная сумма.

Как подтверждается материалами дела, квитанциями в связи с обращением в суд с заявленными требованиями и рассмотрением данного дела истец понес судебные расходы: по оплате юридических услуг за составление иска в размере 3000 рублей, по уплате государственной пошлины в размере 400 рублей.

В силу ч.1 ст. 98 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы, за исключением случаев, предусмотренных частью второй статьи 96 ГПК РФ. В случае, если иск удовлетворен частично, указанные в настоящей статье судебные расходы присуждаются истцу пропорционально размеру удовлетворенных судом исковых требований, а ответчику пропорционально той части исковых требований, в которой истцу отказано.

Таким образом, с ответчика в пользу истца подлежат взысканию указанные расходы в заявленном размере.

Руководствуясь ст.ст. 198, 199, ст.211 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации,

РЕШИЛ:

Взыскать с ООО «РН-Сервис» в пользу Пилипенко В. А. компенсацию стоимости проезда в размере в размере 6057 рублей 00 копеек, судебные расход: по оплате юридических услуг в размере 3000 рублей 00 копеек, по уплате государственной пошлины в размере 400 рублей, а всего: 9457 рублей 00 копеек.

Решение может быть обжаловано путем подачи апелляционной жалобы в судебную коллегию по гражданским делам суда Ханты-Мансийского автономного округа-Югры в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме, через Нижневартовский городской суд.

Копия верна:

Судья Е.А. Занозина