Намский районный суд Республики Саха (Якутия)
Информация предоставлена Интернет–порталом ГАС «Правосудие» (www.sudrf.ru)
Вернуться назад
Намский районный суд Республики Саха (Якутия) — СУДЕБНЫЕ АКТЫ
2-05/2010
Р Е Ш Е Н И Е
именем Российской Федерации
с. Намцы 21 января 2010 года
Намский районный суд в составе председательствующего судьи Федорова И.В., с участием истца Котова А.А., представителя ответчика по доверенности Михайловой А.К., при секретаре Находкиной М.А., в открытом судебном заседании
рассмотрев гражданское дело по исковому заявлению Котова Анатолий Анатольевич к ПО «Илгэ» о взыскании выходного пособия, страховой части трудовой пенсии, уплаты процентов за просрочку выплаты выходных пособий и судебных расходов,
у с т а н о в и л:
В суд обратился Котов А.А. с исковым заявлением к ПО «Илгэ» о взыскании с ПО «Илгэ» выходного пособия в размере (...) рубля 54 копеек, невыплаченной страховой части трудовой пенсии за 2007г, 2008г в размере (...) рублей 44 копеек, проценты за неуплату выходного пособия на сумму (...) рубля 80 копеек и оплату услуг представителя в размере (...) рублей.
В судебном заседании истец полностью поддержал исковые требования и пояснил, что с 20.05.2002г. до 01.10.2008 г. работал в ПО «Илгэ» газооператором, уволен в связи с сокращением штата работников, после увольнения сразу встал на учет в Центре занятости, ежемесячно предоставлял в ПО «Илгэ» справки из Центра занятости, на основании данной справки ему выплатили заработную плату и выходное пособие за 4 месяца, но за 2 месяца - февраль, март заработную плату и выходное пособие не выплатили, данная сумма не выплачивалась по мотивам отсутствия финансовых средств, кроме этого ПО «Илгэ» не выплатила страховую часть трудовой пенсии за 2007, 2008 гг., неоднократно обращался в ПО «Илгэ», но ему постоянно отказывали, затем обратился в прокуратуру, за просрочку уплаты денежных средств ему подлежат уплате проценты, просит суд взыскать с ПО «Илгэ» выходное пособие за 2 месяца в размере (...) рубля 54 копеек, невыплаченную страховую часть трудовой пенсии в размере (...) рублей 44 копеек, проценты за неуплату выходного пособия на сумму (...) рубля 80 копеек и оплату услуг представителя в размере (...) рублей.
Представитель ответчика Михайлова пояснила суду, что выходное пособие не выплатили в связи с отсутствием денежных средств, к тому времени когда он принес справку счет был заблокирован, 14 декабря 2009 года объявили банкротство, до этого введена наблюдение, могли бы оплатить путем отчуждения имущества, но судебные приставы наложили запрет, конкурсный управляющий Данилов согласен выплатить страховую часть трудовой пенсии, не признает оплату выходного пособия, указывает на то, что они должны оплатить только за 3 месяца, конкурсный управляющий считает, что оплатить 5,6 месяцы предприятию неприемлемо.
Выслушав объяснение лиц, участвующих в деле, изучив материалы дела, исследовав и оценив представленные суду доказательства, суд находит иск подлежащим частичному удовлетворению.
Ответчик иск в части взыскания страховой части трудовой пенсии признает.
Ответчик в соответствии со ст. 39 ГПК РФ вправе признать иск.
Частичное признание иска не противоречит требованиям закона и не нарушает права и законные интересы других лиц, в связи с чем суд принимает признание иска в части взыскания страховой части трудовой пенсии и не исследует доказательства в этой части иска.
В соответствии со ст. 318 ТК РФ, работнику увольняемому из организации, расположенной в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, в связи с ликвидацией организации либо сокращением численности или штата работников организации, выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, за ним также сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше трех месяцев со дня увольнения. В исключительных случаях средний месячный заработок сохраняется за указанным работником в течение четвертого, пятого, шестого месяцев со дня увольнения по решению органа службы занятости населения при условии, если в месячный срок после увольнения работник обратился в этот орган и не был им трудоустроен. Выплата выходного пособия производится работодателем по прежнему месту работы за счет средств этого работодателя.
Как усматривается из материалов дела, Котов А.А. с 2002 года работал газооператаром центральных складов в с.Намцы Намского района в ПО «Илгэ» и уволен 01 октября 2008 года в связи с сокращением штата работников, то есть по ч.2 ст. 81 ТК РФ. Данный факт ответчиком не оспаривается.
Котов А.А. после увольнения 06 октября 2008 года встал на учет в ГУ «Центр занятости населения Намского улуса» и снят с учета в качестве безработного 31.05.2009г. по причине «Трудоустройство на общественные работы».
ПО «Илгэ» выплатил Котову А.А. выходное пособие в размере (...) рублей за четыре месяца, что подтверждается справкой, выданной председателем правления Михайловой А.К. 30.10.2009г.
Факт выплаты выходного пособия за первые четыре месяцы также подтверждает сам истец.
Как видно из справки ГУ «Центр занятости населения Намского улуса» Котов А.А. получил 05.02.2009 г. справку для сокращенных и Решение комиссии для сокращенных за 4 месяц (январь), 03.03.2009г. получил за 5 месяц (февраль), 03.04.2009г. – за 6 месяц (март).
Таким образом, работодатель ПО «Илгэ» обязан выплатить выходное пособие Котову А.А. за пятый, шестой месяца.
Доводы ответчика о том, что справка была предоставлена Котовым, когда велась процедура наблюдения, был запрет на отчуждение имущества в связи, с чем не смогли выплатить выходное пособие Котову не состоятельны.
Из объяснительной Михайловой А.К. видно, что процедура наблюдения в отношении ПО «Илгэ» введена только 12 августа 2009 года, а с 14 декабря 2009 г. признано несостоятельным и начато конкурсное производство. А Решение комиссии о выплате выходного пособия за 5,6 месяца были выданы в феврале и марте месяцах.
Котов обратился в прокуратуру района с обращением о нарушении трудовых прав в мае месяце 2009 г., что подтверждается письмом помощника прокурора района.
Суд приходит к выводу, что Котов обращался за выплатой выходного пособия до введения процедуры наблюдения.
При установленных обстоятельствах, суд считает, что работодатель нарушил установленный срок выплаты выходного пособия.
Согласно ст. 236 ТК РФ, при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпусков, выплат при увольнении и других выплат, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка РФ от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты.
Суд, находит целесообразным взыскать проценты за неуплату выходного пособия начиная с 1 марта 2009 года по день вынесения решения в количестве 326 дней в размере (...) рублей. ((=расчет=)
В соответствии со ст. 100 ГПК РФ стороне в пользу, которой состоялось решение суда, суд присуждает с другой стороны расходы на оплату услуг представителя в разумных пределах. Услуги представителя составляют (...) рублей, что подтверждается квитанцией (Номер обезличен) от 12.11.2009г.
В соответствии со ст. 103 ГПК РФ, с работодателя взыскивается государственная пошлина, от уплаты которых освобожден работник, в федеральный бюджет пропорционально удовлетворенной части исковых требований. Соответственно с ответчика подлежит взысканию государственная пошлина в размере (...) рублей.
На основании изложенного и руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, ст. 394 ТК РФ
Р Е Ш И Л :
Удовлетворить иск Котова А.А. частично.
Взыскать с ПО «Илгэ» в пользу Котова Анатолия Анатольевича выходное пособие в размере (...) рубля 54 копеек, страховую часть трудовой пенсии в размере (...) рублей 44 копеек, проценты за задержку выплаты при увольнении в размере (...) рублей, оплату за услугу представителя в размере (...) рублей.
Взыскать с Потребительского общество «Илгэ» государственную пошлину в размере (...) рублей в федеральный бюджет.
Решение может быть обжаловано в Верховный суд Республики Саха (Якутия) в течение 10 дней.
Судья: Федоров И.В.
Решение суда вступило в законную силу.
