Дело №2-574/2021
УИД 21RS0025-01-2020-006483-10
РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
ДД.ММ.ГГГГ г. Чебоксары
Московский районный суд г. Чебоксары под председательством судьи Матвеевой Т.В., при секретаре судебного заседания Степановой С.А.,
с участием старшего помощника прокурора Московского района г. Чебоксары Чувашской Республики Хошобиной Е.В.,
представителя ответчика ООО «Стройсервис - Бурение» Шакирова А.Р. (действующего на основании доверенности № от ДД.ММ.ГГГГ),
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Болтенкова Ю. Н. к ООО «Стройсервис- Бурение» о взыскании утраченного заработка,
установил:
Болтенков Ю.Н. обратился в суд с иском, с учетом уточнений в порядке ст.39 ГПК РФ, к ООО «Стройсервис - Бурение» о взыскании утраченного заработка в размере 3 882 376, 53 руб.
Исковые требования обоснованы тем, что ДД.ММ.ГГГГ между ООО «ВолгаБурСервис» и Болтенковым Ю.Н. был заключен трудовой договор №, по условиям которого работник принят на работу в структурное подразделение управление по сервисному обслуживанию на должность должность. Работа выполнялась вахтовым методом. ДД.ММ.ГГГГ на скважине №<адрес>, Болтенков Ю.Н. получил производственную травму. По результатам несчастного случая был составлен акт № от ДД.ММ.ГГГГ. С ДД.ММ.ГГГГ Болтенков Ю.Н. находился на стационарном лечении в <адрес>, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – в <адрес>. ДД.ММ.ГГГГ ему была установлена № утраты профессиональной трудоспособности в связи с несчастным случаем на производстве. Истец, утверждая, что из-за полученной травмы он не имеет возможности трудоустроиться, соответственно, ответчик обязан ему выплатить утраченный заработок за период с ДД.ММ.ГГГГ в размере 3 882 376, 53 руб., обратился в суд с настоящим иском.
На судебное заседание истец Болтенков Ю.Н. не явился, в адрес суда представил заявление, в котором просил рассмотреть дело без его участия, исковое требование поддерживает, просит суд его удовлетворить.
Представитель ответчика ООО «Стройсервис- Бурение» Шакиров А.Р. исковое требование не признал по подробно изложенным в отзыве основаниям.
В отзыве на иск ответчиком указано следующее. Истец Болтенков Ю.Н. никогда не работал у ответчика, он состоял в трудовых отношениях с ООО «ВолгаБурСервис», которое выполняло подрядные работы для заказчика ООО «Стройсервис- Бурение».
ДД.ММ.ГГГГ истец при выполнении ООО «ВолгаБурСервис» субподрядных работ для ООО «Стройсервис- Бурение» получил производственную травму.
ООО «ВолгаБурСервис» самостоятельно провело расследование несчастного случая на производстве, не привлекая при этом ООО «Стройсервис- Бурение».
Кроме того, установлено, что с Болтенковым Ю.Н. еще ДД.ММ.ГГГГ при работе в <адрес> произошел несчастный случай на производстве, при котором степень нетрудоспособности составила № % и была установлена № группа инвалидности.
ДД.ММ.ГГГГ Октябрьским районным судом г. Самара по делу № по иску Болтенкова Ю.Н. к ООО «ВолгаБурСервис», конкурсному управляющему ООО «ВолгаБурСервис», Фонду социального страхования РФ в лице филиала №7 ГУ-СРО ФСС РФ установлено, что Болтенков Ю.Н. является получателем страховых выплат по потере трудоспособности, полученной вследствие профессионального заболевания в размере № %, что подтверждается справкой-расчетом суммы ежемесячной страховой выплаты, а также после предоставления документа о размере заработка Болтенкову Ю.Н. произведен перерасчет и назначена ежемесячная страховая выплаты по профессиональному заболеванию в размере 60 709, 85 руб.
Какие – либо сведения, свидетельствующие о неполном возмещении утраченного Болтенковым Ю.Н. заработка за период его временной нетрудоспособности вследствие несчастного случая на производстве, в материалах дела отсутствуют.
На основании изложенного ответчик просит суд отказать в удовлетворении иска.
Привлеченные к участию в деле в качестве третьих лиц, не заявляющих самостоятельные требования относительно предмета спора, Государственное учреждение- Самарское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации, Государственное учреждение- Оренбургское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации, Государственное учреждение - Региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации по Чувашкой Республике – Чувашии явку представителей не обеспечили, в адрес суда представили отзывы на исковое заявление.
Государственное учреждение - Самарское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации в отзыве указало, что ДД.ММ.ГГГГ с Болтенковым Ю.Н. произошел несчастный случай.
Согласно акту № от ДД.ММ.ГГГГ№ и заключению Филиала №7 ГУ – Самарского РО Фонда социального страхования Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ№ несчастный случай был признан страховым в рамках Закона №125-ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний».
Утрата трудоспособности Болтенкову Ю.Н. установлена в размере № %. Исходя из процента утраты трудоспособности Болтенкову Ю.Н. была назначена единовременная и ежемесячная страховая выплата.
Сумма единовременной страховой выплаты составила 9 040, 19 руб. Ежемесячная страховая выплата назначена бессрочно, и за период с ДД.ММ.ГГГГ выплачена в сумме 286 340, 39 руб. Также за счет средств Фонда социального страхования Болтенкову Ю.Н. была произведена выплата пособия по временной нетрудоспособности за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в размере 6 742, 80 руб.
Государственное учреждение - Оренбургское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации в своем отзыве указало следующее. В Государственном учреждении - Оренбургском региональном отделении Фонда социального страхования Российской Федерации имеется информация о повреждении здоровья Боленкова Ю.Н. в результате несчастного случая на производстве от ДД.ММ.ГГГГ в период работы в <адрес>». Сведения о несчастном случае на производстве, произошедшем ДД.ММ.ГГГГ с Болтенковым Ю.Н., в региональном отделении Фонда отсутствуют.
Кроме того, страхователем (работодателем) истца являлось ООО «ВолгаБурСервис», отношения по обязательному социальному страхованию осуществлялось с момента заключения трудового договора между застрахованным лицом (Болтенковым Ю.Н.) и страхователем – работодателем (ООО «ВолгаБурСервис»).
Согласно выписке из ЕГРЮЛ от ДД.ММ.ГГГГ, ООО «ВолгаБурСервис» создано ДД.ММ.ГГГГ, зарегистрировано в качестве страхователя в Государственном учреждении - Самарском региональном отделении Фонда социального страхования Российской Федерации, регистрационный номер страхователя №. В ЕГРЮЛ ДД.ММ.ГГГГ внесена запись о прекращении деятельности предприятия и исключения из ЕГРЮЛ.
Государственное учреждение - Региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации по Чувашкой Республике – Чувашии в своем отзыве на исковое заявление отметило, что в соответствии с требованиями Федерального закона от 24 июля 1998 года №125-ФЗ и ТК РФ акт о несчастном случае на производстве по форме Н-1 и копии материалов расследования несчастного случая, произошедшего с Болтенковым Ю.Н., страхователем ООО «ВолгаБурСервис» должны быть представлены в Государственное учреждение - Самарское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации, соответственно, истец должен был обратиться именно указанный государственный орган за назначением страховых выплат.
Выслушав представителя ответчика, заключение старшего помощника прокурора Московского района г. Чебоксары Чувашской Республики Хошобиной Е.В., полагавшей исковые требования подлежащими отказу в удовлетворении, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.
Установлено, что ДД.ММ.ГГГГ между ООО «ВолгаБурСервис» и Болтенковым Ю.Н. был заключен трудовой договор №, по условиям которого работник принят на работу в структурное подразделение управление по сервисному обслуживанию на должность должность. Работа выполнялась вахтовым методом.
ДД.ММ.ГГГГ на скважине №<адрес>, Болтенков Ю.Н. получил производственную травму.
По результатам несчастного случая был составлен акт № от ДД.ММ.ГГГГ. (л.д.6). Согласно данному акту, причинами несчастного случая на производстве явились: - несовершенство технологического процесса - падение буровой вышки вследствие потери ее устойчивости, нарушен п. 105 главы Х Федеральных норм и правил в области промышленной безопасности «Правила безопасности в нефтяной и газовой промышленности», в соответствии с которым пуск в работу буровой установки Идель 125, принадлежащей ООО «Стройсервис-Бурение», осуществлен ненадлежащим образом. Лицами допустившими нарушение требований охраны труда явились – главный инженер ООО «Стройсервис-Бурение» ФИО, нарушил ч.2 ст. 4, ст.9 ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ №116-ФЗ «О промышленной безопасности опасных и производственных объектов», п. 105 главы Х Федеральных норм и правил в области промышленной безопасности «Правила безопасности в нефтяной и газовой промышленности».
Установлено, что в период с ДД.ММ.ГГГГ Болтенков Ю.Н. находился на стационарном лечении в травматологическом отделении <адрес>., с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – в <адрес>. ДД.ММ.ГГГГ ему была установлена №% утраты профессиональной трудоспособности в связи с несчастным случаем на производстве и он признан инвалидом № группы. (л.д.7).
Из материалов дела следует, что ДД.ММ.ГГГГ ООО «Стройсервис-Бурение» и ООО «ВолгаБурСервис» был заключен договор № на оказание услуг по долотному и телеметрическому сопровождению, предоставлению ГЗД при наклонно-направленном бурении, по условиям которого ООО «Стройсервис-Бурение» поручило ООО «ВолгаБурСервис» оказать услуги по инженерно-технологическому сопровождению бурения при строительстве разведочных, наклонно-направленных скважин с использованием телеметрических систем с электромагнитным, а также с использованием забойных двигателей с регулируемым углом перекоса и долотным сервисом. Услуги оказываются на месторождениях, где ООО «Стройсервис-Бурение» осуществляет деятельность по договору с владельцем лицензии (п.1.2 договора).
Октябрьским районным судом г.Самары ДД.ММ.ГГГГ при рассмотрении гражданского дела по иску ООО «Стройсервис-Бурение» к ООО «ВолгаБурСервис», Болтенкову Ю.Н. о признании акта недействительным были установлены следующие обстоятельства: заказчик, то есть ООО «Стройсервис-Бурение» в соответствии с п. 4.3 указанного договора обязано было проинструктировать персонал исполнителя на объекте и при необходимости воспользоваться правом на замену персонала. ООО «Стройсервис-Бурение» данных мер не приняло, допустило Болтенкова Ю.Н. на объект, то есть согласилось с представленным персоналом; действия на объекте, где произошел несчастный случай с Болтенковым Ю.Н., были согласованы исполнителем с заказчиком; ООО «Стройсервис-Бурение» и ООО «ВолгаБурСервис» не разделили обязанности по охране труда, потому в неоговорённой части договора необходимо было руководствоваться ст. 229 ТК РФ, то есть расследование о несчастном случае на производстве должно проводится работодателем, то есть ООО «ВолгаБурСервис».
Апелляционным определением Самарского областного суда от ДД.ММ.ГГГГ решение суда вступило в законную силу. Кроме того апелляционным судом было указано, что комиссия ООО «ВолгаБурСервис» была допущена ООО «Стройсервис-Бурение» на объект - скважину № Приикского лицензионного участка, где произошел несчастный случай, потому ООО «Стройсервис-Бурение» не могло не знать о несчастном случае, произошедшем с Болтенковым Ю.Н. и имело возможность предпринять меры для участия в расследовании несчастного случая.
Решением Московского районного суда г. Чебоксары от ДД.ММ.ГГГГ по делу № с ООО «Стройсервис-Бурение» в пользу Болтенкова Ю.Н. в счет компенсации морального вреда взыскано 50 000 руб.
Решения вступили с законную силу.
В настоящем случае истец Болтенков Ю.Н. просит суд взыскать ООО «Стройсервис - Бурение» утраченный заработок в размере 3 882 376, 53 руб.
В соответствии с частью 1 статьи 184 Трудового кодекса Российской Федерации при повреждении здоровья или в случае смерти работника вследствие несчастного случая на производстве либо профессионального заболевания работнику (его семье) возмещаются его утраченный заработок (доход), а также связанные с повреждением здоровья дополнительные расходы на медицинскую, социальную и профессиональную реабилитацию либо соответствующие расходы в связи со смертью работника.
Виды, объемы и условия предоставления работникам гарантий и компенсаций в указанных случаях определяются федеральными законами (часть 2 статьи 184 Трудового кодекса Российской Федерации).
Одной из таких гарантий является обязательное социальное страхование, отношения в системе которого регулируются Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ №165-ФЗ "Об основах обязательного социального страхования".
К застрахованным лицам исходя из содержания абзаца четвертого пункта 2 статьи 6 Федерального закона от 16 июля 1999 года №165-ФЗ относятся граждане Российской Федерации, а также иностранные граждане и лица без гражданства, работающие по трудовым договорам, лица, самостоятельно обеспечивающие себя работой, или иные категории граждан, у которых отношения по обязательному социальному страхованию возникают в соответствии с федеральными законами о конкретных видах обязательного социального страхования или в соответствии с законодательством Российской Федерации о налогах и сборах.
Страхователи (работодатели) обязаны уплачивать в установленные сроки в надлежащем размере страховые взносы (подпункт 2 пункта 2 статьи 12 Федерального закона от 16 июля 1999 года №165-ФЗ), выплачивать определенные виды страхового обеспечения застрахованным лицам при наступлении страховых случаев в соответствии с федеральными законами о конкретных видах обязательного социального страхования, в том числе за счет собственных средств (подпункт 6 пункта 2 статьи 12 Федерального закона от 16 июля 1999 года №165-ФЗ).
В соответствии с подпунктом 2 пункта 1 статьи 7 указанного закона одним из видов социальных страховых рисков является утрата застрахованным лицом заработка (выплат, вознаграждений в пользу застрахованного лица) или другого дохода в связи с наступлением страхового случая.Страховыми случаями признаются достижение пенсионного возраста, наступление инвалидности, потеря кормильца, заболевание, травма, несчастный случай на производстве или профессиональное заболевание, беременность и роды, рождение ребенка (детей), уход за ребенком в возрасте до полутора лет и другие случаи, установленные федеральными законами о конкретных видах обязательного социального страхования (пункт 1.1 статьи 7 названного закона).
Федеральный закон от 24 июля 1998 года №125-ФЗ "Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний", как следует из его преамбулы, устанавливает в Российской Федерации правовые, экономические и организационные основы обязательного социального страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний и определяет порядок возмещения вреда, причиненного жизни и здоровью работника при исполнении им обязанностей по трудовому договору и в иных установленных данным федеральным законом случаях.
В статье 3 Федерального закона от 24 июля 1998 года №125-ФЗ определено, что обеспечение по страхованию - страховое возмещение вреда, причиненного в результате наступления страхового случая жизни и здоровью застрахованного, в виде денежных сумм, выплачиваемых либо компенсируемых страховщиком застрахованному или лицам, имеющим на это право в соответствии с названным федеральным законом.
Пунктом 1 статьи 8 Федерального закона от 24 июля 1998 года №125-ФЗ установлено, что обеспечение по страхованию осуществляется:
1) в виде пособия по временной нетрудоспособности, назначаемого в связи со страховым случаем и выплачиваемого за счет средств на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний;
2) в виде страховых выплат:
единовременной страховой выплаты застрахованному либо лицам, имеющим право на получение такой выплаты в случае его смерти;
ежемесячных страховых выплат застрахованному либо лицам, имеющим право на получение таких выплат в случае его смерти;
3) в виде оплаты дополнительных расходов, связанных с медицинской, социальной и профессиональной реабилитацией застрахованного, при наличии прямых последствий страхового случая.
Пунктом 1 статьи 9 Федерального закона от 24 июля 1998 года №125-ФЗ определено, что пособие по временной нетрудоспособности в связи с несчастным случаем на производстве или профессиональным заболеванием выплачивается за весь период временной нетрудоспособности застрахованного до его выздоровления или установления стойкой утраты профессиональной трудоспособности в размере 100 процентов его среднего заработка, исчисленного в соответствии с Федеральным законом от 29 декабря 2006 года №255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством".
Согласно разъяснениям, данным в пункте 16 постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 10 марта 2011 года №2 "О применении судами законодательства об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний", за весь период временной нетрудоспособности застрахованного начиная с первого дня до его выздоровления или установления стойкой утраты профессиональной трудоспособности за счет средств обязательного социального страхования выплачивается пособие по временной нетрудоспособности в связи с несчастным случаем на производстве или профессиональным заболеванием в размере 100 процентов его среднего заработка без каких-либо ограничений (подпункт 1 пункта 1 статьи 8, статья 9 Федерального закона от 24 июля 1998 года №125-ФЗ). Назначение, исчисление и выплата пособий по временной нетрудоспособности производятся в соответствии со статьями 12 - 15 Федерального закона от 29 декабря 2006 года №255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" (с учетом изменений, внесенных Федеральным законом от 24 июля 2009 года №213-ФЗ) в части, не противоречащей Федеральному закону от 24 июля 1998 года №125-ФЗ.
В соответствии с частью 1 статьи 13 Федерального закона от 29 декабря 2006 года №255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" назначение и выплата пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком осуществляются страхователем по месту работы (службы, иной деятельности) застрахованного лица (за исключением случаев, указанных в частях 3 и 4 названной статьи).
Пособие по временной нетрудоспособности, как следует из положений части 1 статьи 14 Федерального закона от 29 декабря 2006 года №255-ФЗ, исчисляется исходя из среднего заработка застрахованного лица, рассчитанного за два календарных года, предшествующих году наступления временной нетрудоспособности, в том числе за время работы (службы, иной деятельности) у другого страхователя (других страхователей).
По общему правилу, содержащемуся в части 1 статьи 4.6 данного закона страхователи выплачивают страховое обеспечение застрахованным лицам в счет уплаты страховых взносов в Фонд социального страхования Российской Федерации.
Сумма страховых взносов, подлежащих перечислению страхователями в Фонд социального страхования Российской Федерации, уменьшается на сумму произведенных ими расходов на выплату страхового обеспечения застрахованным лицам. Если начисленных страхователем страховых взносов недостаточно для выплаты страхового обеспечения застрахованным лицам в полном объеме, страхователь обращается за необходимыми средствами в территориальный орган страховщика по месту своей регистрации (часть 2 статьи 4.6 Федерального закона от 29 декабря 2006 ода №255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством").
Вместе с тем Федеральным законом от 24 июня 1998 года №125-ФЗ и Федеральным законом от 29 декабря 2006 г. N 255-ФЗ не ограничено право застрахованных работников на возмещение вреда, осуществляемое в соответствии с законодательством Российской Федерации, в части, превышающей обеспечение по страхованию в соответствии с указанными законами. Работодатель (страхователь) в данной ситуации несет ответственность за вред, причиненный жизни или здоровью работника при исполнении им трудовых обязанностей, в порядке, закрепленном главой 59 Гражданского кодекса Российской Федерации.
Согласно статье 1072 Гражданского кодекса Российской Федерации юридическое лицо или гражданин, застраховавшие свою ответственность в порядке добровольного или обязательного страхования в пользу потерпевшего (статья 931, пункт 1 статьи 935), в случае, когда страховое возмещение недостаточно для того, чтобы полностью возместить причиненный вред, возмещают разницу между страховым возмещением и фактическим размером ущерба.
Из приведенных правовых норм и разъяснений по их применению, изложенных в постановлении Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 10 марта 2011 года №2 "О применении судами законодательства об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний", следует, что возмещение вреда, причиненного жизни и здоровью работника при исполнении им обязанностей по трудовому договору, осуществляется страхователем (работодателем) по месту работы (службы, иной деятельности) застрахованного лица (работника), в том числе путем назначения и выплаты ему пособия по временной нетрудоспособности в связи с несчастным случаем на производстве или профессиональным заболеванием в размере 100 процентов среднего заработка застрахованного. При этом пособие по временной нетрудоспособности входит в объем возмещения вреда, причиненного здоровью, и является компенсацией утраченного заработка застрахованного лица, возмещение которого производится страхователем (работодателем) в счет страховых взносов, уплачиваемых работодателем в Фонд социального страхования Российской Федерации. Лицо, причинившее вред, возмещает разницу между страховым возмещением и фактическим размером ущерба в случае, когда страховое возмещение недостаточно для того, чтобы полностью возместить причиненный вред.
Из сведений, предоставленных Государственным учреждением – Самарским региональным отделением Фонда социального страхования Российской Федерации, следует, что согласно акту № от ДД.ММ.ГГГГ№ и заключению Филиала №7 ГУ – Самарского РО Фонда социального страхования Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ№ несчастный случай был признан страховым в рамках Закона №125-ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний». Утрата трудоспособности Болтенкову Ю.Н. установлена в размере № %. Исходя из процента утраты трудоспособности Болтенкову Ю.Н. была назначена единовременная и ежемесячная страховая выплата. Сумма единовременной страховой выплаты составила 9 040, 19 руб. Ежемесячная страховая выплата назначена бессрочно, и за период с ДД.ММ.ГГГГ выплачена в сумме 286 340, 39 руб. Также за счет средств Фонда социального страхования Болтенкову Ю.Н. была произведена выплата пособия по временной нетрудоспособности за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в размере 6 742, 80 руб.
Следовательно, истцу Болтенкову Ю.Н. фонд социального страхования выплатил как единовременную страховую выплату, так и ежемесячную страховую выплату, кроме того, выплачено пособие по временной нетрудоспособности.
Кроме того, исковые требования предъявлены истцом к ненадлежащему ответчику - ООО «Стройсервис- Бурение», которое по отношению к нему работодателем не являлось. Работодателем истца являлось ООО «ВолгаБурСервис»
Судом истцу было предложено заменить ненадлежащего ответчика ООО «Стройсервис- Бурение» на надлежащего ООО «ВолгаБурСервис» в лице конкурсного управляющего, однако истец своим правом не воспользовался.
Таким образом, суд приходит к выводу о необоснованности искового требования Болтенкова Ю.Н. к ООО «Стройсервис- Бурение» о взыскании утраченного заработка в размере 3 882 376, 53 руб., в связи с чем отказывает в иске.
На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд
решил:
В удовлетворении искового требования Болтенкова Ю. Н. к ООО «Стройсервис- Бурение» о взыскании утраченного заработка в размере 3 882 376, 53 руб. отказать.
Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Верховный Суд Чувашской Республики через Московский районный суд г. Чебоксары в течение месяца со дня принятия мотивированного решения.
Председательствующий: судья Т.В.Матвеева
Мотивированное решение изготовлено ДД.ММ.ГГГГ.
