НАЛОГИ И ПРАВО
НАЛОГОВОЕ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВО КОММЕНТАРИИ И СУДЕБНАЯ ПРАКТИКА ИЗМЕНЕНИЯ В ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВЕ
Налоговый кодекс
Минфин РФ

ФНС РФ

Кодексы РФ

Популярные материалы

Подборки

Решение Ленинскогого районного суда г.Тюмени (Тюменская область) от 19.05.2021 № 2-4137/2021

72RS0014-01-2021-006286-22

№2-4137/2021

19 мая 2021 года

город Тюмень

ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

Ленинский районный суд города Тюмени в составе:

председательствующего судьи Чапаева Е.В.,

секретаря судебного заседания Фаизовой Д.Д., –

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Прокурора Ленинского административного округа города Тюмени, действующего в интересах Софроновой Елены Викторовны, к Обществу с ограниченной ответственностью «Строительная компания восток» о взыскании задолженности по заработной плате,

УСТАНОВИЛ:

Прокурор Ленинского административного округа города Тюмени обратился в суд с указанным иском в интересах Софроновой Е.В. к Обществу с ограниченной ответственностью «Строительная компания восток» (далее по тексту – ответчик, Общество).

Требования мотивированы тем, что:

В прокуратуру округа поступило обращение Софроновой Е.В. в связи с невыплатой заработной платы в ООО «Строительная компания восток».

Софронова Е.В. на основании Трудового договора от 09.01.2020 №3 (далее по тексту – Трудовой договор) осуществляла трудовую деятельность в Обществе на должности Повара.

Местом работы согласно пункту 1.9 Трудового договора является – Производственная база (Обособленное подразделение г. Тюмень), с фактическим местонахождением по адресу: город Тюмень, улица Широтная, дом 104 (офисное помещение, подъезд №1).

Согласно пункту 4.1 Трудового договора работнику был установлен оклад в размере 12494 рублей в месяц, районный коэффициент к заработной плате в размере 15% за работу в особых климатических условиях.

В соответствии с пунктом 4.6 Трудового договора заработная плата выплачивается Работнику не реже, чем каждые полмесяца, в сроки, установленные Правилами внутреннего трудового распорядка и Положением об оплате труда, 30 и 15 числа.

Вместе с тем, сроки выплаты заработной платы не соблюдались.

Таким образом, общая сумма задолженности по заработной плате составляет 294023,85 рублей.

В связи с этим истец просит:

взыскать с ответчика в пользу Софроновой Е.В.:

задолженность по заработной плате в размере 294023,85 рублей,

компенсацию за несвоевременную выплату заработной платы в размере 19465,72 рублей за период с 14.02.2020 по 26.03.2021;

обязать Общество произвести обязательные отчисления с заработной платы в Фонд социального страхования Российской Федерации, Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд обязательного медицинского страхования, налог на доходы физических лиц.

Представитель истца Доденкова Е.О. в судебном заседании на удовлетворении иска настаивала в полном объёме по основаниям, изложенным в исковом заявлении.

Содержание исковых требований в их последней редакции, состав и процессуальное положение лиц, участвующих в деле, полагала не подлежащими изменению.

Суду дополнительно пояснила, что: кроме представленных, дополнительных доказательств в подтверждение исковых требований не имеет, право на представление дополнительных доказательств известно.

Истец Софронова Е.В., представитель ответчика в судебное заседание не явились. Дело рассмотрено в их отсутствие.

Судом принято решение о рассмотрении дела в порядке заочного производства.

Представитель истца не возражала относительно рассмотрения дела в порядке заочного производства.

Выслушав лиц, присутствующих в судебном заседании, исследовав материалы дела, суд находит исковые требования обоснованными и подлежащими удовлетворению.

Судом установлено следующее:

Софронова Е.В. на основании Трудового договора от 09.01.2020 №3 осуществляла трудовую деятельность в Обществе на должности Повара.

Местом работы согласно пункту 1.9 Трудового договора является – Производственная база (Обособленное подразделение г. Тюмень), с фактическим местонахождением по адресу: город Тюмень, улица Широтная, дом 104 (офисное помещение, подъезд №1).

Согласно пункту 4.1 Трудового договора работнику был установлен оклад в размере 12494 рублей в месяц, районный коэффициент к заработной плате в размере 15% за работу в особых климатических условиях.

В соответствии с пунктом 4.6 Трудового договора заработная плата выплачивается Работнику не реже, чем каждые полмесяца, в сроки, установленные Правилами внутреннего трудового распорядка и Положением об оплате труда, 30 и 15 числа.

Согласно Выписки по счету банковской карты за расчетный период с 01.01.2020 по 18.02.2021 держателя карты Софроновой Е.В. оплата пруда работнику произведена 17.07.2020 в размере 25001,20 рублей (заработная плата за февраль 2020 года); 29.07.2020 в размере 25000,20 рублей (заработная плата за март 2020 года); 30.12.2020 в размере 25000,20 рублей (заработная плата за апрель 2020 года).

Из представленных в материалы дела документов (расчетная ведомость) следует, что Софроновой Е.В. начислена и не выплачена заработная плата заработная плата в общем размере 294023,85 рублей, в том числе за периоды:

с 01.01.2020 по 31.01.2020 - 25000,20 рублей,

с 01.05.2020 по 31.05.2020 - 25000,20 рублей,

с 01.06.2020 по 30.06.2020 - 25001,20 рублей,

с 01.07.2020 по 31.07.2020 - 25000,20 рублей,

с 01.08.2020 по 31.08.2020 - 25000,20 рублей,

с 01.09.2020 по 30.09.2020 - 25000,20 рублей,

с 01.10.2020 по 31.10.2020 - 25000,20 рублей,

с 01.11.2020 по 30.11.2020 - 25000,20 рублей,

с 01.12.2021 по 31.12.2021 - 25001,20 рублей,

с 01.01.2021 по 31.01.2021 - 25000,20 рублей,

с 01.02.2021 по 28.02.2021 - 44019,85 рублей.

Указанные обстоятельства никем не опровергнуты. Доказательств обратного суду не представлено.

Таким образом, судом установлено, что ответчик имеет задолженность перед Софроновой Е.В. по заработной плате в общем размере 294023,85 рублей.

Следовательно, с учетом положений статей 22 и 136 Трудового кодекса Российской Федерации (далее по тексту – ТК РФ), требование истца о взыскании с ответчика задолженности по заработной плате обоснованно и подлежит удовлетворению (в приделах заявленных требований).

В силу статьи 236 ТК РФ суд считает обоснованным требование истца о взыскании с ответчика компенсации за несвоевременную выплату заработной платы.

Суд признает обоснованным расчет размера компенсации, произведенный истцом. Указанный расчет ответчиком не оспорен.

Таким образом, суд пришел к выводу о взыскании с ответчика в пользу Софроновой Е.В. компенсации за несвоевременную выплату заработной платы в размере 19465,72 рублей за период с 14.02.2020 по 26.03.2021.

Поскольку при рассмотрении дела достоверно установлено, что выплата заработной платы Обществом осуществлялась с нарушением положений трудового законодательства и сроки выплаты заработной платы не соблюдались, суд считает обоснованными требования об обязании ответчика произвести отчисления с заработной платы Софроновой Е.В. в Фонд социального страхования Российской Федерации, Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд обязательного медицинского страхования, налог на доходы физических лиц,

На основании изложенного и в соответствии со статьями 22, 127, 135, 136, 140, 236, 237, 391, 392, 393, 395 Трудового кодекса Российской Федерации, статьями 98, 100, 103, 211 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, руководствуясь статьями 12, 56, 57, 67, 98, 194 -199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

РЕШИЛ:

Иск Прокурора Ленинского административного округа города Тюмени, действующего в интересах Софроновой Елены Викторовны, к Обществу с ограниченной ответственностью «Строительная компания восток» удовлетворить.

Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Строительная компания восток» в пользу Софроновой Елены Викторовны:

задолженность по заработной плате в размере 294023,85 рублей,

компенсацию за несвоевременную выплату заработной платы в размере 19465,72 рублей за период с 14.02.2020 по 26.03.2021.

Решение суда о выплате Софроновой Елене Викторовне заработной платы в размере 75000 рублей подлежит немедленному исполнению.

Обязать Общество с ограниченной ответственностью «Строительная компания восток» произвести обязательные отчисления с заработной платы Софроновой Елены Викторовны в Фонд социального страхования Российской Федерации, Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд обязательного медицинского страхования, налог на доходы физических лиц.

Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Строительная компания восток» в пользу Муниципального образования городской округ город Тюмень государственную пошлину в размере 6334,90 рублей.

Ответчик вправе подать в Ленинский районный суд города Тюмени заявление об отмене заочного решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии заочного решения суда.

Заочное решение суда может быть обжаловано сторонами также в апелляционном порядке в течение месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления путем подачи апелляционной жалобы в Тюменский областной суд через Ленинский районный суд города Тюмени.

Судья Е.В. Чапаев

Мотивированное решение изготовлено 24.05.2021 с применением компьютера.