НАЛОГИ И ПРАВО
НАЛОГОВОЕ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВО КОММЕНТАРИИ И СУДЕБНАЯ ПРАКТИКА ИЗМЕНЕНИЯ В ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВЕ
Налоговый кодекс
Минфин РФ

ФНС РФ

Кодексы РФ

Популярные материалы

Подборки

Решение Крымского районного суда (Краснодарский край) от 28.04.2016 № 2-571/16Г

К делу № 2-571/16г.

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

28 апреля 2016 года г.Крымск

Крымский районный суд Краснодарского края в составе:

председательствующего Гусихина Н.Я.,

при секретаре Филимонове Т.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску АО «Транснефть-Сервис» к ФИО1 о взыскании с работника ущерба, причиненного работодателю,

У С Т А Н О В И Л:

АО «Транснефть-Сервис» обратилось в суд с иском к ФИО1 о взыскании с работника ущерба, причиненного работодателю.

Свои требования мотивирует тем, что 15 января 2011 года между АО «Транснефть - Сервис» и ФИО1 был заключен трудовой договор в соответствии с которым, она была принята на должность специалиста 1 категории в Отдел экономического планирования и финансового контроля торговых операций и услуг АО «Транснефть-Сервис». В редакции дополнительного соглашения от 16 февраля 2011 года, Работник была принята на работу с полной индивидуальной материальной ответственностью. 25 апреля 2011 года между АО «Транснефть - Сервис» и ФИО1 заключен договор о полной индивидуальной материальной ответственности, в соответствии с п. 1 которого работник принимает на себя полную материальную ответственность за недостачу вверенного ей Работодателем имущества, денежно-материальных ценностей, а также ущерб, возникший у Работодателя в результате возмещения им ущерба иным лицам. В связи с несвоевременной выдачей заработной платы наличных денежных средств ФИО1 некоторым работникам АО «Транснефть - Сервис» была проведена ревизия и установлена недостача наличных денежных средств в кассе АО «Транснефть-Сервис» в сумме 135 532 рублей 92 копейки, о чем 05 марта 2015 года составлен акт об инвентаризации наличных денежных средств. 16 марта 2015 года службой безопасности, при участии представителей отдела управления персоналом и юридического отдела, Общество было проведено служебное расследование и установлено что: работникам ФИО3, ФИО7, ФИО4, ФИО5 не выплачена заработная плата на общую сумму 96 642, 03 рубля; не выплачены алименты ФИО6 на сумму 34 011, 56 рублей; в кассе отсутствует остаток денежных средств в кассе в размере 4 879, 33 рубля. В связи с несвоевременной выплатой заработной платы наличных денежных средств вышеуказанным работникам, АО «Транснефть-Сервис» в соответствии со статьей 236 Трудового кодекса РФ были начислены проценты в размере 479 рублей 29 копеек для выплаты работникам ФИО3 - 56,12 рублей; ФИО7 - 97,46 рублей; ФИО4 - 210,76 рублей; ФИО5 -114,95 рублей. Таким образом, общая сумма задолженности составила 136 012 рублей 21 копейка. В объяснительной записке от 05 марта 2015 года, ФИО1 указала, что в течение февраля 2015 года она изымала денежные средства, которые предназначались для выплаты заработной платы работникам, в личных целях, в результате чего, образовалась недостача. 13 марта 2015 года в заявлении ФИО1 просила в добровольном порядке удержать 100% причитающихся ей по трудовому договору выплат всех видов, включая заработную плату, отпускные, премии, вознаграждение по итогам работы за 2014 год и прочие выплаты до полного погашения суммы ущерба, на основании которого АО «Транснефть - Сервис» удержало 126 991 рублей 18 копеек. В результате общая сумма задолженности составляла 9 021 рублей 03 копейки. 07 июля 2015 года АО «Транснефть-Сервис» в адрес ФИО1 была направлена претензия об оплате оставшейся задолженности. 28 октября 2015 года ФИО1 в добровольном порядке осуществила оплату в размере 500 рублей. Таким образом, задолженность ФИО1 перед АО «Транснефть-Сервис» составляет 8 521 рублей 03 копейки. За совершение виновных действий ФИО1, которые дают основание для утраты доверия к ней со стороны работодателя, применено дисциплинарное взыскание в виде увольнения. Приказом от 19.03.2015 -л о прекращении (расторжении) трудового договора с работником (увольнение) прекращено действие трудового договора от 15 февраля 2011 года.

На основании вышеизложенного, просит суд взыскать с ФИО1 в пользу АО «Транснефть -Сервис» ущерб в размере 8 521 рублей 03 копейки. А также взыскать с ФИО1 в пользу АО «Транснефть-Сервис» судебные расходы по оплате государственной пошлины за подачу искового заявления в размере 400 рублей.

В судебном заседании представитель истца АО «Транснефть-Сервис» по доверенности ФИО2 исковые требования поддержал в полном объеме, просил суд их удовлетворить.

Ответчица ФИО1 в судебное заседание не явилась, о времени и месте рассмотрения дела была надлежащим образом извещена, о причинах не явки суду не сообщила, рассмотреть дело в ее отсутствие не просила. В соответствии с ч.3 ст.167 ГПК РФ суд, определил рассмотреть дело в отсутствие не явившейся ответчицы, признав причину ее не явки, не уважительной.

Выслушав представителя истца, изучив письменные материалы дела, суд считает, что исковые требования подлежат удовлетворению по следующим основаниям.

В судебном заседании установлено, что 15 января 2011 года между АО «Транснефть - Сервис» и ФИО1 был заключен трудовой договор в соответствии с которым, она была принята на должность специалиста 1 категории в Отдел экономического планирования и финансового контроля торговых операций и услуг АО «Транснефть-Сервис». В редакции дополнительного соглашения от 16 февраля 2011 года, Работник была принята на работу с полной индивидуальной материальной ответственностью.

25 апреля 2011 года между АО «Транснефть - Сервис» и ФИО1 заключен договор о полной индивидуальной материальной ответственности, в соответствии с п. 1 которого работник принимает на себя полную материальную ответственность за недостачу вверенного ей Работодателем имущества, денежно-материальных ценностей, а также ущерб, возникший у Работодателя в результате возмещения им ущерба иным лицам.

Согласно ст. 238 ТК РФ, работник обязан возместить работодателю причиненный ему прямой действительный ущерб.

В связи с несвоевременной выдачей заработной платы наличных денежных средств ФИО1 некоторым работникам АО «Транснефть - Сервис» 05..03.2015 года была проведена ревизия.

В ходе проведенной ревизии установлена недостача наличных денежных средств в кассе АО «Транснефть-Сервис» в сумме 135 532 рублей 92 копейки, что подтверждается актом от 05 марта 2015 года об инвентаризации наличных денежных средств, копия которого имеется в материалах дела. Данный акт ответчицей ФИО1 не оспаривался. Кроме того, ФИО1 указала, что в течение февраля 2015 года она изымала денежные средства, которые предназначались для выплаты заработной платы работникам, в личных целях, в результате чего, образовалась указанная недостача.

На основании заявления ФИО1 от 13 марта 2015 года об удержании в добровольном порядке 100% причитающихся ей по трудовому договору выплат всех видов, включая заработную плату, отпускные, премии, вознаграждение, АО «Транснефть - Сервис» удержало 126 991 рублей 18 копеек. В результате общая сумма задолженности составила 9 021 рублей 03 копейки. Также 28 октября 2015 года ФИО1 в добровольном порядке осуществила оплату в размере 500 рублей. Таким образом, задолженность ФИО1 перед АО «Транснефть-Сервис» составляет 8 521 рублей 03 копейки.

Приказом от 19.03.2015 -л о прекращении трудового договора с работником, ФИО1 была уволена с АО «Транснефть-Сервис».

В соответствии со ст.242 ТК РФ, полная материальная ответственность работника состоит в его обязанности возмещать причиненный работодателю прямой действительный ущерб в полном размере.

Как следует из ст.243 ТК РФ Материальная ответственность в полном размере причиненного ущерба возлагается на работника в случае недостачи ценностей, вверенных ему на основании специального письменного договора или полученных им по разовому документу.

На основании названных выше норм закона, учитывая обстоятельства дела, суд приходит к выводу, что исковые требования АО «Транснефть-Сервис» подлежат удовлетворению в полном объеме.

Кроме указанной суммы на основании ст. 98 ГПК РФ взысканию подлежит и государственная пошлина в размере 400 руб., уплаченная при подаче истцом искового заявления, что подтверждается имеющейся в материалах дела квитанцией.

Руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Исковые требования АО «Транснефть-Сервис» к ФИО1 о взыскании с работника ущерба, причиненного работодателю, удовлетворить.

Взыскать с ФИО1 в пользу АО «Транснефть-Сервис» сумму причиненного ущерба в размере 8521 рублей 03 копейки, а так же понесенные судебные расходы, связанные с уплатой государственной пошлины в размере 400 рублей, а всего 8 921 (восемь тысяч девятьсот двадцать один) рублей 03 копейки.

Решение может быть обжаловано в Краснодарский краевой суд через Крымский районный суд в течение месяца с момента его вынесения.

Судья Н.Я. Гусихин