Дело № 2-549/19 ......
......
Р Е Ш Е Н И Е
Именем Российской Федерации
11 июля 2019 года
Фрунзенский районный суд г. Владимира в составе:
председательствующего судьи Афанасьевой К.Е.,
при секретаре Ючмаровой Я.Э.,
с участием
истца ФИО1,
представителя истца ФИО2,
представителя ответчика ФИО3,
рассмотрев в открытом судебном заседании в г. Владимире гражданское дело по иску ФИО1 к Государственному учреждению Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в г.Владимире Владимирской области (межрайонному) о перерасчете размера пенсии
установил:
ФИО1 обратилась в суд с вышеуказанным иском. В обоснование указала, что с марта 1992 года по май 1998 года она работала бухгалтером-кассиром в ...... информационно-обучающем и культурно-просветительском центре «......», что подтверждается записью в ее трудовой книжке. Проживая в республике Узбекистан, она оформила пенсию. В связи с переездом на постоянное место жительства в Российскую Федерацию решением УПФР в г.Владимире от 07.11.2011 ей была назначена трудовая пенсия по старости без учета размера ее заработной платы с 1992 по 1998гг., т.к. в документах не были указаны денежные единицы, в которых начислялась заработная плата.
28.12.2018 она обратилась к ответчику с заявлением о перерасчете пенсии – с учетом ее заработка в центре «......» с марта 1992 по май 1998 года.
Ответом от ... ей было отказано в перерасчете пенсии, т.к. в справке о заработной плате от 30.05.2000 №14 отсутствовало наименование валюты денежных единиц.
Истец полагала данный отказ незаконным, просила произвести перерасчет назначенной пенсии на основании определения расчетного пенсионного капитала при оценке ее пенсионных прав с учетом среднемесячного заработка за 60 месяцев подряд ее работы в 1993-1997гг. в должности бухгалтера-кассира в ...... информационно-обучающем и культурно-просветительском центре «......» в соответствии с п.3 ст.30 Федерального закона от 17.11.2001 №173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (л.д.3-8).
В судебном заседании 11.04.2019 истец ФИО1 и ее представитель ФИО2, действующий на основании устного ходатайства, уточнили исковые требования (л.д.32), просили произвести перерасчет пенсии с учетом ее среднемесячного заработка за 60 месяцев работы в 1993-1997гг. в ...... информационно-обучающем и культурно-просветительском центре «......» на основании имеющего в материалах пенсионного дела расчета ее пенсии Пенсионным органом Республики Узбекистан от 09.06.2000 с перечнем ее заработка, а также Акта от 09.06.2000, составленного специалистами ...... райсобеса г........
Дополнительно ФИО1 пояснила, что Акт от 09.06.2000, составленный специалистами ...... райсобеса г....... с отражением ее дохода в 1993-1997гг., был ею лично взят из материалов пенсионного дела в республике Узбекистан перед переездом в Российскую Федерацию. В настоящее время он предъявлен в суд. Дописку о заработной плате в рублях на обратной стороне она сделала сама.
Полагала, что в случае, если будет учтена заработная плата за 60 месяцев, размер ее пенсии увеличится.
На вопрос суда пояснила, что не доверяет пояснениям представителя ответчика о неувеличении размера пенсии, даже при учете заработной платы за весь период, поскольку в Пенсионном фонде один из сотрудников ранее ей сказал, размер заработной платы в Акте достаточно высокий и приведет к увеличению размера пенсии.
Представитель истца ФИО2 уточнил, что исковыми требованиями охватывается перерасчет пенсии с учетом всей заработной платы за 1993-1997гг., отраженной в Акте от 09.06.2000 и распечатках, полученных из пенсионного дела истца, заведенного в Республике Узбекистан. Считал необходимым учесть наименование валюты в соответствии с Указанием Минсоцзащиты РФ от 18.01.1996 №1-1-У: до 14.11.1993 в рублях, с 15.11.1993 до 30.06.1994 в сум-купонах, с 01.07.1994 по 31.12.1997 в сумах. Курс сум-купонов полагал возможным определить по курсу расчетных рублей Узбекистана, установленному ЦБ РФ в спорный период, либо по курсу, установленному Кабинетом Министров республики Узбекистан.
Указал, что невозможность использовать в расчете пенсии заработную плату за спорный период, которая учитывалась в Республике Узбекистан при назначении пенсии, нарушает права пенсионера.
Приведенный расчет Пенсионного фонда без учета сум-купонов считал неправомерным.
Пункт 10 Указания Минсоцзащиты РФ от 18.01.1996 №1-1-У полагал неприменимым к спорному периоду, т.к. имеется установленный курс расчетных рублей Узбекистана в период действий сум-купонов.
На вопрос суд по представлению собственного расчета пенсии с учетом заработной платы за весь период для оценки его размера, ответил, что это не входит в обязанности стороны истца, они не обладают специальными знаниями.
Перерасчет пенсии просили сделать с 28.12.2018 – даты обращения истца за перерасчетом.
Не возражали против рассмотрения дела в отсутствии представителя 3-го лица.
Представитель ответчика ФИО3, действующая на основании доверенности от 09.01.2019 (л.д.31), возражала против иска в полном объеме, о чем представлен мотивированный отзыв (л.д.58-60). Пояснила, что Акт от 09.06.2000 не может быть взят для расчета, поскольку он не находился в материалах пенсионного дела истца, прибывшего из Республики Узбекистан. ФИО1 в Пенсионный фонд РФ его не сдавала. Подлинник находится у нее на руках. Печать в данном акте не соответствует наименованию организаций от имени которых он подписан. Как в Акте, так и в распечатках дохода истца, приобщенных из материалов пенсионного дела Республики Узбекистан, отсутствует наименование валюты. В спорный период в Узбекистане действовало 3 вида валют. Учет сумм заработка в переходной валюте - сум-купонах невозможен, т.к. исключение данных периодов из расчета прямо предусмотрено п.10 Указания Минсоцзащиты РФ от 18.01.1996 №1-1-У, а также Распоряжением Правления ПФ РФ от 22.06.2004 №99р.
Дополнительно указала, что по инициативе суда ими был сделан расчет пенсии истца с учетом заработной платы за спорный период с 01.01.1993 по 31.10.1993 и с 01.09.1994 по 31.12.1997 (без учета периода действия сум-купонов). Это не привело к увеличению размера пенсии, т.к. отношение среднемесячного заработка истца за указанный период к среднемесячной зарплате в РФ составило 0,326, расчетный размер пенсии 359,53. Данный показатель не может быть использован, поскольку расчетный размер пенсии не может быть ниже 660. Общий размер пенсии, рассчитанный с учетом данных по заработной плате составит 4 151,68 руб. (л.д.74-75). В настоящее время пенсия истца составляет 7 635,23 руб.
Пояснила, что расчет с использованием сум-купонов невозможен даже технически, т.к. перевод национальной валюты осуществляется на дату конвертации пенсионных прав, т.е. по курсу, установленному ЦБ РФ на 01.01.2002. Курс сум-купона ЦБ РФ не установлен.
В случае, если принять, как настаивает истец, курс сум-купонов по курсам Расчетных рублей Узбекистана в спорный период, то это также не приведет к увеличению размера пенсии. Для сведения они сообщают, что отношение среднемесячного заработка истца за указанный период при учете сум-купонов по курсу расчетных рублей Узбекистана к среднемесячной зарплате в РФ составит 0,419, расчетный размер пенсии составит 462,09 руб., и данный показатель будет заменен на 660 руб.
Не возражала против рассмотрения дела в отсутствии представителя 3-го лица.
Центральный Банк Российской Федерации, привлеченный определением суда в протокольной форме от ... в качестве 3-го лица, не заявляющего самостоятельных требований относительно предмета спора (л.д.71), направил в суд заявление о рассмотрении дела в их отсутствии, подтвердив надлежащее извещение (л.д.85-86). В письме от 09.07.2019 разъяснили, что в период с 15.11.1993 по 01.07.1994 денежной единицей Республики Узбекистан являлся сум-купон, Банк России не устанавливал официальный курс к данной валюте. Курс узбекского сума был установлен ЦБ РФ с 06.07.1994. Понятие «Расчетный рубль» применялось при учете денежных средств на корреспондентских счетах российских уполномоченных банков в банках государств, бывших республик СССР, официально не объявивших о введении собственной валюты и продолжавших использовать рубль в качестве законного платежного средства. Учет указанных денежных средств велся в рублях, в том числе в расчетных рублях Узбекистана с применением расчетных курсов этих денежных единиц к российскому рублю, устанавливаемых Банком России. Расчетные рубли Республики Узбекистан использовались во внешнеторговых и межбанковских расчетах.
На основании ч.5 ст.167 ГПК РФ суд считает возможным рассмотреть дело в отсутствии 3-го лица.
Выслушав стороны, изучив материалы дела, суд приходит к следующему.
Согласно п.2 ч.1 ст.23 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" перерасчет размера страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии, за исключением случаев, предусмотренных частями 4 и 5 настоящей статьи, производится:с 1-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором принято заявление пенсионера о перерасчете размера страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии в сторону увеличения.
В ходе судебного разбирательства установлено, что ФИО1 с 23.05.2000 являлась получателем пенсии в Республике Узбекистан на основании постановления отдела социального обеспечения ...... района от 09.06.2000 (л.д.33, 96, 99)
После переезда в Российскую Федерацию ей была назначена с 01.04.2011 трудовая пенсия по старости в соответствии со ст.7 Федерального закона от 17.12.2001 N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" (л.д.12).
На момент назначения ее размер составлял – 4 151,68 руб. (л.д.12), в настоящее время, согласно показаниям представителя ответчика – 7 635,23 руб.
В силу п.3 ст.30 указанного Федерального закона при определении расчетного размера трудовой пенсии учитывается среднемесячный заработок застрахованного лица за 2000 - 2001 годы по сведениям индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования либо за любые 60 месяцев работы подряд на основании документов, выдаваемых в установленном порядке соответствующими работодателями либо государственными (муниципальными) органами.
При назначении пенсии Управлением Пенсионного фонда не учитывалась заработная плата ФИО1 за период работы в республике Узбекистан с 01.01.1993 по 31.12.1997.
Для расчетного размера пенсии истец просила учесть суммы ее заработка за период с 01.01.1993 по 31.12.1997 в Республике Узбекистан, отраженные в Акте от 09.06.2000, составленном специалистами ...... РайСобеса совместно с экономистом и бухгалтером-кассиром ...... центра «......», (л.д.21, 94-96) и расчета средней заработной платы ФИО1, произведенного пенсионным органом Республики Узбекистан, имеющегося в материалах Пенсионного дела (л.д.34-35, 100-101).
Из показаний истца и материалов пенсионного дела усматривается, что вышеуказанный Акт от 09.06.2000 отсутствовал в материалах пенсионного дела при назначении ей пенсии в Российской Федерации, поскольку был привезен лично истцом из Республики Узбекистан. При обращении в Пенсионный фонд РФ она его не предъявляла.
Распечатки с расчетами средней заработной платы за период 1993-1997гг. прибыли в материалы Пенсионного дела из Республики Узбекистан при направлении пенсионного дела ФИО1 по ее новому месту жительства. Они были приложены к постановлению Пенсионного органа Республики Узбекистан о назначении пенсии и в настоящее время переведены с заверением личности переводчика в нотариальном порядке (л.д.100-101).
До настоящего обращения в суд ФИО1 не обращалась в Пенсионный фонд с заявлением о перерасчете заработной платы на основании Акта от 09.06.2000.
Ранее в 2012 году ФИО1 обращалась во Фрунзенский районный суд г.Владимира с иском о назначении пенсии с учетом справки о заработной плате №№... от 30.05.5000. Решением Фрунзенского районного суда г.Владимира от ... в удовлетворении требования было отказано (л.д. 22-23). В мотивировочной части решения отражено, что Пенсионный орган Республики Узбекистан не принял не принял данную справку, поскольку при проверке заработной платы за период с 01.01.1993 по 31.12.1997 установлены иные размеры зарплаты, которые отражены в Акте от 09.06.2000. В справке отсутствуют сведения о валюте, в которой начислялась заработная плата (л.д.23).
Данные обстоятельства сторонами не оспариваются.
В силу пункта 2 статьи 10 Федерального закона от 17 декабря 2001 года N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в РФ периоды работы или иной деятельности, которые выполнялись за пределами территории Российской Федерации, включаются в страховой стаж в случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации или международными договорами Российской Федерации, либо в случае уплаты страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации в соответствии со статьей 29 Федерального закона "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации".
Соглашением от 13 марта 1992 года "О гарантиях прав граждан-государств-участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения", заключенным между государствами участниками СНГ 13 марта 1992 года, гарантируется, что пенсионное обеспечение указанных граждан осуществляется по законодательству государства, на территории которого они проживают (ст. 1 Соглашения); для установления пенсии учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории любого государства - участника Соглашения (п. 2 ст. 6 Соглашения).
В соответствии с пп. 2 п. 1 ст. 30.3 Федерального закона от 17.12.2001 N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" лицо имеет право на перерасчет размера трудовой пенсии в случае предоставления дополнительных документов, подтверждающих среднемесячный заработок застрахованного лица, который не был учтен при осуществлении указанному лицу оценки пенсионных прав в соответствии со ст. 30 настоящего Федерального закона при установлении ему трудовой пенсии.
27 февраля 2002 года Министерство труда и социального развития Российской Федерации и Пенсионный фонд Российской Федерации по согласованию с Министерством внутренних дел Российской Федерации и Федеральной архивной службой России постановлением N 16/19па (действовавшим в период назначения истцу пенсии - с 03 октября 2010 года по 31 декабря 2014 года) утвердили Перечень документов, необходимых для установления трудовой пенсии и пенсии по государственному пенсионному обеспечению.
Пунктом 26 названного Перечня предусмотрено, что среднемесячный заработок за любые 60 месяцев подряд до 1 января 2002 года в течение трудовой деятельности за период после регистрации застрахованного лица в системе обязательного пенсионного страхования подтверждается выпиской из индивидуального лицевого счета. В том случае, если этот среднемесячный заработок приходится на период до регистрации в качестве застрахованного лица в системе обязательного пенсионного страхования, то соответствующий период подтверждается справками, выданными работодателями, либо государственными (муниципальными) органами на основании первичных бухгалтерских документов.
В случае ликвидации работодателя либо государственного (муниципального) органа или прекращения их деятельности по другим причинам, указанные справки выдаются правопреемником, вышестоящим органом или архивными организациями, располагающими необходимыми сведениями.
Подпунктом 8 пункта 28 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 11.12.2012 года N 30 "О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии" разъясняется, что исчисляя расчетный размер трудовой пенсии по приведенным вариантам, следуем обратить внимание на то, что: среднемесячный заработок (ЗР) застрахованного лица, необходимый для подсчета расчетного размера трудовой пенсии по указанным в пунктах 3 и 4 статьи 30 формулам, определяется за 2000 - 2001 годы по сведениям индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования либо за любые 60 месяцев работы подряд на основании документов, выдаваемых в установленном порядке соответствующими работодателями либо государственными (муниципальными) органами. Такими документами могут являться лицевые счета, платежные ведомости и иные первичные бухгалтерские документы, а также другие документы, на основании которых можно сделать вывод об индивидуальном характере заработка. При этом свидетельские показания на основании названных пунктов статьи 30 Федерального закона N 173-ФЗ и статьи 60 ГПК РФ не являются допустимым доказательством, подтверждающим среднемесячный заработок.
Оценивая возможность учета при расчете пенсии сведений о заработной плате, содержащихся в представленном истцом Акте от 09.06.2000 и расчетах средней заработной платы, приложенных к решению пенсионного органа Республики Узбекистан, суд принимает во внимание, что в расчетах отражены сведения о заработной плате истца за каждый месяц с 01.01.1993 по 31.12.1997 (л.д.100-101). Имеется отдельная графа «заработная плата». Листы с указанием сумм заработной платы поступили в Пенсионный фонд РФ вместе с материалами пенсионного дела из Республики Узбекистан. Они были приложены к решению Пенсионного органа Республики Узбекистан о назначении ФИО4 пенсии.
Числовые значения заработной платы в представленном Акте (л.д.21-22, 94-95) полностью соответствуют числовым значениям заработной платы в расчетных листах. Акт составлен специалистами ...... РайСобеса совместно с экономистом и бухгалтером-кассиром ...... центра «......». В Акте указано, что производилась проверка зарплаты на ФИО1, работавшую в должности бухгалтера за период с 01.01.1993 по 31.12.1997. Акт составлен на основании книг по начислению зарплаты за 1993-1997 года. Дата составления Акта – 09.06.2000 совпадает с датой решения Пенсионного органа Республики Узбекистан о назначении пенсии.
Период работы истца в ...... центре «......» (до 20.11.1992 ...... городская организация общества Билим) подтверждается и записями в трудовой книжке (л.д.51).
Учитывая изложенное, суд считает возможным принять вышеназванные документы в качестве надлежащих для оценки пенсионных прав истца.
Акт заверен печатью Республиканского центра духовности и просвещения – отделение г....... (л.д.95). Неполное совпадение наименования печати с наименование Центра «......» не свидетельствует о подложности данного документа.
Вместе с тем, в приведенных документах не поименована валюта, в которой отражены суммы заработной платы ФИО1
Статьей 6 Соглашения от 13 марта 1992 года "О гарантиях прав граждан-государств-участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения" предусмотрено правило, согласно которому в случае, если в государствах-участниках Соглашения введена национальная валюта, размер заработка определяется исходя из официально установленного курса к моменту назначения (перерасчета) пенсии.
Порядок выплаты пенсий лицам, прибывшим на жительство в Россию из государств - бывших республик СССР, регулируется Указанием Министерства социальной защиты населения Российской Федерации от 18 января 1996 года N 1-1-У "О применении законодательства о пенсионном обеспечении в отношении лиц, прибывших на жительство в Россию из государств - бывших республик Союза ССР".
В соответствии с пунктом 11 Указания при представлении лицами, переселившимися на жительство в Россию из государств - бывших Республик Союза ССР, сведений о заработной плате в рублях, в том числе за периоды, когда на территории этих государств действовала национальная валюта, принимается во внимание дата введения национальной валюты и с учетом этого рассматривается вопрос о возможности исчисления пенсии по представленным сведениям о заработке.
Согласно пункту 10 Указания, в случае, когда курс валюты, действующий на территории какого-либо из государств - участников Соглашения от 13.03.92, Центральным Банком России не установлен (например, переходных денежных единиц, а также национальной валюты Туркменистана - маната и др.), соответствующие суммы заработка, выплаченные, в частности, в манатах, исключаются из подсчета. Исчисление пенсии может быть произведено из заработка за периоды работы, предшествующие введению переходных денежных единиц (национальной валюты) либо за последующие периоды работы в соответствии с законодательством Российской Федерации.
Пример: для назначения пенсии в России представляется заработок за 24 последних месяца работы (с 01.02.93 по 31.01.95) перед обращением за назначением пенсии. Работа протекала в Туркменистане. При этом заработок за период работы с 01.02.93 по 30.10.93 указан в рублях. За период с 01.11.93 по 31.01.95 - в манатах.
В этом случае при исчислении пенсии принимается во внимание, что национальная валюта Туркменистана - манат, введена на территории этого государства с 1 ноября 1993 г. Поскольку курс данной валюты к рублю Центральным Банком России не установлен, соответствующие суммы заработка исключаются из подсчета. Исчисление пенсии может быть произведено при представлении дополнительных сведений о заработке за периоды работы, предшествующие введению данной национальной валюты.
В Приложении N 1 к Указанию Министерства социальной защиты населения РФ от 18 января 1996 года N 1-1-У содержатся сведения о сроке введения национальных валют в государствах, ранее входивших в СССР, в соответствии с которыми национальная валюта (узбекский сум) введена в Республике Узбекистан с 01.07.1994.
В соответствии с вышеприведенным Приложением, составленным на основании данных, представленных, в том числе, посольством Узбекистана, на территории Республики Узбекистан с 15.11.1993 по 01.08.1994 действовала переходная денежная единица сум-купон, с 01.07.1994 – национальная валюта сум.
Аналогичная информация отражена в ответе Центрального Банка РФ на запрос суда (л.д.90). Впервые курс валюты Узбекистана «узбекский сум» был установлен Банком России с 06.07.1994 (л.д.90).
Таким образом, несмотря на отсутствие наименования валюты в расчетных листках и Акте, на основании пункта 11 вышеприведенного Указания Минсоцзащиты суд полагает возможным рассмотреть вопрос об исчислении приведенного в документах среднемесячного заработка, исходя из даты введения в Узбекистане валют.
Соответственно, с 01.01.1993 по 14.11.1993 указанную заработную плату надлежит исчислять в рублях, с 15.11.1993 по 05.07.1994 в сум-купонах, с 06.07.1994 (дата установления официального курса ЦБ РФ на узбекский сум) по 31.12.1997 в сумах.
Однако суд находит ошибочным довод истца о возможности учета для назначения пенсии заработной платы в период действия в Республике Узбекистан валюты сум-купон с 15.11.1993 по 05.07.1994.
Вышеприведенным пунктом 10 Указания Минсоцзащиты прямо предусмотрено исключение из подсчета сумм заработка, выплаченных в переходных денежных единицах, на которые официальный курс Центрального Банка РФ не устанавливался.
Также и в пункте 11 Распоряжения Правления ПФ РФ от 22.06.2004 N 99р "О некоторых вопросах осуществления пенсионного обеспечения лиц, прибывших на место жительства в Российскую Федерацию из государств - республик бывшего СССР" отражено, что исчисление расчетного размера трудовой пенсии гражданам государств - участников Соглашения от 13 марта 1992 г. производится из заработка (дохода) за периоды работы, которые засчитываются в трудовой стаж.
В случае если в государствах - участниках данного Соглашения введена национальная валюта, размер заработка (дохода) определяется исходя из официально установленного курса к моменту назначения пенсии.
При обращении за установлением пенсии после 1 января 2002 г. перевод национальной валюты осуществляется на дату конвертации пенсионных прав, то есть по курсу, установленному Центральным банком Российской Федерации на 1 января 2002 г. (период выплаты заработной платы в переходной валюте заменяется другими месяцами, непосредственно предшествующими или следующими за ним. Информация о сроках введения национальной валюты содержится в Указании Минсоцзащиты РФ от 18 января 1996 г. N 1-1-У).
Из ответа Центрального Банка РФ усматривается, что официальный курс сум-купона Банком России не устанавливался (л.д.90).
Сведений, достоверно подтверждающих, что размеры заработной платы приведены в рублях, суду не предоставлено.
Ссылка представителя истца на курс расчетных рублей Узбекистана, установленный Банком России в период действия временных валют в 1993-1994гг., не может быть принята во внимание, поскольку, из ответа Банка Росссии от 09.07.2019 (л.д.90-91) с учетом телеграммы Банка России от16.07.1993 №126-93 «О возможности открытия корреспондентских счетов в банках государств бывших республик СССР» следует, что расчетные рубли Узбекистана использовались только во внешнеторговых и межбанковских расчетах.
Также суд не может признать обоснованной ссылку представителя истца на курс сум-купона, определенный Банком Узбекистана, т.к. пенсия по российскому законодательству назначается в соответствии с курсами валют, устанавливаемых Банком России.
Дополнительно суд учитывает, что в случае принятия для расчета пенсии суммы заработной платы истца, указанных в Акте и расчетных листах, с 01.01.1993 по 15.11.1993 в рублях, с 01.07.1994 по 31.12.1997 в сумах, итоговый размер пенсии ФИО1 составит – 4 151,68 руб. (л.д.73-75), что меньше имеющегося у нее в настоящее время.
Таким образом, требование истца о перерасчете пенсии с учетом ее среднемесячного заработка за 60 месяцев работы в 1993-1997гг. в ...... информационно-обучающем и культурно-просветительском центре «......», включая период с 16.11.1993 по 05.07.1994 (до введения официального курса валюты Узбекистана) является необоснованным и удовлетворению не подлежит.
Также суд не находит оснований для частичного удовлетворения исковых требований о перерасчете пенсии с учетом заработной платы истца за период с 01.01.1993 по 15.11.1993 и с 06.07.1994 по 31.12.1997, поскольку данный расчет приведен ответчиком (л.д.73-75) и по нему итоговый размер пенсии составляет менее назначенного в настоящее время. Соответственно в данной части нарушения прав истца не усматривается.
На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.194-198 ГПК РФ, суд
решил:
В удовлетворении исковых требований ФИО1 к Государственному учреждению Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в г.Владимире Владимирской области (межрайонному) о перерасчете размера пенсии с учетом ее заработка за 60 месяцев за период с 01.01.1993 по 31.12.1997, включая период с 01.11.1993 по 05.07.1994, отраженного в акте ...... РайСобеса от 09.06.2000 и расчетах отдела социального обеспечения ...... района о назначении пенсии, - отказать.
Решение может быть обжаловано в течение одного месяца во Владимирский областной суд через Фрунзенский районный суд г. Владимира.
Председательствующий судья подпись К.Е. Афанасьева
......
......
......
