КОПИЯ
Дело № 2-774/2019
Решение
Именем Российской Федерации
12 марта 2019 года г. Новосибирск
Дзержинский районный суд г. Новосибирска в составе:
председательствующего судьи Дульзона Е.И.,
при секретаре Живалевой А.К.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Лысенко М.В. к ООО «СВЕТОГОР» об обязании уплатить налог на доходы физических лиц, суммы страховых взносов, о компенсации морального вреда,
у с т а н о в и л:
Лысенко М.В. обратился в суд с иском к ООО «СВЕТОГОР» об обязании уплатить налог на доходы физических лиц, суммы страховых взносов, о компенсации морального вреда, указав следующее.
В период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ он работал в должности продавца-грузчика в ООО «СВЕТОГОР». Работа осуществлялась по трудовому договору, в соответствии с которым он получал заработную плату в размере 12000 рублей в месяц.
Месячная заработная плата работника, отработавшего норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (свои трудовые обязанности), не может быть ниже минимального размера оплаты труда.
Несмотря на минимальный размер выплачиваемой ему заработной платы за вышеуказанный период работы, работодатель также ненадлежащим образом исполнял обязанности по уплате налога на доходы физических лиц, страховых взносов в Пенсионный фонд России, Фонд социального страхования, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования, Территориальный фонд обязательного медицинского страхования, в Фонд от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний. Уплата налога на доходы физических лиц и платежи в указанные фонды должны были производиться работодателем исходя из суммы его заработной платы 12000 рублей ежемесячно, что сделано не было.
Действиями работодателя ему причинен моральный вред, который, с учетом его нравственных страданий, он оценивает в 100000 рублей.
На основании изложенного, истец Лысенко М.В. просит:
- обязать ООО «СВЕТОГОР» произвести за него как за работника уплату налога на доходы физических лиц за период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в общей сумме 113880 рублей;
- обязать ООО «СВЕТОГОР» произвести за него как за работника уплату страховых взносов в Пенсионный фонд России за период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в общей сумме 197280 рублей;
- обязать ООО «СВЕТОГОР» произвести за него как за работника уплату страховых взносов в Фонд социального страхования за период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в общей сумме 25404 рубля;
- обязать ООО «СВЕТОГОР» произвести за него как за работника уплату страховых взносов в Федеральный фонд обязательного медицинского страхования за период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в общей сумме 39396 рублей;
- обязать ООО «СВЕТОГОР» произвести за него как за работника уплату страховых взносов в Территориальный фонд обязательного медицинского страхования за период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в общей сумме 4080 рублей;
- обязать ООО «СВЕТОГОР» произвести за него как за работника уплату страховых взносов в Фонд от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний за период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в общей сумме 1752 рубля;
- взыскать с ООО «СВЕТОГОР» в его пользу в счет компенсации морального вреда 100000 рублей.
В судебном заседании истец Лысенко М.В. поддержал исковые требования в полном объеме, пояснив, что трудовой договор с ним не заключался, приказ о приеме на работу не издавался, а заработная плата была частично «серая», то есть не установленная трудовым договором или приказом о приеме на работу. Размер официальной части заработной платы, отраженный в справках 2-НДФЛ, был меньше установленного законом минимального размера оплаты труда, но выплачивалась она регулярно, и с ее суммы ответчик производил необходимые отчисления по налогу на доходы физических лиц и во все фонды. Однако с неофициальной части заработной платы ответчик не выплачивал налог на доходы физических лиц и не осуществлял платежи в фонды, в которые работодатель должен осуществлять платежи за своего работника. Именно на суммах неофициальной заработной платы основаны его исковые требования. Считает, что пропустил срок обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора по уважительной причине, так как о нарушении своего права ему стало известно от УФНС по НСО и из выписки «Сведения о состоянии индивидуального страхового счета застрахованного лица».
Представитель ответчика в судебном заседании с иском не согласился, пояснив, что истцом пропущен срок для обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора. Истец не является надлежащим истцом по заявленным требованиям, поскольку оплата предъявляемых платежей связана с исполнением обязательств ответчика перед государственными органами и фондами, истец не состоит с ответчиком в обязательственных отношениях по вопросу оплаты взыскиваемых платежей. Кроме того, ответчик произвел выплаты НДФЛ, взносы в ПФР, ФСС и ФФОМС в полном объеме, исходя из начисленной заработной платы истцу, указанной в справках по форме 2-НДФЛ. Требование о возмещении морального вреда удовлетворению не подлежит, так как наличие физических и нравственных страданий истца не подтверждено. Ответчик не имеет возможности представить документы, связанные с работой истца, в связи с утратой архива организации вследствие неоднократных переездов и затопления помещений архива.
Суд, выслушав участников процесса, исследовав материалы дела, приходит к следующему.
Согласно трудовой книжке Лысенко М.В., ДД.ММ.ГГГГ он был принят в ООО «СВЕТОГОР» на должность продавца-грузчика; ДД.ММ.ГГГГ Лысенко М.В. уволен по собственному желанию.
Трудовой договор между ООО «СВЕТОГОР» (работодатель) и Лысенко М.В. (работник), а также приказ о приеме на работу суду не представлены, при этом истец в судебном заседании пояснил, что таких документов не было, а представитель ответчика в судебном заседании пояснил, что они утрачены.
Из представленных суду справок о доходах по форме № 2-НДФЛ Лысенко М.В. в ООО «СВЕТОГОР» следует, что за период с ... года по ... год включительно ежемесячная заработная плата Лысенко М.В. составляла 4375 рублей, а с ... года по ... года включительно ежемесячная заработная плата Лысенко М.В. составляла 6000 рублей.
Исходя из размера указанных денежных сумм, за весь период работы Лысенко М.В. в ООО «СВЕТОГОР» (с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ) последнее исчисляло, удерживало и уплачивало налог на доходы Лысенко М.В., а также производило выплаты страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования, территориальный фонд обязательного медицинского страхования. Это подтверждается пояснениями Лысенко М.В., а также представленными суду справками о доходах Лысенко М.В. в ООО «СВЕТОГОР», ответом ОПФР по Новосибирской области на запрос суда от ДД.ММ.ГГГГ года, согласно которому ООО «СВЕТОГОР» в период с ДД.ММ.ГГГГ года по ДД.ММ.ГГГГ года осуществляло страховые взносы за работника Лысенко М.В.
Нарушение же своих прав Лысенко М.В. усматривает в том, что с неофициальной части его заработной платы ответчик указанные выплаты не производил.
Согласно абз. 5 ч.1 ст. 21 Трудового Кодекса Российской Федерации (далее – ТК РФ), работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы.
В соответствии с абз. 7 ч.2 ст. 22 ТК РФ, работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.
В силу принципа состязательности сторон (статья 12 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации) и требований части 2 статьи 35, части 1 статьи 56 и части 1 статьи 68 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений.
В данном случае обязанность доказать фактический размер заработной платы в большем размере, чем официально уплачивалось работодателем, возложена на истца.
Однако, истцом Лысенко М.В. не представлено суду ни одного относимого, допустимого и достоверного доказательства того, что помимо официальной заработной платы, выплачиваемой ему ООО «СВЕТОГОР», последнее выплачивало ему неофициальную часть заработной платы.
Более того, суд учитывает, что закон придает юридическое значение только официальной заработной плате, в связи с чем, выплата неофициальной заработной платы не порождает никаких правовых последствий.
В связи с чем, суд не усматривает нарушений прав истца и законных оснований для удовлетворения его исковых требовании к ООО «СВЕТОГОР» об обязании произвести за него как за работника уплату налога на доходы физических лиц за период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в общей сумме 113880 рублей, уплату страховых взносов в Пенсионный фонд России за период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в общей сумме 197280 рублей, уплату страховых взносов в Фонд социального страхования за период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в общей сумме 25404 рубля, уплату страховых взносов в Федеральный фонд обязательного медицинского страхования за период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в общей сумме 39396 рублей, уплату страховых взносов в Территориальный фонд обязательного медицинского страхования за период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в общей сумме 4080 рублей, уплату страховых взносов в Фонд от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний за период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в общей сумме 1752 рубля.
В соответствии со ст. 237 ТК РФ, моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.
Поскольку судом не установлено нарушение ООО «СВЕТОГОР» трудовых прав истца Лысенко М.В., суд считает, что его исковое требование о взыскании компенсации морального вреда в сумме 100000 рублей также не подлежит удовлетворению.
На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ,
р е ш и л:
Исковые требования Лысенко М.В. к ООО «СВЕТОГОР» об обязании уплатить налог на доходы физических лиц, суммы страховых взносов, о компенсации морального вреда – оставить без удовлетворения.
Решение суда может быть обжаловано сторонами через Дзержинский районный суд г. Новосибирска в Новосибирский областной суд в апелляционном порядке в течение месяца со дня его принятия в окончательной форме.
Решение суда в окончательной форме принято 19.03.2019 года.
Судья (подпись) Е.И. Дульзон
Верно
Судья Е.И. Дульзон
Секретарь А.К. Живалева
Подлинник документа находится в гражданском деле № 2-774/2019 Дзержинского районного суда г. Новосибирска.
