НАЛОГИ И ПРАВО
НАЛОГОВОЕ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВО КОММЕНТАРИИ И СУДЕБНАЯ ПРАКТИКА ИЗМЕНЕНИЯ В ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВЕ
Налоговый кодекс
Минфин РФ

ФНС РФ

Кодексы РФ

Популярные материалы

Подборки

Решение Дзержинского районного суда (Город Санкт-Петербург) от 07.08.2019 № 2-1607/19

Дело №*** 07 августа 2019 года

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

Дзержинский районный суд <адрес> в составе: председательствующего судьи Матусяк Т.П.,

при секретаре ФИО4,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО2 к Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в <адрес> Санкт-Петербурга, ОАО «Авиационная компания «ТРАНСАЭРО» о включении периодов работы в специальный стаж

У С Т А Н О В И Л:

Истец ФИО2 обратилась в суд с указанным иском.

В обоснование своих требований истец указала, что в период с **.**.**** по **.**.**** год ФИО2 работала в ОАО «АК Трансаэро» в должности бортпроводника и бортпроводника старшего, что подтверждается справкой от **.**.**** исх. №***.03-1138.

Согласно выписке из индивидуального лицевого счета застрахованного лица №*** продолжительность периодов работы, учитываемых для целей сохранения права и досрочного назначения страховой пенсии по старости меньше, чем фактически истец отработала, а именно не включены периоды: с **.**.**** по **.**.**** - период, в котором истец выполняла полеты в качестве бортпроводника, не обучалась, не была в БСС, и нет причин для не включения данного периода; с **.**.**** по **.**.**** - период, в котором с **.**.**** истец была переведена на работу, исключающую воздействие неблагоприятных производственных факторов по причине беременности (списана на легкий труд) - подтверждается дополнением №*** к трудовому договору №*** от **.**.****, а с **.**.**** по **.**.**** пребывала в отпуске по беременности и родам.

Вышеуказанные периоды работы истца не включены в специальный стаж, как периоды работы на должности, дающий право на досрочное льготное пенсионное обеспечение.

**.**.**** истцом было направлено заявление конкурсному управляющему ОАО АК «Трансаэро» ФИО5 о подаче сведений в Управление Пенсионного Фонда РФ по <адрес> об ее специальном стаже по вышеуказанным периодам. **.**.**** заявление истца получено по доверенности №*** от **.**.****ФИО6, ответа на заявление не поступало.

**.**.**** истцом было направлено заявление в УПРФ по <адрес>, на которое получен ответ, УПФР по <адрес> пояснило, что направило запрос в ОАО «АК «Трансаэро» о дополнении индивидуального лицевого счета о пенсионном стаже истца в период с **.**.**** по **.**.****.

По второму периоду с **.**.**** по **.**.**** УПФР по <адрес> отказало включить данные периоды в специальный стаж, как периоды работы на должности, дающий право на досрочное льготное пенсионное обеспечение. Отказ в связи с результатами специальной оценки труда по должности «бортпроводник», проведенной ОАО АК «Трансаэро».

В соответствии с ФЗ №*** от **.**.**** «О специальной оценке условий труда», согласно постановлению Правительства РФ от **.**.****№*** «Об утверждении перечня рабочих мест в организациях, осуществляющих отдельные виды деятельности, в отношении которых специальная оценка условий труда проводится с учетом устанавливаемых уполномоченным федеральным органом исполнительной власти особенностей», оценить должность «бортпроводник» не представляется возможным в связи с тем, что законом не оговорены методические рекомендации при проведении СОУТ для данной категории работников, указанное означает, что данная переоценка должности «бортпроводник» проведена не в соответствии с действующим законодательством, что повлекло нарушение прав работников, в частности трудовых и пенсионных прав истца.

Управление пенсионного фонда РФ в <адрес> с целью недопущения нарушения прав работников, в частности прав истца, права на досрочное пенсионное обеспечение должно было оценить соответствие проведенного СОУТ ОАО «АК «Трансаэро», в частности для данной категории работников, привлечь к ответственности работодателя и восстановить права работников, чего не было сделано.

Истец просит суд обязать ОАО АК «Трансаэро» внести дополнения в индивидуальный лицевой счет истца за периоды с **.**.**** по **.**.****; с **.**.**** по **.**.****, данными о специальном стаже, как периоды работы на должности, дающие право на досрочное льготное пенсионное обеспечение. Обязать Управление Пенсионного фонда РФ в <адрес> включить периоды с **.**.**** по **.**.**** и с **.**.**** по **.**.**** в специальный стаж, как периоды работы на должности, дающие право на досрочное льготное пенсионное обеспечение.

Истец в судебное заседание не явилась, о времени и месте судебного заседания извещена надлежащим образом.

Представитель ответчика Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в <адрес> Санкт-Петербурга ФИО7 в судебное заседание явилась, иск не признает, суду пояснила, что ФИО2 не было отказано в назначении досрочной пенсии, ее права в настоящее время не нарушены.

Представитель ответчика ОАО «Авиационная компания «ТРАНСАЭРО» в судебное заседание не явился, о времени и месте судебного заседания извещен надлежащим образом.

Изучив материалы дела, выслушав представителя пенсионного органа, суд находит исковое заявление подлежащим удовлетворению в части требований к ОАО «АК «ТРАНСАЭРО» по следующим основаниям.

В соответствии с подпунктом 1 пункта 1 статьи 30 Федерального закона от **.**.**** N 400-ФЗ "О страховых пенсиях", страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 следующим лицам: мужчинам по достижении возраста 50 лет и женщинам по достижении возраста 45 лет, если они проработали соответственно не менее 10 лет и 7 лет 6 месяцев на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах и имеют страховой стаж соответственно не менее 20 лет и 15 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного выше срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, на один год за каждый полный год такой работы - мужчинам и женщинам.

Согласно Постановления Правительства РФ от **.**.**** N 537 (ред. от **.**.****) "О Списках производств, работ, профессий и должностей, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", при досрочном назначении трудовой пенсии по старости работникам, занятым на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах, - Список N 1 производств, работ, профессий, должностей и показателей на подземных работах, на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда, утвержденный Постановлением ФИО1 от **.**.**** N 10. Согласно главе XXI - транспорт, раздела 3 - Гражданская авиация этого списка право на льготное пенсионное обеспечение имеют бортпроводники, код 12003000-11217.

В соответствии со ст. 11 Федерального закона от **.**.**** N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Согласно п. 11 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства РФ от **.**.**** N 1015, документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца (далее - трудовая книжка). При отсутствии трудовой книжки, а также, в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Пунктом 2 статьи 14 Федерального закона от **.**.**** N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" и п. 4 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от **.**.**** N 1015 установлено, что периоды работы до даты регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе государственного пенсионного страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета и (или) документами, выдаваемыми в установленном порядке работодателем или соответствующими государственными (муниципальными) органами (в том числе трудовой книжкой). Периоды работы после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

В соответствии с п. 4 статьи 14 Федерального закона от **.**.**** N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" Постановлением Правительства Российской Федерации от **.**.**** N 1015 утверждены Правила подсчета и подтверждения страхового стажа, согласно которым основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца.

При отсутствии трудовой книжки, а также, в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения, либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

В соответствии со ст. 14 Федерального закона от **.**.**** N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от **.**.**** N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

При подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от **.**.**** N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Из указанного следует, что сведения о специальном стаже формируются с использованием сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Суд полагает, что Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в <адрес> Санкт-Петербурга прав и законных интересов истца не нарушало, более того, из представленных суду доказательств усматривается, что на основании обращения истца в пенсионный орган, Управлением Пенсионного фонда Российской Федерации в <адрес> Санкт-Петербурга в ОАО «АК «Трансаэро» направлен запрос №*** от **.**.**** о дополнении индивидуального лицевого счета данными о специальном стаже, согласно представленной справки от **.**.****№***.03-1114.

При этом спор с работодателем ОАО «АК «Трансаэро» по поводу специального стажа у истца также отсутствует.

Так, ФИО2 была выдана справка №***.03-1114 от **.**.**** для предоставления в отдел социального обеспечения по месту жительства для включения периода с **.**.**** по **.**.**** в стаж работы, дающий право на льготное пенсионное обеспечение, согласно постановления ФИО1 от **.**.****№*** и ПСМ РСФСР от **.**.****№*** по сп. 1 раздел XXI (транспорт) позиция «12003000-11217 Бортпроводники».

Таким образом, ОАО «АК «Трансаэро» прав истца на специальный стаж за указанный период не оспаривает, однако, необходимые сведения на индивидуальный лицевой счет застрахованного лица внесены не были, в связи с чем, суд полагает необходимым возложить на ответчика ОАО «АК «Трансаэро» обязанность внести указанные сведения за период с **.**.**** по **.**.****.

Требования истца об обязании ответчиков включить в ее специальный стаж сведения о периоде с **.**.**** по **.**.****, суд находит необоснованными и не доказанными.

Из материалов дела усматривается, что сведения индивидуального (персонифицированного) учета за период с **.**.**** по **.**.**** занесены на индивидуальный лицевой счет ФИО2 без указания кода особых условий труда, в связи с тем, что с **.**.**** по результатам специальной оценки условий труда по должности «бортпроводник» был установлен 2-й класс условий труда (допустимый). Указанное истцом не опровергнуто, в связи с чем, суд не находит правовых оснований для удовлетворения требований в указанной части.

Учитывая вышеизложенное и, руководствуясь ст. 98, 194-198 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Обязать ОАО «Авиационная компания «ТРАНСАЭРО» внести на индивидуальный лицевой счет ФИО2 данные о специальном стаже за период с **.**.**** по **.**.****.

Взыскать с ОАО «Авиационная компания «ТРАНСАЭРО» в пользу ФИО2 расходы по уплате государственной пошлины в размере 300 (трехсот) рублей.

В удовлетворении иска ФИО2 к Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в <адрес> Санкт-Петербурга, ОАО «Авиационная компания «ТРАНСАЭРО» о включении периодов работы в специальный стаж отказать.

Решение может быть обжаловано в Санкт-Петербургский городской суд в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме.

Судья: Т.П. Матусяк