Череповецкий городской суд Вологодской области
Информация предоставлена Интернет–порталом ГАС «Правосудие» (www.sudrf.ru)
Вернуться назад
Череповецкий городской суд Вологодской области — СУДЕБНЫЕ АКТЫ
Дело № 2-5410/2011
Р Е Ш Е Н И Е
Именем Российской Федерации
21 ноября 2011 года г. Череповец
Череповецкий городской суд Вологодской области в составе:
председательствующего Цыганковой В.В.,
при секретаре Барашовой С.А.,
с участием истицы ФИО1, рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к ООО "Заречье" о взыскании заработной платы,
у с т а н о в и л:
ФИО1 обратилась в суд с иском к ООО "Заречье" о взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск и компенсации морального вреда. В обоснование требований указала, что состояла в трудовых отношениях с ООО "Заречье" с 05 июля 2011 года, работала в качестве оператора в соответствии с трудовым договором с часовой тарифной ставкой 68 рублей. Трудовой договор расторгнут 04.10.2011 года по инициативе работника. У предприятия имеется задолженность по заработной плате за период с 01.09.2011 года по 04.10.2011 года. При увольнении заработная плата и компенсация за неиспользованный отпуск не были выплачены, чем нарушены трудовые права истца, причинен моральный вред. Размер компенсации морального вреда истец оценивает в сумме 10.000 рублей.
ФИО1 просит взыскать с ответчика невыплаченную заработную плату за период с 01.09.2011 года по 04.10.2011 года в размере 12.551 рубль 69 копеек, компенсацию за неиспользованные дни отпуска в размере 3.734 рубля 59 копеек и компенсацию морального вреда в размере 10.000 рублей.
В судебном заседании истица ФИО1 требования поддержала по мотивам, изложенным в исковом заявлении; уточнила суммы задолженности, просит суд взыскать с ответчика задолженность по заработной плате в размере 12.551 рубль 50 копеек, компенсацию за неиспользованный отпуск в размере 3.734 рубля 63 копейки, итого16.286 рублей 13 копеек согласно расчетному листку; просит также взыскать компенсацию морального вреда 10.000 рублей.
В судебное заседание ответчик представитель ООО "Заречье" не явился; возражений по иску не представлено, о причинах неявки суду не сообщено, ходатайств об отложении рассмотрения дела не поступало. О рассмотрении дела ответчик извещен судом надлежаще. В соответствии со ст. 167 ГПК РФ суд рассматривает дело в отсутствие представителя ответчика.
Суд, выслушав истицу ФИО1, исследовав материалы дела, приходит к следующему. Как следует из материалов дела, истица ФИО1 согласно трудовому договору № состояла в трудовых отношениях с ООО "Заречье" с 05 июля 2011 года сначала заправщиком, а затем оператором заправочной станции на АЗС № с часовой тарифной ставкой 64 рубля, затем 68 рублей с учетом районного коэффициента к зарплате в размере 1,25 %. Как следует из записи в трудовой книжке истицы приказом № от 04.10.2011 года ФИО1 уволена на основании п. 3 ч. 1 ст. 77 Трудового кодекса РФ по собственному желанию.
Согласно расчетным листкам за сентябрь 2011 года перед истицей у ответчика имеется долг в размере 12.551 рубль 50 копеек на конец месяца, а за октябрь 2011 года – задолженность в размере 16.286 рублей 13 копеек на конец месяца, из которых 12.551 рубль 50 копеек задолженность по заработной плате за сентябрь 2011 года (с учетом произведенных удержаний по НДФЛ), 4.292 рубля 63 копейки - компенсация за неиспользованный отпуск, которая с учетом удержаний по налогу составляет 3.734 рубля 63 копейки. Данные суммы истице не выплачены.
Суд полагает исковые требования ФИО1 подлежащими частичному удовлетворению. В соответствии со ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете. Пункт 3.4 трудового договора, ст. 22 Трудового ТК РФ также обязывают работодателя своевременно выплачивать обусловленную трудовым договором заработную плату.
С учетом того, что документально подтверждается задолженность ООО " Заречье" перед ФИО1, суд взыскивает с ответчика в пользу истицы задолженность по заработной плате за период с 01.09.2011 года по 04.10.2011 года в размере 12.551 рубль 50 копеек, компенсацию за неиспользованный отпуск в размере 3.734 рубля 63 копеек, итого 16.286 рублей 13 копеек согласно расчетному листку за октябрь 2011 года. Данный спор является трудовым. Работодатель обязан доказать надлежащее исполнение своих обязанностей по отношению к работнику и отсутствие задолженностей по оплате труда, периода временной нетрудоспособности, предоставление трудового отпуска либо выплату денежной компенсации в случае, если отпуск не был использован. Указанных доказательств ответчиком суду не представлено.
В соответствии со ст. 237 ТК РФ являются правомерными исковые требования о компенсации морального вреда. Суд удовлетворяет их частично. С учетом обстоятельств дела, характера допущенных ответчиком нарушений трудовых прав истца, периода просрочки выплаты причитающихся работнику сумм, учитывая индивидуальные особенности работника, семейное положение истца, суд определяет размер компенсации морального вреда в сумме 1.000 рублей. В остальной части иска по моральному вреду суд отказывает.
Пропорционально характеру и размеру удовлетворенных исковых требований суд взыскивает с ответчика госпошлину в доход бюджета в размере 851 рубль 45 копеек (651 рубль 45 копеек - с исковых требований материального характера, 200 рублей 00 копеек - с искового требования о компенсации морального вреда).
Руководствуясь статьями 194-199 ГПК РФ суд,
р е ш и л:
Исковые требования ФИО1 удовлетворить частично.
Взыскать с ООО "Заречье" в пользу ФИО1 заработную плату в размере 12.551 рубль 50 копеек, компенсацию за неиспользованный отпуск в сумме 3.734 рубля 63 копейки, в возмещение морального вреда 1.000 рублей 00 копеек, всего взыскать 17.286 рублей 13 копеек.
В удовлетворении остальной части исковых требований отказать.
Взыскать с ООО " Заречье" госпошлину в доход бюджета в размере 851 рублей 45 копеек.
Решение может быть обжаловано в Вологодский областной суд через Череповецкий городской суд в течение 10 дней.
Судья В.В. Цыганкова
