Дело №2-816/2019
РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
20 марта 2019 г. Анапский городской суд, Краснодарского края в составе:
председательствующего Абраменко С.В.
при секретаре Акобян А.М.
с участием: помощника
Анапского межрайонного прокурора Ташу Ю.А.
истца Черновой И.Ю.
представителя ответчика ООО «Южный берег» – Мощенко А.Н., действующего на основании доверенности от 01 ноября 2018 года,
ответчика Меркулова К.В.
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Черновой И. Ю. к ООО «Южный берег», Меркулову К. В., Мурашовой М. С. о защите трудовых прав, суд
УСТАНОВИЛ:
Чернова И.Ю. обратилась в суд с требованиями о признании действительным трудового договора между Черновой И.Ю. и ООО «Южный берег» от 01 июня 2017 года, восстановить ее на работе в должности директора ООО «Южный берег», взыскать в ее пользу неустойку в размере 1 500 000 рублей, аннулировать трудовые отношения с Мурашовой М.С. и ООО «Южный берег».
Свои требования мотивировала тем, что 01 июня 2017 года между ней и ООО «Южный берег» в лице единственного учредителя заключен трудовой договор сроком на 5 лет, по условиям которого оня является директором общества, имеет заработную плату в 100 000 рублей, трудовая неделя 5 рабочих дней и два выходных. Заключенный трудовой договор между ней и обществом (учредителем) соответствовал положениям ст. 275 ТК РФ. Из выписки ЕГРЮЛ 25 июля 2017 года ей стало известно, что в нарушение условий указанного трудового договора генеральным директором общества назначена Мурашова М.С. В качестве основания регистрации изменений представлено решение общего собрания общества от 16 июня 2017 года, однако, она никаких собраний не проводила, обращение в налоговый орган за регистрацией смены руководителя общества не инициировала. По условиям трудового договора, непредвиденное расторжение трудового договора раньше истечения срока, указанного в договоре влечет неустойку в размере 1500 000 рублей для работодателя. Полагает, что трудовой договор между Мурашовой М.С. и ООО «Южный берег» ничтожен по основаниям указанным в ст. 166-167 ГК РФ.
В судебном заседании истец Чернова И.Ю. уточнила свои исковые требования и просит суд удовлетворить ее требования в части признания действительным трудовой договор между Черновой И.Ю. и ООО «Южный берег» от 01 июня 2017 года и восстановить ее на работе в прежней должности директора ООО «Южный берег», а также взыскать моральный вред. Требования о взыскании иных денежных сумм просит не рассматривать, поскольку они будут предметом спора в ином судопроизводстве. А также, поскольку Мурашова М.С. уже не является работником ООО «Южный берег», требования об аннулировании трудовых отношений между Мурашовой М.С. и ООО «Южный берег» также просит не рассматривать.
Представитель ответчика ООО «Южный берег» - Мощенко А.Н. в судебном заседании исковые требования не признал, по тем основаниям, что решением арбитражного суда от 14 июня 2018 года признано недействительным решение единственного участника ООО «Южный берег» Меркулова К.В. о назначении директором ООО «Южный берег» Черновой И. Ю., в связи с чем, трудовой договор считается заключенным неуполномоченным лицом и является недействительным, в с вязи с чем, в удовлетворении иска просит отказать.
Ответчик Меркулов К.В. в судебном заседании поддержал заявленные уточненные исковые требования Черновой И.Ю.
Ответчик Мурашова М.С. в судебное заседание не явилась, о дне и времени слушания дела извещена надлежащим образом, причину своей неявки суду не сообщила. Представителем ответчика ООО «Южный берег» суду представлена справка из которой следует, что трудовой договор с Мурашовой М.С. прекращен 06 ноября 2018 года.
Третьи лица Чернокур С.С. и Меркулова Н.В. в судебное заседание не явились, о дне и времени слушания дела извещены надлежащим образом, причину неявки суду не сообщили.
Заслушав доводы и возражения сторон, заключение прокурора, полагавшего, что иск подлежит отклонению, исследовав материалы дела, суд также находит иск не подлежащим удовлетворению по следующим основаниям.
В судебном заседании установлено, что 01 июня 2017 года между Черновой И.Ю. и ООО «Южный берег» в лице единственного учредителя заключен трудовой договор № ЮБ-03 сроком на 5 лет, по условиям которого истец принята на работу в ООО «Южный берег» на должность директора общества, заработная плата установлена собственником общества в размере 100 000 рублей, трудовая неделя пять рабочих дней и два выходных.
Меркулов К.В., на тот момент, являлся единственным участником ООО «Южный берег».Решением Арбитражного суда Краснодарского края от 13 июля 2016 года по делу № А32-43010/2015 Меркулов К.В. признан несостоятельным (Банкротом), в отношении него была введена процедура реализации имущества гражданина, финансовым управляющим Меркулова К.В. утвержден арбитражный управляющий Чернокур С.С.
Согласно пункту 6 статьи 213,25 ФЗ «О несостоятельности (банкротстве)», финансовый управляющий в ходе реализации имущества гражданина от имени гражданина осуществляет права участника юридического лица, принадлежащие гражданину.
Финансовый управляющий Чернокур С.С., в целях обеспечения сохранения действительной стоимости доли ООО «Южный берег», руководствуясь нормами п.6 ст. 213.25 ФЗ «О несостоятельности (банкротстве)», принял решение о смене генерального директора ООО «Южный берег».
Из решения единственного участника ООО «Южный берег» от 16 июня 2017 года следует, что финансовый управляющий Меркулова К.В. –Чернокур С.С., в целях обеспечения сохранения действительной стоимости доли составляющей 100% доли от уставного капитала ООО «Южный берег», включенной в конкурсную массу и подлежащей реализации в деле о банкротстве Меркулова К.В., в целях предупреждения противоправных действий Меркулова К.В. и лиц, действующих по его указанию от имени ООО «Южный берег» по созданию фиктивной задолженности общества перед третьими лицами, по выводу денежных средств и материальных активов ООО «Южный берег», руководствуясь нормами п.6 ст. 213.25 ФЗ «О несостоятельности (банкротстве)», решил освободить от должности генерального директора ООО «Южный берег» Чернову И.Ю. с 16 июня 2017 года и назначить на должность генерального директора ООО «Южный берег» Мурашову М.С. с 17 июня 2017 года.
Решением Анапского городского суда от 26 января 2018 года Чернова И.Ю. восстановлена на работе в должности генерального директора ООО «Южный берег».
Апелляционным определением от 29 января 2019 года отменено решением Анапского городского суда Краснодарского края от 26 января 2018 года по иску Черновой И.Ю. к ООО «Южный берег» о защите трудовых прав по новым обстоятельствам. Дело направлено в суд первой инстанции для рассмотрения по существу.
Решением Арбитражного суда Краснодарского края от 14 июня 2018 года по делу № А 32-43839/2017 года, которое оставлено без изменения 27 сентября 2018 года Пятнадцатым арбитражным апелляционным судом, суд признал недействительным решение единственного участника ООО «Южный берег» -Меркулова К.В. № 1 от 31 мая 2017 года о назначении директором ООО «Южный берег» Черновой И.Ю.
Признание Арбитражным судом Краснодарского края недействительными и не имеющими юридической силы решений единственного участника ООО «Южный берег» - Меркулова К.В. имеет существенное значение при рассмотрении настоящего гражданского дела, поскольку Меркулов К.В., принявший на работу Чернову И.Ю., не имел на то соответствующих полномочий.
Согласно ст. 67.1 Трудового кодекса РФ если физическое лицо было фактически допущено к работе работником, не уполномоченным на это работодателем, и работодатель или его уполномоченный на это представитель отказывается признать отношения, возникшие между лицом, фактически допущенным к работе, и данным работодателем, трудовыми отношениями ( заключить с лицом, фактически допущенным к работе, трудовой договор), работодатель, в интересах которого была выполнена работа, обязан оплатить такому физическому лицу фактически отработанное им время (выполненную работу).
Доводы истца о том, что решение арбитражного суда не имеет по рассматриваемым обстоятельствам юридического значения, так как, трудовой договор, заключенный между ней и Меркуловым К.В. не признан недействительным, а кроме того, ею оспаривается процедура увольнения, так как, она была нарушена ответчиком, не состоятельны, поскольку в данном случае права истца подлежат защите не путем восстановления на работе, а путем взыскания заработной платы за фактически отработанное время. Требований Черновой И.Ю. о взыскании заработной платы за фактически отработанное время не заявлялись.
Изложенное выше исключает возможность удовлетворения требований истца Черновой И.Ю.
Руководствуясь ст. 194-198 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
В удовлетворении уточненных исковых требований Черновой И. Ю. к ООО «Южный берег», Меркулову К. В., Мурашовой М. С. о признании трудового договора действительным, восстановлении на работе, взыскании морального вреда – отказать.
На решение может быть подана апелляционная жалоба в Краснодарский краевой суд через Анапский городской суд в течение месяца.
Председательствующий:
