Копия верна уголовное дело № 63RS0№-81 ПРИГОВОР Именем Российской Федерации «28» мая 2021 года <адрес> Промышленный районный суд <адрес> в составе: председательствующего судьи Базевой В.А., при секретаре ФИО3, с участием государственного обвинителя – ст.помощника прокурора <адрес>ФИО4, подсудимой – Ивановой ФИО25., защитника подсудимой – адвоката ФИО24, представившего удостоверение № и ордер №, рассмотрев в открытом судебном заседании уголовное дело № в отношении ИВАНОВОЙ ФИО26, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, уроженки <адрес>, гражданки РФ, русским языком владеющей, имеющей высшее образование, вдовы, не имеющей на иждивении детей, работающей преподавателем ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж», зарегистрированной и проживающей по адресу: <адрес>А, <адрес>, не судимой, обвиняемой в совершении преступлений, предусмотренных ч. 1 ст. 291.2, ч. 1 ст. 291.2, ч. 1 ст. 291.2, ч. 1 ст. 291.2, ч. 1 ст. 291.2, ч. 1 ст. 291.2, ч. 1 ст. 291.2, ч. 1 ст. 291.2, ч. 1 ст. 291.2, ч. 1 ст. 291.2, ч. 1 ст. 291.2, ч. 1 ст. 291.2, ч. 1 ст. 292 УК РФ, УСТАНОВИЛ: Иванова ФИО27. совершила получение взятки лично в размере, не превышающем десяти тысяч рублей, при следующих обстоятельствах. В соответствии с п. 1.5. Устава (далее Устав) государственного бюджетного профессионального образовательного учреждения <адрес> «Поволжский государственный колледж» (далее Учреждение), утвержденным приказом Министерства образования и науки <адрес>№-ОД от ДД.ММ.ГГГГ, деятельность Учреждения регламентируется Конституцией Российской Федерации, Федеральным законом «Об образовании в Российской Федерации», нормативными правовыми актами Российской Федерации, законами и нормативными правовыми актами <адрес>, Уставом, локальными актами Учреждения. В соответствии с п. 2.1. Устава основной целью деятельности Учреждения является образовательная деятельность по образовательным программам среднего профессионального образования. В соответствии с п. 8.4. Устава к работникам Учреждения относятся руководящие и педагогические работники, учебно-вспомогательный и обслуживающий персонал. В соответствии с п. 8.19. Устава работники Учреждения обязаны соблюдать трудовое и иное законодательство Российской Федерации, Устав Учреждения, правила внутреннего трудового распорядка; строго следовать профессиональной этике, уважать честь и достоинство обучающихся и других участников образовательных отношений; качественно выполнять возложенные на них функциональные обязанности, указанные в должностных инструкциях, трудовых договорах, квалификационных характеристиках, выполнять решения органов управления Учреждения, требования по охране труда и технике безопасности. В соответствии с п. 6.1.3 документированной процедуры периодичности и порядка текущего контроля успеваемости и промежуточной аттестации обучающихся, утвержденной приказом директора Учреждения № от ДД.ММ.ГГГГ (далее Процедура), не допускается взимание платы с обучающихся за прохождение промежуточной аттестации. В соответствии с п. 6.1.6 Процедуры результаты текущего контроля успеваемости и промежуточной аттестации обучающихся регистрируется в журналах теоретического и практического обучения, вносятся в ведомости (зачетные, экзаменационные, курсовых работ, точек рубежного контроля), в зачетные книжки. В соответствии с п. 6.3.3 Процедуры промежуточная аттестация проводится в виде зачетов, дифференцированных зачетов, комплексных дифференцированных зачетов по дисциплинам, междисциплинарным курсам, практикам, экзаменов, комплексных экзаменов по дисциплинам, междисциплинарным курсам, экзаменам квалификационным по профессиональным модулям. В соответствии с п. 6.3.4 Процедуры промежуточная аттестация является итоговой формой аттестации по дисциплинам, междисциплинарным курсам, профессиональным модулям. В соответствии с п. ДД.ММ.ГГГГ Процедуры дифференцированный зачет предполагает оценивание по пятибалльной шкале, дифференцированный зачет может проводится по отдельной дисциплине или междисциплинарному курсу. Согласно ст. 21 Трудового кодекса Российской Федерации, работник обязан добросовестно исполнять свои трудовые обязанности, возложенные на него трудовым договором. Согласно ст. 46 ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ№ «Об образовании в Российской Федерации» право на занятие педагогической деятельностью имеют лица, имеющие среднее профессиональное или высшее образование и отвечающие квалификационным требованиям, указанным в квалификационных справочниках, и (или) профессиональным стандартам. В соответствии с номенклатурой должностей педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность, должностей руководителей образовательных организаций, утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ№, должность преподавателя относится к должности педагогических работников, отнесенных к профессорско-преподавательскому составу. Согласно ст. 48 ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ№ «Об образовании в Российской Федерации» педагогический работник обязан осуществлять свою деятельность на высоком профессиональном уровне, обеспечивать в полном объеме реализацию преподаваемых учебных предмета, курса, дисциплины (модуля) в соответствии с утвержденной рабочей программой; соблюдать правовые, нравственные и этические нормы, следовать требованиям профессиональной этики. Согласно приказу директора <адрес> государственного профессионально-педагогического колледжа № от ДД.ММ.ГГГГ, правопреемником которого, в соответствии с п. 1.2. Устава, является государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение <адрес> «Поволжский государственный колледж» по всем правам и обязанностям в полном объеме, ФИО1, на основании трудового договора № от ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ принята на должность преподавателя на ДД.ММ.ГГГГ учебный год. Согласно трудовому договору № от ДД.ММ.ГГГГ, заключенному между Самарским государственным профессионально-педагогическим колледжем в лице директора ФИО5 и ФИО1, последняя принимается на должность преподавателя сроком с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и обязана добросовестно выполнять трудовые обязанности в соответствии с должностной инструкцией и «Правилами трудового распорядка». Согласно ст. 58 Трудового кодекса Российской Федерации, в случае, когда ни одна из сторон не потребовала расторжения срочного трудового договора в связи с истечением срока его действия и работник продолжает работу после истечения срока действия трудового договора, условие о срочном характере трудового договора утрачивает силу и трудовой договор считается заключенным на неопределенный срок. Согласно п. 5 дополнительного соглашения № ДС-434/2013 от ДД.ММ.ГГГГ к трудовому договору № от ДД.ММ.ГГГГ, заключенного между государственным бюджетным образовательным учреждением среднего профессионального образования «Поволжский государственный колледж», правопреемником которого, в соответствии с п. 1.2. Устава, является государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение <адрес> «Поволжский государственный колледж» по всем правам и обязанностям в полном объеме, в лице директора ФИО6 и Ивановой ФИО29 (далее дополнительное соглашение № ДС-434/2013 от ДД.ММ.ГГГГ), трудовой договор № от ДД.ММ.ГГГГ заключается на неопределённый срок. Иванова ФИО28., согласно п. 1 дополнительного соглашения № ДС-434/2013 от ДД.ММ.ГГГГ и должностной инструкции преподавателя, утвержденной директором Учреждения ФИО6ДД.ММ.ГГГГ (далее Инструкция) обязуется осуществлять в рабочее время преподавательскую, воспитательную работу, индивидуальную работу с обучающимися, научную, творческую и исследовательскую работу; проводить обучение обучающихся в соответствии с требованиями государственных образовательных стандартов; использовать наиболее эффективные формы, методы и средства обучения, новые педагогические технологии; формировать у обучающихся профессиональные умения и навыки, подготавливать их к применению полученных знаний в практической деятельности; обеспечивать выполнение учебных планов и программ; оценивать эффективность обучения, учитывая освоение знаний, овладение умениями, развитие опыта творческой деятельности, познавательного интереса, осуществлять контроль и аттестацию обучающихся, используя современные информационные, компьютерные технологии в своей деятельности; выполнять Устав, требования, установленные в документированных процедурах, нормативных актах, инструкциях, положениях колледжа, относящиеся к выполняемой работе; реализовывать миссию, политику и цели в области качества в рамках своей компетенции. Иванова ФИО30., согласно п. 10 дополнительного соглашения № ДС-434/2013 от ДД.ММ.ГГГГ, обязана добросовестно выполнять свои трудовые обязанности, возложенные на нее п. 1 дополнительного соглашения № ДС-434/2013 от ДД.ММ.ГГГГ. Иванова ФИО31., согласно п. 1 дополнительного соглашения № ДС-120/2018 от ДД.ММ.ГГГГ к трудовому договору № от ДД.ММ.ГГГГ, заключенного между государственным бюджетным профессиональным образовательным учреждением среднего профессионального образования «Поволжский государственный колледж», правопреемником которого, в соответствии с п. 1.2. Устава, является государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение <адрес> «Поволжский государственный колледж» по всем правам и обязанностям в полном объеме, в лице директора ФИО6 и Ивановой ФИО32., последняя обязуется соблюдать Федеральный закон от ДД.ММ.ГГГГ № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»; воздержаться от совершения и (или) участия в совершении коррупционных правонарушений в интересах или от имени учреждения; воздержаться от поведения, которое может быть истолковано окружающими как готовность совершить или участвовать в совершении коррупционного правонарушения в интересах или от имени учреждения; незамедлительно информировать непосредственного руководителя (лицо, ответственное за реализацию антикоррупционной политики, руководство учреждения) о случаях склонения работника к совершению коррупционных правонарушений. Иванова ФИО33., в соответствии с п. 1.5. Инструкцией, должна знать Конституцию Российской Федерации, приоритетные направления развития образовательной системы Российской Федерации, содержание и принципы организации обучения по преподаваемому предмету, современные формы и методы обучения и воспитания обучающихся, политику колледжа в области качества. Приказом директора Учреждения № от ДД.ММ.ГГГГ установлена педагогическая нагрузка (в часах) на ДД.ММ.ГГГГ учебный год с ДД.ММ.ГГГГ, в том числе преподавателю Ивановой ФИО35. по дисциплине «Физическая культура» группе ГС-329 – 42 часа. Таким образом, Иванова ФИО34 является должностным лицом, поскольку наделена в силу своего служебного положения, закрепленного в указанных документах организационно-распорядительными функциями по обучению, проведению занятий, по приему промежуточной аттестации по дисциплине и выставлению отметок по преподаваемой ею учебной дисциплине, то есть осуществляет права и обязанности, влекущие за собой правовые последствия в виде возможного отчисления студента из колледжа при наличии академической задолженности, а также по оформлению официальных документов: зачетных книжек, оценочных ведомостей, журналов учебных занятий групп и иных документов, удостоверяющих факты сдачи промежуточной аттестации, имеющих юридическое значение и являющиеся официальными документами и влекущими юридические последствия. Так, ДД.ММ.ГГГГ, более точное время не установлено, к Ивановой ФИО36. обратилась обучающаяся группы № СО «Поволжский государственный колледж» ФИО7 с вопросом о возможности сдачи дифференцированного зачета по дисциплине «Физическая культура», с учетом многочисленных пропусков учебных занятий, после чего у Ивановой ФИО37. ДД.ММ.ГГГГ, более точное время не установлено, находящейся в помещении ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж», по адресу: <адрес>, возник преступный умысел, направленный на получение взятки лично в размере, не превышающем десяти тысяч рублей, от обучающейся группы ГС-329 ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж» ФИО7, имеющей плохую посещаемость по преподаваемой ею дисциплине, а именно в виде денег в сумме 1 000 (одной тысячи) рублей, за совершение в интересах последней заведомо незаконных действий - за выставление положительной оценки по дифференцированному зачету по дисциплине «Физическая культура», запланированному, в соответствии с учебным планом, в VI семестре обучения (в первом полугодии 2020 года), без фактического проведения данного зачета и явки ФИО7 на зачет, о чем сообщила последней, на что ФИО7 согласилась. ДД.ММ.ГГГГ, более точное время не установлено, находясь в помещении ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж», по адресу: <адрес>, преподаватель ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж» Иванова ФИО38., действуя в продолжении своего преступного умысла, направленного на получение взятки лично в размере, не превышающем десяти тысяч рублей, от обучающейся группы ГС-329 ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж» ФИО7, а именно в виде денег в сумме 1 000 (одна тысяча) рублей, за совершение в интересах последней заведомо незаконных действий - за выставление положительной оценки по дифференцированному зачету по дисциплине «Физическая культура», без фактического проведения данного зачета и явки ФИО7 на зачет, из корыстных побуждений, осознавая противоправность и фактический характер своих преступных действий, согласно ранее достигнутой договоренности, получила от ФИО7 денежные средства в сумме 1 000 (одной тысячи) рублей в качестве взятки за совершение в ее интересах указанных заведомо незаконных действий. Полученной от ФИО7 взяткой в виде денег в сумме 1 000 (одной тысячи) рублей, то есть в размере, не превышающем десяти тысяч рублей, Иванова ФИО39. распорядилась по собственному усмотрению. Таким образом, Иванова ФИО40., действуя умышленно, из корыстных побуждений, осознавая противоправность и фактический характер своих преступных действий, предвидя наступление общественно-опасных последствий и желая этого, ДД.ММ.ГГГГ, более точное время следствием не установлено, находясь в помещении ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж», по адресу: <адрес>, получила от ФИО7 взятку лично в виде денег в сумме 1 000 (одной тысячи) рублей, то есть в размере, не превышающем десяти тысяч рублей, за совершение заведомо незаконных действий, а именно за выставление положительной оценки по дифференцированному зачету по дисциплине «Физическая культура», без фактического проведения данного зачета и явки ФИО7 на зачет. Она же, Иванова ФИО41 совершила получение взятки через посредника в размере, не превышающем десяти тысяч рублей, при следующих обстоятельствах. В соответствии с п. 1.5. Устава (далее Устав) государственного бюджетного профессионального образовательного учреждения <адрес> «Поволжский государственный колледж» (далее Учреждение), утвержденным приказом Министерства образования и науки <адрес>№-ОД от ДД.ММ.ГГГГ, деятельность Учреждения регламентируется Конституцией Российской Федерации, Федеральным законом «Об образовании в Российской Федерации», нормативными правовыми актами Российской Федерации, законами и нормативными правовыми актами <адрес>, Уставом, локальными актами Учреждения. В соответствии с п. 2.1. Устава основной целью деятельности Учреждения является образовательная деятельность по образовательным программам среднего профессионального образования. В соответствии с п. 8.4. Устава к работникам Учреждения относятся руководящие и педагогические работники, учебно-вспомогательный и обслуживающий персонал. В соответствии с п. 8.19. Устава работники Учреждения обязаны соблюдать трудовое и иное законодательство Российской Федерации, Устав Учреждения, правила внутреннего трудового распорядка; строго следовать профессиональной этике, уважать честь и достоинство обучающихся и других участников образовательных отношений; качественно выполнять возложенные на них функциональные обязанности, указанные в должностных инструкциях, трудовых договорах, квалификационных характеристиках, выполнять решения органов управления Учреждения, требования по охране труда и технике безопасности. В соответствии с п. 6.1.3 документированной процедуры периодичности и порядка текущего контроля успеваемости и промежуточной аттестации обучающихся, утвержденной приказом директора Учреждения № от ДД.ММ.ГГГГ (далее Процедура), не допускается взимание платы с обучающихся за прохождение промежуточной аттестации. В соответствии с п. 6.1.6 Процедуры результаты текущего контроля успеваемости и промежуточной аттестации обучающихся регистрируется в журналах теоретического и практического обучения, вносятся в ведомости (зачетные, экзаменационные, курсовых работ, точек рубежного контроля), в зачетные книжки. В соответствии с п. 6.3.3 Процедуры промежуточная аттестация проводится в виде зачетов, дифференцированных зачетов, комплексных дифференцированных зачетов по дисциплинам, междисциплинарным курсам, практикам, экзаменов, комплексных экзаменов по дисциплинам, междисциплинарным курсам, экзаменам квалификационным по профессиональным модулям. В соответствии с п. 6.3.4 Процедуры промежуточная аттестация является итоговой формой аттестации по дисциплинам, междисциплинарным курсам, профессиональным модулям. В соответствии с п. ДД.ММ.ГГГГ Процедуры дифференцированный зачет предполагает оценивание по пятибалльной шкале, дифференцированный зачет может проводится по отдельной дисциплине или междисциплинарному курсу. Согласно ст. 21 Трудового кодекса Российской Федерации, работник обязан добросовестно исполнять свои трудовые обязанности, возложенные на него трудовым договором. Согласно ст. 46 ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ№ «Об образовании в Российской Федерации» право на занятие педагогической деятельностью имеют лица, имеющие среднее профессиональное или высшее образование и отвечающие квалификационным требованиям, указанным в квалификационных справочниках, и (или) профессиональным стандартам. В соответствии с номенклатурой должностей педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность, должностей руководителей образовательных организаций, утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ№, должность преподавателя относится к должности педагогических работников, отнесенных к профессорско-преподавательскому составу. Согласно ст. 48 ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ№ «Об образовании в Российской Федерации» педагогический работник обязан осуществлять свою деятельность на высоком профессиональном уровне, обеспечивать в полном объеме реализацию преподаваемых учебных предмета, курса, дисциплины (модуля) в соответствии с утвержденной рабочей программой; соблюдать правовые, нравственные и этические нормы, следовать требованиям профессиональной этики. Согласно приказу директора Самарского государственного профессионально-педагогического колледжа № от ДД.ММ.ГГГГ, правопреемником которого, в соответствии с п. 1.2. Устава, является государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение <адрес> «Поволжский государственный колледж» по всем правам и обязанностям в полном объеме, Иванова ФИО42., на основании трудового договора № от ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ принята на должность преподавателя на 2001 – 2002 учебный год. Согласно трудовому договору № от ДД.ММ.ГГГГ, заключенному между Самарским государственным профессионально-педагогическим колледжем в лице директора ФИО5 и Ивановой ФИО43., последняя принимается на должность преподавателя сроком с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и обязана добросовестно выполнять трудовые обязанности в соответствии с должностной инструкцией и «Правилами трудового распорядка». Согласно ст. 58 Трудового кодекса Российской Федерации, в случае, когда ни одна из сторон не потребовала расторжения срочного трудового договора в связи с истечением срока его действия и работник продолжает работу после истечения срока действия трудового договора, условие о срочном характере трудового договора утрачивает силу и трудовой договор считается заключенным на неопределенный срок. Согласно п. 5 дополнительного соглашения № ДС-434/2013 от ДД.ММ.ГГГГ к трудовому договору № от ДД.ММ.ГГГГ, заключенного между государственным бюджетным образовательным учреждением среднего профессионального образования «Поволжский государственный колледж», правопреемником которого, в соответствии с п. 1.2. Устава, является государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение <адрес> «Поволжский государственный колледж» по всем правам и обязанностям в полном объеме, в лице директора ФИО6 и Ивановой ФИО44. (далее дополнительное соглашение № ДС-434/2013 от ДД.ММ.ГГГГ), трудовой договор № от ДД.ММ.ГГГГ заключается на неопределённый срок. Иванова ФИО45., согласно п. 1 дополнительного соглашения № ДС-434/2013 от ДД.ММ.ГГГГ и должностной инструкции преподавателя, утвержденной директором Учреждения ФИО6ДД.ММ.ГГГГ (далее Инструкция) обязуется осуществлять в рабочее время преподавательскую, воспитательную работу, индивидуальную работу с обучающимися, научную, творческую и исследовательскую работу; проводить обучение обучающихся в соответствии с требованиями государственных образовательных стандартов; использовать наиболее эффективные формы, методы и средства обучения, новые педагогические технологии; формировать у обучающихся профессиональные умения и навыки, подготавливать их к применению полученных знаний в практической деятельности; обеспечивать выполнение учебных планов и программ; оценивать эффективность обучения, учитывая освоение знаний, овладение умениями, развитие опыта творческой деятельности, познавательного интереса, осуществлять контроль и аттестацию обучающихся, используя современные информационные, компьютерные технологии в своей деятельности; выполнять Устав, требования, установленные в документированных процедурах, нормативных актах, инструкциях, положениях колледжа, относящиеся к выполняемой работе; реализовывать миссию, политику и цели в области качества в рамках своей компетенции. Иванова ФИО46., согласно п. 10 дополнительного соглашения № № от ДД.ММ.ГГГГ, обязана добросовестно выполнять свои трудовые обязанности, возложенные на нее п. 1 дополнительного соглашения № № от ДД.ММ.ГГГГ. Иванова ФИО50., согласно п. 1 дополнительного соглашения № № от ДД.ММ.ГГГГ к трудовому договору № от ДД.ММ.ГГГГ, заключенного между государственным бюджетным профессиональным образовательным учреждением среднего профессионального образования «Поволжский государственный колледж», правопреемником которого, в соответствии с п. 1.2. Устава, является государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение <адрес> «Поволжский государственный колледж» по всем правам и обязанностям в полном объеме, в лице директора ФИО6 и Ивановой ФИО47., последняя обязуется соблюдать Федеральный закон от ДД.ММ.ГГГГ № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»; воздержаться от совершения и (или) участия в совершении коррупционных правонарушений в интересах или от имени учреждения; воздержаться от поведения, которое может быть истолковано окружающими как готовность совершить или участвовать в совершении коррупционного правонарушения в интересах или от имени учреждения; незамедлительно информировать непосредственного руководителя (лицо, ответственное за реализацию антикоррупционной политики, руководство учреждения) о случаях склонения работника к совершению коррупционных правонарушений. Иванова ФИО48., в соответствии с п. 1.5. Инструкцией, должна знать Конституцию Российской Федерации, приоритетные направления развития образовательной системы Российской Федерации, содержание и принципы организации обучения по преподаваемому предмету, современные формы и методы обучения и воспитания обучающихся, политику колледжа в области качества. Приказом директора Учреждения № от ДД.ММ.ГГГГ установлена педагогическая нагрузка (в часах) на ДД.ММ.ГГГГ учебный год с ДД.ММ.ГГГГ, в том числе преподавателю Ивановой ФИО49 по дисциплине «Физическая культура» группе ГС-329 – 42 часа. Таким образом, ФИО1 является должностным лицом, поскольку наделена в силу своего служебного положения, закрепленного в указанных документах организационно-распорядительными функциями по обучению, проведению занятий, по приему промежуточной аттестации по дисциплине и выставлению отметок по преподаваемой ею учебной дисциплине, то есть осуществляет права и обязанности, влекущие за собой правовые последствия в виде возможного отчисления студента из колледжа при наличии академической задолженности, а также по оформлению официальных документов: зачетных книжек, оценочных ведомостей, журналов учебных занятий групп и иных документов, удостоверяющих факты сдачи промежуточной аттестации, имеющих юридическое значение и являющиеся официальными документами и влекущими юридические последствия. Так, в неустановленное время, но не позднее ДД.ММ.ГГГГ к Ивановой ФИО51 обратилась обучающаяся группы ГС-329 ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж» ФИО8 с вопросом о возможности сдачи дифференцированного зачета по дисциплине «Физическая культура», с учетом многочисленных пропусков учебных занятий, после чего у Ивановой ФИО52., в неустановленную дату и время, но не позднее ДД.ММ.ГГГГ, находящейся в неустановленном месте, возник преступный умысел, направленный на получение взяток через посредника в размере, не превышающем десяти тысяч рублей, от обучающихся группы ГС-329 ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж» ФИО9, ФИО11, ФИО13, ФИО10, ФИО14, ФИО20, ФИО15, ФИО16, ФИО17, ФИО18. ФИО19, имеющих плохую посещаемость по преподаваемой ею дисциплине, а именно в виде денег в сумме 1 000 (одной тысячи) рублей от каждого указанного обучающегося группы ГС-329 ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж» за совершение в интересах каждого из них заведомо незаконных действий, а именно за выставление положительной оценки по дифференцированному зачету по дисциплине «Физическая культура», запланированному, в соответствии с учебным планом, в VI семестре обучения (в первом полугодии 2020 года), без фактического проведения данного зачета и явки указанных обучающихся на зачет, о чем сообщила ФИО9 О выдвинутых Ивановой ФИО53. условиях получения положительной оценки, ФИО8 сообщила обучающимся группы ГС-329 ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж» ФИО11, ФИО13, ФИО10, ФИО14, ФИО20, ФИО15, ФИО16, ФИО17, ФИО18. ФИО19, пояснив им, что за выставление положительной оценки по дифференцированному зачету «Физическая культура» каждому из них необходимо передать Ивановой ФИО54. взятку в виде денег в сумме 1 000 (одной тысячи) рублей. Узнав о возможности получения положительной оценки по дифференцированному зачету по дисциплине «Физическая культура» ФИО8 передала ФИО11, вызвавшейся выступить посредником при передачи взятки в виде денег Ивановой ФИО55., денежные средства в сумме 1 000 (одной тысячи) рублей для последующей их передачи Ивановой ФИО56. за совершение в ее интересах заведомо незаконных действий, а именно за выставление положительной оценки по дифференцированному зачету по дисциплине «Физическая культура» без фактического проведения данного зачета и явки ФИО9 на зачет. Далее, ФИО11 в неустановленное время, но не позднее ДД.ММ.ГГГГ, находясь в неустановленном месте, сообщила Ивановой ФИО57. о том, что готова передать ей взятку в виде денежных средств, полученных ею от обучающихся группы ГС-329 ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж», в том числе 1 000 (одну тысячу) рублей, переданных ей, как посреднику, ФИО9, для дальнейшей их передачи Ивановой ФИО58. в качестве взятки за совершение в интересах ФИО9 заведомо незаконных действий, а именно за выставление положительной оценки по дифференцированному зачету по дисциплине «Физическая культура», без фактического проведения данного зачета и явки последней на зачет. Осознав, что действия Ивановой ФИО59. носят противоправный характер, ФИО11ДД.ММ.ГГГГ обратилась в правоохранительные органы с сообщением о незаконных действиях ФИО1 и дала свое добровольное согласие на участие в оперативно-розыскных мероприятиях по их документированию. В период времени с 17 часов 05 минут до 18 часов 28 минут ДД.ММ.ГГГГ, более точное время не установлено, находясь в парке культуры и отдыха имени ФИО12 в <адрес>, на пересечении улиц <адрес> и Советской армии <адрес>, около остановки общественного транспорта «Телецентр» (53.229026, 50.195456), преподаватель ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж» Иванова ФИО60., встретившись с ФИО11, действуя в продолжении своего преступного умысла, направленного на получение взяток через посредника в размере, не превышающем десяти тысяч рублей, от обучающихся группы ГС-329 ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж» ФИО9, ФИО11, ФИО13, ФИО10, ФИО14, ФИО20, ФИО15, ФИО16, ФИО17, ФИО18, ФИО19, а именно в виде денег в сумме 1 000 (одной тысячи) рублей от каждого из указанных обучающихся за совершение в интересах каждого из них заведомо незаконных действий, а именно за выставление положительной оценки по дифференцированному зачету по дисциплине «Физическая культура», без фактического проведения данного зачета и явки указанных обучающихся на зачет, из корыстных побуждений, осознавая противоправность и фактический характер своих преступных действий, согласно ранее достигнутой договоренности, получила от ФИО11, действующей в рамках проводимого сотрудниками ОВиРП по <адрес> ОЭБиПК Управления МВД России по <адрес> оперативно-розыскного мероприятия «оперативный эксперимент», денежные средства в сумме 11 000 (одиннадцать тысяч) рублей, в том числе денежные средства в сумме 1 000 (одной тысячи) рублей, переданные ФИО11 обучающейся группы ГС-329 ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж» ФИО9 и предназначенные для последующей передачи Ивановой ФИО61. в качестве взятки за совершение в интересах ФИО9 заведомо незаконного действия, а именно за выставление положительной оценки по дифференцированному зачету по дисциплине «Физическая культура» без фактического проведения данного зачета и явки последней на зачет. После получения от посредника ФИО11 взятки в виде денег в сумме 11 000 (одиннадцать тысяч) рублей, из которых 5 000 (ФИО2 тысяч) рублей в количестве одной купюры билетом Банка России и 6 000 (шесть тысяч) рублей в количестве шести купюр достоинством 1 000 (одна тысяча) рублей каждая билетами Банка России, в том числе денежных средств в сумме 1 000 (одна тысяча) рублей, полученных ею от ФИО9 и предназначавшихся для передачи в качестве взятки в размере, не превышающем десяти тысяч рублей, ФИО1, последняя задержана сотрудниками ОВиРП по <адрес> ОЭБиПК Управления МВД России по <адрес> на месте преступления. Иванова ФИО62. совершила получение взятки через посредника в размере, не превышающем десяти тысяч рублей, при следующих обстоятельствах. В соответствии с п. 1.5. Устава (далее Устав) государственного бюджетного профессионального образовательного учреждения <адрес> «Поволжский государственный колледж» (далее Учреждение), утвержденным приказом Министерства образования и науки <адрес>№-ОД от ДД.ММ.ГГГГ, деятельность Учреждения регламентируется Конституцией Российской Федерации, Федеральным законом «Об образовании в Российской Федерации», нормативными правовыми актами Российской Федерации, законами и нормативными правовыми актами <адрес>, Уставом, локальными актами Учреждения. В соответствии с п. 2.1. Устава основной целью деятельности Учреждения является образовательная деятельность по образовательным программам среднего профессионального образования. В соответствии с п. 8.4. Устава к работникам Учреждения относятся руководящие и педагогические работники, учебно-вспомогательный и обслуживающий персонал. В соответствии с п. 8.19. Устава работники Учреждения обязаны соблюдать трудовое и иное законодательство Российской Федерации, Устав Учреждения, правила внутреннего трудового распорядка; строго следовать профессиональной этике, уважать честь и достоинство обучающихся и других участников образовательных отношений; качественно выполнять возложенные на них функциональные обязанности, указанные в должностных инструкциях, трудовых договорах, квалификационных характеристиках, выполнять решения органов управления Учреждения, требования по охране труда и технике безопасности. В соответствии с п. 6.1.3 документированной процедуры периодичности и порядка текущего контроля успеваемости и промежуточной аттестации обучающихся, утвержденной приказом директора Учреждения № от ДД.ММ.ГГГГ (далее Процедура), не допускается взимание платы с обучающихся за прохождение промежуточной аттестации. В соответствии с п. 6.1.6 Процедуры результаты текущего контроля успеваемости и промежуточной аттестации обучающихся регистрируется в журналах теоретического и практического обучения, вносятся в ведомости (зачетные, экзаменационные, курсовых работ, точек рубежного контроля), в зачетные книжки. В соответствии с п. 6.3.3 Процедуры промежуточная аттестация проводится в виде зачетов, дифференцированных зачетов, комплексных дифференцированных зачетов по дисциплинам, междисциплинарным курсам, практикам, экзаменов, комплексных экзаменов по дисциплинам, междисциплинарным курсам, экзаменам квалификационным по профессиональным модулям. В соответствии с п. 6.3.4 Процедуры промежуточная аттестация является итоговой формой аттестации по дисциплинам, междисциплинарным курсам, профессиональным модулям. В соответствии с п. ДД.ММ.ГГГГ Процедуры дифференцированный зачет предполагает оценивание по пятибалльной шкале, дифференцированный зачет может проводится по отдельной дисциплине или междисциплинарному курсу. Согласно ст. 21 Трудового кодекса Российской Федерации, работник обязан добросовестно исполнять свои трудовые обязанности, возложенные на него трудовым договором. Согласно ст. 46 ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ№ «Об образовании в Российской Федерации» право на занятие педагогической деятельностью имеют лица, имеющие среднее профессиональное или высшее образование и отвечающие квалификационным требованиям, указанным в квалификационных справочниках, и (или) профессиональным стандартам. В соответствии с номенклатурой должностей педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность, должностей руководителей образовательных организаций, утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ№, должность преподавателя относится к должности педагогических работников, отнесенных к профессорско-преподавательскому составу. Согласно ст. 48 ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ№ «Об образовании в Российской Федерации» педагогический работник обязан осуществлять свою деятельность на высоком профессиональном уровне, обеспечивать в полном объеме реализацию преподаваемых учебных предмета, курса, дисциплины (модуля) в соответствии с утвержденной рабочей программой; соблюдать правовые, нравственные и этические нормы, следовать требованиям профессиональной этики. Согласно приказу директора Самарского государственного профессионально-педагогического колледжа № от ДД.ММ.ГГГГ, правопреемником которого, в соответствии с п. 1.2. Устава, является государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение <адрес> «Поволжский государственный колледж» по всем правам и обязанностям в полном объеме, Иванова ФИО63., на основании трудового договора № от ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ принята на должность преподавателя на 2001 – 2002 учебный год. Согласно трудовому договору № от ДД.ММ.ГГГГ, заключенному между Самарским государственным профессионально-педагогическим колледжем в лице директора ФИО5 и Ивановой ФИО64ФИО65., последняя принимается на должность преподавателя сроком с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и обязана добросовестно выполнять трудовые обязанности в соответствии с должностной инструкцией и «Правилами трудового распорядка». Согласно ст. 58 Трудового кодекса Российской Федерации, в случае, когда ни одна из сторон не потребовала расторжения срочного трудового договора в связи с истечением срока его действия и работник продолжает работу после истечения срока действия трудового договора, условие о срочном характере трудового договора утрачивает силу и трудовой договор считается заключенным на неопределенный срок. Согласно п. 5 дополнительного соглашения № № от ДД.ММ.ГГГГ к трудовому договору № от ДД.ММ.ГГГГ, заключенного между государственным бюджетным образовательным учреждением среднего профессионального образования «Поволжский государственный колледж», правопреемником которого, в соответствии с п. 1.2. Устава, является государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение <адрес> «Поволжский государственный колледж» по всем правам и обязанностям в полном объеме, в лице директора ФИО6 и Ивановой ФИО66А. (далее дополнительное соглашение № ДС-434/2013 от ДД.ММ.ГГГГ), трудовой договор № от ДД.ММ.ГГГГ заключается на неопределённый срок. Иванова ФИО67., согласно п. 1 дополнительного соглашения № ДС-434/2013 от ДД.ММ.ГГГГ и должностной инструкции преподавателя, утвержденной директором Учреждения ФИО6ДД.ММ.ГГГГ (далее Инструкция) обязуется осуществлять в рабочее время преподавательскую, воспитательную работу, индивидуальную работу с обучающимися, научную, творческую и исследовательскую работу; проводить обучение обучающихся в соответствии с требованиями государственных образовательных стандартов; использовать наиболее эффективные формы, методы и средства обучения, новые педагогические технологии; формировать у обучающихся профессиональные умения и навыки, подготавливать их к применению полученных знаний в практической деятельности; обеспечивать выполнение учебных планов и программ; оценивать эффективность обучения, учитывая освоение знаний, овладение умениями, развитие опыта творческой деятельности, познавательного интереса, осуществлять контроль и аттестацию обучающихся, используя современные информационные, компьютерные технологии в своей деятельности; выполнять Устав, требования, установленные в документированных процедурах, нормативных актах, инструкциях, положениях колледжа, относящиеся к выполняемой работе; реализовывать миссию, политику и цели в области качества в рамках своей компетенции. Иванова ФИО68., согласно п. 10 дополнительного соглашения № № от ДД.ММ.ГГГГ, обязана добросовестно выполнять свои трудовые обязанности, возложенные на нее п. 1 дополнительного соглашения № ДС-434/2013 от ДД.ММ.ГГГГ. Иванова ФИО70 согласно п. 1 дополнительного соглашения № № от ДД.ММ.ГГГГ к трудовому договору № от ДД.ММ.ГГГГ, заключенного между государственным бюджетным профессиональным образовательным учреждением среднего профессионального образования «Поволжский государственный колледж», правопреемником которого, в соответствии с п. 1.2. Устава, является государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение <адрес> «Поволжский государственный колледж» по всем правам и обязанностям в полном объеме, в лице директора ФИО6 и Ивановой ФИО69 последняя обязуется соблюдать Федеральный закон от ДД.ММ.ГГГГ № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»; воздержаться от совершения и (или) участия в совершении коррупционных правонарушений в интересах или от имени учреждения; воздержаться от поведения, которое может быть истолковано окружающими как готовность совершить или участвовать в совершении коррупционного правонарушения в интересах или от имени учреждения; незамедлительно информировать непосредственного руководителя (лицо, ответственное за реализацию антикоррупционной политики, руководство учреждения) о случаях склонения работника к совершению коррупционных правонарушений. Иванова ФИО71., в соответствии с п. 1.5. Инструкцией, должна знать Конституцию Российской Федерации, приоритетные направления развития образовательной системы Российской Федерации, содержание и принципы организации обучения по преподаваемому предмету, современные формы и методы обучения и воспитания обучающихся, политику колледжа в области качества. Приказом директора Учреждения № от ДД.ММ.ГГГГ установлена педагогическая нагрузка (в часах) на 2019 – 2020 учебный год с ДД.ММ.ГГГГ, в том числе преподавателю Ивановой ФИО72. по дисциплине «Физическая культура» группе ГС-329 – 42 часа. Таким образом, Иванова ФИО73. является должностным лицом, поскольку наделена в силу своего служебного положения, закрепленного в указанных документах организационно-распорядительными функциями по обучению, проведению занятий, по приему промежуточной аттестации по дисциплине и выставлению отметок по преподаваемой ею учебной дисциплине, то есть осуществляет права и обязанности, влекущие за собой правовые последствия в виде возможного отчисления студента из колледжа при наличии академической задолженности, а также по оформлению официальных документов: зачетных книжек, оценочных ведомостей, журналов учебных занятий групп и иных документов, удостоверяющих факты сдачи промежуточной аттестации, имеющих юридическое значение и являющиеся официальными документами и влекущими юридические последствия. Так, в неустановленное время, но не позднее ДД.ММ.ГГГГ к Ивановой ФИО74. обратилась обучающаяся группы ГС-329 ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж» ФИО8 с вопросом о возможности сдачи дифференцированного зачета по дисциплине «Физическая культура», с учетом многочисленных пропусков учебных занятий, после чего у Ивановой ФИО75., в неустановленную дату и время, но не позднее ДД.ММ.ГГГГ, находящейся в неустановленном месте, возник преступный умысел, направленный на получение взяток через посредника в размере, не превышающем десяти тысяч рублей, от обучающихся группы ГС-329 ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж» ФИО9, ФИО11, ФИО13, ФИО10, ФИО14, ФИО20, ФИО15, ФИО16, ФИО17, ФИО18. ФИО19, имеющих плохую посещаемость по преподаваемой ею дисциплине, а именно в виде денег в сумме 1 000 (одной тысячи) рублей от каждого указанного обучающегося группы ГС-329 ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж» за совершение в интересах каждого из них заведомо незаконных действий, а именно за выставление положительной оценки по дифференцированному зачету по дисциплине «Физическая культура», запланированному, в соответствии с учебным планом, в VI семестре обучения (в первом полугодии 2020 года), без фактического проведения данного зачета и явки указанных обучающихся на зачет, о чем сообщила ФИО9 О выдвинутых Ивановой ФИО76. условиях получения положительной оценки ФИО8 сообщила обучающимся группы ГС-329 ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж» ФИО11, ФИО13, ФИО10, ФИО14, ФИО20, ФИО15, ФИО16, ФИО17, ФИО18. ФИО19, пояснив им, что за выставление положительной оценки по дифференцированному зачету «Физическая культура» каждому из них необходимо передать ФИО1 взятку в виде денег в сумме 1 000 (одной тысячи) рублей. Узнав о возможности получения положительной оценки по дифференцированному зачету по дисциплине «Физическая культура» ФИО13 передала ФИО11, вызвавшейся выступить посредником при передачи взятки в виде денег Ивановой ФИО77., денежные средства в сумме 1 000 (одной тысячи) рублей для последующей их передачи ФИО1 за совершение в ее интересах заведомо незаконных действий, а именно за выставление положительной оценки по дифференцированному зачету по дисциплине «Физическая культура» без фактического проведения данного зачета и явки ФИО13 на зачет. Далее, ФИО11 в неустановленное время, но не позднее ДД.ММ.ГГГГ, находясь в неустановленном месте, сообщила Ивановой ФИО79. о том, что готова передать ей взятку в виде денежных средств, полученных ею от обучающихся группы ГС-329 ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж», в том числе 1 000 (одну тысячу) рублей, переданных ей, как посреднику, ФИО13 для дальнейшей их передачи Ивановой ФИО78. в качестве взятки за совершение в интересах ФИО13 заведомо незаконных действий, а именно за выставление положительной оценки по дифференцированному зачету по дисциплине «Физическая культура», без фактического проведения данного зачета и явки последней на зачет. Осознав, что действия Ивановой ФИО80. носят противоправный характер, ФИО11ДД.ММ.ГГГГ обратилась в правоохранительные органы с сообщением о незаконных действиях Ивановой ФИО81. и дала свое добровольное согласие на участие в оперативно-розыскных мероприятиях по их документированию. В период времени с 17 часов 05 минут до 18 часов 28 минут ДД.ММ.ГГГГ, более точное время не установлено, находясь в парке культуры и отдыха имени ФИО12 в <адрес>, на пересечении улиц <адрес> и Советской армии <адрес>, около остановки общественного транспорта «Телецентр» (53.229026, 50.195456), преподаватель ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж» ФИО1, встретившись с ФИО11, действуя в продолжении своего преступного умысла, направленного на получение взяток через посредника в размере, не превышающем десяти тысяч рублей, от обучающихся группы ГС-329 ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж» ФИО9, ФИО11, ФИО13, ФИО10, ФИО14, ФИО20, ФИО15, ФИО16, ФИО17, ФИО18, ФИО19, а именно в виде денег в сумме 1 000 (одной тысячи) рублей от каждого из указанных обучающихся за совершение в интересах каждого из них заведомо незаконных действий, а именно за выставление положительной оценки по дифференцированному зачету по дисциплине «Физическая культура», без фактического проведения данного зачета и явки указанных обучающихся на зачет, из корыстных побуждений, осознавая противоправность и фактический характер своих преступных действий, согласно ранее достигнутой договоренности, получила от ФИО11, действующей в рамках проводимого сотрудниками ОВиРП по <адрес> ОЭБиПК Управления МВД России по <адрес> оперативно-розыскного мероприятия «оперативный эксперимент», денежные средства в сумме 11 000 (одиннадцать тысяч) рублей, в том числе денежные средства в сумме 1 000 (одной тысячи) рублей, переданные ФИО11 обучающейся группы ГС-329 ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж» ФИО13 и предназначенные для последующей передачи Ивановой ФИО82 в качестве взятки за совершение в интересах ФИО13 заведомо незаконного действия, а именно за выставление положительной оценки по дифференцированному зачету по дисциплине «Физическая культура» без фактического проведения данного зачета и явки последней на зачет. После получения от посредника ФИО11 взятки в виде денег в сумме 11 000 (одиннадцать тысяч) рублей, из которых 5 000 (ФИО2 тысяч) рублей в количестве одной купюры билетом Банка России и 6 000 (шесть тысяч) рублей в количестве шести купюр достоинством 1 000 (одна тысяча) рублей каждая билетами Банка России, в том числе денежных средств в сумме 1 000 (одна тысяча) рублей, полученных ею от ФИО13 и предназначавшихся для передачи в качестве взятки в размере, не превышающем десяти тысяч рублей, Ивановой ФИО83., последняя задержана сотрудниками ОВиРП по <адрес> ОЭБиПК Управления МВД России по <адрес> на месте преступления. Иванова ФИО84. совершила получение взятки через посредника в размере, не превышающем десяти тысяч рублей, при следующих обстоятельствах. В соответствии с п. 1.5. Устава (далее Устав) государственного бюджетного профессионального образовательного учреждения <адрес> «Поволжский государственный колледж» (далее Учреждение), утвержденным приказом Министерства образования и науки <адрес>№-ОД от ДД.ММ.ГГГГ, деятельность Учреждения регламентируется Конституцией Российской Федерации, Федеральным законом «Об образовании в Российской Федерации», нормативными правовыми актами Российской Федерации, законами и нормативными правовыми актами <адрес>, Уставом, локальными актами Учреждения. В соответствии с п. 2.1. Устава основной целью деятельности Учреждения является образовательная деятельность по образовательным программам среднего профессионального образования. В соответствии с п. 8.4. Устава к работникам Учреждения относятся руководящие и педагогические работники, учебно-вспомогательный и обслуживающий персонал. В соответствии с п. 8.19. Устава работники Учреждения обязаны соблюдать трудовое и иное законодательство Российской Федерации, Устав Учреждения, правила внутреннего трудового распорядка; строго следовать профессиональной этике, уважать честь и достоинство обучающихся и других участников образовательных отношений; качественно выполнять возложенные на них функциональные обязанности, указанные в должностных инструкциях, трудовых договорах, квалификационных характеристиках, выполнять решения органов управления Учреждения, требования по охране труда и технике безопасности. В соответствии с п. 6.1.3 документированной процедуры периодичности и порядка текущего контроля успеваемости и промежуточной аттестации обучающихся, утвержденной приказом директора Учреждения № от ДД.ММ.ГГГГ (далее Процедура), не допускается взимание платы с обучающихся за прохождение промежуточной аттестации. В соответствии с п. 6.1.6 Процедуры результаты текущего контроля успеваемости и промежуточной аттестации обучающихся регистрируется в журналах теоретического и практического обучения, вносятся в ведомости (зачетные, экзаменационные, курсовых работ, точек рубежного контроля), в зачетные книжки. В соответствии с п. 6.3.3 Процедуры промежуточная аттестация проводится в виде зачетов, дифференцированных зачетов, комплексных дифференцированных зачетов по дисциплинам, междисциплинарным курсам, практикам, экзаменов, комплексных экзаменов по дисциплинам, междисциплинарным курсам, экзаменам квалификационным по профессиональным модулям. В соответствии с п. 6.3.4 Процедуры промежуточная аттестация является итоговой формой аттестации по дисциплинам, междисциплинарным курсам, профессиональным модулям. В соответствии с п. ДД.ММ.ГГГГ Процедуры дифференцированный зачет предполагает оценивание по пятибалльной шкале, дифференцированный зачет может проводится по отдельной дисциплине или междисциплинарному курсу. Согласно ст. 21 Трудового кодекса Российской Федерации, работник обязан добросовестно исполнять свои трудовые обязанности, возложенные на него трудовым договором. Согласно ст. 46 ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ№ «Об образовании в Российской Федерации» право на занятие педагогической деятельностью имеют лица, имеющие среднее профессиональное или высшее образование и отвечающие квалификационным требованиям, указанным в квалификационных справочниках, и (или) профессиональным стандартам. В соответствии с номенклатурой должностей педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность, должностей руководителей образовательных организаций, утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ№, должность преподавателя относится к должности педагогических работников, отнесенных к профессорско-преподавательскому составу. Согласно ст. 48 ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ№ «Об образовании в Российской Федерации» педагогический работник обязан осуществлять свою деятельность на высоком профессиональном уровне, обеспечивать в полном объеме реализацию преподаваемых учебных предмета, курса, дисциплины (модуля) в соответствии с утвержденной рабочей программой; соблюдать правовые, нравственные и этические нормы, следовать требованиям профессиональной этики. Согласно приказу директора Самарского государственного профессионально-педагогического колледжа № от ДД.ММ.ГГГГ, правопреемником которого, в соответствии с п. 1.2. Устава, является государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение <адрес> «Поволжский государственный колледж» по всем правам и обязанностям в полном объеме, Иванова ФИО85., на основании трудового договора № от ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ принята на должность преподавателя на 2001 – 2002 учебный год. Согласно трудовому договору № от ДД.ММ.ГГГГ, заключенному между Самарским государственным профессионально-педагогическим колледжем в лице директора ФИО5 и Ивановой ФИО86., последняя принимается на должность преподавателя сроком с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и обязана добросовестно выполнять трудовые обязанности в соответствии с должностной инструкцией и «Правилами трудового распорядка». Согласно ст. 58 Трудового кодекса Российской Федерации, в случае, когда ни одна из сторон не потребовала расторжения срочного трудового договора в связи с истечением срока его действия и работник продолжает работу после истечения срока действия трудового договора, условие о срочном характере трудового договора утрачивает силу и трудовой договор считается заключенным на неопределенный срок. Согласно п. 5 дополнительного соглашения № ДС-434/2013 от ДД.ММ.ГГГГ к трудовому договору № от ДД.ММ.ГГГГ, заключенного между государственным бюджетным образовательным учреждением среднего профессионального образования «Поволжский государственный колледж», правопреемником которого, в соответствии с п. 1.2. Устава, является государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение <адрес> «Поволжский государственный колледж» по всем правам и обязанностям в полном объеме, в лице директора ФИО6 и Ивановой ФИО88. (далее дополнительное соглашение № ДС-434/2013 от ДД.ММ.ГГГГ), трудовой договор № от ДД.ММ.ГГГГ заключается на неопределённый срок. Иванова ФИО87., согласно п. 1 дополнительного соглашения № ДС-434/2013 от ДД.ММ.ГГГГ и должностной инструкции преподавателя, утвержденной директором Учреждения ФИО6ДД.ММ.ГГГГ (далее Инструкция) обязуется осуществлять в рабочее время преподавательскую, воспитательную работу, индивидуальную работу с обучающимися, научную, творческую и исследовательскую работу; проводить обучение обучающихся в соответствии с требованиями государственных образовательных стандартов; использовать наиболее эффективные формы, методы и средства обучения, новые педагогические технологии; формировать у обучающихся профессиональные умения и навыки, подготавливать их к применению полученных знаний в практической деятельности; обеспечивать выполнение учебных планов и программ; оценивать эффективность обучения, учитывая освоение знаний, овладение умениями, развитие опыта творческой деятельности, познавательного интереса, осуществлять контроль и аттестацию обучающихся, используя современные информационные, компьютерные технологии в своей деятельности; выполнять Устав, требования, установленные в документированных процедурах, нормативных актах, инструкциях, положениях колледжа, относящиеся к выполняемой работе; реализовывать миссию, политику и цели в области качества в рамках своей компетенции. Иванова ФИО89., согласно п. 10 дополнительного соглашения № ДС-434/2013 от ДД.ММ.ГГГГ, обязана добросовестно выполнять свои трудовые обязанности, возложенные на нее п. 1 дополнительного соглашения № ДС-434/2013 от ДД.ММ.ГГГГ. Иванова ФИО90., согласно п. 1 дополнительного соглашения № ДС-120/2018 от ДД.ММ.ГГГГ к трудовому договору № от ДД.ММ.ГГГГ, заключенного между государственным бюджетным профессиональным образовательным учреждением среднего профессионального образования «Поволжский государственный колледж», правопреемником которого, в соответствии с п. 1.2. Устава, является государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение <адрес> «Поволжский государственный колледж» по всем правам и обязанностям в полном объеме, в лице директора ФИО6 и Ивановой ФИО91 последняя обязуется соблюдать Федеральный закон от ДД.ММ.ГГГГ № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»; воздержаться от совершения и (или) участия в совершении коррупционных правонарушений в интересах или от имени учреждения; воздержаться от поведения, которое может быть истолковано окружающими как готовность совершить или участвовать в совершении коррупционного правонарушения в интересах или от имени учреждения; незамедлительно информировать непосредственного руководителя (лицо, ответственное за реализацию антикоррупционной политики, руководство учреждения) о случаях склонения работника к совершению коррупционных правонарушений. Иванова ФИО92., в соответствии с п. 1.5. Инструкцией, должна знать Конституцию Российской Федерации, приоритетные направления развития образовательной системы Российской Федерации, содержание и принципы организации обучения по преподаваемому предмету, современные формы и методы обучения и воспитания обучающихся, политику колледжа в области качества. Приказом директора Учреждения № от ДД.ММ.ГГГГ установлена педагогическая нагрузка (в часах) на ДД.ММ.ГГГГ учебный год с ДД.ММ.ГГГГ, в том числе преподавателю Ивановой ФИО94. по дисциплине «Физическая культура» группе ГС-329 – 42 часа. Таким образом, Иванова ФИО93. является должностным лицом, поскольку наделена в силу своего служебного положения, закрепленного в указанных документах организационно-распорядительными функциями по обучению, проведению занятий, по приему промежуточной аттестации по дисциплине и выставлению отметок по преподаваемой ею учебной дисциплине, то есть осуществляет права и обязанности, влекущие за собой правовые последствия в виде возможного отчисления студента из колледжа при наличии академической задолженности, а также по оформлению официальных документов: зачетных книжек, оценочных ведомостей, журналов учебных занятий групп и иных документов, удостоверяющих факты сдачи промежуточной аттестации, имеющих юридическое значение и являющиеся официальными документами и влекущими юридические последствия. Так, в неустановленное время, но не позднее ДД.ММ.ГГГГ к Ивановой ФИО95. обратилась обучающаяся группы ГС-329 ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж» ФИО8 с вопросом о возможности сдачи дифференцированного зачета по дисциплине «Физическая культура», с учетом многочисленных пропусков учебных занятий, после чего у ФИО1, в неустановленную дату и время, но не позднее ДД.ММ.ГГГГ, находящейся в неустановленном месте, возник преступный умысел, направленный на получение взяток через посредника в размере, не превышающем десяти тысяч рублей, от обучающихся группы ГС-329 ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж» ФИО9, ФИО11, ФИО13, ФИО10, ФИО14, ФИО20, ФИО15, ФИО16, ФИО17, ФИО18. ФИО19, имеющих плохую посещаемость по преподаваемой ею дисциплине, а именно в виде денег в сумме 1 000 (одной тысячи) рублей от каждого указанного обучающегося группы ГС-329 ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж» за совершение в интересах каждого из них заведомо незаконных действий, а именно за выставление положительной оценки по дифференцированному зачету по дисциплине «Физическая культура», запланированному, в соответствии с учебным планом, в VI семестре обучения (в первом полугодии 2020 года), без фактического проведения данного зачета и явки указанных обучающихся на зачет, о чем сообщила ФИО9 О выдвинутых ФИО1 условиях получения положительной оценки ФИО8 сообщила обучающимся группы ГС-329 ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж» ФИО11, ФИО13, ФИО10, ФИО14, ФИО20, ФИО15, ФИО16, ФИО17, ФИО18. ФИО19, пояснив им, что за выставление положительной оценки по дифференцированному зачету «Физическая культура» каждому из них необходимо передать Ивановой ФИО96. взятку в виде денег в сумме 1 000 (одной тысячи) рублей. Узнав о возможности получения положительной оценки по дифференцированному зачету по дисциплине «Физическая культура» ФИО10 передала ФИО11, вызвавшейся выступить посредником при передачи взятки в виде денег Ивановой ФИО97., денежные средства в сумме 1 000 (одной тысячи) рублей для последующей их передачи ФИО1 за совершение в ее интересах заведомо незаконных действий, а именно за выставление положительной оценки по дифференцированному зачету по дисциплине «Физическая культура» без фактического проведения данного зачета и явки ФИО10 на зачет. Далее, ФИО11 в неустановленное время, но не позднее ДД.ММ.ГГГГ, находясь в неустановленном месте, сообщила ФИО1 о том, что готова передать ей взятку в виде денежных средств, полученных ею от обучающихся группы ГС-329 ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж», в том числе 1 000 (одну тысячу) рублей, переданных ей, как посреднику, ФИО10 для дальнейшей их передачи Ивановой ФИО98. в качестве взятки за совершение в интересах ФИО10 заведомо незаконных действий, а именно за выставление положительной оценки по дифференцированному зачету по дисциплине «Физическая культура», без фактического проведения данного зачета и явки последней на зачет. Осознав, что действия Ивановой ФИО99 носят противоправный характер, ФИО11ДД.ММ.ГГГГ обратилась в правоохранительные органы с сообщением о незаконных действиях Ивановой ФИО100. и дала свое добровольное согласие на участие в оперативно-розыскных мероприятиях по их документированию. В период времени с 17 часов 05 минут до 18 часов 28 минут ДД.ММ.ГГГГ, более точное время не установлено, находясь в парке культуры и отдыха имени ФИО12 в <адрес>, на пересечении улиц <адрес> и Советской армии <адрес>, около остановки общественного транспорта «Телецентр» (53.229026, 50.195456), преподаватель ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж» Иванова ФИО101., встретившись с ФИО11, действуя в продолжении своего преступного умысла, направленного на получение взяток через посредника в размере, не превышающем десяти тысяч рублей, от обучающихся группы ГС-329 ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж» ФИО9, ФИО11, ФИО13, ФИО10, ФИО14, ФИО20, ФИО15, ФИО16, ФИО17, ФИО18, ФИО19, а именно в виде денег в сумме 1 000 (одной тысячи) рублей от каждого из указанных обучающихся за совершение в интересах каждого из них заведомо незаконных действий, а именно за выставление положительной оценки по дифференцированному зачету по дисциплине «Физическая культура», без фактического проведения данного зачета и явки указанных обучающихся на зачет, из корыстных побуждений, осознавая противоправность и фактический характер своих преступных действий, согласно ранее достигнутой договоренности, получила от ФИО11, действующей в рамках проводимого сотрудниками ОВиРП по <адрес> ОЭБиПК Управления МВД России по <адрес> оперативно-розыскного мероприятия «оперативный эксперимент», денежные средства в сумме 11 000 (одиннадцать тысяч) рублей, в том числе денежные средства в сумме 1 000 (одной тысячи) рублей, переданные ФИО11 обучающейся группы ГС-329 ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж» ФИО10 и предназначенные для последующей передачи Ивановой ФИО102. в качестве взятки за совершение в интересах ФИО10 заведомо незаконного действия, а именно за выставление положительной оценки по дифференцированному зачету по дисциплине «Физическая культура» без фактического проведения данного зачета и явки последней на зачет. После получения от посредника ФИО11 взятки в виде денег в сумме 11 000 (одиннадцать тысяч) рублей, из которых 5 000 (ФИО2 тысяч) рублей в количестве одной купюры билетом Банка России и 6 000 (шесть тысяч) рублей в количестве шести купюр достоинством 1 000 (одна тысяча) рублей каждая билетами Банка России, в том числе денежных средств в сумме 1 000 (одна тысяча) рублей, полученных ею от ФИО10 и предназначавшихся для передачи в качестве взятки в размере, не превышающем десяти тысяч рублей, Ивановой ФИО104., последняя задержана сотрудниками ОВиРП по <адрес> ОЭБиПК Управления МВД России по <адрес> на месте преступления. Иванова ФИО103 совершила получение взятки через посредника в размере, не превышающем десяти тысяч рублей, при следующих обстоятельствах. В соответствии с п. 1.5. Устава (далее Устав) государственного бюджетного профессионального образовательного учреждения <адрес> «Поволжский государственный колледж» (далее Учреждение), утвержденным приказом Министерства образования и науки <адрес>№-ОД от ДД.ММ.ГГГГ, деятельность Учреждения регламентируется Конституцией Российской Федерации, Федеральным законом «Об образовании в Российской Федерации», нормативными правовыми актами Российской Федерации, законами и нормативными правовыми актами <адрес>, Уставом, локальными актами Учреждения. В соответствии с п. 2.1. Устава основной целью деятельности Учреждения является образовательная деятельность по образовательным программам среднего профессионального образования. В соответствии с п. 8.4. Устава к работникам Учреждения относятся руководящие и педагогические работники, учебно-вспомогательный и обслуживающий персонал. В соответствии с п. 8.19. Устава работники Учреждения обязаны соблюдать трудовое и иное законодательство Российской Федерации, Устав Учреждения, правила внутреннего трудового распорядка; строго следовать профессиональной этике, уважать честь и достоинство обучающихся и других участников образовательных отношений; качественно выполнять возложенные на них функциональные обязанности, указанные в должностных инструкциях, трудовых договорах, квалификационных характеристиках, выполнять решения органов управления Учреждения, требования по охране труда и технике безопасности. В соответствии с п. 6.1.3 документированной процедуры периодичности и порядка текущего контроля успеваемости и промежуточной аттестации обучающихся, утвержденной приказом директора Учреждения № от ДД.ММ.ГГГГ (далее Процедура), не допускается взимание платы с обучающихся за прохождение промежуточной аттестации. В соответствии с п. 6.1.6 Процедуры результаты текущего контроля успеваемости и промежуточной аттестации обучающихся регистрируется в журналах теоретического и практического обучения, вносятся в ведомости (зачетные, экзаменационные, курсовых работ, точек рубежного контроля), в зачетные книжки. В соответствии с п. 6.3.3 Процедуры промежуточная аттестация проводится в виде зачетов, дифференцированных зачетов, комплексных дифференцированных зачетов по дисциплинам, междисциплинарным курсам, практикам, экзаменов, комплексных экзаменов по дисциплинам, междисциплинарным курсам, экзаменам квалификационным по профессиональным модулям. В соответствии с п. 6.3.4 Процедуры промежуточная аттестация является итоговой формой аттестации по дисциплинам, междисциплинарным курсам, профессиональным модулям. В соответствии с п. ДД.ММ.ГГГГ Процедуры дифференцированный зачет предполагает оценивание по пятибалльной шкале, дифференцированный зачет может проводится по отдельной дисциплине или междисциплинарному курсу. Согласно ст. 21 Трудового кодекса Российской Федерации, работник обязан добросовестно исполнять свои трудовые обязанности, возложенные на него трудовым договором. Согласно ст. 46 ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ№ «Об образовании в Российской Федерации» право на занятие педагогической деятельностью имеют лица, имеющие среднее профессиональное или высшее образование и отвечающие квалификационным требованиям, указанным в квалификационных справочниках, и (или) профессиональным стандартам. В соответствии с номенклатурой должностей педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность, должностей руководителей образовательных организаций, утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ№, должность преподавателя относится к должности педагогических работников, отнесенных к профессорско-преподавательскому составу. Согласно ст. 48 ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ№ «Об образовании в Российской Федерации» педагогический работник обязан осуществлять свою деятельность на высоком профессиональном уровне, обеспечивать в полном объеме реализацию преподаваемых учебных предмета, курса, дисциплины (модуля) в соответствии с утвержденной рабочей программой; соблюдать правовые, нравственные и этические нормы, следовать требованиям профессиональной этики. Согласно приказу директора Самарского государственного профессионально-педагогического колледжа № от ДД.ММ.ГГГГ, правопреемником которого, в соответствии с п. 1.2. Устава, является государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение <адрес> «Поволжский государственный колледж» по всем правам и обязанностям в полном объеме, Иванова ФИО105., на основании трудового договора № от ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ принята на должность преподавателя на ДД.ММ.ГГГГ учебный год. Согласно трудовому договору № от ДД.ММ.ГГГГ, заключенному между Самарским государственным профессионально-педагогическим колледжем в лице директора ФИО5 и Ивановой ФИО106., последняя принимается на должность преподавателя сроком с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и обязана добросовестно выполнять трудовые обязанности в соответствии с должностной инструкцией и «Правилами трудового распорядка». Согласно ст. 58 Трудового кодекса Российской Федерации, в случае, когда ни одна из сторон не потребовала расторжения срочного трудового договора в связи с истечением срока его действия и работник продолжает работу после истечения срока действия трудового договора, условие о срочном характере трудового договора утрачивает силу и трудовой договор считается заключенным на неопределенный срок. Согласно п. 5 дополнительного соглашения № ДС-434/2013 от ДД.ММ.ГГГГ к трудовому договору № от ДД.ММ.ГГГГ, заключенного между государственным бюджетным образовательным учреждением среднего профессионального образования «Поволжский государственный колледж», правопреемником которого, в соответствии с п. 1.2. Устава, является государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение <адрес> «Поволжский государственный колледж» по всем правам и обязанностям в полном объеме, в лице директора ФИО6 и Ивановой ФИО107. (далее дополнительное соглашение № ДС-434/2013 от ДД.ММ.ГГГГ), трудовой договор № от ДД.ММ.ГГГГ заключается на неопределённый срок. Иванова ФИО108А., согласно п. 1 дополнительного соглашения № ДС-434/2013 от ДД.ММ.ГГГГ и должностной инструкции преподавателя, утвержденной директором Учреждения ФИО6ДД.ММ.ГГГГ (далее Инструкция) обязуется осуществлять в рабочее время преподавательскую, воспитательную работу, индивидуальную работу с обучающимися, научную, творческую и исследовательскую работу; проводить обучение обучающихся в соответствии с требованиями государственных образовательных стандартов; использовать наиболее эффективные формы, методы и средства обучения, новые педагогические технологии; формировать у обучающихся профессиональные умения и навыки, подготавливать их к применению полученных знаний в практической деятельности; обеспечивать выполнение учебных планов и программ; оценивать эффективность обучения, учитывая освоение знаний, овладение умениями, развитие опыта творческой деятельности, познавательного интереса, осуществлять контроль и аттестацию обучающихся, используя современные информационные, компьютерные технологии в своей деятельности; выполнять Устав, требования, установленные в документированных процедурах, нормативных актах, инструкциях, положениях колледжа, относящиеся к выполняемой работе; реализовывать миссию, политику и цели в области качества в рамках своей компетенции. Иванова ФИО109., согласно п. 10 дополнительного соглашения № ДС-434/2013 от ДД.ММ.ГГГГ, обязана добросовестно выполнять свои трудовые обязанности, возложенные на нее п. 1 дополнительного соглашения № ДС-434/2013 от ДД.ММ.ГГГГ. Иванова ФИО110., согласно п. 1 дополнительного соглашения № ДС-120/2018 от ДД.ММ.ГГГГ к трудовому договору № от ДД.ММ.ГГГГ, заключенного между государственным бюджетным профессиональным образовательным учреждением среднего профессионального образования «Поволжский государственный колледж», правопреемником которого, в соответствии с п. 1.2. Устава, является государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение <адрес> «Поволжский государственный колледж» по всем правам и обязанностям в полном объеме, в лице директора ФИО6 и Ивановой ФИО113., последняя обязуется соблюдать Федеральный закон от ДД.ММ.ГГГГ № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»; воздержаться от совершения и (или) участия в совершении коррупционных правонарушений в интересах или от имени учреждения; воздержаться от поведения, которое может быть истолковано окружающими как готовность совершить или участвовать в совершении коррупционного правонарушения в интересах или от имени учреждения; незамедлительно информировать непосредственного руководителя (лицо, ответственное за реализацию антикоррупционной политики, руководство учреждения) о случаях склонения работника к совершению коррупционных правонарушений. Иванова ФИО111., в соответствии с п. 1.5. Инструкцией, должна знать Конституцию Российской Федерации, приоритетные направления развития образовательной системы Российской Федерации, содержание и принципы организации обучения по преподаваемому предмету, современные формы и методы обучения и воспитания обучающихся, политику колледжа в области качества. Приказом директора Учреждения № от ДД.ММ.ГГГГ установлена педагогическая нагрузка (в часах) на 2019 – 2020 учебный год с ДД.ММ.ГГГГ, в том числе преподавателю Ивановой ФИО114 по дисциплине «Физическая культура» группе ГС-329 – 42 часа. Таким образом, Иванова ФИО112. является должностным лицом, поскольку наделена в силу своего служебного положения, закрепленного в указанных документах организационно-распорядительными функциями по обучению, проведению занятий, по приему промежуточной аттестации по дисциплине и выставлению отметок по преподаваемой ею учебной дисциплине, то есть осуществляет права и обязанности, влекущие за собой правовые последствия в виде возможного отчисления студента из колледжа при наличии академической задолженности, а также по оформлению официальных документов: зачетных книжек, оценочных ведомостей, журналов учебных занятий групп и иных документов, удостоверяющих факты сдачи промежуточной аттестации, имеющих юридическое значение и являющиеся официальными документами и влекущими юридические последствия. Так, в неустановленное время, но не позднее ДД.ММ.ГГГГ к Ивановой ФИО115А. обратилась обучающаяся группы ГС-329 ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж» ФИО8 с вопросом о возможности сдачи дифференцированного зачета по дисциплине «Физическая культура», с учетом многочисленных пропусков учебных занятий, после чего у ФИО1, в неустановленную дату и время, но не позднее ДД.ММ.ГГГГ, находящейся в неустановленном месте, возник преступный умысел, направленный на получение взяток через посредника в размере, не превышающем десяти тысяч рублей, от обучающихся группы ГС-329 ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж» ФИО9, ФИО11, ФИО13, ФИО10, ФИО14, ФИО20, ФИО15, ФИО16, ФИО17, ФИО18. ФИО19, имеющих плохую посещаемость по преподаваемой ею дисциплине, а именно в виде денег в сумме 1 000 (одной тысячи) рублей от каждого указанного обучающегося группы ГС-329 ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж» за совершение в интересах каждого из них заведомо незаконных действий, а именно за выставление положительной оценки по дифференцированному зачету по дисциплине «Физическая культура», запланированному, в соответствии с учебным планом, в VI семестре обучения (в первом полугодии ДД.ММ.ГГГГ года), без фактического проведения данного зачета и явки указанных обучающихся на зачет, о чем сообщила ФИО9 О выдвинутых Ивановой ФИО116. условиях получения положительной оценки ФИО8 сообщила обучающимся группы ГС-329 ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж» ФИО11, ФИО13, ФИО10, ФИО14, ФИО20, ФИО15, ФИО16, ФИО17, ФИО18. ФИО19, пояснив им, что за выставление положительной оценки по дифференцированному зачету «Физическая культура» каждому из них необходимо передать Ивановой ФИО118. взятку в виде денег в сумме 1 000 (одной тысячи) рублей. Узнав о возможности получения положительной оценки по дифференцированному зачету по дисциплине «Физическая культура» ФИО14 передала ФИО11, вызвавшейся выступить посредником при передачи взятки в виде денег Ивановой ФИО117., денежные средства в сумме 1 000 (одной тысячи) рублей для последующей их передачи Ивановой ФИО119. за совершение в ее интересах заведомо незаконных действий, а именно за выставление положительной оценки по дифференцированному зачету по дисциплине «Физическая культура» без фактического проведения данного зачета и явки ФИО14 на зачет. Далее, ФИО11 в неустановленное время, но не позднее ДД.ММ.ГГГГ, находясь в неустановленном месте, сообщила Ивановой ФИО121. о том, что готова передать ей взятку в виде денежных средств, полученных ею от обучающихся группы ГС-329 ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж», в том числе 1 000 (одну тысячу) рублей, переданных ей, как посреднику, ФИО14 для дальнейшей их передачи Ивановой ФИО120. в качестве взятки за совершение в интересах ФИО14 заведомо незаконных действий, а именно за выставление положительной оценки по дифференцированному зачету по дисциплине «Физическая культура», без фактического проведения данного зачета и явки последней на зачет. Осознав, что действия Ивановой ФИО122. носят противоправный характер, ФИО11ДД.ММ.ГГГГ обратилась в правоохранительные органы с сообщением о незаконных действиях Ивановой ФИО123. и дала свое добровольное согласие на участие в оперативно-розыскных мероприятиях по их документированию. В период времени с 17 часов 05 минут до 18 часов 28 минут ДД.ММ.ГГГГ, более точное время не установлено, находясь в парке культуры и отдыха имени ФИО12 в <адрес>, на пересечении улиц <адрес> и Советской армии <адрес>, около остановки общественного транспорта «Телецентр» (53.229026, 50.195456), преподаватель ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж» ФИО1, встретившись с ФИО11, действуя в продолжении своего преступного умысла, направленного на получение взяток через посредника в размере, не превышающем десяти тысяч рублей, от обучающихся группы ГС-329 ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж» ФИО9, ФИО11, ФИО13, ФИО10, ФИО14, ФИО20, ФИО15, ФИО16, ФИО17, ФИО18, ФИО19, а именно в виде денег в сумме 1 000 (одной тысячи) рублей от каждого из указанных обучающихся за совершение в интересах каждого из них заведомо незаконных действий, а именно за выставление положительной оценки по дифференцированному зачету по дисциплине «Физическая культура», без фактического проведения данного зачета и явки указанных обучающихся на зачет, из корыстных побуждений, осознавая противоправность и фактический характер своих преступных действий, согласно ранее достигнутой договоренности, получила от ФИО11, действующей в рамках проводимого сотрудниками ОВиРП по <адрес> ОЭБиПК Управления МВД России по <адрес> оперативно-розыскного мероприятия «оперативный эксперимент», денежные средства в сумме 11 000 (одиннадцать тысяч) рублей, в том числе денежные средства в сумме 1 000 (одной тысячи) рублей, переданные ФИО11 обучающейся группы ГС-329 ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж» ФИО14 и предназначенные для последующей передачи ФИО1 в качестве взятки за совершение в интересах ФИО14 заведомо незаконного действия, а именно за выставление положительной оценки по дифференцированному зачету по дисциплине «Физическая культура» без фактического проведения данного зачета и явки последней на зачет. После получения от посредника ФИО11 взятки в виде денег в сумме 11 000 (одиннадцать тысяч) рублей, из которых 5 000 (ФИО2 тысяч) рублей в количестве одной купюры билетом Банка России и 6 000 (шесть тысяч) рублей в количестве шести купюр достоинством 1 000 (одна тысяча) рублей каждая билетами Банка России, в том числе денежных средств в сумме 1 000 (одна тысяча) рублей, полученных ею от ФИО14 и предназначавшихся для передачи в качестве взятки в размере, не превышающем десяти тысяч рублей, Ивановой ФИО124 последняя задержана сотрудниками ОВиРП по <адрес> ОЭБиПК Управления МВД России по <адрес> на месте преступления. Иванова ФИО125. совершила получение взятки через посредника в размере, не превышающем десяти тысяч рублей, при следующих обстоятельствах. В соответствии с п. 1.5. Устава (далее Устав) государственного бюджетного профессионального образовательного учреждения <адрес> «Поволжский государственный колледж» (далее Учреждение), утвержденным приказом Министерства образования и науки <адрес>№-ОД от ДД.ММ.ГГГГ, деятельность Учреждения регламентируется Конституцией Российской Федерации, Федеральным законом «Об образовании в Российской Федерации», нормативными правовыми актами Российской Федерации, законами и нормативными правовыми актами <адрес>, Уставом, локальными актами Учреждения. В соответствии с п. 2.1. Устава основной целью деятельности Учреждения является образовательная деятельность по образовательным программам среднего профессионального образования. В соответствии с п. 8.4. Устава к работникам Учреждения относятся руководящие и педагогические работники, учебно-вспомогательный и обслуживающий персонал. В соответствии с п. 8.19. Устава работники Учреждения обязаны соблюдать трудовое и иное законодательство Российской Федерации, Устав Учреждения, правила внутреннего трудового распорядка; строго следовать профессиональной этике, уважать честь и достоинство обучающихся и других участников образовательных отношений; качественно выполнять возложенные на них функциональные обязанности, указанные в должностных инструкциях, трудовых договорах, квалификационных характеристиках, выполнять решения органов управления Учреждения, требования по охране труда и технике безопасности. В соответствии с п. 6.1.3 документированной процедуры периодичности и порядка текущего контроля успеваемости и промежуточной аттестации обучающихся, утвержденной приказом директора Учреждения № от ДД.ММ.ГГГГ (далее Процедура), не допускается взимание платы с обучающихся за прохождение промежуточной аттестации. В соответствии с п. 6.1.6 Процедуры результаты текущего контроля успеваемости и промежуточной аттестации обучающихся регистрируется в журналах теоретического и практического обучения, вносятся в ведомости (зачетные, экзаменационные, курсовых работ, точек рубежного контроля), в зачетные книжки. В соответствии с п. 6.3.3 Процедуры промежуточная аттестация проводится в виде зачетов, дифференцированных зачетов, комплексных дифференцированных зачетов по дисциплинам, междисциплинарным курсам, практикам, экзаменов, комплексных экзаменов по дисциплинам, междисциплинарным курсам, экзаменам квалификационным по профессиональным модулям. В соответствии с п. 6.3.4 Процедуры промежуточная аттестация является итоговой формой аттестации по дисциплинам, междисциплинарным курсам, профессиональным модулям. В соответствии с п. ДД.ММ.ГГГГ Процедуры дифференцированный зачет предполагает оценивание по пятибалльной шкале, дифференцированный зачет может проводится по отдельной дисциплине или междисциплинарному курсу. Согласно ст. 21 Трудового кодекса Российской Федерации, работник обязан добросовестно исполнять свои трудовые обязанности, возложенные на него трудовым договором. Согласно ст. 46 ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ№ «Об образовании в Российской Федерации» право на занятие педагогической деятельностью имеют лица, имеющие среднее профессиональное или высшее образование и отвечающие квалификационным требованиям, указанным в квалификационных справочниках, и (или) профессиональным стандартам. В соответствии с номенклатурой должностей педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность, должностей руководителей образовательных организаций, утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ№, должность преподавателя относится к должности педагогических работников, отнесенных к профессорско-преподавательскому составу. Согласно ст. 48 ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ№ «Об образовании в Российской Федерации» педагогический работник обязан осуществлять свою деятельность на высоком профессиональном уровне, обеспечивать в полном объеме реализацию преподаваемых учебных предмета, курса, дисциплины (модуля) в соответствии с утвержденной рабочей программой; соблюдать правовые, нравственные и этические нормы, следовать требованиям профессиональной этики. Согласно приказу директора <адрес> государственного профессионально-педагогического колледжа № от ДД.ММ.ГГГГ, правопреемником которого, в соответствии с п. 1.2. Устава, является государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение <адрес> «Поволжский государственный колледж» по всем правам и обязанностям в полном объеме, Иванова ФИО126., на основании трудового договора № от ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ принята на должность преподавателя на 2001 – 2002 учебный год. Согласно трудовому договору № от ДД.ММ.ГГГГ, заключенному между Самарским государственным профессионально-педагогическим колледжем в лице директора ФИО5 и Ивановой ФИО127., последняя принимается на должность преподавателя сроком с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и обязана добросовестно выполнять трудовые обязанности в соответствии с должностной инструкцией и «Правилами трудового распорядка». Согласно ст. 58 Трудового кодекса Российской Федерации, в случае, когда ни одна из сторон не потребовала расторжения срочного трудового договора в связи с истечением срока его действия и работник продолжает работу после истечения срока действия трудового договора, условие о срочном характере трудового договора утрачивает силу и трудовой договор считается заключенным на неопределенный срок. Согласно п. 5 дополнительного соглашения № ДС-434/2013 от ДД.ММ.ГГГГ к трудовому договору № от ДД.ММ.ГГГГ, заключенного между государственным бюджетным образовательным учреждением среднего профессионального образования «Поволжский государственный колледж», правопреемником которого, в соответствии с п. 1.2. Устава, является государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение <адрес> «Поволжский государственный колледж» по всем правам и обязанностям в полном объеме, в лице директора ФИО6 и Ивановой ФИО128. (далее дополнительное соглашение № ДС-434/2013 от ДД.ММ.ГГГГ), трудовой договор № от ДД.ММ.ГГГГ заключается на неопределённый срок. Иванова ФИО129., согласно п. 1 дополнительного соглашения № ДС-434/2013 от ДД.ММ.ГГГГ и должностной инструкции преподавателя, утвержденной директором Учреждения ФИО6ДД.ММ.ГГГГ (далее Инструкция) обязуется осуществлять в рабочее время преподавательскую, воспитательную работу, индивидуальную работу с обучающимися, научную, творческую и исследовательскую работу; проводить обучение обучающихся в соответствии с требованиями государственных образовательных стандартов; использовать наиболее эффективные формы, методы и средства обучения, новые педагогические технологии; формировать у обучающихся профессиональные умения и навыки, подготавливать их к применению полученных знаний в практической деятельности; обеспечивать выполнение учебных планов и программ; оценивать эффективность обучения, учитывая освоение знаний, овладение умениями, развитие опыта творческой деятельности, познавательного интереса, осуществлять контроль и аттестацию обучающихся, используя современные информационные, компьютерные технологии в своей деятельности; выполнять Устав, требования, установленные в документированных процедурах, нормативных актах, инструкциях, положениях колледжа, относящиеся к выполняемой работе; реализовывать миссию, политику и цели в области качества в рамках своей компетенции. Иванова ФИО130., согласно п. 10 дополнительного соглашения № ДС-434/2013 от ДД.ММ.ГГГГ, обязана добросовестно выполнять свои трудовые обязанности, возложенные на нее п. 1 дополнительного соглашения № ДС-434/2013 от ДД.ММ.ГГГГ. Иванова ФИО131., согласно п. 1 дополнительного соглашения № ДС-120/2018 от ДД.ММ.ГГГГ к трудовому договору № от ДД.ММ.ГГГГ, заключенного между государственным бюджетным профессиональным образовательным учреждением среднего профессионального образования «Поволжский государственный колледж», правопреемником которого, в соответствии с п. 1.2. Устава, является государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение <адрес> «Поволжский государственный колледж» по всем правам и обязанностям в полном объеме, в лице директора ФИО6 и Ивановой ФИО132., последняя обязуется соблюдать Федеральный закон от ДД.ММ.ГГГГ № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»; воздержаться от совершения и (или) участия в совершении коррупционных правонарушений в интересах или от имени учреждения; воздержаться от поведения, которое может быть истолковано окружающими как готовность совершить или участвовать в совершении коррупционного правонарушения в интересах или от имени учреждения; незамедлительно информировать непосредственного руководителя (лицо, ответственное за реализацию антикоррупционной политики, руководство учреждения) о случаях склонения работника к совершению коррупционных правонарушений. Иванова ФИО133 в соответствии с п. 1.5. Инструкцией, должна знать Конституцию Российской Федерации, приоритетные направления развития образовательной системы Российской Федерации, содержание и принципы организации обучения по преподаваемому предмету, современные формы и методы обучения и воспитания обучающихся, политику колледжа в области качества. Приказом директора Учреждения № от ДД.ММ.ГГГГ установлена педагогическая нагрузка (в часах) на 2019 – 2020 учебный год с ДД.ММ.ГГГГ, в том числе преподавателю Ивановой ФИО134. по дисциплине «Физическая культура» группе ГС-329 – 42 часа. Таким образом, Иванова ФИО135. является должностным лицом, поскольку наделена в силу своего служебного положения, закрепленного в указанных документах организационно-распорядительными функциями по обучению, проведению занятий, по приему промежуточной аттестации по дисциплине и выставлению отметок по преподаваемой ею учебной дисциплине, то есть осуществляет права и обязанности, влекущие за собой правовые последствия в виде возможного отчисления студента из колледжа при наличии академической задолженности, а также по оформлению официальных документов: зачетных книжек, оценочных ведомостей, журналов учебных занятий групп и иных документов, удостоверяющих факты сдачи промежуточной аттестации, имеющих юридическое значение и являющиеся официальными документами и влекущими юридические последствия. Так, в неустановленное время, но не позднее ДД.ММ.ГГГГ к ФИО1 обратилась обучающаяся группы ГС-329 ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж» ФИО8 с вопросом о возможности сдачи дифференцированного зачета по дисциплине «Физическая культура», с учетом многочисленных пропусков учебных занятий, после чего у Ивановой ФИО136., в неустановленную дату и время, но не позднее ДД.ММ.ГГГГ, находящейся в неустановленном месте, возник преступный умысел, направленный на получение взяток через посредника в размере, не превышающем десяти тысяч рублей, от обучающихся группы ГС-329 ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж» ФИО9, ФИО11, ФИО13, ФИО10, ФИО14, ФИО20, ФИО15, ФИО16, ФИО17, ФИО18. ФИО19, имеющих плохую посещаемость по преподаваемой ею дисциплине, а именно в виде денег в сумме 1 000 (одной тысячи) рублей от каждого указанного обучающегося группы ГС-329 ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж» за совершение в интересах каждого из них заведомо незаконных действий, а именно за выставление положительной оценки по дифференцированному зачету по дисциплине «Физическая культура», запланированному, в соответствии с учебным планом, в VI семестре обучения (в первом полугодии 2020 года), без фактического проведения данного зачета и явки указанных обучающихся на зачет, о чем сообщила ФИО9 О выдвинутых ФИО1 условиях получения положительной оценки ФИО8 сообщила обучающимся группы ГС-329 ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж» ФИО11, ФИО13, ФИО10, ФИО14, ФИО20, ФИО15, ФИО16, ФИО17, ФИО18. ФИО19, пояснив им, что за выставление положительной оценки по дифференцированному зачету «Физическая культура» каждому из них необходимо передать ФИО1 взятку в виде денег в сумме 1 000 (одной тысячи) рублей. Узнав о возможности получения положительной оценки по дифференцированному зачету по дисциплине «Физическая культура» ФИО15 передала ФИО11, вызвавшейся выступить посредником при передачи взятки в виде денег Ивановой ФИО137., денежные средства в сумме 1 000 (одной тысячи) рублей для последующей их передачи ФИО1 за совершение в ее интересах заведомо незаконных действий, а именно за выставление положительной оценки по дифференцированному зачету по дисциплине «Физическая культура» без фактического проведения данного зачета и явки ФИО15 на зачет. Далее, ФИО11 в неустановленное время, но не позднее ДД.ММ.ГГГГ, находясь в неустановленном месте, сообщила ФИО1 о том, что готова передать ей взятку в виде денежных средств, полученных ею от обучающихся группы ГС-329 ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж», в том числе 1 000 (одну тысячу) рублей, переданных ей, как посреднику, ФИО15 для дальнейшей их передачи Ивановой ФИО138. в качестве взятки за совершение в интересах ФИО15 заведомо незаконных действий, а именно за выставление положительной оценки по дифференцированному зачету по дисциплине «Физическая культура», без фактического проведения данного зачета и явки последней на зачет. Осознав, что действия Ивановой ФИО139 носят противоправный характер, ФИО11ДД.ММ.ГГГГ обратилась в правоохранительные органы с сообщением о незаконных действиях Ивановой ФИО140. и дала свое добровольное согласие на участие в оперативно-розыскных мероприятиях по их документированию. В период времени с 17 часов 05 минут до 18 часов 28 минут ДД.ММ.ГГГГ, более точное время не установлено, находясь в парке культуры и отдыха имени ФИО12 в <адрес>, на пересечении улиц <адрес> и Советской армии <адрес>, около остановки общественного транспорта «Телецентр» (53.229026, 50.195456), преподаватель ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж» ФИО1, встретившись с ФИО11, действуя в продолжении своего преступного умысла, направленного на получение взяток через посредника в размере, не превышающем десяти тысяч рублей, от обучающихся группы ГС-329 ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж» ФИО9, ФИО11, ФИО13, ФИО10, ФИО14, ФИО20, ФИО15, ФИО16, ФИО17, ФИО18, ФИО19, а именно в виде денег в сумме 1 000 (одной тысячи) рублей от каждого из указанных обучающихся за совершение в интересах каждого из них заведомо незаконных действий, а именно за выставление положительной оценки по дифференцированному зачету по дисциплине «Физическая культура», без фактического проведения данного зачета и явки указанных обучающихся на зачет, из корыстных побуждений, осознавая противоправность и фактический характер своих преступных действий, согласно ранее достигнутой договоренности, получила от ФИО11, действующей в рамках проводимого сотрудниками ОВиРП по <адрес> ОЭБиПК Управления МВД России по <адрес> оперативно-розыскного мероприятия «оперативный эксперимент», денежные средства в сумме 11 000 (одиннадцать тысяч) рублей, в том числе денежные средства в сумме 1 000 (одной тысячи) рублей, переданные ФИО11 обучающейся группы ГС-329 ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж» ФИО15 и предназначенные для последующей передачи Ивановой ФИО141. в качестве взятки за совершение в интересах ФИО15 заведомо незаконного действия, а именно за выставление положительной оценки по дифференцированному зачету по дисциплине «Физическая культура» без фактического проведения данного зачета и явки последней на зачет. После получения от посредника ФИО11 взятки в виде денег в сумме 11 000 (одиннадцать тысяч) рублей, из которых 5 000 (ФИО2 тысяч) рублей в количестве одной купюры билетом Банка России и 6 000 (шесть тысяч) рублей в количестве шести купюр достоинством 1 000 (одна тысяча) рублей каждая билетами Банка России, в том числе денежных средств в сумме 1 000 (одна тысяча) рублей, полученных ею от ФИО15 и предназначавшихся для передачи в качестве взятки в размере, не превышающем десяти тысяч рублей, Ивановой ФИО142., последняя задержана сотрудниками ОВиРП по <адрес> ОЭБиПК Управления МВД России по <адрес> на месте преступления. Иванова ФИО143. совершила получение взятки через посредника в размере, не превышающем десяти тысяч рублей, при следующих обстоятельствах. В соответствии с п. 1.5. Устава (далее Устав) государственного бюджетного профессионального образовательного учреждения <адрес> «Поволжский государственный колледж» (далее Учреждение), утвержденным приказом Министерства образования и науки <адрес>№-ОД от ДД.ММ.ГГГГ, деятельность Учреждения регламентируется Конституцией Российской Федерации, Федеральным законом «Об образовании в Российской Федерации», нормативными правовыми актами Российской Федерации, законами и нормативными правовыми актами <адрес>, Уставом, локальными актами Учреждения. В соответствии с п. 2.1. Устава основной целью деятельности Учреждения является образовательная деятельность по образовательным программам среднего профессионального образования. В соответствии с п. 8.4. Устава к работникам Учреждения относятся руководящие и педагогические работники, учебно-вспомогательный и обслуживающий персонал. В соответствии с п. 8.19. Устава работники Учреждения обязаны соблюдать трудовое и иное законодательство Российской Федерации, Устав Учреждения, правила внутреннего трудового распорядка; строго следовать профессиональной этике, уважать честь и достоинство обучающихся и других участников образовательных отношений; качественно выполнять возложенные на них функциональные обязанности, указанные в должностных инструкциях, трудовых договорах, квалификационных характеристиках, выполнять решения органов управления Учреждения, требования по охране труда и технике безопасности. В соответствии с п. 6.1.3 документированной процедуры периодичности и порядка текущего контроля успеваемости и промежуточной аттестации обучающихся, утвержденной приказом директора Учреждения № от ДД.ММ.ГГГГ (далее Процедура), не допускается взимание платы с обучающихся за прохождение промежуточной аттестации. В соответствии с п. 6.1.6 Процедуры результаты текущего контроля успеваемости и промежуточной аттестации обучающихся регистрируется в журналах теоретического и практического обучения, вносятся в ведомости (зачетные, экзаменационные, курсовых работ, точек рубежного контроля), в зачетные книжки. В соответствии с п. 6.3.3 Процедуры промежуточная аттестация проводится в виде зачетов, дифференцированных зачетов, комплексных дифференцированных зачетов по дисциплинам, междисциплинарным курсам, практикам, экзаменов, комплексных экзаменов по дисциплинам, междисциплинарным курсам, экзаменам квалификационным по профессиональным модулям. В соответствии с п. 6.3.4 Процедуры промежуточная аттестация является итоговой формой аттестации по дисциплинам, междисциплинарным курсам, профессиональным модулям. В соответствии с п. ДД.ММ.ГГГГ Процедуры дифференцированный зачет предполагает оценивание по пятибалльной шкале, дифференцированный зачет может проводится по отдельной дисциплине или междисциплинарному курсу. Согласно ст. 21 Трудового кодекса Российской Федерации, работник обязан добросовестно исполнять свои трудовые обязанности, возложенные на него трудовым договором. Согласно ст. 46 ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ№ «Об образовании в Российской Федерации» право на занятие педагогической деятельностью имеют лица, имеющие среднее профессиональное или высшее образование и отвечающие квалификационным требованиям, указанным в квалификационных справочниках, и (или) профессиональным стандартам. В соответствии с номенклатурой должностей педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность, должностей руководителей образовательных организаций, утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ№, должность преподавателя относится к должности педагогических работников, отнесенных к профессорско-преподавательскому составу. Согласно ст. 48 ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ№ «Об образовании в Российской Федерации» педагогический работник обязан осуществлять свою деятельность на высоком профессиональном уровне, обеспечивать в полном объеме реализацию преподаваемых учебных предмета, курса, дисциплины (модуля) в соответствии с утвержденной рабочей программой; соблюдать правовые, нравственные и этические нормы, следовать требованиям профессиональной этики. Согласно приказу директора Самарского государственного профессионально-педагогического колледжа № от ДД.ММ.ГГГГ, правопреемником которого, в соответствии с п. 1.2. Устава, является государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение <адрес> «Поволжский государственный колледж» по всем правам и обязанностям в полном объеме, Иванова ФИО144., на основании трудового договора № от ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ принята на должность преподавателя на 2001 – 2002 учебный год. Согласно трудовому договору № от ДД.ММ.ГГГГ, заключенному между Самарским государственным профессионально-педагогическим колледжем в лице директора ФИО5 и Ивановой ФИО145., последняя принимается на должность преподавателя сроком с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и обязана добросовестно выполнять трудовые обязанности в соответствии с должностной инструкцией и «Правилами трудового распорядка». Согласно ст. 58 Трудового кодекса Российской Федерации, в случае, когда ни одна из сторон не потребовала расторжения срочного трудового договора в связи с истечением срока его действия и работник продолжает работу после истечения срока действия трудового договора, условие о срочном характере трудового договора утрачивает силу и трудовой договор считается заключенным на неопределенный срок. Согласно п. 5 дополнительного соглашения № ДС-434/2013 от ДД.ММ.ГГГГ к трудовому договору № от ДД.ММ.ГГГГ, заключенного между государственным бюджетным образовательным учреждением среднего профессионального образования «Поволжский государственный колледж», правопреемником которого, в соответствии с п. 1.2. Устава, является государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение <адрес> «Поволжский государственный колледж» по всем правам и обязанностям в полном объеме, в лице директора ФИО6 и Ивановой ФИО146. (далее дополнительное соглашение № ДС-434/2013 от ДД.ММ.ГГГГ), трудовой договор № от ДД.ММ.ГГГГ заключается на неопределённый срок. Иванова ФИО147 согласно п. 1 дополнительного соглашения № ДС-434/2013 от ДД.ММ.ГГГГ и должностной инструкции преподавателя, утвержденной директором Учреждения ФИО6ДД.ММ.ГГГГ (далее Инструкция) обязуется осуществлять в рабочее время преподавательскую, воспитательную работу, индивидуальную работу с обучающимися, научную, творческую и исследовательскую работу; проводить обучение обучающихся в соответствии с требованиями государственных образовательных стандартов; использовать наиболее эффективные формы, методы и средства обучения, новые педагогические технологии; формировать у обучающихся профессиональные умения и навыки, подготавливать их к применению полученных знаний в практической деятельности; обеспечивать выполнение учебных планов и программ; оценивать эффективность обучения, учитывая освоение знаний, овладение умениями, развитие опыта творческой деятельности, познавательного интереса, осуществлять контроль и аттестацию обучающихся, используя современные информационные, компьютерные технологии в своей деятельности; выполнять Устав, требования, установленные в документированных процедурах, нормативных актах, инструкциях, положениях колледжа, относящиеся к выполняемой работе; реализовывать миссию, политику и цели в области качества в рамках своей компетенции. Иванова ФИО148., согласно п. 10 дополнительного соглашения № ДС-434/2013 от ДД.ММ.ГГГГ, обязана добросовестно выполнять свои трудовые обязанности, возложенные на нее п. 1 дополнительного соглашения № ДС-434/2013 от ДД.ММ.ГГГГ. Иванова ФИО149., согласно п. 1 дополнительного соглашения № ДС-120/2018 от ДД.ММ.ГГГГ к трудовому договору № от ДД.ММ.ГГГГ, заключенного между государственным бюджетным профессиональным образовательным учреждением среднего профессионального образования «Поволжский государственный колледж», правопреемником которого, в соответствии с п. 1.2. Устава, является государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение <адрес> «Поволжский государственный колледж» по всем правам и обязанностям в полном объеме, в лице директора ФИО6 и Ивановой ФИО150., последняя обязуется соблюдать Федеральный закон от ДД.ММ.ГГГГ № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»; воздержаться от совершения и (или) участия в совершении коррупционных правонарушений в интересах или от имени учреждения; воздержаться от поведения, которое может быть истолковано окружающими как готовность совершить или участвовать в совершении коррупционного правонарушения в интересах или от имени учреждения; незамедлительно информировать непосредственного руководителя (лицо, ответственное за реализацию антикоррупционной политики, руководство учреждения) о случаях склонения работника к совершению коррупционных правонарушений. Иванова ФИО151., в соответствии с п. 1.5. Инструкцией, должна знать Конституцию Российской Федерации, приоритетные направления развития образовательной системы Российской Федерации, содержание и принципы организации обучения по преподаваемому предмету, современные формы и методы обучения и воспитания обучающихся, политику колледжа в области качества. Приказом директора Учреждения № от ДД.ММ.ГГГГ установлена педагогическая нагрузка (в часах) на 2019 – 2020 учебный год с ДД.ММ.ГГГГ, в том числе преподавателю Ивановой ФИО152. по дисциплине «Физическая культура» группе ГС-329 – 42 часа. Таким образом, Иванова ФИО153. является должностным лицом, поскольку наделена в силу своего служебного положения, закрепленного в указанных документах организационно-распорядительными функциями по обучению, проведению занятий, по приему промежуточной аттестации по дисциплине и выставлению отметок по преподаваемой ею учебной дисциплине, то есть осуществляет права и обязанности, влекущие за собой правовые последствия в виде возможного отчисления студента из колледжа при наличии академической задолженности, а также по оформлению официальных документов: зачетных книжек, оценочных ведомостей, журналов учебных занятий групп и иных документов, удостоверяющих факты сдачи промежуточной аттестации, имеющих юридическое значение и являющиеся официальными документами и влекущими юридические последствия. Так, в неустановленное время, но не позднее ДД.ММ.ГГГГ к Ивановой ФИО154. обратилась обучающаяся группы ГС-329 ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж» ФИО8 с вопросом о возможности сдачи дифференцированного зачета по дисциплине «Физическая культура», с учетом многочисленных пропусков учебных занятий, после чего у ФИО1, в неустановленную дату и время, но не позднее ДД.ММ.ГГГГ, находящейся в неустановленном месте, возник преступный умысел, направленный на получение взяток через посредника в размере, не превышающем десяти тысяч рублей, от обучающихся группы ГС-329 ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж» ФИО9, ФИО11, ФИО13, ФИО10, ФИО14, ФИО20, ФИО15, ФИО16, ФИО17, ФИО18. ФИО19, имеющих плохую посещаемость по преподаваемой ею дисциплине, а именно в виде денег в сумме 1 000 (одной тысячи) рублей от каждого указанного обучающегося группы ГС-329 ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж» за совершение в интересах каждого из них заведомо незаконных действий, а именно за выставление положительной оценки по дифференцированному зачету по дисциплине «Физическая культура», запланированному, в соответствии с учебным планом, в VI семестре обучения (в первом полугодии 2020 года), без фактического проведения данного зачета и явки указанных обучающихся на зачет, о чем сообщила ФИО9 О выдвинутых ФИО1 условиях получения положительной оценки ФИО8 сообщила обучающимся группы ГС-329 ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж» ФИО11, ФИО13, ФИО10, ФИО14, ФИО20, ФИО15, ФИО16, ФИО17, ФИО18. ФИО19, пояснив им, что за выставление положительной оценки по дифференцированному зачету «Физическая культура» каждому из них необходимо передать Ивановой ФИО155 взятку в виде денег в сумме 1 000 (одной тысячи) рублей. Узнав о возможности получения положительной оценки по дифференцированному зачету по дисциплине «Физическая культура» ФИО16 передала ФИО11, вызвавшейся выступить посредником при передачи взятки в виде денег Ивановой ФИО156 денежные средства в сумме 1 000 (одной тысячи) рублей для последующей их передачи Ивановой ФИО157 за совершение в ее интересах заведомо незаконных действий, а именно за выставление положительной оценки по дифференцированному зачету по дисциплине «Физическая культура» без фактического проведения данного зачета и явки ФИО16 на зачет. Далее, ФИО11 в неустановленное время, но не позднее ДД.ММ.ГГГГ, находясь в неустановленном месте, сообщила ФИО1 о том, что готова передать ей взятку в виде денежных средств, полученных ею от обучающихся группы ГС-329 ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж», в том числе 1 000 (одну тысячу) рублей, переданных ей, как посреднику, ФИО16 для дальнейшей их передачи Ивановой ФИО159. в качестве взятки за совершение в интересах ФИО16 заведомо незаконных действий, а именно за выставление положительной оценки по дифференцированному зачету по дисциплине «Физическая культура», без фактического проведения данного зачета и явки последней на зачет. Осознав, что действия Ивановой ФИО158. носят противоправный характер, ФИО11ДД.ММ.ГГГГ обратилась в правоохранительные органы с сообщением о незаконных действиях Ивановой ФИО161. и дала свое добровольное согласие на участие в оперативно-розыскных мероприятиях по их документированию. В период времени с 17 часов 05 минут до 18 часов 28 минут ДД.ММ.ГГГГ, более точное время не установлено, находясь в парке культуры и отдыха имени ФИО12 в <адрес>, на пересечении улиц <адрес> и Советской армии <адрес>, около остановки общественного транспорта «Телецентр» (53.229026, 50.195456), преподаватель ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж» Иванова ФИО160., встретившись с ФИО11, действуя в продолжении своего преступного умысла, направленного на получение взяток через посредника в размере, не превышающем десяти тысяч рублей, от обучающихся группы ГС-329 ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж» ФИО9, ФИО11, ФИО13, ФИО10, ФИО14, ФИО20, ФИО15, ФИО16, ФИО17, ФИО18, ФИО19, а именно в виде денег в сумме 1 000 (одной тысячи) рублей от каждого из указанных обучающихся за совершение в интересах каждого из них заведомо незаконных действий, а именно за выставление положительной оценки по дифференцированному зачету по дисциплине «Физическая культура», без фактического проведения данного зачета и явки указанных обучающихся на зачет, из корыстных побуждений, осознавая противоправность и фактический характер своих преступных действий, согласно ранее достигнутой договоренности, получила от ФИО11, действующей в рамках проводимого сотрудниками ОВиРП по <адрес> ОЭБиПК Управления МВД России по <адрес> оперативно-розыскного мероприятия «оперативный эксперимент», денежные средства в сумме 11 000 (одиннадцать тысяч) рублей, в том числе денежные средства в сумме 1 000 (одной тысячи) рублей, переданные ФИО11 обучающейся группы ГС-329 ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж» ФИО16 и предназначенные для последующей передачи Ивановой ФИО162. в качестве взятки за совершение в интересах ФИО16 заведомо незаконного действия, а именно за выставление положительной оценки по дифференцированному зачету по дисциплине «Физическая культура» без фактического проведения данного зачета и явки последней на зачет. После получения от посредника ФИО11 взятки в виде денег в сумме 11 000 (одиннадцать тысяч) рублей, из которых 5 000 (ФИО2 тысяч) рублей в количестве одной купюры билетом Банка России и 6 000 (шесть тысяч) рублей в количестве шести купюр достоинством 1 000 (одна тысяча) рублей каждая билетами Банка России, в том числе денежных средств в сумме 1 000 (одна тысяча) рублей, полученных ею от ФИО16 и предназначавшихся для передачи в качестве взятки в размере, не превышающем десяти тысяч рублей, Ивановой ФИО164., последняя задержана сотрудниками ОВиРП по <адрес> ОЭБиПК Управления МВД России по <адрес> на месте преступления. Иванова ФИО163. совершила получение взятки через посредника в размере, не превышающем десяти тысяч рублей, при следующих обстоятельствах. В соответствии с п. 1.5. Устава (далее Устав) государственного бюджетного профессионального образовательного учреждения <адрес> «Поволжский государственный колледж» (далее Учреждение), утвержденным приказом Министерства образования и науки <адрес>№-ОД от ДД.ММ.ГГГГ, деятельность Учреждения регламентируется Конституцией Российской Федерации, Федеральным законом «Об образовании в Российской Федерации», нормативными правовыми актами Российской Федерации, законами и нормативными правовыми актами <адрес>, Уставом, локальными актами Учреждения. В соответствии с п. 2.1. Устава основной целью деятельности Учреждения является образовательная деятельность по образовательным программам среднего профессионального образования. В соответствии с п. 8.4. Устава к работникам Учреждения относятся руководящие и педагогические работники, учебно-вспомогательный и обслуживающий персонал. В соответствии с п. 8.19. Устава работники Учреждения обязаны соблюдать трудовое и иное законодательство Российской Федерации, Устав Учреждения, правила внутреннего трудового распорядка; строго следовать профессиональной этике, уважать честь и достоинство обучающихся и других участников образовательных отношений; качественно выполнять возложенные на них функциональные обязанности, указанные в должностных инструкциях, трудовых договорах, квалификационных характеристиках, выполнять решения органов управления Учреждения, требования по охране труда и технике безопасности. В соответствии с п. 6.1.3 документированной процедуры периодичности и порядка текущего контроля успеваемости и промежуточной аттестации обучающихся, утвержденной приказом директора Учреждения № от ДД.ММ.ГГГГ (далее Процедура), не допускается взимание платы с обучающихся за прохождение промежуточной аттестации. В соответствии с п. 6.1.6 Процедуры результаты текущего контроля успеваемости и промежуточной аттестации обучающихся регистрируется в журналах теоретического и практического обучения, вносятся в ведомости (зачетные, экзаменационные, курсовых работ, точек рубежного контроля), в зачетные книжки. В соответствии с п. 6.3.3 Процедуры промежуточная аттестация проводится в виде зачетов, дифференцированных зачетов, комплексных дифференцированных зачетов по дисциплинам, междисциплинарным курсам, практикам, экзаменов, комплексных экзаменов по дисциплинам, междисциплинарным курсам, экзаменам квалификационным по профессиональным модулям. В соответствии с п. 6.3.4 Процедуры промежуточная аттестация является итоговой формой аттестации по дисциплинам, междисциплинарным курсам, профессиональным модулям. В соответствии с п. ДД.ММ.ГГГГ Процедуры дифференцированный зачет предполагает оценивание по пятибалльной шкале, дифференцированный зачет может проводится по отдельной дисциплине или междисциплинарному курсу. Согласно ст. 21 Трудового кодекса Российской Федерации, работник обязан добросовестно исполнять свои трудовые обязанности, возложенные на него трудовым договором. Согласно ст. 46 ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ№ «Об образовании в Российской Федерации» право на занятие педагогической деятельностью имеют лица, имеющие среднее профессиональное или высшее образование и отвечающие квалификационным требованиям, указанным в квалификационных справочниках, и (или) профессиональным стандартам. В соответствии с номенклатурой должностей педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность, должностей руководителей образовательных организаций, утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ№, должность преподавателя относится к должности педагогических работников, отнесенных к профессорско-преподавательскому составу. Согласно ст. 48 ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ№ «Об образовании в Российской Федерации» педагогический работник обязан осуществлять свою деятельность на высоком профессиональном уровне, обеспечивать в полном объеме реализацию преподаваемых учебных предмета, курса, дисциплины (модуля) в соответствии с утвержденной рабочей программой; соблюдать правовые, нравственные и этические нормы, следовать требованиям профессиональной этики. Согласно приказу директора Самарского государственного профессионально-педагогического колледжа № от ДД.ММ.ГГГГ, правопреемником которого, в соответствии с п. 1.2. Устава, является государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение <адрес> «Поволжский государственный колледж» по всем правам и обязанностям в полном объеме, Иванова ФИО165., на основании трудового договора № от ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ принята на должность преподавателя на 2001 – 2002 учебный год. Согласно трудовому договору № от ДД.ММ.ГГГГ, заключенному между Самарским государственным профессионально-педагогическим колледжем в лице директора ФИО5 и Ивановой ФИО166., последняя принимается на должность преподавателя сроком с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и обязана добросовестно выполнять трудовые обязанности в соответствии с должностной инструкцией и «Правилами трудового распорядка». Согласно ст. 58 Трудового кодекса Российской Федерации, в случае, когда ни одна из сторон не потребовала расторжения срочного трудового договора в связи с истечением срока его действия и работник продолжает работу после истечения срока действия трудового договора, условие о срочном характере трудового договора утрачивает силу и трудовой договор считается заключенным на неопределенный срок. Согласно п. 5 дополнительного соглашения № ДС-434/2013 от ДД.ММ.ГГГГ к трудовому договору № от ДД.ММ.ГГГГ, заключенного между государственным бюджетным образовательным учреждением среднего профессионального образования «Поволжский государственный колледж», правопреемником которого, в соответствии с п. 1.2. Устава, является государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение <адрес> «Поволжский государственный колледж» по всем правам и обязанностям в полном объеме, в лице директора ФИО6 и Ивановой ФИО167. (далее дополнительное соглашение № ДС-434/2013 от ДД.ММ.ГГГГ), трудовой договор № от ДД.ММ.ГГГГ заключается на неопределённый срок. Иванова ФИО168., согласно п. 1 дополнительного соглашения № ДС-434/2013 от ДД.ММ.ГГГГ и должностной инструкции преподавателя, утвержденной директором Учреждения ФИО6ДД.ММ.ГГГГ (далее Инструкция) обязуется осуществлять в рабочее время преподавательскую, воспитательную работу, индивидуальную работу с обучающимися, научную, творческую и исследовательскую работу; проводить обучение обучающихся в соответствии с требованиями государственных образовательных стандартов; использовать наиболее эффективные формы, методы и средства обучения, новые педагогические технологии; формировать у обучающихся профессиональные умения и навыки, подготавливать их к применению полученных знаний в практической деятельности; обеспечивать выполнение учебных планов и программ; оценивать эффективность обучения, учитывая освоение знаний, овладение умениями, развитие опыта творческой деятельности, познавательного интереса, осуществлять контроль и аттестацию обучающихся, используя современные информационные, компьютерные технологии в своей деятельности; выполнять Устав, требования, установленные в документированных процедурах, нормативных актах, инструкциях, положениях колледжа, относящиеся к выполняемой работе; реализовывать миссию, политику и цели в области качества в рамках своей компетенции. Иванова ФИО169., согласно п. 10 дополнительного соглашения № ДС-434/2013 от ДД.ММ.ГГГГ, обязана добросовестно выполнять свои трудовые обязанности, возложенные на нее п. 1 дополнительного соглашения № ДС-434/2013 от ДД.ММ.ГГГГ. Иванова ФИО170., согласно п. 1 дополнительного соглашения № ДС-120/2018 от ДД.ММ.ГГГГ к трудовому договору № от ДД.ММ.ГГГГ, заключенного между государственным бюджетным профессиональным образовательным учреждением среднего профессионального образования «Поволжский государственный колледж», правопреемником которого, в соответствии с п. 1.2. Устава, является государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение <адрес> «Поволжский государственный колледж» по всем правам и обязанностям в полном объеме, в лице директора ФИО6 и Ивановой ФИО171., последняя обязуется соблюдать Федеральный закон от ДД.ММ.ГГГГ № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»; воздержаться от совершения и (или) участия в совершении коррупционных правонарушений в интересах или от имени учреждения; воздержаться от поведения, которое может быть истолковано окружающими как готовность совершить или участвовать в совершении коррупционного правонарушения в интересах или от имени учреждения; незамедлительно информировать непосредственного руководителя (лицо, ответственное за реализацию антикоррупционной политики, руководство учреждения) о случаях склонения работника к совершению коррупционных правонарушений. Иванова ФИО172 в соответствии с п. 1.5. Инструкцией, должна знать Конституцию Российской Федерации, приоритетные направления развития образовательной системы Российской Федерации, содержание и принципы организации обучения по преподаваемому предмету, современные формы и методы обучения и воспитания обучающихся, политику колледжа в области качества. Приказом директора Учреждения № от ДД.ММ.ГГГГ установлена педагогическая нагрузка (в часах) на 2019 – 2020 учебный год с ДД.ММ.ГГГГ, в том числе преподавателю Ивановой ФИО173. по дисциплине «Физическая культура» группе ГС-329 – 42 часа. Таким образом, Иванова ФИО174. является должностным лицом, поскольку наделена в силу своего служебного положения, закрепленного в указанных документах организационно-распорядительными функциями по обучению, проведению занятий, по приему промежуточной аттестации по дисциплине и выставлению отметок по преподаваемой ею учебной дисциплине, то есть осуществляет права и обязанности, влекущие за собой правовые последствия в виде возможного отчисления студента из колледжа при наличии академической задолженности, а также по оформлению официальных документов: зачетных книжек, оценочных ведомостей, журналов учебных занятий групп и иных документов, удостоверяющих факты сдачи промежуточной аттестации, имеющих юридическое значение и являющиеся официальными документами и влекущими юридические последствия. Так, в неустановленное время, но не позднее ДД.ММ.ГГГГ к Ивановой ФИО175. обратилась обучающаяся группы ГС-329 ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж» ФИО8 с вопросом о возможности сдачи дифференцированного зачета по дисциплине «Физическая культура», с учетом многочисленных пропусков учебных занятий, после чего у ФИО1, в неустановленную дату и время, но не позднее ДД.ММ.ГГГГ, находящейся в неустановленном месте, возник преступный умысел, направленный на получение взяток через посредника в размере, не превышающем десяти тысяч рублей, от обучающихся группы ГС-329 ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж» ФИО9, ФИО11, ФИО13, ФИО10, ФИО14, ФИО20, ФИО15, ФИО16, ФИО17, ФИО18. ФИО19, имеющих плохую посещаемость по преподаваемой ею дисциплине, а именно в виде денег в сумме 1 000 (одной тысячи) рублей от каждого указанного обучающегося группы ГС-329 ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж» за совершение в интересах каждого из них заведомо незаконных действий, а именно за выставление положительной оценки по дифференцированному зачету по дисциплине «Физическая культура», запланированному, в соответствии с учебным планом, в VI семестре обучения (в первом полугодии 2020 года), без фактического проведения данного зачета и явки указанных обучающихся на зачет, о чем сообщила ФИО9 О выдвинутых ФИО1 условиях получения положительной оценки ФИО8 сообщила обучающимся группы ГС-329 ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж» ФИО11, ФИО13, ФИО10, ФИО14, ФИО20, ФИО15, ФИО16, ФИО17, ФИО18. ФИО19, пояснив им, что за выставление положительной оценки по дифференцированному зачету «Физическая культура» каждому из них необходимо передать Ивановой ФИО176. взятку в виде денег в сумме 1 000 (одной тысячи) рублей. Узнав о возможности получения положительной оценки по дифференцированному зачету по дисциплине «Физическая культура» ФИО17 передала ФИО11, вызвавшейся выступить посредником при передачи взятки в виде денег Ивановой ФИО177., денежные средства в сумме 1 000 (одной тысячи) рублей для последующей их передачи Ивановой ФИО178. за совершение в ее интересах заведомо незаконных действий, а именно за выставление положительной оценки по дифференцированному зачету по дисциплине «Физическая культура» без фактического проведения данного зачета и явки ФИО17 на зачет. Далее, ФИО11 в неустановленное время, но не позднее ДД.ММ.ГГГГ, находясь в неустановленном месте, сообщила Ивановой ФИО179. о том, что готова передать ей взятку в виде денежных средств, полученных ею от обучающихся группы ГС-329 ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж», в том числе 1 000 (одну тысячу) рублей, переданных ей, как посреднику, ФИО17 для дальнейшей их передачи Ивановой ФИО180. в качестве взятки за совершение в интересах ФИО17 заведомо незаконных действий, а именно за выставление положительной оценки по дифференцированному зачету по дисциплине «Физическая культура», без фактического проведения данного зачета и явки последней на зачет. Осознав, что действия Ивановой ФИО181. носят противоправный характер, ФИО11ДД.ММ.ГГГГ обратилась в правоохранительные органы с сообщением о незаконных действиях Ивановой ФИО182. и дала свое добровольное согласие на участие в оперативно-розыскных мероприятиях по их документированию. В период времени с 17 часов 05 минут до 18 часов 28 минут ДД.ММ.ГГГГ, более точное время не установлено, находясь в парке культуры и отдыха имени ФИО12 в <адрес>, на пересечении улиц <адрес> и Советской армии <адрес>, около остановки общественного транспорта «Телецентр» (53.229026, 50.195456), преподаватель ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж» Иванова ФИО183., встретившись с ФИО11, действуя в продолжении своего преступного умысла, направленного на получение взяток через посредника в размере, не превышающем десяти тысяч рублей, от обучающихся группы ГС-329 ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж» ФИО9, ФИО11, ФИО13, ФИО10, ФИО14, ФИО20, ФИО15, ФИО16, ФИО17, ФИО18, ФИО19, а именно в виде денег в сумме 1 000 (одной тысячи) рублей от каждого из указанных обучающихся за совершение в интересах каждого из них заведомо незаконных действий, а именно за выставление положительной оценки по дифференцированному зачету по дисциплине «Физическая культура», без фактического проведения данного зачета и явки указанных обучающихся на зачет, из корыстных побуждений, осознавая противоправность и фактический характер своих преступных действий, согласно ранее достигнутой договоренности, получила от ФИО11, действующей в рамках проводимого сотрудниками ОВиРП по <адрес> ОЭБиПК Управления МВД России по <адрес> оперативно-розыскного мероприятия «оперативный эксперимент», денежные средства в сумме 11 000 (одиннадцать тысяч) рублей, в том числе денежные средства в сумме 1 000 (одной тысячи) рублей, переданные ФИО11 обучающейся группы ГС-329 ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж» ФИО17 и предназначенные для последующей передачи Ивановой ФИО184. в качестве взятки за совершение в интересах ФИО17 заведомо незаконного действия, а именно за выставление положительной оценки по дифференцированному зачету по дисциплине «Физическая культура» без фактического проведения данного зачета и явки последней на зачет. После получения от посредника ФИО11 взятки в виде денег в сумме 11 000 (одиннадцать тысяч) рублей, из которых 5 000 (ФИО2 тысяч) рублей в количестве одной купюры билетом Банка России и 6 000 (шесть тысяч) рублей в количестве шести купюр достоинством 1 000 (одна тысяча) рублей каждая билетами Банка России, в том числе денежных средств в сумме 1 000 (одна тысяча) рублей, полученных ею от ФИО17 и предназначавшихся для передачи в качестве взятки в размере, не превышающем десяти тысяч рублей, Ивановой ФИО185 последняя задержана сотрудниками ОВиРП по <адрес> ОЭБиПК Управления МВД России по <адрес> на месте преступления. Иванова ФИО186. совершила получение взятки через посредника в размере, не превышающем десяти тысяч рублей, при следующих обстоятельствах. В соответствии с п. 1.5. Устава (далее Устав) государственного бюджетного профессионального образовательного учреждения <адрес> «Поволжский государственный колледж» (далее Учреждение), утвержденным приказом Министерства образования и науки <адрес>№-ОД от ДД.ММ.ГГГГ, деятельность Учреждения регламентируется Конституцией Российской Федерации, Федеральным законом «Об образовании в Российской Федерации», нормативными правовыми актами Российской Федерации, законами и нормативными правовыми актами <адрес>, Уставом, локальными актами Учреждения. В соответствии с п. 2.1. Устава основной целью деятельности Учреждения является образовательная деятельность по образовательным программам среднего профессионального образования. В соответствии с п. 8.4. Устава к работникам Учреждения относятся руководящие и педагогические работники, учебно-вспомогательный и обслуживающий персонал. В соответствии с п. 8.19. Устава работники Учреждения обязаны соблюдать трудовое и иное законодательство Российской Федерации, Устав Учреждения, правила внутреннего трудового распорядка; строго следовать профессиональной этике, уважать честь и достоинство обучающихся и других участников образовательных отношений; качественно выполнять возложенные на них функциональные обязанности, указанные в должностных инструкциях, трудовых договорах, квалификационных характеристиках, выполнять решения органов управления Учреждения, требования по охране труда и технике безопасности. В соответствии с п. 6.1.3 документированной процедуры периодичности и порядка текущего контроля успеваемости и промежуточной аттестации обучающихся, утвержденной приказом директора Учреждения № от ДД.ММ.ГГГГ (далее Процедура), не допускается взимание платы с обучающихся за прохождение промежуточной аттестации. В соответствии с п. 6.1.6 Процедуры результаты текущего контроля успеваемости и промежуточной аттестации обучающихся регистрируется в журналах теоретического и практического обучения, вносятся в ведомости (зачетные, экзаменационные, курсовых работ, точек рубежного контроля), в зачетные книжки. В соответствии с п. 6.3.3 Процедуры промежуточная аттестация проводится в виде зачетов, дифференцированных зачетов, комплексных дифференцированных зачетов по дисциплинам, междисциплинарным курсам, практикам, экзаменов, комплексных экзаменов по дисциплинам, междисциплинарным курсам, экзаменам квалификационным по профессиональным модулям. В соответствии с п. 6.3.4 Процедуры промежуточная аттестация является итоговой формой аттестации по дисциплинам, междисциплинарным курсам, профессиональным модулям. В соответствии с п. ДД.ММ.ГГГГ Процедуры дифференцированный зачет предполагает оценивание по пятибалльной шкале, дифференцированный зачет может проводится по отдельной дисциплине или междисциплинарному курсу. Согласно ст. 21 Трудового кодекса Российской Федерации, работник обязан добросовестно исполнять свои трудовые обязанности, возложенные на него трудовым договором. Согласно ст. 46 ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ№ «Об образовании в Российской Федерации» право на занятие педагогической деятельностью имеют лица, имеющие среднее профессиональное или высшее образование и отвечающие квалификационным требованиям, указанным в квалификационных справочниках, и (или) профессиональным стандартам. В соответствии с номенклатурой должностей педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность, должностей руководителей образовательных организаций, утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ№, должность преподавателя относится к должности педагогических работников, отнесенных к профессорско-преподавательскому составу. Согласно ст. 48 ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ№ «Об образовании в Российской Федерации» педагогический работник обязан осуществлять свою деятельность на высоком профессиональном уровне, обеспечивать в полном объеме реализацию преподаваемых учебных предмета, курса, дисциплины (модуля) в соответствии с утвержденной рабочей программой; соблюдать правовые, нравственные и этические нормы, следовать требованиям профессиональной этики. Согласно приказу директора Самарского государственного профессионально-педагогического колледжа № от ДД.ММ.ГГГГ, правопреемником которого, в соответствии с п. 1.2. Устава, является государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение <адрес> «Поволжский государственный колледж» по всем правам и обязанностям в полном объеме, Иванова ФИО187., на основании трудового договора № от ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ принята на должность преподавателя на 2001 – 2002 учебный год. Согласно трудовому договору № от ДД.ММ.ГГГГ, заключенному между Самарским государственным профессионально-педагогическим колледжем в лице директора ФИО5 и Ивановой ФИО188., последняя принимается на должность преподавателя сроком с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и обязана добросовестно выполнять трудовые обязанности в соответствии с должностной инструкцией и «Правилами трудового распорядка». Согласно ст. 58 Трудового кодекса Российской Федерации, в случае, когда ни одна из сторон не потребовала расторжения срочного трудового договора в связи с истечением срока его действия и работник продолжает работу после истечения срока действия трудового договора, условие о срочном характере трудового договора утрачивает силу и трудовой договор считается заключенным на неопределенный срок. Согласно п. 5 дополнительного соглашения № ДС-434/2013 от ДД.ММ.ГГГГ к трудовому договору № от ДД.ММ.ГГГГ, заключенного между государственным бюджетным образовательным учреждением среднего профессионального образования «Поволжский государственный колледж», правопреемником которого, в соответствии с п. 1.2. Устава, является государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение <адрес> «Поволжский государственный колледж» по всем правам и обязанностям в полном объеме, в лице директора ФИО6 и Ивановой ФИО190А. (далее дополнительное соглашение № ДС-434/2013 от ДД.ММ.ГГГГ), трудовой договор № от ДД.ММ.ГГГГ заключается на неопределённый срок. Иванова ФИО189., согласно п. 1 дополнительного соглашения № ДС-434/2013 от ДД.ММ.ГГГГ и должностной инструкции преподавателя, утвержденной директором Учреждения ФИО6ДД.ММ.ГГГГ (далее Инструкция) обязуется осуществлять в рабочее время преподавательскую, воспитательную работу, индивидуальную работу с обучающимися, научную, творческую и исследовательскую работу; проводить обучение обучающихся в соответствии с требованиями государственных образовательных стандартов; использовать наиболее эффективные формы, методы и средства обучения, новые педагогические технологии; формировать у обучающихся профессиональные умения и навыки, подготавливать их к применению полученных знаний в практической деятельности; обеспечивать выполнение учебных планов и программ; оценивать эффективность обучения, учитывая освоение знаний, овладение умениями, развитие опыта творческой деятельности, познавательного интереса, осуществлять контроль и аттестацию обучающихся, используя современные информационные, компьютерные технологии в своей деятельности; выполнять Устав, требования, установленные в документированных процедурах, нормативных актах, инструкциях, положениях колледжа, относящиеся к выполняемой работе; реализовывать миссию, политику и цели в области качества в рамках своей компетенции. Иванова ФИО191., согласно п. 10 дополнительного соглашения № ДС-434/2013 от ДД.ММ.ГГГГ, обязана добросовестно выполнять свои трудовые обязанности, возложенные на нее п. 1 дополнительного соглашения № ДС-434/2013 от ДД.ММ.ГГГГ. Иванова ФИО192А., согласно п. 1 дополнительного соглашения № ДС-120/2018 от ДД.ММ.ГГГГ к трудовому договору № от ДД.ММ.ГГГГ, заключенного между государственным бюджетным профессиональным образовательным учреждением среднего профессионального образования «Поволжский государственный колледж», правопреемником которого, в соответствии с п. 1.2. Устава, является государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение <адрес> «Поволжский государственный колледж» по всем правам и обязанностям в полном объеме, в лице директора ФИО6 и Ивановой ФИО193., последняя обязуется соблюдать Федеральный закон от ДД.ММ.ГГГГ № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»; воздержаться от совершения и (или) участия в совершении коррупционных правонарушений в интересах или от имени учреждения; воздержаться от поведения, которое может быть истолковано окружающими как готовность совершить или участвовать в совершении коррупционного правонарушения в интересах или от имени учреждения; незамедлительно информировать непосредственного руководителя (лицо, ответственное за реализацию антикоррупционной политики, руководство учреждения) о случаях склонения работника к совершению коррупционных правонарушений. Иванова ФИО194, в соответствии с п. 1.5. Инструкцией, должна знать Конституцию Российской Федерации, приоритетные направления развития образовательной системы Российской Федерации, содержание и принципы организации обучения по преподаваемому предмету, современные формы и методы обучения и воспитания обучающихся, политику колледжа в области качества. Приказом директора Учреждения № от ДД.ММ.ГГГГ установлена педагогическая нагрузка (в часах) на 2019 – 2020 учебный год с ДД.ММ.ГГГГ, в том числе преподавателю Ивановой ФИО197. по дисциплине «Физическая культура» группе ГС-329 – 42 часа. Таким образом, Иванова ФИО195. является должностным лицом, поскольку наделена в силу своего служебного положения, закрепленного в указанных документах организационно-распорядительными функциями по обучению, проведению занятий, по приему промежуточной аттестации по дисциплине и выставлению отметок по преподаваемой ею учебной дисциплине, то есть осуществляет права и обязанности, влекущие за собой правовые последствия в виде возможного отчисления студента из колледжа при наличии академической задолженности, а также по оформлению официальных документов: зачетных книжек, оценочных ведомостей, журналов учебных занятий групп и иных документов, удостоверяющих факты сдачи промежуточной аттестации, имеющих юридическое значение и являющиеся официальными документами и влекущими юридические последствия. Так, в неустановленное время, но не позднее ДД.ММ.ГГГГ к ФИО1 обратилась обучающаяся группы ГС-329 ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж» ФИО8 с вопросом о возможности сдачи дифференцированного зачета по дисциплине «Физическая культура», с учетом многочисленных пропусков учебных занятий, после чего у Ивановой ФИО196., в неустановленную дату и время, но не позднее ДД.ММ.ГГГГ, находящейся в неустановленном месте, возник преступный умысел, направленный на получение взяток через посредника в размере, не превышающем десяти тысяч рублей, от обучающихся группы ГС-329 ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж» ФИО9, ФИО11, ФИО13, ФИО10, ФИО14, ФИО20, ФИО15, ФИО16, ФИО17, ФИО18. ФИО19, имеющих плохую посещаемость по преподаваемой ею дисциплине, а именно в виде денег в сумме 1 000 (одной тысячи) рублей от каждого указанного обучающегося группы ГС-329 ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж» за совершение в интересах каждого из них заведомо незаконных действий, а именно за выставление положительной оценки по дифференцированному зачету по дисциплине «Физическая культура», запланированному, в соответствии с учебным планом, в VI семестре обучения (в первом полугодии 2020 года), без фактического проведения данного зачета и явки указанных обучающихся на зачет, о чем сообщила ФИО9 О выдвинутых ФИО1 условиях получения положительной оценки ФИО8 сообщила обучающимся группы ГС-329 ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж» ФИО11, ФИО13, ФИО10, ФИО14, ФИО20, ФИО15, ФИО16, ФИО17, ФИО18, ФИО19, пояснив им, что за выставление положительной оценки по дифференцированному зачету «Физическая культура» каждому из них необходимо передать ФИО1 взятку в виде денег в сумме 1 000 (одной тысячи) рублей. Узнав о возможности получения положительной оценки по дифференцированному зачету по дисциплине «Физическая культура» ФИО18 передала ФИО11, вызвавшейся выступить посредником при передачи взятки в виде денег Ивановой ФИО199., денежные средства в сумме 1 000 (одной тысячи) рублей для последующей их передачи Ивановой ФИО198. за совершение в ее интересах заведомо незаконных действий, а именно за выставление положительной оценки по дифференцированному зачету по дисциплине «Физическая культура» без фактического проведения данного зачета и явки ФИО18 на зачет. Далее, ФИО11 в неустановленное время, но не позднее ДД.ММ.ГГГГ, находясь в неустановленном месте, сообщила ФИО1 о том, что готова передать ей взятку в виде денежных средств, полученных ею от обучающихся группы ГС-329 ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж», в том числе 1 000 (одну тысячу) рублей, переданных ей, как посреднику, ФИО18 для дальнейшей их передачи Ивановой ФИО201. в качестве взятки за совершение в интересах ФИО18 заведомо незаконных действий, а именно за выставление положительной оценки по дифференцированному зачету по дисциплине «Физическая культура», без фактического проведения данного зачета и явки последней на зачет. Осознав, что действия Ивановой ФИО200ФИО202. носят противоправный характер, ФИО11ДД.ММ.ГГГГ обратилась в правоохранительные органы с сообщением о незаконных действиях ФИО1 и дала свое добровольное согласие на участие в оперативно-розыскных мероприятиях по их документированию. В период времени с 17 часов 05 минут до 18 часов 28 минут ДД.ММ.ГГГГ, более точное время не установлено, находясь в парке культуры и отдыха имени ФИО12 в <адрес>, на пересечении улиц <адрес> и Советской армии <адрес>, около остановки общественного транспорта «Телецентр» (53.229026, 50.195456), преподаватель ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж» Иванова ФИО203., встретившись с ФИО11, действуя в продолжении своего преступного умысла, направленного на получение взяток через посредника в размере, не превышающем десяти тысяч рублей, от обучающихся группы ГС-329 ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж» ФИО9, ФИО11, ФИО13, ФИО10, ФИО14, ФИО20, ФИО15, ФИО16, ФИО17, ФИО18, ФИО19, а именно в виде денег в сумме 1 000 (одной тысячи) рублей от каждого из указанных обучающихся за совершение в интересах каждого из них заведомо незаконных действий, а именно за выставление положительной оценки по дифференцированному зачету по дисциплине «Физическая культура», без фактического проведения данного зачета и явки указанных обучающихся на зачет, из корыстных побуждений, осознавая противоправность и фактический характер своих преступных действий, согласно ранее достигнутой договоренности, получила от ФИО11, действующей в рамках проводимого сотрудниками ОВиРП по <адрес> ОЭБиПК Управления МВД России по <адрес> оперативно-розыскного мероприятия «оперативный эксперимент», денежные средства в сумме 11 000 (одиннадцать тысяч) рублей, в том числе денежные средства в сумме 1 000 (одной тысячи) рублей, переданные ФИО11 обучающейся группы ГС-329 ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж» ФИО18 и предназначенные для последующей передачи Ивановой ФИО204. в качестве взятки за совершение в интересах ФИО18 заведомо незаконного действия, а именно за выставление положительной оценки по дифференцированному зачету по дисциплине «Физическая культура» без фактического проведения данного зачета и явки последней на зачет. После получения от посредника ФИО11 взятки в виде денег в сумме 11 000 (одиннадцать тысяч) рублей, из которых 5 000 (ФИО2 тысяч) рублей в количестве одной купюры билетом Банка России и 6 000 (шесть тысяч) рублей в количестве шести купюр достоинством 1 000 (одна тысяча) рублей каждая билетами Банка России, в том числе денежных средств в сумме 1 000 (одна тысяча) рублей, полученных ею от ФИО18 и предназначавшихся для передачи в качестве взятки в размере, не превышающем десяти тысяч рублей, Ивановой ФИО206., последняя задержана сотрудниками ОВиРП по <адрес> ОЭБиПК Управления МВД России по <адрес> на месте преступления. Иванова ФИО205. совершила получение взятки через посредника в размере, не превышающем десяти тысяч рублей, при следующих обстоятельствах. В соответствии с п. 1.5. Устава (далее Устав) государственного бюджетного профессионального образовательного учреждения <адрес> «Поволжский государственный колледж» (далее Учреждение), утвержденным приказом Министерства образования и науки <адрес>№-ОД от ДД.ММ.ГГГГ, деятельность Учреждения регламентируется Конституцией Российской Федерации, Федеральным законом «Об образовании в Российской Федерации», нормативными правовыми актами Российской Федерации, законами и нормативными правовыми актами <адрес>, Уставом, локальными актами Учреждения. В соответствии с п. 2.1. Устава основной целью деятельности Учреждения является образовательная деятельность по образовательным программам среднего профессионального образования. В соответствии с п. 8.4. Устава к работникам Учреждения относятся руководящие и педагогические работники, учебно-вспомогательный и обслуживающий персонал. В соответствии с п. 8.19. Устава работники Учреждения обязаны соблюдать трудовое и иное законодательство Российской Федерации, Устав Учреждения, правила внутреннего трудового распорядка; строго следовать профессиональной этике, уважать честь и достоинство обучающихся и других участников образовательных отношений; качественно выполнять возложенные на них функциональные обязанности, указанные в должностных инструкциях, трудовых договорах, квалификационных характеристиках, выполнять решения органов управления Учреждения, требования по охране труда и технике безопасности. В соответствии с п. 6.1.3 документированной процедуры периодичности и порядка текущего контроля успеваемости и промежуточной аттестации обучающихся, утвержденной приказом директора Учреждения № от ДД.ММ.ГГГГ (далее Процедура), не допускается взимание платы с обучающихся за прохождение промежуточной аттестации. В соответствии с п. 6.1.6 Процедуры результаты текущего контроля успеваемости и промежуточной аттестации обучающихся регистрируется в журналах теоретического и практического обучения, вносятся в ведомости (зачетные, экзаменационные, курсовых работ, точек рубежного контроля), в зачетные книжки. В соответствии с п. 6.3.3 Процедуры промежуточная аттестация проводится в виде зачетов, дифференцированных зачетов, комплексных дифференцированных зачетов по дисциплинам, междисциплинарным курсам, практикам, экзаменов, комплексных экзаменов по дисциплинам, междисциплинарным курсам, экзаменам квалификационным по профессиональным модулям. В соответствии с п. 6.3.4 Процедуры промежуточная аттестация является итоговой формой аттестации по дисциплинам, междисциплинарным курсам, профессиональным модулям. В соответствии с п. ДД.ММ.ГГГГ Процедуры дифференцированный зачет предполагает оценивание по пятибалльной шкале, дифференцированный зачет может проводится по отдельной дисциплине или междисциплинарному курсу. Согласно ст. 21 Трудового кодекса Российской Федерации, работник обязан добросовестно исполнять свои трудовые обязанности, возложенные на него трудовым договором. Согласно ст. 46 ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ№ «Об образовании в Российской Федерации» право на занятие педагогической деятельностью имеют лица, имеющие среднее профессиональное или высшее образование и отвечающие квалификационным требованиям, указанным в квалификационных справочниках, и (или) профессиональным стандартам. В соответствии с номенклатурой должностей педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность, должностей руководителей образовательных организаций, утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ№, должность преподавателя относится к должности педагогических работников, отнесенных к профессорско-преподавательскому составу. Согласно ст. 48 ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ№ «Об образовании в Российской Федерации» педагогический работник обязан осуществлять свою деятельность на высоком профессиональном уровне, обеспечивать в полном объеме реализацию преподаваемых учебных предмета, курса, дисциплины (модуля) в соответствии с утвержденной рабочей программой; соблюдать правовые, нравственные и этические нормы, следовать требованиям профессиональной этики. Согласно приказу директора Самарского государственного профессионально-педагогического колледжа № от ДД.ММ.ГГГГ, правопреемником которого, в соответствии с п. 1.2. Устава, является государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение <адрес> «Поволжский государственный колледж» по всем правам и обязанностям в полном объеме, Иванова ФИО207., на основании трудового договора № от ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ принята на должность преподавателя на 2001 – 2002 учебный год. Согласно трудовому договору № от ДД.ММ.ГГГГ, заключенному между Самарским государственным профессионально-педагогическим колледжем в лице директора ФИО5 и Ивановой ФИО208ФИО209., последняя принимается на должность преподавателя сроком с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и обязана добросовестно выполнять трудовые обязанности в соответствии с должностной инструкцией и «Правилами трудового распорядка». Согласно ст. 58 Трудового кодекса Российской Федерации, в случае, когда ни одна из сторон не потребовала расторжения срочного трудового договора в связи с истечением срока его действия и работник продолжает работу после истечения срока действия трудового договора, условие о срочном характере трудового договора утрачивает силу и трудовой договор считается заключенным на неопределенный срок. Согласно п. 5 дополнительного соглашения № ДС-434/2013 от ДД.ММ.ГГГГ к трудовому договору № от ДД.ММ.ГГГГ, заключенного между государственным бюджетным образовательным учреждением среднего профессионального образования «Поволжский государственный колледж», правопреемником которого, в соответствии с п. 1.2. Устава, является государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение <адрес> «Поволжский государственный колледж» по всем правам и обязанностям в полном объеме, в лице директора ФИО6 и Ивановой ФИО210. (далее дополнительное соглашение № ДС-434/2013 от ДД.ММ.ГГГГ), трудовой договор № от ДД.ММ.ГГГГ заключается на неопределённый срок. Иванова ФИО211 согласно п. 1 дополнительного соглашения № ДС-434/2013 от ДД.ММ.ГГГГ и должностной инструкции преподавателя, утвержденной директором Учреждения ФИО6ДД.ММ.ГГГГ (далее Инструкция) обязуется осуществлять в рабочее время преподавательскую, воспитательную работу, индивидуальную работу с обучающимися, научную, творческую и исследовательскую работу; проводить обучение обучающихся в соответствии с требованиями государственных образовательных стандартов; использовать наиболее эффективные формы, методы и средства обучения, новые педагогические технологии; формировать у обучающихся профессиональные умения и навыки, подготавливать их к применению полученных знаний в практической деятельности; обеспечивать выполнение учебных планов и программ; оценивать эффективность обучения, учитывая освоение знаний, овладение умениями, развитие опыта творческой деятельности, познавательного интереса, осуществлять контроль и аттестацию обучающихся, используя современные информационные, компьютерные технологии в своей деятельности; выполнять Устав, требования, установленные в документированных процедурах, нормативных актах, инструкциях, положениях колледжа, относящиеся к выполняемой работе; реализовывать миссию, политику и цели в области качества в рамках своей компетенции. Иванова ФИО212., согласно п. 10 дополнительного соглашения № ДС-434/2013 от ДД.ММ.ГГГГ, обязана добросовестно выполнять свои трудовые обязанности, возложенные на нее п. 1 дополнительного соглашения № ДС-434/2013 от ДД.ММ.ГГГГ. Иванова ФИО213., согласно п. 1 дополнительного соглашения № ДС-120/2018 от ДД.ММ.ГГГГ к трудовому договору № от ДД.ММ.ГГГГ, заключенного между государственным бюджетным профессиональным образовательным учреждением среднего профессионального образования «Поволжский государственный колледж», правопреемником которого, в соответствии с п. 1.2. Устава, является государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение <адрес> «Поволжский государственный колледж» по всем правам и обязанностям в полном объеме, в лице директора ФИО6 и Ивановой ФИО214., последняя обязуется соблюдать Федеральный закон от ДД.ММ.ГГГГ № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»; воздержаться от совершения и (или) участия в совершении коррупционных правонарушений в интересах или от имени учреждения; воздержаться от поведения, которое может быть истолковано окружающими как готовность совершить или участвовать в совершении коррупционного правонарушения в интересах или от имени учреждения; незамедлительно информировать непосредственного руководителя (лицо, ответственное за реализацию антикоррупционной политики, руководство учреждения) о случаях склонения работника к совершению коррупционных правонарушений. Иванова ФИО215., в соответствии с п. 1.5. Инструкцией, должна знать Конституцию Российской Федерации, приоритетные направления развития образовательной системы Российской Федерации, содержание и принципы организации обучения по преподаваемому предмету, современные формы и методы обучения и воспитания обучающихся, политику колледжа в области качества. Приказом директора Учреждения № от ДД.ММ.ГГГГ установлена педагогическая нагрузка (в часах) на 2019 – 2020 учебный год с ДД.ММ.ГГГГ, в том числе преподавателю Ивановой ФИО217. по дисциплине «Физическая культура» группе ГС-329 – 42 часа. Таким образом, Иванова ФИО216. является должностным лицом, поскольку наделена в силу своего служебного положения, закрепленного в указанных документах организационно-распорядительными функциями по обучению, проведению занятий, по приему промежуточной аттестации по дисциплине и выставлению отметок по преподаваемой ею учебной дисциплине, то есть осуществляет права и обязанности, влекущие за собой правовые последствия в виде возможного отчисления студента из колледжа при наличии академической задолженности, а также по оформлению официальных документов: зачетных книжек, оценочных ведомостей, журналов учебных занятий групп и иных документов, удостоверяющих факты сдачи промежуточной аттестации, имеющих юридическое значение и являющиеся официальными документами и влекущими юридические последствия. Так, в неустановленное время, но не позднее ДД.ММ.ГГГГ к Ивановой ФИО218. обратилась обучающаяся группы ГС-329 ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж» ФИО8 с вопросом о возможности сдачи дифференцированного зачета по дисциплине «Физическая культура», с учетом многочисленных пропусков учебных занятий, после чего у ФИО1, в неустановленную дату и время, но не позднее ДД.ММ.ГГГГ, находящейся в неустановленном месте, возник преступный умысел, направленный на получение взяток через посредника в размере, не превышающем десяти тысяч рублей, от обучающихся группы ГС-329 ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж» ФИО9, ФИО11, ФИО13, ФИО10, ФИО14, ФИО20, ФИО15, ФИО16, ФИО17, ФИО18. ФИО19, имеющих плохую посещаемость по преподаваемой ею дисциплине, а именно в виде денег в сумме 1 000 (одной тысячи) рублей от каждого указанного обучающегося группы ГС-329 ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж» за совершение в интересах каждого из них заведомо незаконных действий, а именно за выставление положительной оценки по дифференцированному зачету по дисциплине «Физическая культура», запланированному, в соответствии с учебным планом, в VI семестре обучения (в первом полугодии 2020 года), без фактического проведения данного зачета и явки указанных обучающихся на зачет, о чем сообщила ФИО9 О выдвинутых ФИО1 условиях получения положительной оценки ФИО8 сообщила обучающимся группы ГС-329 ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж» ФИО11, ФИО13, ФИО10, ФИО14, ФИО20, ФИО15, ФИО16, ФИО17, ФИО18. ФИО19, пояснив им, что за выставление положительной оценки по дифференцированному зачету «Физическая культура» каждому из них необходимо передать Ивановой ФИО219. взятку в виде денег в сумме 1 000 (одной тысячи) рублей. Узнав о возможности получения положительной оценки по дифференцированному зачету по дисциплине «Физическая культура» ФИО19 передала ФИО11, вызвавшейся выступить посредником при передачи взятки в виде денег Ивановой ФИО220., денежные средства в сумме 1 000 (одной тысячи) рублей для последующей их передачи ФИО1 за совершение в ее интересах заведомо незаконных действий, а именно за выставление положительной оценки по дифференцированному зачету по дисциплине «Физическая культура» без фактического проведения данного зачета и явки ФИО19 на зачет. Далее, ФИО11 в неустановленное время, но не позднее ДД.ММ.ГГГГ, находясь в неустановленном месте, сообщила ФИО1 о том, что готова передать ей взятку в виде денежных средств, полученных ею от обучающихся группы ГС-329 ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж», в том числе 1 000 (одну тысячу) рублей, переданных ей, как посреднику, ФИО19 для дальнейшей их передачи Ивановой ФИО221. в качестве взятки за совершение в интересах ФИО19 заведомо незаконных действий, а именно за выставление положительной оценки по дифференцированному зачету по дисциплине «Физическая культура», без фактического проведения данного зачета и явки последней на зачет. Осознав, что действия ФИО1 носят противоправный характер, ФИО11ДД.ММ.ГГГГ обратилась в правоохранительные органы с сообщением о незаконных действиях ФИО1 и дала свое добровольное согласие на участие в оперативно-розыскных мероприятиях по их документированию. В период времени с 17 часов 05 минут до 18 часов 28 минут ДД.ММ.ГГГГ, более точное время не установлено, находясь в парке культуры и отдыха имени ФИО12 в <адрес>, на пересечении улиц <адрес> и Советской армии <адрес>, около остановки общественного транспорта «Телецентр» (53.229026, 50.195456), преподаватель ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж» Иванова ФИО222., встретившись с ФИО11, действуя в продолжении своего преступного умысла, направленного на получение взяток через посредника в размере, не превышающем десяти тысяч рублей, от обучающихся группы ГС-329 ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж» ФИО9, ФИО11, ФИО13, ФИО10, ФИО14, ФИО20, ФИО15, ФИО16, ФИО17, ФИО18, ФИО19, а именно в виде денег в сумме 1 000 (одной тысячи) рублей от каждого из указанных обучающихся за совершение в интересах каждого из них заведомо незаконных действий, а именно за выставление положительной оценки по дифференцированному зачету по дисциплине «Физическая культура», без фактического проведения данного зачета и явки указанных обучающихся на зачет, из корыстных побуждений, осознавая противоправность и фактический характер своих преступных действий, согласно ранее достигнутой договоренности, получила от ФИО11, действующей в рамках проводимого сотрудниками ОВиРП по <адрес> ОЭБиПК Управления МВД России по <адрес> оперативно-розыскного мероприятия «оперативный эксперимент», денежные средства в сумме 11 000 (одиннадцать тысяч) рублей, в том числе денежные средства в сумме 1 000 (одной тысячи) рублей, переданные ФИО11 обучающейся группы ГС-329 ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж» ФИО19 и предназначенные для последующей передачи Ивановой ФИО223. в качестве взятки за совершение в интересах ФИО19 заведомо незаконного действия, а именно за выставление положительной оценки по дифференцированному зачету по дисциплине «Физическая культура» без фактического проведения данного зачета и явки последней на зачет. После получения от посредника ФИО11 взятки в виде денег в сумме 11 000 (одиннадцать тысяч) рублей, из которых 5 000 (ФИО2 тысяч) рублей в количестве одной купюры билетом Банка России и 6 000 (шесть тысяч) рублей в количестве шести купюр достоинством 1 000 (одна тысяча) рублей каждая билетами Банка России, в том числе денежных средств в сумме 1 000 (одна тысяча) рублей, полученных ею от ФИО19 и предназначавшихся для передачи в качестве взятки в размере, не превышающем десяти тысяч рублей, Ивановой ФИО224., последняя задержана сотрудниками ОВиРП по <адрес> ОЭБиПК Управления МВД России по <адрес> на месте преступления. Иванова ФИО225. совершила получение взятки через посредника в размере, не превышающем десяти тысяч рублей, при следующих обстоятельствах. В соответствии с п. 1.5. Устава (далее Устав) государственного бюджетного профессионального образовательного учреждения <адрес> «Поволжский государственный колледж» (далее Учреждение), утвержденным приказом Министерства образования и науки <адрес>№-ОД от ДД.ММ.ГГГГ, деятельность Учреждения регламентируется Конституцией Российской Федерации, Федеральным законом «Об образовании в Российской Федерации», нормативными правовыми актами Российской Федерации, законами и нормативными правовыми актами <адрес>, Уставом, локальными актами Учреждения. В соответствии с п. 2.1. Устава основной целью деятельности Учреждения является образовательная деятельность по образовательным программам среднего профессионального образования. В соответствии с п. 8.4. Устава к работникам Учреждения относятся руководящие и педагогические работники, учебно-вспомогательный и обслуживающий персонал. В соответствии с п. 8.19. Устава работники Учреждения обязаны соблюдать трудовое и иное законодательство Российской Федерации, Устав Учреждения, правила внутреннего трудового распорядка; строго следовать профессиональной этике, уважать честь и достоинство обучающихся и других участников образовательных отношений; качественно выполнять возложенные на них функциональные обязанности, указанные в должностных инструкциях, трудовых договорах, квалификационных характеристиках, выполнять решения органов управления Учреждения, требования по охране труда и технике безопасности. В соответствии с п. 6.1.3 документированной процедуры периодичности и порядка текущего контроля успеваемости и промежуточной аттестации обучающихся, утвержденной приказом директора Учреждения № от ДД.ММ.ГГГГ (далее Процедура), не допускается взимание платы с обучающихся за прохождение промежуточной аттестации. В соответствии с п. 6.1.6 Процедуры результаты текущего контроля успеваемости и промежуточной аттестации обучающихся регистрируется в журналах теоретического и практического обучения, вносятся в ведомости (зачетные, экзаменационные, курсовых работ, точек рубежного контроля), в зачетные книжки. В соответствии с п. 6.3.3 Процедуры промежуточная аттестация проводится в виде зачетов, дифференцированных зачетов, комплексных дифференцированных зачетов по дисциплинам, междисциплинарным курсам, практикам, экзаменов, комплексных экзаменов по дисциплинам, междисциплинарным курсам, экзаменам квалификационным по профессиональным модулям. В соответствии с п. 6.3.4 Процедуры промежуточная аттестация является итоговой формой аттестации по дисциплинам, междисциплинарным курсам, профессиональным модулям. В соответствии с п. ДД.ММ.ГГГГ Процедуры дифференцированный зачет предполагает оценивание по пятибалльной шкале, дифференцированный зачет может проводится по отдельной дисциплине или междисциплинарному курсу. Согласно ст. 21 Трудового кодекса Российской Федерации, работник обязан добросовестно исполнять свои трудовые обязанности, возложенные на него трудовым договором. Согласно ст. 46 ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ№ «Об образовании в Российской Федерации» право на занятие педагогической деятельностью имеют лица, имеющие среднее профессиональное или высшее образование и отвечающие квалификационным требованиям, указанным в квалификационных справочниках, и (или) профессиональным стандартам. В соответствии с номенклатурой должностей педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность, должностей руководителей образовательных организаций, утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ№, должность преподавателя относится к должности педагогических работников, отнесенных к профессорско-преподавательскому составу. Согласно ст. 48 ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ№ «Об образовании в Российской Федерации» педагогический работник обязан осуществлять свою деятельность на высоком профессиональном уровне, обеспечивать в полном объеме реализацию преподаваемых учебных предмета, курса, дисциплины (модуля) в соответствии с утвержденной рабочей программой; соблюдать правовые, нравственные и этические нормы, следовать требованиям профессиональной этики. Согласно приказу директора Самарского государственного профессионально-педагогического колледжа № от ДД.ММ.ГГГГ, правопреемником которого, в соответствии с п. 1.2. Устава, является государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение <адрес> «Поволжский государственный колледж» по всем правам и обязанностям в полном объеме, Иванова ФИО226., на основании трудового договора № от ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ принята на должность преподавателя на 2001 – 2002 учебный год. Согласно трудовому договору № от ДД.ММ.ГГГГ, заключенному между Самарским государственным профессионально-педагогическим колледжем в лице директора ФИО5 и Ивановой ФИО227., последняя принимается на должность преподавателя сроком с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и обязана добросовестно выполнять трудовые обязанности в соответствии с должностной инструкцией и «Правилами трудового распорядка». Согласно ст. 58 Трудового кодекса Российской Федерации, в случае, когда ни одна из сторон не потребовала расторжения срочного трудового договора в связи с истечением срока его действия и работник продолжает работу после истечения срока действия трудового договора, условие о срочном характере трудового договора утрачивает силу и трудовой договор считается заключенным на неопределенный срок. Согласно п. 5 дополнительного соглашения № ДС-434/2013 от ДД.ММ.ГГГГ к трудовому договору № от ДД.ММ.ГГГГ, заключенного между государственным бюджетным образовательным учреждением среднего профессионального образования «Поволжский государственный колледж», правопреемником которого, в соответствии с п. 1.2. Устава, является государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение <адрес> «Поволжский государственный колледж» по всем правам и обязанностям в полном объеме, в лице директора ФИО6 и Ивановой ФИО228. (далее дополнительное соглашение № ДС-434/2013 от ДД.ММ.ГГГГ), трудовой договор № от ДД.ММ.ГГГГ заключается на неопределённый срок. Иванова ФИО229., согласно п. 1 дополнительного соглашения № ДС-434/2013 от ДД.ММ.ГГГГ и должностной инструкции преподавателя, утвержденной директором Учреждения ФИО6ДД.ММ.ГГГГ (далее Инструкция) обязуется осуществлять в рабочее время преподавательскую, воспитательную работу, индивидуальную работу с обучающимися, научную, творческую и исследовательскую работу; проводить обучение обучающихся в соответствии с требованиями государственных образовательных стандартов; использовать наиболее эффективные формы, методы и средства обучения, новые педагогические технологии; формировать у обучающихся профессиональные умения и навыки, подготавливать их к применению полученных знаний в практической деятельности; обеспечивать выполнение учебных планов и программ; оценивать эффективность обучения, учитывая освоение знаний, овладение умениями, развитие опыта творческой деятельности, познавательного интереса, осуществлять контроль и аттестацию обучающихся, используя современные информационные, компьютерные технологии в своей деятельности; выполнять Устав, требования, установленные в документированных процедурах, нормативных актах, инструкциях, положениях колледжа, относящиеся к выполняемой работе; реализовывать миссию, политику и цели в области качества в рамках своей компетенции. Иванова ФИО230., согласно п. 10 дополнительного соглашения № ДС-434/2013 от ДД.ММ.ГГГГ, обязана добросовестно выполнять свои трудовые обязанности, возложенные на нее п. 1 дополнительного соглашения № ДС-434/2013 от ДД.ММ.ГГГГ. Иванова ФИО231., согласно п. 1 дополнительного соглашения № ДС-120/2018 от ДД.ММ.ГГГГ к трудовому договору № от ДД.ММ.ГГГГ, заключенного между государственным бюджетным профессиональным образовательным учреждением среднего профессионального образования «Поволжский государственный колледж», правопреемником которого, в соответствии с п. 1.2. Устава, является государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение <адрес> «Поволжский государственный колледж» по всем правам и обязанностям в полном объеме, в лице директора ФИО6 и Ивановой ФИО232., последняя обязуется соблюдать Федеральный закон от ДД.ММ.ГГГГ № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»; воздержаться от совершения и (или) участия в совершении коррупционных правонарушений в интересах или от имени учреждения; воздержаться от поведения, которое может быть истолковано окружающими как готовность совершить или участвовать в совершении коррупционного правонарушения в интересах или от имени учреждения; незамедлительно информировать непосредственного руководителя (лицо, ответственное за реализацию антикоррупционной политики, руководство учреждения) о случаях склонения работника к совершению коррупционных правонарушений. Иванова ФИО233., в соответствии с п. 1.5. Инструкцией, должна знать Конституцию Российской Федерации, приоритетные направления развития образовательной системы Российской Федерации, содержание и принципы организации обучения по преподаваемому предмету, современные формы и методы обучения и воспитания обучающихся, политику колледжа в области качества. Приказом директора Учреждения № от ДД.ММ.ГГГГ установлена педагогическая нагрузка (в часах) на 2019 – 2020 учебный год с ДД.ММ.ГГГГ, в том числе преподавателю ФИО1 по дисциплине «Физическая культура» группе ГС-329 – 42 часа. Таким образом, Иванова ФИО234. является должностным лицом, поскольку наделена в силу своего служебного положения, закрепленного в указанных документах организационно-распорядительными функциями по обучению, проведению занятий, по приему промежуточной аттестации по дисциплине и выставлению отметок по преподаваемой ею учебной дисциплине, то есть осуществляет права и обязанности, влекущие за собой правовые последствия в виде возможного отчисления студента из колледжа при наличии академической задолженности, а также по оформлению официальных документов: зачетных книжек, оценочных ведомостей, журналов учебных занятий групп и иных документов, удостоверяющих факты сдачи промежуточной аттестации, имеющих юридическое значение и являющиеся официальными документами и влекущими юридические последствия. Так, в неустановленное время, но не позднее ДД.ММ.ГГГГ к ФИО1 обратилась обучающаяся группы ГС-329 ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж» ФИО8 с вопросом о возможности сдачи дифференцированного зачета по дисциплине «Физическая культура», с учетом многочисленных пропусков учебных занятий, после чего у Ивановой ФИО235., в неустановленную дату и время, но не позднее ДД.ММ.ГГГГ, находящейся в неустановленном месте, возник преступный умысел, направленный на получение взяток через посредника в размере, не превышающем десяти тысяч рублей, от обучающихся группы ГС-329 ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж» ФИО9, ФИО11, ФИО13, ФИО10, ФИО14, ФИО20, ФИО15, ФИО16, ФИО17, ФИО18. ФИО19, имеющих плохую посещаемость по преподаваемой ею дисциплине, а именно в виде денег в сумме 1 000 (одной тысячи) рублей от каждого указанного обучающегося группы ГС-329 ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж» за совершение в интересах каждого из них заведомо незаконных действий, а именно за выставление положительной оценки по дифференцированному зачету по дисциплине «Физическая культура», запланированному, в соответствии с учебным планом, в VI семестре обучения (в первом полугодии 2020 года), без фактического проведения данного зачета и явки указанных обучающихся на зачет, о чем сообщила ФИО9 О выдвинутых ФИО1 условиях получения положительной оценки ФИО8 сообщила обучающимся группы ГС-329 ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж» ФИО11, ФИО13, ФИО10, ФИО14, ФИО20, ФИО15, ФИО16, ФИО17, ФИО18. ФИО19, пояснив им, что за выставление положительной оценки по дифференцированному зачету «Физическая культура» каждому из них необходимо передать Ивановой ФИО236 взятку в виде денег в сумме 1 000 (одной тысячи) рублей. Узнав о возможности получения положительной оценки по дифференцированному зачету по дисциплине «Физическая культура» ФИО20 попросила ФИО11, вызвавшуюся выступить посредником при передачи взятки в виде денег Ивановой ФИО237., одолжить ей денежные средства в сумме 1 000 (одной тысячи) рублей для последующей их передачи ФИО1 за совершение в ее интересах заведомо незаконных действий, а именно за выставление положительной оценки по дифференцированному зачету по дисциплине «Физическая культура» без фактического проведения данного зачета и явки ФИО20 на зачет, которые, в последующем, обещала ей вернуть. Далее, ФИО11 в неустановленное время, но не позднее ДД.ММ.ГГГГ, находясь в неустановленном месте, сообщила Ивановой ФИО238. о том, что готова передать ей взятку в виде денежных средств, полученных ею от обучающихся группы ГС-329 ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж», в том числе денежные средства в сумме 1 000 (одной тысячи) рублей, за совершение в интересах ФИО20 заведомо незаконных действий, а именно за выставление положительной оценки по дифференцированному зачету по дисциплине «Физическая культура», без фактического проведения данного зачета и явки последней на зачет. Осознав, что действия Ивановой ФИО239. носят противоправный характер, ФИО11ДД.ММ.ГГГГ обратилась в правоохранительные органы с сообщением о незаконных действиях ФИО1 и дала свое добровольное согласие на участие в оперативно-розыскных мероприятиях по их документированию. В период времени с 17 часов 05 минут до 18 часов 28 минут ДД.ММ.ГГГГ, более точное время не установлено, находясь в парке культуры и отдыха имени ФИО12 в <адрес>, на пересечении улиц <адрес> и Советской армии <адрес>, около остановки общественного транспорта «Телецентр» (53.229026, 50.195456), преподаватель ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж» Иванова ФИО240., встретившись с ФИО11, действуя в продолжении своего преступного умысла, направленного на получение взяток через посредника в размере, не превышающем десяти тысяч рублей, от обучающихся группы ГС-329 ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж» ФИО9, ФИО11, ФИО13, ФИО10, ФИО14, ФИО20, ФИО15, ФИО16, ФИО17, ФИО18, ФИО19, а именно в виде денег в сумме 1 000 (одной тысячи) рублей от каждого из указанных обучающихся за совершение в интересах каждого из них заведомо незаконных действий, а именно за выставление положительной оценки по дифференцированному зачету по дисциплине «Физическая культура», без фактического проведения данного зачета и явки указанных обучающихся на зачет, из корыстных побуждений, осознавая противоправность и фактический характер своих преступных действий, согласно ранее достигнутой договоренности, получила от ФИО11, действующей в рамках проводимого сотрудниками ОВиРП по <адрес> ОЭБиПК Управления МВД России по <адрес> оперативно-розыскного мероприятия «оперативный эксперимент», денежные средства в сумме 11 000 (одиннадцать тысяч) рублей, в том числе денежные средства в сумме 1 000 (одной тысячи) рублей, предназначенные для последующей передачи Ивановой ФИО241. в качестве взятки за совершение в интересах ФИО20 заведомо незаконного действия, а именно за выставление положительной оценки по дифференцированному зачету по дисциплине «Физическая культура» без фактического проведения данного зачета и явки последней на зачет. После получения от посредника ФИО11 взятки в виде денег в сумме 11 000 (одиннадцать тысяч) рублей, из которых 5 000 (ФИО2 тысяч) рублей в количестве одной купюры билетом Банка России и 6 000 (шесть тысяч) рублей в количестве шести купюр достоинством 1 000 (одна тысяча) рублей каждая билетами Банка России, в том числе денежных средств в сумме 1 000 (одна тысяча) рублей, предназначенных для передачи в качестве взятки в размере, не превышающем десяти тысяч рублей, Ивановой ФИО244. за совершение в интересах ФИО20 указанного заведомо незаконного действия, Иванова ФИО242. задержана сотрудниками ОВиРП по <адрес> ОЭБиПК Управления МВД России по <адрес> на месте преступления. Иванова ФИО243. совершила получение взятки лично в размере, не превышающем десяти тысяч рублей, при следующих обстоятельствах. В соответствии с п. 1.5. Устава (далее Устав) государственного бюджетного профессионального образовательного учреждения <адрес> «Поволжский государственный колледж» (далее Учреждение), утвержденным приказом Министерства образования и науки <адрес>№-ОД от ДД.ММ.ГГГГ, деятельность Учреждения регламентируется Конституцией Российской Федерации, Федеральным законом «Об образовании в Российской Федерации», нормативными правовыми актами Российской Федерации, законами и нормативными правовыми актами <адрес>, Уставом, локальными актами Учреждения. В соответствии с п. 2.1. Устава основной целью деятельности Учреждения является образовательная деятельность по образовательным программам среднего профессионального образования. В соответствии с п. 8.4. Устава к работникам Учреждения относятся руководящие и педагогические работники, учебно-вспомогательный и обслуживающий персонал. В соответствии с п. 8.19. Устава работники Учреждения обязаны соблюдать трудовое и иное законодательство Российской Федерации, Устав Учреждения, правила внутреннего трудового распорядка; строго следовать профессиональной этике, уважать честь и достоинство обучающихся и других участников образовательных отношений; качественно выполнять возложенные на них функциональные обязанности, указанные в должностных инструкциях, трудовых договорах, квалификационных характеристиках, выполнять решения органов управления Учреждения, требования по охране труда и технике безопасности. В соответствии с п. 6.1.3 документированной процедуры периодичности и порядка текущего контроля успеваемости и промежуточной аттестации обучающихся, утвержденной приказом директора Учреждения № от ДД.ММ.ГГГГ (далее Процедура), не допускается взимание платы с обучающихся за прохождение промежуточной аттестации. В соответствии с п. 6.1.6 Процедуры результаты текущего контроля успеваемости и промежуточной аттестации обучающихся регистрируется в журналах теоретического и практического обучения, вносятся в ведомости (зачетные, экзаменационные, курсовых работ, точек рубежного контроля), в зачетные книжки. В соответствии с п. 6.3.3 Процедуры промежуточная аттестация проводится в виде зачетов, дифференцированных зачетов, комплексных дифференцированных зачетов по дисциплинам, междисциплинарным курсам, практикам, экзаменов, комплексных экзаменов по дисциплинам, междисциплинарным курсам, экзаменам квалификационным по профессиональным модулям. В соответствии с п. 6.3.4 Процедуры промежуточная аттестация является итоговой формой аттестации по дисциплинам, междисциплинарным курсам, профессиональным модулям. В соответствии с п. ДД.ММ.ГГГГ Процедуры дифференцированный зачет предполагает оценивание по пятибалльной шкале, дифференцированный зачет может проводится по отдельной дисциплине или междисциплинарному курсу. Согласно ст. 21 Трудового кодекса Российской Федерации, работник обязан добросовестно исполнять свои трудовые обязанности, возложенные на него трудовым договором. Согласно ст. 46 ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ№ «Об образовании в Российской Федерации» право на занятие педагогической деятельностью имеют лица, имеющие среднее профессиональное или высшее образование и отвечающие квалификационным требованиям, указанным в квалификационных справочниках, и (или) профессиональным стандартам. В соответствии с номенклатурой должностей педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность, должностей руководителей образовательных организаций, утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ№, должность преподавателя относится к должности педагогических работников, отнесенных к профессорско-преподавательскому составу. Согласно ст. 48 ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ№ «Об образовании в Российской Федерации» педагогический работник обязан осуществлять свою деятельность на высоком профессиональном уровне, обеспечивать в полном объеме реализацию преподаваемых учебных предмета, курса, дисциплины (модуля) в соответствии с утвержденной рабочей программой; соблюдать правовые, нравственные и этические нормы, следовать требованиям профессиональной этики. Согласно приказу директора Самарского государственного профессионально-педагогического колледжа № от ДД.ММ.ГГГГ, правопреемником которого, в соответствии с п. 1.2. Устава, является государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение <адрес> «Поволжский государственный колледж» по всем правам и обязанностям в полном объеме, Иванова ФИО245., на основании трудового договора № от ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ принята на должность преподавателя на 2001 – 2002 учебный год. Согласно трудовому договору № от ДД.ММ.ГГГГ, заключенному между Самарским государственным профессионально-педагогическим колледжем в лице директора ФИО5 и Ивановой ФИО246., последняя принимается на должность преподавателя сроком с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и обязана добросовестно выполнять трудовые обязанности в соответствии с должностной инструкцией и «Правилами трудового распорядка». Согласно ст. 58 Трудового кодекса Российской Федерации, в случае, когда ни одна из сторон не потребовала расторжения срочного трудового договора в связи с истечением срока его действия и работник продолжает работу после истечения срока действия трудового договора, условие о срочном характере трудового договора утрачивает силу и трудовой договор считается заключенным на неопределенный срок. Согласно п. 5 дополнительного соглашения № № от ДД.ММ.ГГГГ к трудовому договору № от ДД.ММ.ГГГГ, заключенного между государственным бюджетным образовательным учреждением среднего профессионального образования «Поволжский государственный колледж», правопреемником которого, в соответствии с п. 1.2. Устава, является государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение <адрес> «Поволжский государственный колледж» по всем правам и обязанностям в полном объеме, в лице директора ФИО6 и Ивановой ФИО247ФИО249. (далее дополнительное соглашение № ДС-434/2013 от ДД.ММ.ГГГГ), трудовой договор № от ДД.ММ.ГГГГ заключается на неопределённый срок. Иванова ФИО250А., согласно п. 1 дополнительного соглашения № ДС-434/2013 от ДД.ММ.ГГГГ и должностной инструкции преподавателя, утвержденной директором Учреждения ФИО6ДД.ММ.ГГГГ (далее Инструкция) обязуется осуществлять в рабочее время преподавательскую, воспитательную работу, индивидуальную работу с обучающимися, научную, творческую и исследовательскую работу; проводить обучение обучающихся в соответствии с требованиями государственных образовательных стандартов; использовать наиболее эффективные формы, методы и средства обучения, новые педагогические технологии; формировать у обучающихся профессиональные умения и навыки, подготавливать их к применению полученных знаний в практической деятельности; обеспечивать выполнение учебных планов и программ; оценивать эффективность обучения, учитывая освоение знаний, овладение умениями, развитие опыта творческой деятельности, познавательного интереса, осуществлять контроль и аттестацию обучающихся, используя современные информационные, компьютерные технологии в своей деятельности; выполнять Устав, требования, установленные в документированных процедурах, нормативных актах, инструкциях, положениях колледжа, относящиеся к выполняемой работе; реализовывать миссию, политику и цели в области качества в рамках своей компетенции. Иванова ФИО251., согласно п. 10 дополнительного соглашения № ДС-434/2013 от ДД.ММ.ГГГГ, обязана добросовестно выполнять свои трудовые обязанности, возложенные на нее п. 1 дополнительного соглашения № ДС-434/2013 от ДД.ММ.ГГГГ. Иванова ФИО252., согласно п. 1 дополнительного соглашения № ДС-120/2018 от ДД.ММ.ГГГГ к трудовому договору № от ДД.ММ.ГГГГ, заключенного между государственным бюджетным профессиональным образовательным учреждением среднего профессионального образования «Поволжский государственный колледж», правопреемником которого, в соответствии с п. 1.2. Устава, является государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение <адрес> области «Поволжский государственный колледж» по всем правам и обязанностям в полном объеме, в лице директора ФИО253 и Ивановой ФИО254., последняя обязуется соблюдать Федеральный закон от ДД.ММ.ГГГГ № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»; воздержаться от совершения и (или) участия в совершении коррупционных правонарушений в интересах или от имени учреждения; воздержаться от поведения, которое может быть истолковано окружающими как готовность совершить или участвовать в совершении коррупционного правонарушения в интересах или от имени учреждения; незамедлительно информировать непосредственного руководителя (лицо, ответственное за реализацию антикоррупционной политики, руководство учреждения) о случаях склонения работника к совершению коррупционных правонарушений. Иванова ФИО255., в соответствии с п. 1.5. Инструкцией, должна знать Конституцию Российской Федерации, приоритетные направления развития образовательной системы Российской Федерации, содержание и принципы организации обучения по преподаваемому предмету, современные формы и методы обучения и воспитания обучающихся, политику колледжа в области качества. Приказом директора Учреждения № от ДД.ММ.ГГГГ установлена педагогическая нагрузка (в часах) на 2019 – 2020 учебный год с ДД.ММ.ГГГГ, в том числе преподавателю Ивановой ФИО259. по дисциплине «Физическая культура» группе ГС-329 – 42 часа. Таким образом, Иванова ФИО256. является должностным лицом, поскольку наделена в силу своего служебного положения, закрепленного в указанных документах организационно-распорядительными функциями по обучению, проведению занятий, по приему промежуточной аттестации по дисциплине и выставлению отметок по преподаваемой ею учебной дисциплине, то есть осуществляет права и обязанности, влекущие за собой правовые последствия в виде возможного отчисления студента из колледжа при наличии академической задолженности, а также по оформлению официальных документов: зачетных книжек, оценочных ведомостей, журналов учебных занятий групп и иных документов, удостоверяющих факты сдачи промежуточной аттестации, имеющих юридическое значение и являющиеся официальными документами и влекущими юридические последствия. Так, в неустановленное время, но не позднее ДД.ММ.ГГГГ к Ивановой ФИО257. обратилась обучающаяся группы ГС-329 ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж» ФИО8 с вопросом о возможности сдачи дифференцированного зачета по дисциплине «Физическая культура», с учетом многочисленных пропусков учебных занятий, после чего у Ивановой ФИО258 в неустановленную дату и время, но не позднее ДД.ММ.ГГГГ, находящейся в неустановленном месте, возник преступный умысел, направленный на получение взяток через посредника в размере, не превышающем десяти тысяч рублей, от обучающихся группы ГС-329 ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж» ФИО9, ФИО11, ФИО13, ФИО10, ФИО14, ФИО20, ФИО15, ФИО16, ФИО17, ФИО18. ФИО19, имеющих плохую посещаемость по преподаваемой ею дисциплине, а именно в виде денег в сумме 1 000 (одной тысячи) рублей от каждого указанного обучающегося группы ГС-329 ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж» за совершение в интересах каждого из них заведомо незаконных действий, а именно за выставление положительной оценки по дифференцированному зачету по дисциплине «Физическая культура», запланированному, в соответствии с учебным планом, в VI семестре обучения (в первом полугодии 2020 года), без фактического проведения данного зачета и явки указанных обучающихся на зачет, о чем сообщила ФИО9 О выдвинутых ФИО1 условиях получения положительной оценки ФИО8 сообщила обучающимся группы ГС-329 ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж» ФИО11, ФИО13, ФИО10, ФИО14, ФИО20, ФИО15, ФИО16, ФИО17, ФИО18. ФИО19, пояснив им, что за выставление положительной оценки по дифференцированному зачету «Физическая культура» каждому из них необходимо передать Ивановой ФИО260. взятку в виде денег в сумме 1 000 (одной тысячи) рублей. ФИО11, узнав о возможности получения положительной оценки по дифференцированному зачету по дисциплине «Физическая культура», сообщила указанным обучающимся группы ГС-329 ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж» о том, что готова передать Ивановой ФИО261 взятку в виде денег, то есть выступить посредником, а также передать последней взятку лично в сумме 1 000 (одной тысячи) рублей, то есть в размере, не превышающем десяти тысяч рублей, за совершение в ее интересах заведомо незаконных действий, а именно за выставление положительной оценки по дифференцированному зачету по дисциплине «Физическая культура» без фактического проведения данного зачета и ее явки на зачет. Далее, ФИО11 в неустановленное время, но не позднее ДД.ММ.ГГГГ, находясь в неустановленном месте, сообщила Ивановой ФИО262. о том, что готова передать ей взятку в виде денежных средств, полученных ею от обучающихся группы ГС-329 ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж», в том числе 1 000 (одну тысячу) рублей, за совершение в ее интересах заведомо незаконных действий, а именно за выставление положительной оценки по дифференцированному зачету по дисциплине «Физическая культура», без фактического проведения данного зачета и ее явки на зачет. Осознав, что действия Ивановой ФИО263. носят противоправный характер, ФИО11ДД.ММ.ГГГГ обратилась в правоохранительные органы с сообщением о незаконных действиях Ивановой ФИО264. и дала свое добровольное согласие на участие в оперативно-розыскных мероприятиях по их документированию. В период времени с 17 часов 05 минут до 18 часов 28 минут ДД.ММ.ГГГГ, более точное время не установлено, находясь в парке культуры и отдыха имени ФИО12 в <адрес>, на пересечении улиц <адрес> и Советской армии <адрес>, около остановки общественного транспорта «Телецентр» (53.229026, 50.195456), преподаватель ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж» ФИО1, встретившись с ФИО11, действуя в продолжении своего преступного умысла, направленного на получение взяток в размере, не превышающем десяти тысяч рублей, от обучающихся группы ГС-329 ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж» ФИО9, ФИО11, ФИО13, ФИО10, ФИО14, ФИО20, ФИО15, ФИО16, ФИО17, ФИО18. ФИО19, а именно в виде денег в сумме 1 000 (одной тысячи) рублей от каждого из указанных обучающихся за совершение в интересах каждого из них заведомо незаконных действий, а именно за выставление положительной оценки по дифференцированному зачету по дисциплине «Физическая культура», без фактического проведения данного зачета и явки указанных обучающихся на зачет, из корыстных побуждений, осознавая противоправность и фактический характер своих преступных действий, согласно ранее достигнутой договоренности, получила от ФИО11, действующей в рамках проводимого сотрудниками ОВиРП по <адрес> ОЭБиПК Управления МВД России по <адрес> оперативно-розыскного мероприятия «оперативный эксперимент», денежные средства в сумме 11 000 (одиннадцать тысяч) рублей, в том числе денежные средства в сумме 1 000 (одной тысячи) рублей, предназначенные для последующей передачи ФИО1 в качестве взятки за совершение в ее интересах заведомо незаконного действия, а именно за выставление положительной оценки по дифференцированному зачету по дисциплине «Физическая культура» без фактического проведения данного зачета и ее явки на зачет. После получения от ФИО11 взятки в виде денег в сумме 11 000 (одиннадцать тысяч) рублей, из которых 5 000 (ФИО2 тысяч) рублей в количестве одной купюры билетом Банка России и 6 000 (шесть тысяч) рублей в количестве шести купюр достоинством 1 000 (одна тысяча) рублей каждая билетами Банка России, в том числе денежных средств в сумме 1 000 (одна тысяча) рублей, предназначенных для передачи в качестве взятки в размере, не превышающем десяти тысяч рублей, Ивановой ФИО265. за совершение в ее интересах указанного заведомо незаконного действия, Иванова ФИО266 задержана сотрудниками ОВиРП по <адрес> ОЭБиПК Управления МВД России по <адрес> на месте преступления. Иванова ФИО267. совершила служебный подлог, то есть внесение должностным лицом в официальный документ заведомо ложных сведений, совершенное из корыстной заинтересованности, при следующих обстоятельствах. В соответствии с п. 1.5. Устава (далее Устав) государственного бюджетного профессионального образовательного учреждения <адрес> «Поволжский государственный колледж» (далее Учреждение), утвержденным приказом Министерства образования и науки <адрес>№-ОД от ДД.ММ.ГГГГ, деятельность Учреждения регламентируется Конституцией Российской Федерации, Федеральным законом «Об образовании в Российской Федерации», нормативными правовыми актами Российской Федерации, законами и нормативными правовыми актами <адрес>, Уставом, локальными актами Учреждения. В соответствии с п. 2.1. Устава основной целью деятельности Учреждения является образовательная деятельность по образовательным программам среднего профессионального образования. В соответствии с п. 8.4. Устава к работникам Учреждения относятся руководящие и педагогические работники, учебно-вспомогательный и обслуживающий персонал. В соответствии с п. 8.19. Устава работники Учреждения обязаны соблюдать трудовое и иное законодательство Российской Федерации, Устав Учреждения, правила внутреннего трудового распорядка; строго следовать профессиональной этике, уважать честь и достоинство обучающихся и других участников образовательных отношений; качественно выполнять возложенные на них функциональные обязанности, указанные в должностных инструкциях, трудовых договорах, квалификационных характеристиках, выполнять решения органов управления Учреждения, требования по охране труда и технике безопасности. В соответствии с п. 6.1.3 документированной процедуры периодичности и порядка текущего контроля успеваемости и промежуточной аттестации обучающихся, утвержденной приказом директора Учреждения № от ДД.ММ.ГГГГ (далее Процедура), не допускается взимание платы с обучающихся за прохождение промежуточной аттестации. В соответствии с п. 6.1.6 Процедуры результаты текущего контроля успеваемости и промежуточной аттестации обучающихся регистрируется в журналах теоретического и практического обучения, вносятся в ведомости (зачетные, экзаменационные, курсовых работ, точек рубежного контроля), в зачетные книжки. В соответствии с п. 6.3.3 Процедуры промежуточная аттестация проводится в виде зачетов, дифференцированных зачетов, комплексных дифференцированных зачетов по дисциплинам, междисциплинарным курсам, практикам, экзаменов, комплексных экзаменов по дисциплинам, междисциплинарным курсам, экзаменам квалификационным по профессиональным модулям. В соответствии с п. 6.3.4 Процедуры промежуточная аттестация является итоговой формой аттестации по дисциплинам, междисциплинарным курсам, профессиональным модулям. В соответствии с п. ДД.ММ.ГГГГ Процедуры дифференцированный зачет предполагает оценивание по пятибалльной шкале, дифференцированный зачет может проводится по отдельной дисциплине или междисциплинарному курсу. Согласно ст. 21 Трудового кодекса Российской Федерации, работник обязан добросовестно исполнять свои трудовые обязанности, возложенные на него трудовым договором. Согласно ст. 46 ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ№ «Об образовании в Российской Федерации» право на занятие педагогической деятельностью имеют лица, имеющие среднее профессиональное или высшее образование и отвечающие квалификационным требованиям, указанным в квалификационных справочниках, и (или) профессиональным стандартам. В соответствии с номенклатурой должностей педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность, должностей руководителей образовательных организаций, утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ№, должность преподавателя относится к должности педагогических работников, отнесенных к профессорско-преподавательскому составу. Согласно ст. 48 ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ№ «Об образовании в Российской Федерации» педагогический работник обязан осуществлять свою деятельность на высоком профессиональном уровне, обеспечивать в полном объеме реализацию преподаваемых учебных предмета, курса, дисциплины (модуля) в соответствии с утвержденной рабочей программой; соблюдать правовые, нравственные и этические нормы, следовать требованиям профессиональной этики. Согласно приказу директора Самарского государственного профессионально-педагогического колледжа № от ДД.ММ.ГГГГ, правопреемником которого, в соответствии с п. 1.2. Устава, является государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение <адрес> «Поволжский государственный колледж» по всем правам и обязанностям в полном объеме, Иванова ФИО268., на основании трудового договора № от ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ принята на должность преподавателя на 2001 – 2002 учебный год. Согласно трудовому договору № от ДД.ММ.ГГГГ, заключенному между Самарским государственным профессионально-педагогическим колледжем в лице директора ФИО5 и Ивановой ФИО269., последняя принимается на должность преподавателя сроком с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и обязана добросовестно выполнять трудовые обязанности в соответствии с должностной инструкцией и «Правилами трудового распорядка». Согласно ст. 58 Трудового кодекса Российской Федерации, в случае, когда ни одна из сторон не потребовала расторжения срочного трудового договора в связи с истечением срока его действия и работник продолжает работу после истечения срока действия трудового договора, условие о срочном характере трудового договора утрачивает силу и трудовой договор считается заключенным на неопределенный срок. Согласно п. 5 дополнительного соглашения № ДС-434/2013 от ДД.ММ.ГГГГ к трудовому договору № от ДД.ММ.ГГГГ, заключенного между государственным бюджетным образовательным учреждением среднего профессионального образования «Поволжский государственный колледж», правопреемником которого, в соответствии с п. 1.2. Устава, является государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение <адрес> «Поволжский государственный колледж» по всем правам и обязанностям в полном объеме, в лице директора ФИО6 и Ивановой ФИО270. (далее дополнительное соглашение № ДС-434/2013 от ДД.ММ.ГГГГ), трудовой договор № от ДД.ММ.ГГГГ заключается на неопределённый срок. Иванова ФИО272., согласно п. 1 дополнительного соглашения № ДС-434/2013 от ДД.ММ.ГГГГ и должностной инструкции преподавателя, утвержденной директором Учреждения ФИО6ДД.ММ.ГГГГ (далее Инструкция) обязуется осуществлять в рабочее время преподавательскую, воспитательную работу, индивидуальную работу с обучающимися, научную, творческую и исследовательскую работу; проводить обучение обучающихся в соответствии с требованиями государственных образовательных стандартов; использовать наиболее эффективные формы, методы и средства обучения, новые педагогические технологии; формировать у обучающихся профессиональные умения и навыки, подготавливать их к применению полученных знаний в практической деятельности; обеспечивать выполнение учебных планов и программ; оценивать эффективность обучения, учитывая освоение знаний, овладение умениями, развитие опыта творческой деятельности, познавательного интереса, осуществлять контроль и аттестацию обучающихся, используя современные информационные, компьютерные технологии в своей деятельности; выполнять Устав, требования, установленные в документированных процедурах, нормативных актах, инструкциях, положениях колледжа, относящиеся к выполняемой работе; реализовывать миссию, политику и цели в области качества в рамках своей компетенции. Иванова ФИО271., согласно п. 10 дополнительного соглашения № ДС-434/2013 от ДД.ММ.ГГГГ, обязана добросовестно выполнять свои трудовые обязанности, возложенные на нее п. 1 дополнительного соглашения № ДС-434/2013 от ДД.ММ.ГГГГ. ФИО1, согласно п. 1 дополнительного соглашения № ДС-120/2018 от ДД.ММ.ГГГГ к трудовому договору № от ДД.ММ.ГГГГ, заключенного между государственным бюджетным профессиональным образовательным учреждением среднего профессионального образования «Поволжский государственный колледж», правопреемником которого, в соответствии с п. 1.2. Устава, является государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение <адрес> «Поволжский государственный колледж» по всем правам и обязанностям в полном объеме, в лице директора ФИО6 и Ивановой ФИО273 последняя обязуется соблюдать Федеральный закон от ДД.ММ.ГГГГ № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»; воздержаться от совершения и (или) участия в совершении коррупционных правонарушений в интересах или от имени учреждения; воздержаться от поведения, которое может быть истолковано окружающими как готовность совершить или участвовать в совершении коррупционного правонарушения в интересах или от имени учреждения; незамедлительно информировать непосредственного руководителя (лицо, ответственное за реализацию антикоррупционной политики, руководство учреждения) о случаях склонения работника к совершению коррупционных правонарушений. Иванова ФИО274., в соответствии с п. 1.5. Инструкцией, должна знать Конституцию Российской Федерации, приоритетные направления развития образовательной системы Российской Федерации, содержание и принципы организации обучения по преподаваемому предмету, современные формы и методы обучения и воспитания обучающихся, политику колледжа в области качества. Приказом директора Учреждения № от ДД.ММ.ГГГГ установлена педагогическая нагрузка (в часах) на 2019 – 2020 учебный год с ДД.ММ.ГГГГ, в том числе преподавателю Ивановой ФИО277. по дисциплине «Физическая культура» группе ГС-329 – 42 часа. Таким образом, Иванова ФИО275. является должностным лицом, поскольку наделена в силу своего служебного положения, закрепленного в указанных документах организационно-распорядительными функциями по обучению, проведению занятий, по приему промежуточной аттестации по дисциплине и выставлению отметок по преподаваемой ею учебной дисциплине, то есть осуществляет права и обязанности, влекущие за собой правовые последствия в виде возможного отчисления студента из колледжа при наличии академической задолженности, а также по оформлению официальных документов: зачетных книжек, оценочных ведомостей, журналов учебных занятий групп и иных документов, удостоверяющих факты сдачи промежуточной аттестации, имеющих юридическое значение и являющиеся официальными документами и влекущими юридические последствия. Так, в неустановленное время, но не позднее ДД.ММ.ГГГГ к Ивановой ФИО276. обратилась обучающаяся группы ГС-329 ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж» ФИО8 с вопросом о возможности сдачи дифференцированного зачета по дисциплине «Физическая культура», с учетом многочисленных пропусков учебных занятий, после чего у ФИО1, находящейся в неустановленном месте, возник преступный умысел, направленный на внесение в официальный документ – зачетную ведомость группы ГС-329 3 курса специальности 4ДД.ММ.ГГГГ «Гостиничный сервис», заведомо ложных сведений, а именно положительных оценок по дифференцированному зачету по дисциплине «Физическая культура» без фактического проведения данного зачета, из корыстной заинтересованности, выразившейся в получении Ивановой ФИО278. взяток через посредника в размере, не превышающих десяти тысяч рублей. В период времени с 17 часов 05 минут до 18 часов 28 минут ДД.ММ.ГГГГ, более точное время не установлено, находясь в парке культуры и отдыха имени ФИО12 в <адрес>, на пересечении улиц <адрес> и Советской Армии <адрес>, около остановки общественного транспорта «Телецентр» (53.229026, 50.195456), преподаватель ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж» Иванова ФИО279., встретившись с посредником ФИО11, действуя в продолжении своего преступного умысла, направленного на внесение в официальный документ заведомо ложных сведений, из корыстной заинтересованности, осознавая противоправность и фактический характер своих преступных действий, согласно ранее достигнутой договоренности, получила от ФИО11, действующей в рамках проводимого сотрудниками ОВиРП по <адрес> ОЭБиПК Управления МВД России по <адрес> оперативно-розыскного мероприятия «оперативный эксперимент», денежные средства в сумме 11 000 (одиннадцать тысяч) рублей, за совершение в интересах обучающихся группы ГС-329 ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж» ФИО9, ФИО11, ФИО13, ФИО10, ФИО14, ФИО20, ФИО15, ФИО16, ФИО17, ФИО18, ФИО19, заведомо незаконных действий, а именно за выставление положительной оценки по дифференцированному зачету по дисциплине «Физическая культура» без фактического проведения данного зачета и явки последних на зачет. После получения взяток через посредника в размере, не превышающем десяти тысяч рублей, Иванова ФИО280., продолжая реализовывать преступный умысел, направленный на совершение служебного подлога, в период времени с 17 часов 05 минут до 18 часов 28 минут ДД.ММ.ГГГГ, более точное время не установлено, находясь в парке культуры и отдыха имени ФИО12 в <адрес>, на пересечении улиц <адрес> и Советской армии <адрес>, около остановки общественного транспорта «Телецентр» (53.229026, 50.195456), действуя из корыстной заинтересованности, умышленно, осознавая, что вносит заведомо ложные сведения в официальный документ, и желая этого, без фактического проведения дифференцированного зачета по дисциплине «Физическая культура» внесла в зачетную ведомость группы ГС-329 3 курса специальности 4ДД.ММ.ГГГГ «Гостиничный сервис», удостоверяющую факты сдачи промежуточной аттестации, имеющую юридическое значение и влекущую за собой правовые последствия в виде возможного отчисления студента из колледжа при наличии академической задолженности, то есть являющуюся официальным документом, заведомо ложные сведения, а именно в графе «Оценка», положительные оценки, свидетельствующие о сдаче дифференцированного зачета по дисциплине «Физическая культура» обучающимися группы ГС-329 ГБПОУ СО «Поволжский государственный колледж» ФИО9, ФИО11, ФИО13, ФИО10, ФИО14, ФИО20, ФИО15, ФИО16, ФИО17, ФИО18. ФИО19 Подсудимая в судебном заседании согласилась с предъявленным ей обвинением в полном объеме, вину признала полностью, ранее в ходе ознакомления с материалами уголовного дела, в присутствии защитника, заявила ходатайство о постановлении приговора без проведения судебного разбирательства. В судебном заседании подсудимая данное ходатайство поддержала, защитник также поддержал заявленное ходатайство, государственный обвинитель не возражала против удовлетворения заявленного ходатайства. Ходатайство о применении особого порядка принятия судебного решения подсудимой заявлено добровольно, после проведения консультаций с защитником, подсудимая осознает характер и последствия заявленного ходатайства, согласна с предъявленным обвинением в полном объеме, обстоятельства совершения преступления ей не оспариваются, наказания, предусмотренные санкциями ч. 1 ст. 291.2, ч. 1 ст. 292 УК РФ, не превышают 5 лет лишения свободы. Порядок заявления ходатайства о постановлении приговора без проведения судебного разбирательства соблюден. Доказательства, собранные по делу, получены законным путем, являются допустимыми, относимыми и достаточными для вывода о виновности подсудимой в полном объеме предъявленного ей обвинения, а именно, в совершении преступлений, предусмотренных ч. 1 ст. 291.2 УК РФ (12 эпизодов) - получение взятки лично в размере, не превышающем десяти тысяч рублей и ч. 1 ст. 292 УК РФ - служебный подлог, то есть внесение должностным лицом в официальный документ заведомо ложных сведений, совершенное из корыстной заинтересованности. Назначая наказание, суд учитывает характер и степень общественной опасности совершенного преступления, личность подсудимой. Иванова ФИО281. на учетах в наркологическом и психоневрологическом диспансерах не состоит, участковым характеризуется удовлетворительно. При определении размера назначенного Ивановой ФИО282. наказания, суд в силу ч.2 ст.61 УК РФ, признает в качестве обстоятельств, смягчающих наказание Ивановой ФИО283. признание ею вины в совершении преступления, раскаяние в содеянном, нахождение на иждивении матери, которая является инвали<адрес> группы, состояние здоровья Ивановой ФИО284 В соответствии с п. «и» ч.1 ст.61 УК РФ суд учитывает в качестве смягчающего обстоятельства способствование в расследовании преступлений. Обстоятельств отягчающих наказание Ивановой ФИО285. не установлено. С учетом обстоятельств совершения преступлений, личности Ивановой ФИО286 суд считает необходимым назначить ей наказание в виде штрафа, без рассрочки его выплаты, поскольку данный вид наказания будет способствовать исправлению осужденной и предупреждению совершения новых преступлений. Оснований для применения положений ст. 64 УК РФ в отношении подсудимой суд не находит, поскольку по уголовному делу отсутствуют исключительные обстоятельства, существенно уменьшающие степень общественной опасности совершенного преступления. Оснований для изменения категории тяжести совершенных преступлений суд не усматривает (ст.15 ч.6 УК РФ). При назначении наказания принимаются во внимание положения ч. 1 ст. 62 УК РФ и ч.5 ст. 62 УК РФ. Судьба вещественных доказательств по делу разрешена в соответствии с требованиями ст. 81 УПК РФ. На основании изложенного, руководствуясь ст. 316 УПК РФ, суд ПРИГОВОРИЛ: Признать Иванову ФИО287 виновной в совершении преступлений, предусмотренных ч. 1 ст. 291.2, ч. 1 ст. 291.2, ч. 1 ст. 291.2, ч. 1 ст. 291.2, ч. 1 ст. 291.2, ч. 1 ст. 291.2, ч. 1 ст. 291.2, ч. 1 ст. 291.2, ч. 1 ст. 291.2, ч. 1 ст. 291.2, ч. 1 ст. 291.2, ч. 1 ст. 291.2, ч. 1 ст. 292 УК РФ, и назначить Ивановой ФИО288 наказание по - по ч. 1 ст. 291.2 УК РФ в виде штрафа в сумме 20000 рублей, - по ч. 1 ст. 291.2 УК РФ в виде штрафа в сумме 20000 рублей, - по ч. 1 ст. 291.2 УК РФ в виде штрафа в сумме 20000 рублей, - по ч. 1 ст. 291.2 УК РФ в виде штрафа в сумме 20000 рублей, - по ч. 1 ст. 291.2 УК РФ в виде штрафа в сумме 20000 рублей, - по ч. 1 ст. 291.2 УК РФ в виде штрафа в сумме 20000 рублей, - по ч. 1 ст. 291.2 УК РФ в виде штрафа в сумме 20000 рублей, - по ч. 1 ст. 291.2 УК РФ в виде штрафа в сумме 20000 рублей, - по ч. 1 ст. 291.2 УК РФ в виде штрафа в сумме 20000 рублей, - по ч. 1 ст. 291.2 УК РФ в виде штрафа в сумме 20000 рублей, - по ч. 1 ст. 291.2 УК РФ в виде штрафа в сумме 20000 рублей, - по ч. 1 ст. 291.2 УК РФ в виде штрафа в сумме 20000 рублей, - по ч. 1 ст. 292 УК РФ в виде штрафа в сумме 15000 рублей. На основании ч.2 ст.69 УК РФ путем частичного сложения наказаний окончательно по совокупности преступлений назначить Ивановой ФИО289 наказание в виде штрафа в размере ТРИДЦАТЬ ФИО2 тысяч рублей в доход государства. Штраф необходимо оплатить по следующим реквизитам: получатель: следственное управление Следственного комитета РФ по <адрес>, 443099 <адрес>, ИНН №, КПП № наименование получателя УФК по <адрес> (СУ СК России по <адрес> л/с №) расчетный счет 40№, БИК № ОКТМО №, КБК №, назначение платежа: перечисление в доход бюджета денежных средств согласно приговору суда. Меру пресечения Ивановой ФИО290. в виде подписки о невыезде оставить без изменения до вступления приговора в законную силу. Вещественные доказательства: денежные средства в общей сумме 11 000 рублей (7 купюр)- обратить в доход государства, ведомость зачетную ГБПОУ «Поволжский государственный колледж»; классный журнал для V-IX классов; ручка шариковая из пластика красного цвета; CD-диск с видеозаписью от ДД.ММ.ГГГГ; история операций по дебетовой карте 2202 20** **** 1699 ПАО «Сбербанк», 4276 06** **** 3351 ПАО «Сбербанк»; результаты оперативно-розыскной деятельности на 30 листах: сопроводительное письмо; лист указаний; копия заявления ФИО11 от ДД.ММ.ГГГГ; постановление о рассекречивании сведений, составляющих государственную тайну и их носителей; постановление о предоставлении результатов оперативно-розыскной деятельности органу дознания, следователю или в суд; рапорт на проведение оперативно-розыскного мероприятия «Оперативный эксперимент»; постановление о проведении оперативно-розыскного мероприятия «Оперативный эксперимент»; заявление ФИО11 на участие в оперативно-розыскном мероприятии «Оперативный эксперимент»; подписка представителя общественности ФИО21; подписка представителя общественности ФИО22; акт личного досмотра ФИО11; акт исследования денежных средств, их пометки, копирования и удостоверения факта их выдачи, с приложением светокопий денежных средств; акт вручения специального технического средства ФИО11; акт добровольной выдачи специального технического средства ФИО11; акт просмотра и прослушивания фонограммы от ДД.ММ.ГГГГ; акт проведения оперативно-розыскного мероприятия «Оперативный эксперимент» №с от ДД.ММ.ГГГГ; оптический носитель DVD-R 700 mb, регистрационный №с; приказ «По личному составу СГППК» № от ДД.ММ.ГГГГ; трудовой договор № от ДД.ММ.ГГГГ; дополнительное соглашение № от ДД.ММ.ГГГГ; дополнительное соглашение № ДС-131/2011 от ДД.ММ.ГГГГ; дополнительное соглашение № ДС-401/2011 от ДД.ММ.ГГГГ; дополнительное соглашение № ДС-62/2012 от ДД.ММ.ГГГГ; дополнительное соглашение № ДС-323/2021 от ДД.ММ.ГГГГ; дополнительное соглашение № ДС-531/2021 от ДД.ММ.ГГГГ; дополнительное соглашение № ДС-147/2013 от ДД.ММ.ГГГГ; дополнительное соглашение № ДС-434/2012 от ДД.ММ.ГГГГ; дополнительное соглашение № ДС-821/2013 от ДД.ММ.ГГГГ; дополнительное соглашение № ДС-101/2014 от ДД.ММ.ГГГГ; дополнительное соглашение № ДС-483/2014 от ДД.ММ.ГГГГ; дополнительное соглашение № ДС-734/2014 от ДД.ММ.ГГГГ; дополнительное соглашение № ДС-287/2015 от ДД.ММ.ГГГГ; дополнительное соглашение № ДС-645/2015 от ДД.ММ.ГГГГ; дополнительное соглашение № ДС-101.51/2016 от ДД.ММ.ГГГГ; дополнительное соглашение № ДС-173/2016 от ДД.ММ.ГГГГ; дополнительное соглашение № ДС-295/2017 от ДД.ММ.ГГГГ; дополнительное соглашение № ДС-120/2018 от ДД.ММ.ГГГГ; дополнительное соглашение № ДС-08/2019 от ДД.ММ.ГГГГ; дополнительное соглашение № ДС-68/2019 от ДД.ММ.ГГГГ; дополнительное соглашение № ДС-263/2019 от ДД.ММ.ГГГГ; заверенная копия распоряжения № от ДД.ММ.ГГГГ; заверенная копия приказа № от ДД.ММ.ГГГГ с приложениями; заверенная копия приказа № от ДД.ММ.ГГГГ; заверенная копия списка студентов группы ГС-329 ГБПОУ «Поволжский государственный колледж»; личное дело № Ивановой ФИО291 алфавитная книга сотрудников на 153 листах; заверенная копия должностной инструкции преподавателя ГБПОУ «Поволжский государственный колледж»; заверенная копия дополнения к должностной инструкции преподавателя ГБПОУ «Поволжский государственный колледж»; заверенная копия приказа «О педагогической нагрузке на 2019 – 2020 учебный год» № от ДД.ММ.ГГГГ; заверенная копия педагогической нагрузки на 2019 – 2020 учебный год преподавателя Ивановой ФИО292.; копия журнала группы ГС-329 ГБПОУ «Поволжский государственный колледж» по дисциплине «Физическая культура»; скриншоты переписки в социальной сети «ВКонтакте» на 10 листах, хранящиеся при уголовном деле – хранить при деле. Приговор может быть обжалован и опротестован в апелляционном порядке в <адрес> областной суд через <адрес> районный суд <адрес> в течение десяти суток со дня постановления приговора. Разъяснить, что приговор не может быть обжалован в апелляционном порядке по основанию, предусмотренному п.1 ст.389.15 УПК РФ (несоответствие выводов суда, изложенных в приговоре, фактическим обстоятельствам уголовного дела, установленным судом первой инстанции). В случае подачи апелляционной жалобы осужденный вправе ходатайствовать в ней о своем участии в рассмотрении уголовного дела судом апелляционной инстанции. Судья В.А. Базева Копия верна. Судья В.А. Базева Секретарь – Подлинный документ подшит в материалах уголовного дела № (63RS0№-81) <адрес> районного суда <адрес>. |
