ВОСЬМОЙ КАССАЦИОННЫЙ СУД ОБЩЕЙ ЮРИСДИКЦИИ
№ 88-3833/2024
О П Р Е Д Е Л Е Н И Е
г. Кемерово 8 февраля 2024 г.
Судебная коллегия по гражданским делам Восьмого кассационного суда общей юрисдикции в составе:
председательствующего Фроловой Т.В.,
судей Леонтьевой Т.В., Гусева Д.А.
рассмотрела в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-169/2023 (УИД 22RS0019-01-2023-000086-45) по иску Машихина Владимира Борисовича к сельскохозяйственному производственному кооперативу «Колхоз Путь к коммунизму» о взыскании заработной платы за работу в ночное время, компенсации морального вреда, судебных расходов,
по кассационной жалобе Машихина Владимира Борисовича на решение Завьяловского районного суда Алтайского края от 5 июля 2023 г. и апелляционное определение судебной коллегии по гражданским делам Алтайского краевого суда от 20 сентября 2023 г.
Заслушав доклад судьи Восьмого кассационного суда общей юрисдикции Леонтьевой Т.В.,
судебная коллегия по гражданским делам Восьмого кассационного суда общей юрисдикции
установила:
Машихин Владимир Борисович (далее – Машихин В.Б., истец) обратился в суд с иском к сельскохозяйственному производственному кооперативу «Колхоз Путь к коммунизму» (далее – СПК «Колхоз Путь к коммунизму», ответчик) о взыскании заработной платы за работу в ночное время, компенсации морального вреда, судебных расходов.
В обоснование своих требований указывал на то, что Машихин В.Б. с 13 июня 1985 г. работает в СПК «Колхоз Путь к коммунизму», с 20 апреля 1997 г. в должности сторожа нефтебазы СПК «Колхоз Путь к коммунизму». Машихину В.Б. был установлен режим рабочего времени с 20 часов до 8 часов на условиях сменности и предоставления времени отдыха через каждые двое суток работы.
В январе 2022 года истцом отработано 80 часов, недоплачено за работу в ночное время 2600 руб., в феврале 2022 года отработано 80 часов, недоплачено за работу в ночное время 2204 руб., в марте 2022 года отработано 80 часов, недоплачено за работу в ночное время 1901,6 руб., в апреле отработано 80 часов, недоплачено за работу в ночное время 1980,8 рублей.
Заработная плата за указанное время начислялась истцу без повышения оплаты труда за работу в ночное время, расчет оплаты произведен истцом исходя из минимального размера оплаты труда с учетом районного коэффициента, что является незаконным. Незаконными действиями ответчика истцу причинен моральный вред.
Машихин В.Б. просил суд возложить на ответчика обязанность произвести перерасчет заработной платы за период с 1 января 2022 г. по 30 апреля 2022 г. с учетом повышения оплаты труда за работу в ночное время; взыскать с ответчика компенсацию за работу в ночное время за период с 1 января 2022 г. по 30 апреля 2022 г. в сумме 8686,4 руб.; взыскать компенсацию морального вреда в сумме 15000 руб., расходы по оплате услуг представителя в сумме 7000 руб.
Решением Завьяловского районного суда Алтайского края от 5 июля 2023 г. исковые требования Машихина В.Б. оставлены без удовлетворения.
Апелляционным определением судебной коллегии по гражданским делам Алтайского краевого суда от 20 сентября 2023 г. решение Завьяловского районного суда Алтайского края от 5 июля 2023 г. оставлено без изменения.
В кассационной жалобе Машихин В.Б. просит об отмене судебных актов как незаконных.
В судебное заседание судебной коллегии по гражданским делам Восьмого кассационного суда общей юрисдикции истец Машихин В.Б., представитель ответчика СПК «Колхоз Путь к коммунизму», надлежаще извещенные о времени и месте рассмотрения дела в суде кассационной инстанции, не явились. Руководствуясь частью 5 статьи 379.5 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, судебная коллегия по гражданским делам Восьмого кассационного суда общей юрисдикции считает возможным рассмотреть дело в отсутствие указанных лиц.
Проверив материалы дела, обсудив доводы кассационной жалобы, судебная коллегия по гражданским делам Восьмого кассационного суда общей юрисдикции приходит к следующему.
Кассационный суд общей юрисдикции проверяет законность судебных постановлений, принятых судами первой и апелляционной инстанций, устанавливая правильность применения и толкования норм материального права и норм процессуального права при рассмотрении дела и принятии обжалуемого судебного постановления, в пределах доводов, содержащихся в кассационной жалобе, представлении, если иное не предусмотрено настоящим Кодексом (часть 1 статьи 379.6 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации).
В соответствии со статьей 379.7 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации основаниями для отмены или изменения судебных постановлений кассационным судом общей юрисдикции являются несоответствие выводов суда, содержащихся в обжалуемом судебном постановлении, фактическим обстоятельствам дела, установленным судами первой и апелляционной инстанций, нарушение либо неправильное применение норм материального права или норм процессуального права.
По настоящему делу таких нарушений с учетом доводов кассационной жалобы судебной коллегией по гражданским делам Восьмого кассационного суда общей юрисдикции не установлено.
Судом первой инстанции установлено и следует из материалов дела, что Машихин В.Б. 13 июня 1985 г. принят в члены колхоза «Путь к коммунизму»; с 20 апреля 1997 г. работал в должности сторожа нефтебазы, что подтверждается трудовой книжкой истца и выпиской СПК «Колхоз Путь к коммунизму» из решения правления колхоза.
Колхоз «Путь к коммунизму» в 2002 году реорганизован в СПК «Колхоз Путь к коммунизму», с момента реорганизации Машихин В.Б. является членом сельскохозяйственного производственного кооператива.
Приказом СПК «Колхоз Путь к коммунизму» от 30 сентября 2022 г. №87 Машихин В.Б. с 30 сентября 2022 г. уволен из СПК «Колхоз Путь к коммунизму» на основании пункта 2 части 1 статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации (сокращение численности штата работников организации).
В период работы сторожем нефтебазы Машихин В.Б. работал, в том числе и в ночное время.
В январе 2022 г. истцом отработано 120 часов, из них 80 часов в ночное время, начислена заработная плата в размере 5025 руб., из которых 3216 руб. - оплата за работу в ночное время.
В феврале 2022 г. отработано 120 часов, из них 80 часов в ночное время, начислена заработная плата в размере 2854,69 руб., из которых 1827 руб. - оплата за работу в ночное время.
В марте 2022 г. отработано 117 часов, из них 80 часов в ночное время, начислена заработная плата в размере 1665,63 руб., из которых 1066 руб. - оплата за работу в ночное время.
В апреле 2022 года отработано 110 часов, из них 80 часов в ночное время, начислена заработная плата в размере 1604,69 руб., из которых 1027 руб. - оплата за работу в ночное время.
Разрешая заявленные требования и отказывая в их удовлетворении, суд первой инстанции исходил из того, что на спорные правоотношения распространяются положения Федерального закона от 8 декабря 1995 г. № 193-ФЗ «О сельскохозяйственной кооперации», согласно которым размер оплаты труда членов кооператива устанавливается кооперативом в зависимости от его личного трудового участия и доходов кооператива, в спорный период оплата труда истцу произведена с учетом доплаты за работу в ночное время, при этом основной заработок не должен в обязательном порядке достигать минимального размера оплаты труда, поскольку истец является членом СПК «Колхоз Путь к коммунизму», а не наемным работником, и для него установлены иные специальные формы оплаты трудового участия в кооперативе, предусмотренные локальными актами кооператива.
С данными выводами суда первой инстанции и их правовым обоснованием согласился суд апелляционной инстанции.
Судебная коллегия по гражданским делам Восьмого кассационного суда общей юрисдикции оснований не согласиться с приведенными выводами судебных инстанций не усматривает, поскольку эти выводы соответствуют материалам дела, нормам права, подлежащим применению к спорным отношениям, и доводами кассационной жалобы не опровергаются.
Согласно пункту 3 статьи 3 Федерального закона от 5 мая 2015 г. №99-ФЗ «О внесении изменений в главу 4 части первой Гражданского кодекса Российской Федерации и о признании утратившими силу отдельных положений законодательных актов Российской Федерации» положения Гражданского кодекса Российской Федерации (в редакции настоящего Федерального закона) применяются к правоотношениям, возникшим после дня вступления в силу настоящего Федерального закона. По правоотношениям, возникшим до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, положения Гражданского кодекса Российской Федерации (в редакции настоящего Федерального закона) применяются к тем правам и обязанностям, которые возникнут после дня вступления в силу настоящего Федерального закона, если иное не предусмотрено настоящей статьей.
В соответствии с пунктом 1 статьи 106.1 Гражданского кодекса Российской Федерации (здесь и далее положения Гражданского кодекса Российской Федерации приводятся в редакции Федерального закона от 5 мая 2014 г. №99-ФЗ) производственным кооперативом (артелью) признается добровольное объединение граждан на основе членства для совместной производственной или иной хозяйственной деятельности (производство, переработка, сбыт промышленной, сельскохозяйственной и иной продукции, выполнение работ, торговля, бытовое обслуживание, оказание других услуг), основанной на их личном трудовом и ином участии и объединении его членами (участниками) имущественных паевых взносов. Законом и уставом производственного кооператива может быть предусмотрено участие в его деятельности юридических лиц. Производственный кооператив является корпоративной коммерческой организацией.
Согласно пункту 1 статьи 106.2 Гражданского кодекса Российской Федерации учредительным документом производственного кооператива является его устав, утвержденный общим собранием его членов.
Устав производственного кооператива должен содержать сведения о фирменном наименовании кооператива и месте его нахождения, условия о размере паевых взносов членов кооператива, составе и порядке внесения паевых взносов членами кооператива и об их ответственности за нарушение обязательства по внесению паевых взносов, о характере и порядке трудового участия его членов в деятельности кооператива и об их ответственности за нарушение обязанности принимать личное трудовое участие в деятельности кооператива, о порядке распределения прибыли и убытков кооператива, размере и об условиях субсидиарной ответственности его членов по обязательствам кооператива, о составе и компетенции органов кооператива и порядке принятия ими решений, в том числе по вопросам, решения по которым принимаются единогласно или квалифицированным большинством голосов (пункт 2 статьи 106.2 Гражданского кодекса Российской Федерации).
Правовые и экономические основы создания и деятельности сельскохозяйственных кооперативов и их союзов, составляющих систему сельскохозяйственной кооперации Российской Федерации, определены Федеральным законом от 8 декабря 1995 г. № 193-ФЗ «О сельскохозяйственной кооперации».
Отношения, связанные с созданием и деятельностью сельскохозяйственных кооперативов и их союзов (ассоциаций), регулируются названным федеральным законом, Гражданским кодексом Российской Федерации, земельным законодательством Российской Федерации, другими федеральными законами, законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации (преамбула Федерального закона от 8 декабря 1995 г. № 193-ФЗ «О сельскохозяйственной кооперации»).
Статья 1 Федерального закона от 8 декабря 1995 г. № 193-ФЗ «О сельскохозяйственной кооперации» определяет, в частности, следующие понятия, используемые в этом Федеральном законе: сельскохозяйственный кооператив - организация, созданная сельскохозяйственными товаропроизводителями и (или) ведущими личные подсобные хозяйства гражданами на основе добровольного членства для совместной производственной или иной хозяйственной деятельности, основанной на объединении их имущественных паевых взносов в целях удовлетворения материальных и иных потребностей членов кооператива. Сельскохозяйственный кооператив (далее также - кооператив) может быть создан в форме сельскохозяйственного производственного кооператива (далее также - производственный кооператив) или сельскохозяйственного потребительского кооператива (далее также - потребительский кооператив) (абзац 3); член кооператива - принимающее личное трудовое участие в деятельности производственного кооператива физическое лицо либо принимающее участие в хозяйственной деятельности потребительского кооператива физическое или юридическое лицо, удовлетворяющие требованиям настоящего Федерального закона и устава кооператива, внесшие паевой взнос в установленных уставом кооператива размере и порядке, принятые в кооператив с правом голоса и несущие по обязательствам кооператива субсидиарную ответственность (абзац четвертый); работник - лицо, которое привлекается по трудовому договору (контракту) на работу по определенной специальности, квалификации или должности (абзац восьмой); паевой взнос - имущественный взнос члена кооператива или ассоциированного члена кооператива в паевой фонд кооператива деньгами, земельными участками, земельными и имущественными долями либо иным имуществом или имущественными правами, имеющими денежную оценку. Паевой взнос члена кооператива может быть обязательным и дополнительным (абзац девятый); кооперативные выплаты - часть прибыли кооператива, распределяемая между его членами пропорционально их личному трудовому участию либо участию в хозяйственной деятельности кооператива (абзац шестнадцатый); участие в хозяйственной деятельности кооператива - поставки в кооператив продукции, сырья членами кооператива, приобретение ими товаров в кооперативе, пользование услугами кооператива, в том числе получение займов и сбережение денежных средств в сельскохозяйственном кредитном потребительском кооперативе (далее - кредитный кооператив) (абзац семнадцатый); личное трудовое участие - участие члена кооператива в деятельности производственного кооператива, выраженное количеством отработанных им в кооперативе дней или размером оплаты труда либо объемом выполненной работы или произведенной продукции в тот или иной период (абзац девятнадцатый).
Согласно пункту 1 статьи 3 Федерального закона от 8 декабря 1995 г. № 193-ФЗ «О сельскохозяйственной кооперации» сельскохозяйственным производственным кооперативом признается сельскохозяйственный кооператив, созданный гражданами для совместной деятельности по производству, переработке и сбыту сельскохозяйственной продукции, а также для выполнения иной не запрещенной законом деятельности, основанном на личном трудовом участии граждан кооператива.
Производственный кооператив является коммерческой организацией. Видами производственных кооперативов являются сельскохозяйственная артель (колхоз), рыболовецкая артель (колхоз) и кооперативное хозяйство (далее - коопхоз), а также иные кооперативы, созданные в соответствии с требованиями, предусмотренными пунктом 1 настоящей статьи (пункт 2 статьи 3 Федерального закона от 8 декабря 1995 г. № 193-ФЗ «О сельскохозяйственной кооперации»).
Пунктом 3 статьи 3 Федерального закона от 8 декабря 1995 г. № 193-ФЗ «О сельскохозяйственной кооперации» установлено, что сельскохозяйственной или рыболовецкой артелью (колхозом) признается сельскохозяйственный кооператив, созданный гражданами на основе добровольного членства для совместной деятельности по производству, переработке, сбыту сельскохозяйственной продукции, в том числе рыбной продукции, а также для иной не запрещенной законом деятельности путем добровольного объединения имущественных паевых взносов в виде денежных средств, земельных участков, земельных и имущественных долей и другого имущества граждан и передачи их в паевой фонд кооператива. Для членов сельскохозяйственной и рыболовецкой артелей (колхозов) обязательно личное трудовое участие в их деятельности, при этом их члены являются сельскохозяйственными товаропроизводителями независимо от выполняемых ими функций. Фирменное наименование сельскохозяйственной либо рыболовецкой артели (колхоза) должно содержать ее наименование и слова «сельскохозяйственная артель» или «колхоз» либо «рыболовецкая артель» или «рыболовецкий колхоз» Иные требования к фирменному наименованию сельскохозяйственной либо рыболовецкой артели (колхоза) устанавливаются Гражданским кодексом Российской Федерации.
Членами производственного кооператива могут быть граждане Российской Федерации, достигшие возраста 16 лет, признающие устав производственного кооператива и принимающие личное трудовое участие в его деятельности. Работа в производственном кооперативе для его членов является основной (пункт 1 статьи 13 Федерального закона от 8 декабря 1995 г. № 193-ФЗ «О сельскохозяйственной кооперации»).
В соответствии с пунктом 2 статьи 13 Федерального закона от 8 декабря 1995 г. № 193-ФЗ «О сельскохозяйственной кооперации» членами потребительского кооператива могут быть признающие устав потребительского кооператива, принимающие участие в его хозяйственной деятельности и являющиеся сельскохозяйственными товаропроизводителями граждане и (или) юридические лица, а также граждане, ведущие личное подсобное хозяйство, граждане, являющиеся членами или работниками сельскохозяйственных организаций и (или) крестьянских (фермерских) хозяйств, граждане, занимающиеся растениеводством или животноводством, и сельскохозяйственные потребительские кооперативы.
Статьей 40 Федерального закона от 8 декабря 1995 г. № 193-ФЗ «О сельскохозяйственной кооперации» установлено, что для осуществления своей деятельности кооперативы вправе нанимать работников. Потребительские кооперативы вправе нанимать работников и из числа своих членов (пункт 1).
Трудовые отношения работников в кооперативе регулируются законодательством о труде Российской Федерации, законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации (пункт 2).
Труд членов производственного кооператива регулируется настоящим Федеральным законом, другими федеральными законами, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации, уставами кооперативов (пункт 3). Время работы в кооперативе работников и членов производственного кооператива засчитывается в общий и непрерывный трудовой стаж на основании записей в трудовых книжках и (или) на основании соответствующей информации, внесенной в сведения о трудовой деятельности указанных членов кооператива, работников кооператива. Не допускается установление условий, ухудшающих положение работников кооператива по сравнению с нормами, установленными трудовым законодательством (минимальный размер оплаты труда, продолжительность отпуска и другие) (пункт 4).
Члены производственного кооператива и их наследники имеют преимущественное право на получение работы в кооперативе в соответствии со своей специальностью и квалификацией. В случае невозможности обеспечить члена кооператива работой в данном кооперативе ему может быть временно предоставлено право на трудоустройство вне данного кооператива без утраты членства в нем (пункт 6). Производственный кооператив самостоятельно определяет формы, системы и порядок оплаты труда членов кооператива. Оплата труда может производиться как деньгами, так и в натуральной форме. Размер оплаты труда членов производственного кооператива определяется в зависимости от его личного трудового участия и доходов кооператива. Помимо оплаты труда член производственного кооператива получает кооперативные выплаты в порядке и в сроки, которые предусмотрены уставом кооператива (пункт 7).
В соответствии с пунктом 1 статьи 36 Федерального закона от 8 декабря 1995 г. № 193-ФЗ «О сельскохозяйственной кооперации» прибыль кооператива, определяемая по данным бухгалтерской (финансовой) отчетности и остающаяся после уплаты налогов, сборов и обязательных платежей, распределяется следующим образом: 1) на погашение просроченных долгов; 2) в резервный фонд и предусмотренные уставом кооператива иные неделимые фонды; 3) утратил силу; 4) на выплату причитающихся по дополнительным паевым взносам членов и паевым взносам ассоциированных членов кооператива дивидендов и премирование членов кооператива и его работников, общая сумма которых не должна превышать 30 процентов от прибыли кооператива, подлежащей распределению; 5) на кооперативные выплаты.
Кооперативные выплаты между членами производственного кооператива распределяются пропорционально оплате их труда в кооперативе за год, между членами потребительского кооператива - пропорционально доле их участия в хозяйственной деятельности кооператива (пункт 2 статьи 36 Федерального закона от 8 декабря 1995 г. № 193-ФЗ «О сельскохозяйственной кооперации»).
Согласно пункту 3 статьи 36 Федерального закона от 8 декабря 1995 г. № 193-ФЗ «О сельскохозяйственной кооперации» кооперативные выплаты используются в следующем порядке: 1) не менее, чем 70 процентов суммы кооперативных выплат направляется на пополнение приращенного пая члена кооператива; 2) остаток кооперативных выплат выплачивается члену кооператива.
Таким образом, указанный федеральный закон разделяет оплату труда работников сельскохозяйственных производственных кооперативов и членов сельскохозяйственных производственных кооперативов, которые получают корпоративную выплату в зависимости от их трудового участия.
Согласно статье 1 Устава СПК «Колхоз Путь к коммунизму», утвержденного на собрании уполномоченных членов СПК «Колхоз Путь к коммунизму» (протокол от 26 марта 2004 г. № 1) председателем СПК «Колхоз Путь к коммунизму» 26 марта 2004 г., колхоз является сельскохозяйственным производственным кооперативом, созданным и действующим на основании статьи 50 Гражданского кодекса Российской Федерации, Федерального закона от 8 декабря 1995 г. № 193-ФЗ «О сельскохозяйственной кооперации», данного Устава и других законодательных актов Российской Федерации и Алтайского края; сельскохозяйственный производственный кооператив (далее по тексту - колхоз) - организация, созданная сельскохозяйственными товаропроизводителями на основе добровольного членства граждан для совместной производственной деятельности или иной хозяйственной деятельности по производству, переработке и сбыту сельскохозяйственной продукции, основанной на объединении их имущественных паевых взносов в целях удовлетворения материальных, а также для выполнения иной не запрещенной законом деятельности, основанной на личном трудовом участии членов кооператива; форма собственности частная – паевая; основной целью деятельности колхоза является обеспечение материального и социального благополучия членов колхоза на основе совместной деятельности по производству, переработке реализации сельскохозяйственной продукции, путем личного трудового участия членов колхоза и объединения их имущественных паевых взносов.
Пунктом 1 статьи 3 Устава СПК «Колхоз Путь к коммунизму» определено, что членами колхоза могут быть граждане Российской Федерации, достигшие возраста 16 лет, признающие Устав, принимающие личное трудовое участие в деятельности колхоза, соответствующие по своей квалификации требованиям вакантных рабочих мест, зарекомендовавшие себя дисциплинированными работниками, уважающие дух коллективизма.
В соответствии со статьей 6 Устава СПК «Колхоз Путь к коммунизму» колхоз осуществляет свою деятельность личным трудом его участников (пункт 1); колхоз вправе нанимать работников по трудовому договору, если сельскохозяйственные и иные работы не могут быть выполнены силами членов колхоза. При этом общий объем работ, выполненных не членами колхоза, не должен превышать 50% от всего объема работ, выполненных в колхозе (пункт 2); колхоз самостоятельно определяет формы и системы оплаты труда членов колхоза. Оплата труда производится в соответствии с Положением об оплате труда, утвержденным собранием уполномоченных членов колхоза, как деньгами, так и в натуральной форме. Размер оплаты труда членов колхоза определяется в зависимости от их личного трудового участия и доходов колхоза (пункт 4); труд наемных работников в колхозе регулируется законодательством о труде Российской Федерации, иными нормативными актами и заключенным трудовым договором (пункт 5).
Заработная плата членам колхоза начисляется за отработанные дни, часы и выполненные нормы. Ежегодно на правлении колхоза повышается заработная плата от 15% до 20% и согласно решению правления пересчитываются все тарифные ставки и оклады.
В кооперативе применяются различные формы и системы оплаты труда.
Формы и системы оплаты труда определяют разные способы начисления заработной платы работникам.
Существуют две формы заработной платы - сдельная и повременная. И та, и другая применяются в СПК «Колхоз Путь к коммунизму». Использование той или иной формы оплаты труда зависит от условий производства. В каждом конкретном случае должна применяться та форма оплаты труда, которая в наибольшей степени соответствует организационно-техническим условиям производства и тем самым способствует улучшению результатов трудовой деятельности.
За работу в ночное время тарифная ставка и оклады с 22:00 часов вечера до 6:00 часов утра увеличиваются на 20 %.
Работа в выходные и праздничные дни оплачивается не ниже, чем в двойном размере сдельных расценок или часовых ставок (окладов).
Членам колхоза выплачиваются надбавки к тарифной ставке (должностному окладу) за непрерывный стаж работы свыше 15 лет - 25 %.
Установлен размер оплаты труда членам колхоза на нефтебазе - сторож (вахтер) - оклад 1404 руб., коэффициент - 9,34.
Ежемесячно по производственным участкам колхоза применяются выплаты к основному заработку в виде повышенных и дополнительных оплат труда, в зависимости от видов работы в размере от 50 до 100 %.
Заявляя требования о взыскании с СПК «Колхоз Путь к коммунизму» доплаты за работу в ночное время, Машихин В.Б. ссылается на то, что доплата за его работу в ночное время должна начисляться на установленный трудовым законодательством минимального размера оплаты труда.
Судами установлено, что за январь — апрель 2022 года заработная плата Машихина В.Б. рассчитывалась по денежной форме и повременной системе оплаты труда исходя из оклада, районного коэффициента - 25%, стажа за выслугу лет - 25 %, доплаты за работу в ночное время - 20%, что соответствует Положению об оплате труда данного СПК «Колхоз Путь к коммунизму».
С учетом изложенного, размер начисленной заработной платы истцу в спорный период соответствовал положениям статьи 40 Федерального закона от 8 декабря 1995 г. №193-ФЗ «О сельскохозяйственной кооперации», Уставу СПК «Колхоз Путь к коммунизму», Положению об оплате труда, в связи с чем, основания для удовлетворения исковых требований Машихину В.Б. у судов первой и апелляционной инстанций отсутствовали.
Доводы жалобы о том, что Положение об оплате труда СПК «Путь к коммунизму» противоречит Конституции Российской Федерации в части установления размера оклада сторожа нефтебазы ниже минимального размера оплаты труда обоснованно отклонены судами, поскольку оплата труда членов сельскохозяйственного производственного кооператива имеет специальное правовое регулирование, отличное от трудового законодательства.
Вопреки доводам жалобы, статья 11 Трудового кодекса Российской Федерации не предусматривает распространение норм трудового законодательства на все без исключения отношения, связанные с использованием личного труда.
Вопреки доводам жалобы, труд членов кооператива и наемных работников в Сельскохозяйственном кооперативе регулируется по - разному. При этом нормы трудового законодательства в части гарантированного размера минимального размера оплаты труда применяются к труду наемных работников, оплата же труда членов сельскохозяйственного производственного кооператива регулируется Уставом Сельскохозяйственного производственного кооператива, локальными нормативными актами, которые применительно к сельскохозяйственному производственному кооперативу «Колхоз Путь к коммунизму» не устанавливают аналогичные трудовому законодательству гарантии относительно размера заработной платы.
Доводы кассационной жалобы о том, что Положение об оплате труда не соответствует предъявляемым требованиям, отклоняется судом кассационной инстанции, поскольку данный локальный акт принят ответчиком, не оспорен, является юридически действующим.
Доводы жалобы о том, что по итогам 2022 г. прибыль СПК «Колхоз Путь к коммунизму» на кооперативные выплаты не распределялась и не выплачивалась в натуральной форме правомерно отклонены судами, поскольку в данном случае исковых требований, вытекающих из нарушения ответчиком права истца на получение предусмотренных локальными актами сельскохозяйственного производственного кооператива натуральных выплат членам кооператива истцом не заявлено.
Судебная коллегия по гражданским делам Восьмого кассационного суда общей юрисдикции полностью соглашается с выводами судов первой и апелляционной инстанций и считает, что они основаны на надлежащей оценке доказательств по делу, сделаны в строгом соответствии с правилами статьи 67 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации и с нормами материального права, регулирующего спорные правоотношения и при правильном распределении между сторонами бремени доказывания и установлении всех обстоятельств, имеющих значение для дела. Представленным сторонами доказательствам судами дана верная правовая оценка. Результаты оценки доказательств суды отразили в постановленных судебных актах. Нарушений требований процессуального законодательства, которые могли бы привести к неправильному разрешению спора, судами не допущено.
Приведенные в кассационной жалобе доводы проверены в полном объеме и признаются судебной коллегией по гражданским делам Восьмого кассационного суда общей юрисдикции необоснованными, так как выводов судебных инстанций не опровергли.
Несогласие заявителя кассационной жалобы с оценкой судом доказательств и установленными судами обстоятельствами не может служить основанием для пересмотра судебных постановлений в кассационном порядке, поскольку в соответствии с частью 3 статьи 390 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации кассационный суд общей юрисдикции не вправе устанавливать или считать доказанными обстоятельства, которые не были установлены либо были отвергнуты судом первой или апелляционной инстанции, предрешать вопросы о достоверности или недостоверности того или иного доказательства, преимуществе одних доказательств перед другими.
Поскольку судами первой и апелляционной инстанций материальный закон применен и истолкован правильно, нарушений процессуального права не допущено, судебная коллегия по гражданским делам Восьмого кассационного суда общей юрисдикции не находит предусмотренных статьей 379.7 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации оснований для удовлетворения кассационной жалобы и отмены обжалуемых судебных постановлений.
Руководствуясь статьями 379.7, 390, 390.1 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, судебная коллегия по гражданским делам Восьмого кассационного суда общей юрисдикции
определила:
решение Завьяловского районного суда Алтайского края от 5 июля 2023 г. и апелляционное определение судебной коллегии по гражданским делам Алтайского краевого суда от 20 сентября 2023 г. оставить без изменения, кассационную жалобу Машихина Владимира Борисовича - без удовлетворения.
Председательствующий Т.В. Фролова
Судьи Т.В. Леонтьева
Д.А. Гусев
