Дело №2-11/14
О П Р Е Д Е Л Е Н И Е
о прекращении производства по делу в связи с утверждением мирового соглашения
20 марта 2014 года с. Сарыг-Сеп
Каа-Хемский районный суд Республики Тыва в составе: председательствующего Ак-кыс А.В., при секретаре Монгуш А.С., с участием истца Чульдума С.О., представителя ответчика по доверенности Санчат-оола А.А.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Чульдума С.О. к Администрации Каа-Хемского района Республики Тыва о восстановлении на работе, оплате времени вынужденного прогула и компенсации морального вреда, суд
У С Т А Н О В И Л :
Чульдум С.О. обратился в суд с вышеуказанным иском к ответчику, указывая, что он работал в должности начальника Управления образования Администрации Каа-Хемского района. ДД.ММ.ГГГГ Распоряжением председателя Администрации Каа-Хемского района № был уволен по пункту 5 ч.1 ст.81 Трудового кодекса РФ с ДД.ММ.ГГГГ. Считает увольнение незаконным, так как с его стороны отсутствовал сам факт дисциплинарного проступка, а именно невыполнение с его стороны должностных обязанностей. Распоряжение об увольнении не содержит информации о датах, количестве дисциплинарных нарушений (взысканий), номерах и времени вынесения приказов о наложении дисциплинарных взысканий, не указано в чем конкретно выразилось неоднократное неисполнение без уважительных причин трудовых обязанностей и каких именно трудовых обязанностей. Также нарушен порядок увольнения, не истребовано у него объяснение по факту неисполнения должностных обязанностей. Данными действиями работодателя ему причинен моральный вред, который он оценивает в <данные изъяты> рублей. Просит восстановить его на работе в должности начальника Управления образования Администрации Каа-Хемского района, взыскать оплату времени вынужденного прогула в размере <данные изъяты> рубля, компенсацию морального вреда в размере <данные изъяты> рублей.
В ходе рассмотрения дела сторонами представлено мировое соглашение, выраженное в подписанном ими и адресованном суду заявлении в письменной форме. Заявление приобщено к делу, на что указано в протоколе судебного заседания.
По условиям мирового соглашения заключенного между истцом Чульдумом С.О. с одной стороны, и законным представителем ответчика председателя Администрации Каа-Хемского района Республики Тыва Ч. с другой стороны:
Администрация Каа-Хемского района Республики Тыва отменяет Распоряжение № от ДД.ММ.ГГГГ «О применении меры дисциплинарного взыскания в виде увольнения» в срок до ДД.ММ.ГГГГ включительно;
Администрация Каа-Хемского района Республики Тыва отменяет Распоряжение № от ДД.ММ.ГГГГ «Об увольнении Чульдум С.О..» в срок до ДД.ММ.ГГГГ включительно;
Администрация Каа-Хемского района Республики Тыва выплачивает Чульдуму С.О. заработную плату за время вынужденного прогула за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в срок до ДД.ММ.ГГГГ;
Администрация Каа-Хемского района Республики Тыва выплачивает Чульдуму С.О. судебные расходы, понесенные им в связи с рассмотрением настоящего гражданского дела в сумме <данные изъяты> рублей в срок до ДД.ММ.ГГГГ;
Администрация Каа-Хемского района Республики Тыва выплачивает Чульдуму С.О. компенсацию морального вреда в размере <данные изъяты> рублей в срок до ДД.ММ.ГГГГ;
Администрация Каа-Хемского района Республики Тыва предоставляет ежегодный оплачиваемый отпуск за проработанный период 2014 год в количестве 43 календарных дней с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ;
Администрация Каа-Хемского района Республики Тыва предоставляет отгулы за неиспользованные дни отпуска 2012-2013 года в количестве 58 календарных дней с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ;
По соглашению сторон (п.1 ч.1 ст.77 Трудового кодекса РФ) с ДД.ММ.ГГГГ расторгнуть трудовые отношения между начальником управления образования Чульдумом С.О. и администрацией Каа-Хемского района Республики Тыва;
Чульдум С.О. отказывается от своих исковых требований в полном объеме.
Последствия утверждения мирового соглашения, предусмотренные ч.3 ст. 173, абз. 5 ст. 220, ст.221 ГПК РФ, сторонам известны.
В соответствии с Федеральным законом «Об исполнительном производстве» на основании определения суда может быть выдан исполнительный лист для применения мер принудительного исполнения в случае уклонения добровольного исполнения условий утвержденного судом мирового соглашения.
Учитывая, что мировое соглашение, заключенное сторонами, не противоречит закону, совершено в интересах Сторон, выполнение ими условий мирового соглашения не нарушает права и охраняемые законом интересы других лиц, суд считает возможным утвердить мировое соглашение, заключенное истцом Чульдумом С.О. с одной стороны, и законным представителем ответчика председателя Администрации Каа-Хемского района Республики Тыва Ч. с другой стороны.
На основании изложенного и руководствуясь ст. 39, 173, абз.5 ст. 220 ГПК РФ, суд
О П Р Е Д Е Л И Л :
Утвердить мировое соглашение, заключенное между истцом Чульдумом С.О. с одной стороны, и законным представителем ответчика председателя Администрации Каа-Хемского района Республики Тыва Ч. с другой стороны на следующих условиях:
Администрация Каа-Хемского района Республики Тыва отменяет Распоряжение № от ДД.ММ.ГГГГ «О применении меры дисциплинарного взыскания в виде увольнения» в срок до ДД.ММ.ГГГГ включительно;
Администрация Каа-Хемского района Республики Тыва отменяет Распоряжение № от ДД.ММ.ГГГГ «Об увольнении Чульдум С.О.» в срок до ДД.ММ.ГГГГ включительно;
Администрация Каа-Хемского района Республики Тыва выплачивает Чульдуму С.О. заработную плату за время вынужденного прогула за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в срок до ДД.ММ.ГГГГ;
Администрация Каа-Хемского района Республики Тыва выплачивает Чульдуму С.О. судебные расходы, понесенные им в связи с рассмотрением настоящего гражданского дела в сумме <данные изъяты> рублей в срок до ДД.ММ.ГГГГ;
Администрация Каа-Хемского района Республики Тыва выплачивает Чульдуму С.О. компенсацию морального вреда в размере <данные изъяты> рублей в срок до ДД.ММ.ГГГГ;
Администрация Каа-Хемского района Республики Тыва предоставляет Чульдуму С.О. ежегодный оплачиваемый отпуск за проработанный период 2014 года в количестве 43 (сорока трех) календарных дней с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ;
Администрация Каа-Хемского района Республики Тыва предоставляет Чульдуму С.О. отгулы за неиспользованные дни отпуска 2012-2013 года в количестве 58 (пятьдесят восемь) календарных дней с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ;
По соглашению сторон (п.1 ч.1 ст.77 Трудового кодекса Российской Федерации) с ДД.ММ.ГГГГ расторгнуть трудовые отношения между начальником Управления образования Администрации Каа-Хемского района Республик Тыва Чульдумом С.О. и администрацией Каа-Хемского района Республики Тыва;
Чульдум С.О. отказывается от своих исковых требований к Администрации Каа-Хемского района Республики Тыва в полном объеме.
Производство по делу по иску Чульдума С.О. к Администрации Каа-Хемского района Республики Тыва о восстановлении на работе, оплате времени вынужденного прогула и компенсации морального вреда, прекратить.
Повторное обращение в суд между теми же сторонами, о том же предмете и по тем же основаниям, не допускается.
На определение может быть подана частная жалоба в Верховный суд Республики Тыва в течение 15 дней со дня вынесения.
Председательствующий А.В. Ак-кыс
