О П Р Е Д Е Л Е Н И Е
03 апреля 2017 года 2-653
Альметьевский городской суд Республики Татарстан в составе: председательствующего судьи Ш.Н. Шарифуллина,
при секретаре А.А. Гайфуллиной,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Миннуллиной к ООО «Айсберг» о взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, денежной компенсации за задержку выдачи трудовой книжки и компенсации морального вреда,
У С Т А Н О В И Л:
В обоснование своих требований истец указала, что 20 июля 2015 года она была принята на работу в ООО «Айсберг» в должности <данные изъяты>. 08 ноября 2016 года ею было написано заявление об увольнении по собственному желанию, работодателем оно было подписано с отработкой 2 недели (с 08.11.2016г. по 22.11.2016г.) В связи с болезнью она была уволена позже, 01 декабря 2016 года. Согласно п.3.1 трудового договора от 20.07.2015г. за выполнение трудовых обязанностей работнику устанавливается должностной оклад в размере 28000 руб. ежемесячно. При этом в день увольнения ответчик не произвел с ней окончательный расчет, а именно не выплатил заработную плату за период с 01 ноября 2016 года по 01 декабря 2016 года. Исходя из размера ее среднемесячного заработка, подтвержденного трудовым договором, сумма задолженности ответчика за указанный период составляет 19000 руб. за ноябрь, 1272 руб. за декабрь, компенсация за неиспользованный отпуск 35538 руб. за 37 календарных дней. Трудовая книжка до настоящего времени ей не выдана (уволена 01.12.2016 года). 15 декабря 2016 года работодателем было направлено уведомление о том, что бы она дала согласие на отправку ее трудовой книжки по почте. 30 декабря ею было выслано заявление о том, чтобы ей выслали трудовую по почте и возместили не полученный заработок за время задержки трудовой книжки. На день подачи иска период просрочки выдачи трудовой книжки составляет 11 дней. В результате действия ответчика она не смогла трудоустроиться (встать на бирже труда), потеряла единственный источник дохода, чем ей был причинен моральный вред. Просила взыскать с ответчика в свою пользу 25710 руб. за задержку выдачи трудовой книжки; взыскать с ответчика заработную плату 20272 руб.; компенсацию за неиспользованный отпуск 35358 руб.; проценты за просрочку выплаты заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск в размере 946 руб.; денежную компенсацию (проценты) за несвоевременную выплату компенсации за неиспользованный отпуск 2650 руб.; компенсацию причиненного ей морального вреда в размере 40000 руб.
До начала судебного заседания от истца поступило заявление о частичном отказе от исковых требований: взыскания с ответчика заработной платы в размере 20272 руб., взыскания с ответчика компенсации за неиспользованный отпуск 35358 руб., взыскания с ответчика процентов за просрочку выплаты заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск в размере 946 руб., взыскания с ответчика денежной компенсации (проценты) за несвоевременную выплату компенсации за неиспользованный отпуск 1650 руб. и уточнении исковых требований, и прекращении производства по делу в части взыскания с ответчика заработной платы в размере 20272 руб., взыскания с ответчика компенсации за неиспользованный отпуск 35357 руб., взыскания в ответчика процентов за просрочку выплаты заработной платы, взыскания с ответчика компенсации за неиспользованный отпуск в размере 946 руб., взыскания с ответчика денежной компенсации за несвоевременную выплату компенсации за неиспользованный отпуск 1650 руб.
В соответствии с частью 1 статьи 39 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации (далее - ГПК РФ) истец вправе отказаться от иска. Оснований, предусмотренных частью 2 статьи 39 ГПК РФ для непринятия отказа от иска, не имеется.
Согласно абзацу четвертому статьи 220 ГПК РФ, суд прекращает производство по делу в случае, если истец отказался от иска и отказ принят судом.
В силу статьи 221 ГПК РФ производство по делу прекращается определением суда, в котором указывается, что повторное обращение в суд по спору между теми же сторонами, о том же предмете и по тем же основаниям не допускается.
Руководствуясь статьями 39, 220, 221 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации,
О П Р Е Д Е Л И Л:
Принять отказ Миннуллиной от иска к ООО «Айсберг» в части взыскания с ответчика заработной платы в размере 20272 руб., взыскания с ответчика компенсации за неиспользованный отпуск 35358 руб., взыскания с ответчика процентов за просрочку выплаты заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск в размере 946 руб., взыскания с ответчика денежной компенсации (проценты) за несвоевременную выплату компенсации за неиспользованный отпуск 1650 руб. и производство по данному делу в части взыскания с ответчика заработной платы в размере 20272 руб., взыскания с ответчика компенсации за неиспользованный отпуск 35357 руб., взыскания в ответчика процентов за просрочку выплаты заработной платы, взыскания с ответчика компенсации за неиспользованный отпуск в размере 946 руб., взыскания с ответчика денежной компенсации за несвоевременную выплату компенсации за неиспользованный отпуск 1650 руб. прекратить.
Повторное обращение в суд по спору между теми же сторонами, о том же предмете и по тем же основаниям не допускается.
На определение может быть подана частная жалоба в Верховный Суд Республики Татарстан через Альметьевский городской суд Республики Татарстан в течение 15 дней со дня его вынесения.
Судья:
