Председательствующий по делу Дело № 33-3909-2015
Судья Радченко В.М.
АПЕЛЛЯЦИОННОЕ ОПРЕДЕЛЕНИЕ
Судебная коллегия по гражданским делам Забайкальского краевого суда в составе:
председательствующего Доржиевой Б.В.
и судей Казакевич Ю.А., Погореловой Е.А.
при секретаре Сергеенко О.А.
рассмотрела в открытом судебном заседании в городе Чите 16 сентября 2015 года гражданское дело по иску ФИО1 к ГУЗ «Оловяннинская Центральная районная больница» о взыскании недоначисленной и невыплаченной заработной платы, компенсации морального вреда, возложении обязанности совершить определенные действия,
по частной жалобе представителя ГУЗ «Оловяннинская ЦРБ» ФИО2
на определение Оловяннинского районного суда Забайкальского края 06 августа 2015 года, которым постановлено заявление ГУЗ « Оловяннинская ЦРБ» о предоставлении отсрочки исполнения решения суда по гражданскому делу по иску ФИО1 к ГУЗ « Оловяннинская ЦРБ» о взыскании недоначисленной и невыплаченной заработной платы, компенсации морального вреда, обязании внести изменения в трудовой договор до 31.12. 2015, оставить без удовлетворения.
Заслушав доклад судьи Забайкальского краевого суда Доржиевой Б.В., судебная коллегия
установила:
Представитель ГУЗ «Оловяннинская ЦРБ» обратился в суд с заявлением о предоставлении отсрочки исполнения решения суда от 24.06.2014, которым суд обязал ГУЗ «Оловяннинская ЦРБ» производить начисления и выплату заработной платы ФИО1 в размере не менее установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда, без включения районного коэффициента (40%), и процентной надбавки за непрерывный стаж работы (30%), с 01.06. 2014 года. На основании решения суда выдан исполнительный лист, по которому судебным приставом исполнителем Оловяннинского РОСП <данные изъяты> возбуждено исполнительное производство № <данные изъяты> Исполнить указанное решение суда в рамках предоставленного срока по исполнительному производству не предоставляется возможным. В соответствии с Постановлением Правительства Забайкальского края от 30.06. 2014 года № «О базовых окладах (базовых должностных окладах), базовых ставках заработной платы по профессиональным квалификационным группам работников государственных учреждений», с 01.07.2014 ФИО1 установлен должностной оклад в размере <данные изъяты>, с учетом специфики работы. ГУЗ «Оловяннинская ЦРБ» является бюджетным учреждением, находится в ведомственном подчинении Министерства здравоохранения Забайкальского края, функции учредителя и собственника имущества учреждения от имени Забайкальского края осуществляет Министерство здравоохранения Забайкальского края и Департамент государственного имущества и земельных отношений Забайкальского края, финансовое обеспечение учреждения осуществляется в виде субсидий из соответствующего бюджета бюджетной системы РФ (раздел 1.4,1.5 Устава). Руководитель учреждения утверждает структуру и штатное расписание Учреждения в рамках численности работников и размера ассигнований на содержание Учреждения в пределах средств, предусмотренных на эти цели (раздел 6 п.6.3 Устава ГУЗ « Оловяннинская ЦРБ»). Штатное расписание Учреждения на 2015 год не предусматривает размера ассигнований на выплату заработной платы не менее минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом, без включения районного коэффициента (40%) и процентной надбавки за непрерывный стаж работы (30%), определенной категории медперсонала и работников ЛПУ. Дополнительное финансовое обеспечение в виде субсидий на увеличение фонда оплаты труда Министерством здравоохранения Забайкальского края не осуществляется. Просила отсрочить исполнение решение суда от 24.06.2014 до 31.12. 2015 года (л.д.131-132).
Судом постановлено вышеприведенное определение (л.д. 143).
В частной жалобе представитель ГУЗ «Оловяннинская ЦРБ» ФИО2 выражает несогласие с определением, ссылаясь на обстоятельства, аналогичные изложенным в заявлении о предоставлении отсрочки исполнения решения суда (л.д. 147-149).
В дополнении к частной жалобе представитель ответчика ФИО2 просит принять во внимание обстоятельства, установленные определением Оловяннинского районного суда Забайкальского края от 10 сентября 2015 года по делу № <данные изъяты>.
В соответствии с частью 3 статьи 333 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации (далее по тексту - ГПК РФ) частная жалоба рассмотрена без извещения лиц, участвующих в деле.
Проверив материалы дела, обсудив доводы частной жалобы,судебная коллегия приходит к следующему.
Согласно решению Оловяннинского районного суда Забайкальского края от 24 июня 2014 года, вступившему в законную силу 25 июля 2014 года, на ГУЗ «Оловяннинская ЦРБ» возложена обязанность производить начисление и выплату заработной платы ФИО1 в размере не менее установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда, без включения районного коэффициента (40%) и процентной надбавки за непрерывный стаж работы (30%), с 01 июня 2014 года.
Постановлением судебного пристава-исполнителя ФИО3 УФССП России по Забайкальскому краю от <Дата> в отношении ГУЗ «Оловяннинская ЦРБ» установлен 5-дневный срок для добровольного исполнения решения суда.
Определением Оловяннинского районного суда <адрес> от <Дата> ГУЗ «Оловяннинская ЦРБ» была предоставлена отсрочка исполнения вышеназванного решения до 01 января 2015 года (л.д. 116).
08 июля 2015 года представитель ГУЗ «Оловяннинская ЦРБ»ФИО2 вновь обратилась в суд с заявлением о предоставлении отсрочки исполнения решения, ссылаясь на те же обстоятельства.
В соответствии со ст. 434 ГПК РФ при наличии обстоятельств, затрудняющих исполнение судебного постановления или постановлений иных органов, взыскатель, должник, судебный пристав-исполнитель вправе поставить перед судом, рассмотревшим дело, или перед судом по месту исполнения судебного постановления вопрос об отсрочке или о рассрочке исполнения, об изменении способа и порядка исполнения, а также об индексации присужденных денежных сумм.
Согласно ч.1 ст.203 ГПК РФ суд, рассмотревший дело, по заявлению лиц, участвующих в деле, судебного пристава-исполнителя либо исходя из имущественного положения сторон и других обстоятельств вправе отсрочить или рассрочить исполнение решения суда, изменить способ и порядок его исполнения.
Предоставление отсрочки или рассрочки исполнения судебного акта является исключительной мерой, которая должна применяться судом лишь при наличии уважительных причин либо неблагоприятных обстоятельств, затрудняющих исполнение решения суда. При оценке таких причин и обстоятельств суд должен исходить из необходимости соблюдения баланса интересов как взыскателя, так и должника.
При рассмотрении заявления об отсрочке исполнения судебного акта суд должен устанавливать конкретные обстоятельства его исполнения.
Отказывая в удовлетворении заявления о предоставлении отсрочки, суд исходил из того, что само по себе отсутствие или недостаточность денежных средств не может являться основанием для предоставления отсрочки, а доказательств того, что после 31.12.2015 года обстоятельства, затрудняющие решение суда, будут устранены, не представлено.
Также суд принял во внимание, что решение вынесено в 2014 году, вступило в законную силу 25 июля 2014 года, таким образом, у ГУЗ «Оловяннинская ЦРБ» имелась возможность включить в бюджет дополнительные средства для исполнения данного решения.
Выводы суда об отказе в удовлетворении заявления о предоставлении отсрочки исполнения решения следует признать правильными.
Доводы, изложенные в частной жалобе, сводятся к изложению обстоятельств, оценка которым дана судом первой инстанции, не содержат фактов, которые не учтены судом первой инстанции при рассмотрении заявления и имели бы юридическое значение для вынесения судебного акта по существу, влияли на обоснованность и законность судебного акта, либо опровергали выводы суда первой инстанции, в связи с чем признаются судебной коллегией несостоятельными и не могут служить основанием для отмены обжалуемого определения суда.
Ссылка на определение этого же суда от 10 сентября 2015 года по иску <данные изъяты> к ГУЗ «Оловяннинская ЦРБ», которым ответчику предоставлена отсрочка исполнения решения суда от 29.12.2014, судебной коллегией принята быть не может, поскольку определение в законную силу не вступило, обстоятельства, установленные по другому делу, не могут быть признаны установленными по настоящему делу.
Судом апелляционной инстанции не установлено нарушений норм материального и процессуального права, являющихся основанием к отмене или изменению определения суда в силу ст. 330 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации.
При таком положении обжалуемое определение является законным и обоснованным, частная жалоба удовлетворению не подлежит.
Руководствуясь ст.334 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, судебная коллегия
определила:
определение Оловяннинского районного суда Забайкальского края от 06 августа 2015 года оставить без изменения, частную жалобу представителя ГУЗ «Оловяннинская ЦРБ»- без удовлетворения.
Председательствующий Доржиева Б.В.
Судьи Казакевич Ю.А.
Погорелова Е.А.
