Судья Петухов Р.В. Дело № 33-3783/2015
АПЕЛЛЯЦИОННОЕ ОПРЕДЕЛЕНИЕ
Судебная коллегия по гражданским делам Ярославского областного суда в составе
председательствующего Малахова В.А.,
судей Драчева Д.А., Семиколенных Т.В.,
при секретаре Березиной Ю.А.
рассмотрела в открытом судебном заседании в г. Ярославле 26 июня 2015 года
гражданское дело по апелляционным жалобам Межрегиональной инспекции Федеральной налоговой службы по крупнейшим налогоплательщикам № 6 и открытого акционерного общества «Российские железные дороги» на решение Кировского районного суда г. Ярославля от 06 марта 2015 г., которым постановлено:
Исковые требования Артемовой Е.С.- удовлетворить частично.
Взыскать с Открытого акционерного общества «Российские железные дороги» в пользу Артемовой Е.С. сумму излишне удержанного налога на доходы физических лиц <данные изъяты> рублей, в счет компенсации морального вреда <данные изъяты> рублей, расходы по уплате государственной пошлины <данные изъяты> рублей.
Заслушав доклад судьи Малахова В.А., судебная коллегия
установила:
Артемова Е.С. обратилась в суд с иском к ОАО «РЖД» о взыскании суммы излишне уплаченного налога в размере <данные изъяты> рублей, компенсации морального вреда в сумме <данные изъяты> рублей, а также расходов по уплате государственной пошлины в сумме <данные изъяты> рублей.
В обоснование заявленных исковых требований указано, что Артемова Е.С. работала в Северной дирекции по тепловодоснабжению - структурном подразделении Центральной дирекции по тепловодоснабжению - филиала ОАО «РЖД». За период с ДД.ММ.ГГГГ года по июнь ДД.ММ.ГГГГ года из зарплаты Артемовой Е.С. был удержан налог на доходы физических лиц со стоимости проезда по бесплатным транспортным требованиям № 6,9, 11 в общей сумме <данные изъяты> рублей. Истица полагает, что удержание НДФЛ является незаконным, поскольку коллективным договором ОАО «Федеральная пассажирская компания», Отраслевым соглашением по организациям железнодорожного транспорта на 2011-2013 г.г. предусмотрено, что работникам предоставляется право бесплатного проезда по личным надобностям по разовому транспортному требованию в купейном вагоне поездах дальнего следования всех категорий в направлении туда и обратно. Работники, проживающие на станциях, разъездах, остановочных пунктах, где отсутствует торговая сеть, имеют право бесплатного проезда для приобретения продовольствия и товаров для семейных и хозяйственных нужд в пределах железных дорог - филиалов Компании. Работникам предоставляется право бесплатного проезда по личным надобностям в поездах пригородного сообщения на суммарное расстояние двух направлений до 200 км. Действиями ответчика по незаконному удержанию налога истице причинены нравственные страдания.
Судом постановлено вышеуказанное решение.
В апелляционной жалобе Межрегиональной инспекции Федеральной налоговой службы по крупнейшим налогоплательщикам № 6 ставится вопрос об отмене решения суда и принятии нового решения об отказе в удовлетворении исковых требований. Доводы жалобы сводятся к неправильному применению и нарушению судом норм материального и процессуального права.
В апелляционной жалобе ОАО «РЖД» ставится вопрос об отмене решения суда и принятии нового решения об отказе в удовлетворении исковых требований. Доводы апелляционной жалобы сводятся к нарушению судом норм материального права, несоответствию выводов суда обстоятельствам дела.
Проверив решение суда в пределах доводов апелляционных жалоб, обсудив их, изучив материалы дела, заслушав представителя ОАО «РЖД» по доверенности Танцуеву И.И. в поддержание доводов жалобы, судебная коллегия полагает, что апелляционные жалобы оснований к отмене решения суда не содержат.
Удовлетворяя исковые требования Артемовой Е.С., суд исходил из того, что истец является сотрудником ОАО «РЖД», в связи с чем, имеет право на бесплатный проезд на железнодорожном транспорте за счет средств ОАО «РЖД» в порядке и на условиях, которые предусмотрены отраслевым тарифным соглашением и коллективными договорами. Указанная компенсационная выплата не подлежит налогообложению.
Судебная коллегия с данным выводом суда первой инстанции соглашается, полагает его основанным на нормах материального права, правильно примененных судом, и доказательствах, которым суд дал надлежащую, в соответствии с требованиями ст.67 ГПК РФ, правовую оценку. Оснований для иной оценки доказательств по делу не имеется.
В соответствии со статьей 164 ТК РФ работникам предоставляются гарантии и компенсации в случаях, предусмотренных настоящим Кодексом и иными федеральными законами. Компенсации - это денежные выплаты, установленные в целях возмещения работникам затрат, связанных с исполнением ими трудовых или иных обязанностей, предусмотренных ТК РФ и другими федеральными законами. Предоставление работникам железнодорожного транспорта бесплатного проезда за счет средств работодателя предусмотрено Федеральным законом «О железнодорожном транспорте РФ», относится к компенсационным выплатам, установленным действующим законодательством, и не подлежит налогообложению НДФЛ.Согласно п. 3 ст. 217 НК РФ не подлежат налогообложению все виды установленных действующим законодательством РФ, законодательными актами субъектов РФ, решениями представительных органов местного самоуправления компенсационных выплат (в переделах норм, установленных в соответствии с законодательством РФ), связанных с исполнением налогоплательщиком трудовых обязанностей.
В соответствии с п. 5 ст. 25 Федерального закона от 10.01.2003 № 17-ФЗ «О железнодорожном транспорте в Российской Федерации» работники железнодорожного транспорта общего пользования пользуются правом бесплатного проезда на железнодорожном транспорте за счет средств соответствующих организаций в порядке и на условиях, которые предусмотрены отраслевым тарифным соглашением и коллективными договорами.
Согласно п. 8.2.1 Отраслевого соглашения по организациям железнодорожного транспорта на 2011-2013 г.г. (и на 2014-2016 г.г.) работодателем работникам предоставляется гарантия в виде проезда по личным надобностям в купейном вагоне поездов дальнего следования всех категорий 1 раз в год и проезда в пригородном сообщении или в поездах дальнего следования (при отсутствии пригородного) на суммарное расстояние двух направлений до 200 км или оплата (компенсация) проезда.
В соответствии с п. 4.2.3 Коллективного договора ОАО «РЖД» на 2011 – 2013 годы и на 2014-2016 годы работники имеют право бесплатного проезда по личным надобностям по разовому транспортному требованию в купейном вагоне поездах дальнего следования всех категорий в направлении туда и обратно. Работники, проживающие на станциях, разъездах, остановочных пунктах, где отсутствует торговая сеть, имеют право бесплатного проезда для приобретения продовольствия и товаров для семейных и хозяйственных нужд в пределах железных дорог - филиалов Компании. Работникам предоставляется право бесплатного проезда по личным надобностям в поездах пригородного сообщения на суммарное расстояние двух направлений до 200 км, на участках, где отсутствует пригородное сообщение, в общем (а при его отсутствии - в плацкартном) вагоне поездов дальнего следования.
Судебная коллегия считает несостоятельными доводы апелляционных жалоб о том, что право бесплатного проезда на железнодорожном транспорте является социальной гарантией, в связи с чем стоимость проезда подлежит налогообложению как доход, полученный работниками ОАО «РЖД» в натуральной форме.
Исходя из анализа вышеизложенных норм права, положений Отраслевого соглашения и коллективного договора судом сделан верный вывод о том, что вышеуказанное право на бесплатный проезд связано с осуществлением работником своей трудовой функции, поскольку предоставляется работникам ОАО «РЖД» и их детям до 18 лет именно в связи с работой этих лиц в ОАО «РЖД», безвозмездное оказание работодателем услуг работнику по его проезду, а также оплата проезда по транспортным требованиям за счет работодателя не может расцениваться как доход работника в натуральной форме в смысле пп.2 п.1 ст.211 НК РФ. Природа такой оплаты близка к компенсационной (ст. 165 ТК РФ). Соответственно, указанные компенсации правильно отнесены судом к предусмотренной п.3 ст.217 НК РФ категории компенсаций, которая не подлежит налогообложению.
Несостоятелен и довод апелляционной жалобы ОАО «РЖД» об отсутствии оснований для взыскания в пользу Артемовой Е.С. компенсации морального вреда.
В силу положения ст. 237 ТК РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора.
В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.
Установив факт неправомерного удержания работодателем налога на доходы физических лиц, суд обоснованно взыскал в пользу Артемовой Е.С. компенсацию морального вреда в сумме <данные изъяты> рублей с учетом обстоятельств дела, степени нравственных страданий истицы, а также требований разумности и справедливости.
На основании вышеизложенного, судебная коллегия полагает, что доводы апелляционных жалоб не опровергают правильность выводов суда и не содержат правовых оснований к отмене решения.
Руководствуясь ст. 328 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, судебная коллегия
определила:
решение Кировского районного суда г. Ярославля от 06 марта 2015 г. оставить без изменения, апелляционные жалобы Межрегиональной инспекции Федеральной налоговой службы по крупнейшим налогоплательщикам № 6 и открытого акционерного общества «Российские железные дороги» на указанное решение оставить без удовлетворения.
Председательствующий:
Судьи:
