НАЛОГИ И ПРАВО
НАЛОГОВОЕ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВО КОММЕНТАРИИ И СУДЕБНАЯ ПРАКТИКА ИЗМЕНЕНИЯ В ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВЕ
Налоговый кодекс
Минфин РФ

ФНС РФ

Кодексы РФ

Популярные материалы

Подборки

Апелляционное определение Верховного Суда Чувашской Республики (Чувашская Республика) от 11.01.2017 № 33-102/2017

Докладчик: Агеев О.В. Апелляц. дело № 33-102/2017

Судья: Башкирова И.Н.

АПЕЛЛЯЦИОННОЕ ОПРЕДЕЛЕНИЕ

11 января 2017 года г.Чебоксары

Судебная коллегия по гражданским делам Верховного Суда Чувашской Республики в составе:

председательствующего судьи Агеева О.В.,

судей Алексеевой Г.И., Лысенина Н.П.,

при секретаре Ивановой М.И.,

рассмотрела в открытом судебном заседании в помещении Верховного Суда Чувашской Республики гражданское дело по иску Крылова В.Ю. к Федеральному государственному казенному учреждению «Управление вневедомственной охраны войск национальной гвардии Российской Федерации по Чувашской Республике» о взыскании денежной компенсации за неиспользованные дни отдыха за выполнение служебных обязанностей сверх установленной нормальной продолжительности служебного времени, компенсации за недополученные предметы форменного обмундирования, компенсации морального вреда, поступившее по апелляционным жалобам представителя истца ГущинойТ.Г. и ФГКУ «УВО ВНГ России по Чувашской Республике» на решение Калининского районного суда г.Чебоксары Чувашской Республики от 14 октября 2016 года.

Заслушав доклад судьи Агеева О.В., судебная коллегия

у с т а н о в и л а:

КрыловВ.Ю. обратился в суд с иском к Федеральному государственному казенному учреждению «Управление вневедомственной охраны Министерства внутренних дел по Чувашской Республике», переименованному в Федеральное государственное казенное учреждение «Управление вневедомственной охраны войск национальной гвардии Российской Федерации по Чувашской Республике» (далее ФГКУ «УВО ВНГ России по Чувашской Республике») о взыскании денежной компенсации за неиспользованные дни отдыха за выполнение служебных обязанностей сверх установленной нормальной продолжительности служебного времени, денежной компенсации за форменное обмундирование, компенсации морального вреда. Требования истцом мотивированы тем, что приказом ответчика от 14 октября 2015 года с ним 13 ноября 2015 года расторгнут контракт и он уволен со службы в органах внутренних дел. Однако в последний день службы ответчик не выплатил ему денежную компенсацию за неиспользованные дни отдыха за выполнение служебных обязанностей сверх установленной нормальной продолжительности служебного времени, в ночное время, праздничные и нерабочие выходные дни за период с 13 ноября 2012 года по 13 ноября 2015 года и не выплатил денежную компенсацию за форменное обмундирование. Неправомерными действиями ответчика истцу причинен моральный вред.

Истец просил взыскать с ответчика в свою пользу денежную компенсацию за неиспользованные дни отдыха за выполнение служебных обязанностей сверх установленной нормальной продолжительности служебного времени, в ночное время, праздничные и выходные дни за период с 13 ноября 2012 года по 13 ноября 2015 года в размере 229300 руб. 89 коп., денежную компенсацию за форменное обмундирование в размере 100000 руб., компенсацию морального вреда в размере 50000 руб.

При производстве по делу истец уточнил требования и указал, что взыскиваемая компенсация за неиспользованные дни отдыха за выполнение служебных обязанностей сверх установленной нормальной продолжительности служебного времени, в ночное время, праздничные и выходные дни составляет 237530 руб. 17 коп., размер денежной компенсации за форменное обмундирование составляет 148454 руб. 80 коп., которые он просит взыскать с ответчика. Также уточнил заявленные требования в части компенсации морального вреда, просил взыскать ее в размере 100000 руб.

В судебном заседании представитель истца ГущинаТ.Г. требования поддержала по изложенным основаниям.

Истец КрыловВ.Ю. в судебном заседании не участвовал.

Представитель ответчика ФГКУ «УВО ВНГ России по Чувашской Республике» БаюшкинаЮ.В. в судебном заседании требования не признала за необоснованностью и пропуском истцом срока для обращения в суд.

Третьи лица – МВД по Чувашской Республике, ФКУ «Центр хозяйственного и сервисного обеспечения Министерства внутренних дел по Чувашской Республике», ФКУ «ПОУМТС МВД России», Государственная инспекция труда в Чувашской Республике извещены о времени и месте судебного заседания, представители в суд не явились.

Решением Калининского районного суда г.Чебоксары Чувашской Республики от 14 октября 2016 года постановлено:

«Исковые требования Крылова В.Ю. к Федеральному государственному казенному учреждению «Управление вневедомственной охраны войск национальной гвардии Российской Федерации по Чувашской Республике» о взыскании денежной компенсации за неиспользованные дни отдыха за выполнение служебных обязанностей сверх установленной нормальной продолжительности служебного времени за период с 13.11.2012 по 13.11.2015 в размере 237530,17 руб., компенсации морального вреда в размере 100000 руб. удовлетворить частично.

Взыскать с Федерального государственного казенного учреждения «Управление вневедомственной охраны войск национальной гвардии Российской Федерации по Чувашской Республике» в пользу Крылова В.Ю. денежную компенсацию за неиспользованные дни отдыха за выполнение служебных обязанностей сверх установленной нормальной продолжительности служебного времени за период 01.01.2015 по 13.11.2015 в размере 16428,60 руб., компенсацию морального вреда в размере 2000 руб.

В удовлетворении требований Крылова В.Ю. к Федеральному государственному казенному учреждению «Управление вневедомственной охраны войск национальной гвардии Российской Федерации по Чувашской Республике» о взыскании компенсации за недополученные предметы форменного обмундирования в размере 148454,80 руб. отказать.

Взыскать с Федерального государственного казенного учреждения «Управление вневедомственной охраны войск национальной гвардии Российской Федерации по Чувашской Республике» в доход местного бюджета г. Чебоксары государственную пошлину в размере 700 руб.

Указанное решение суда обжаловано сторонами на предмет отмены по мотивам незаконности и необоснованности ввиду неправильного применения норм материального права.

В судебном заседании суда апелляционной инстанции представитель истца ГущинаТ.Г. свою апелляционную жалобу поддержала, в удовлетворении апелляционной жалобы ФГКУ «УВО ВНГ России по Чувашской Республике» просила отказать.

Представитель ответчика ФГКУ «УВО ВНГ России по Чувашской Республике» БаюшкинаЮ.В. в судебном заседании возражала против удовлетворения апелляционной жалобы представителя истца, поддержала апелляционную жалобу ФГКУ «УВО ВНГ России по Чувашской Республике».

Истец КрыловВ.Ю., третьи лица извещены о времени и месте судебного заседания, в суд не явились.

Рассмотрев дело и проверив решение суда в пределах доводов, изложенных в апелляционных жалобах, судебная коллегия приходит к следующему.

Как следует из материалов дела и установлено судом первой инстанции, истец КрыловВ.Ю. проходил службу в органах внутренних дел, 13 ноября 2015 года он уволен с должности <данные изъяты> в звании <...>.

В период службы истец привлекался к выполнению служебных обязанностей по должности ежедневно и периодически 1-2 раза в неделю в виде суточных дежурств, в том числе в рабочие, выходные и праздничные дни. Сведения об отработанном времени представлены ответчиком в виде ежемесячной выборки рабочего времени.

Перед увольнением истец к ответчику с рапортом о выплате ему в день увольнения денежной компенсации за неиспользованные дни отдыха за выполнение служебных обязанностей сверх установленной нормальной продолжительности служебного времени, в ночное время, праздничные и выходные дни не обращался. В период прохождения службы истцу в 2013, 2014 годах на основании его рапортов предоставлялись дополнительные дни отдыха за привлечение к выполнению служебных обязанностей сверх установленной нормальной продолжительности служебного времени, в ночное время, в выходные и нерабочие праздничные дни.

После увольнения истцу выплачена денежная компенсация за форменное обмундирование 10 декабря 2015 года в размере 45758 руб. и 25 апреля 2016 года в размере 16871 руб. 50 коп., что признается истцом.

Отказывая истцу в удовлетворении требования о взыскании компенсации за неиспользованные дни отдыха за привлечение к выполнению служебных обязанностей сверх установленной нормальной продолжительности служебного времени, в ночное время, выходные и праздничные дни за период с 13 ноября 2012 года по 31 декабря 2014 года, суд исходил из того, что с рапортами о предоставлении времени отдыха в другие дни и присоединении их к отпуску либо о выплате денежной компенсации за указанную работу в период службы истец к ответчику не обращался, у ответчика не имелось оснований для выплаты истцу компенсации при увольнении.

Удовлетворяя требование о взыскании компенсации за неиспользованные дни отдыха за привлечение к выполнению служебных обязанностей сверх установленной нормальной продолжительности служебного времени, в ночное время, выходные и праздничные дни за период с 1 января 2015 года по день увольнения в размере 16428 руб. 60 коп., суд исходил из того, что указанная компенсация должна быть выплачена за учетный период, предшествующий увольнению со службы.

Отказывая истцу в удовлетворении требования о взыскании компенсации за форменное обмундирование, суд исходил из того, что истцу выплачена указанная компенсация, задолженность ответчика перед истцом отсутствует.

Судебная коллегия считает, что решение суда в части удовлетворения требований о взыскании компенсации за неиспользованные дни отдыха за привлечение к выполнению служебных обязанностей сверх установленной нормальной продолжительности служебного времени, в ночное время, выходные и праздничные дни за период с 1 января 2015 года по день увольнения принято без учета всех обстоятельств по делу, подлежит отмене.

Согласно ч.2 ст.53 Федерального закона «О службе в органах внутренних дел и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации» от 30 ноября 2011 года № 342-ФЗ, вступившего в силу с 1 января 2012 года, нормальная продолжительность служебного времени для сотрудника органов внутренних дел не может превышать 40 часов в неделю.

В силу ч. 5 ст. 53 названного Федерального закона от 30 ноября 2011 года № 342-ФЗ сотрудникам, для которых установлен ненормированный служебный день, предоставляется дополнительный отпуск в соответствии с частью 5 статьи 58 настоящего Федерального закона.

В соответствии с ч. 6 ст. 53 названного Федерального закона от 30 ноября 2011 года № 342-ФЗ сотрудник органов внутренних дел в случае необходимости может привлекаться к выполнению служебных обязанностей сверх установленной нормальной продолжительности служебного времени, а также в ночное время, в выходные и нерабочие праздничные дни в порядке, определяемом федеральным органом исполнительной власти в сфере внутренних дел. В этом случае сотруднику предоставляется компенсация в виде отдыха соответствующей продолжительности в другие дни недели. В случае, если предоставление такого отдыха в данный период невозможно, время выполнения служебных обязанностей сверх установленной нормальной продолжительности служебного времени, а также в ночное время, в выходные и нерабочие праздничные дни суммируется и сотруднику предоставляются дополнительные дни отдыха соответствующей продолжительности, которые по его желанию могут быть присоединены к ежегодному оплачиваемому отпуску. По просьбе сотрудника вместо предоставления дополнительных дней отдыха ему может быть выплачена денежная компенсация.

В силу ч. 10 ст. 53 названного Федерального закона от 30 ноября 2011 года № 342-ФЗ порядок предоставления сотруднику органов внутренних дел дополнительного отпуска, дополнительных дней отдыха и порядок выплаты денежной компенсации, которые предусмотрены частями 5 и 6 настоящей статьи, определяются федеральным органом исполнительной власти в сфере внутренних дел.

На основании частей 6 и 10 статьи 53 названного Федерального закона от 30 ноября 2011 года № 342-ФЗ приказом МВД России от 19 октября 2012 года № 961 утвержден Порядок привлечения сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации к выполнению служебных обязанностей сверх установленной нормальной продолжительности служебного времени, а также в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни, предоставления сотрудникам органов внутренних дел Российской Федерации дополнительных дней отдыха».

Согласно п.15 указанного Порядка для предоставления дополнительного времени отдыха или дополнительных дней отдыха за выполнение служебных обязанностей сверх установленной нормальной продолжительности служебного времени, а также в ночное время, в выходные и нерабочие праздничные дни сотрудник должен подать рапорт, согласованный с непосредственным руководителем (начальником), на имя руководителя (начальника) подразделения МВД России, которым осуществляется предоставление дней отдыха.

Пунктом 18 указанного Порядка до 22 апреля 2014 года было предусмотрено, что по просьбе сотрудника вместо предоставления дополнительных дней отдыха ему может быть выплачена денежная компенсация в порядке, установленном приказом МВД России от 27 июня 2012 года № 638 «Об утверждении порядка выплаты денежной компенсации за выполнение служебных обязанностей сверх установленной нормальной продолжительности служебного времени, в ночное время, в выходные и нерабочие праздничные дни сотрудникам органов внутренних дел Российской Федерации», предусматривавшим выплату денежной компенсации с 1 января 2012 года (придана обратная сила приказу).

Приказом МВД России от 31 января 2013 года № 65 утвержден Порядок обеспечения денежным довольствием сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации, пунктом 56 которого предусмотрено, что сотруднику по его просьбе, изложенной в рапорте, по данным учета служебного времени и на основании приказа руководителя вместо предоставления дополнительных дней отдыха может выплачиваться денежная компенсация за выполнение служебных обязанностей сверх установленной нормальной продолжительности служебного времени, в ночное время, в выходные и нерабочие праздничные дни.

Таким образом, исходя из приведенных положений нормативных правовых актов следует, что необходимым условием для выплаты компенсации является подача рапорта в период службы, невыполнение такой обязанности влечет невозможность выплаты. В отсутствии волеизъявления сотрудника, выраженного в форме поданного в период прохождения службы рапорта о предоставлении вместо дней отдыха денежной компенсации, являющегося обязательным условием реализации права на получение этой компенсации, требования о ее взыскании не подлежали удовлетворению.

Поскольку с рапортами о выплате денежной компенсации вместо предоставления дополнительных дней отдыха за выполнение служебных обязанностей сверх установленной нормальной продолжительности служебного времени, в ночное время, праздничные и выходные дни КрыловВ.Ю. в период службы и перед увольнением к непосредственному руководителю не обращался, несоблюдение условий предоставления денежной компенсации повлекло невозможность ее выплаты, доводы апелляционной жалобы представителя истца о том, что ответчиком за указанный период не были компенсированы все дни выполнения КрыловымВ.Ю. служебных обязанностей сверх установленной нормальной продолжительности служебного времени не влияют на установленный законом порядок ее предоставления. Тем самым истец самостоятельно распорядился своим правом на определение способа и порядка компенсации за выполнение служебных обязанностей сверх установленной продолжительности служебного времени и понес соответствующие последствия своего бездействия.

В связи с несоответствием выводов суда обстоятельствам дела, неправильным применением норм материального права решение суда первой инстанции в части удовлетворения требований о взыскании денежной компенсации за неиспользованные дни отдыха за выполнение служебных обязанностей сверх установленной нормальной продолжительности служебного времени, в ночное время, праздничные и нерабочие выходные дни с 1 января по 13 ноября 2015 года подлежит отмене с принятием нового решения об отказе в удовлетворении требований.

Предъявляя требование о взыскании денежной компенсации за форменное обмундирование, истец ссылается на его невыдачу в период службы и невыплату компенсации при увольнении. Обжалуя решение суда, истец ссылается на недоплату денежной компенсации, выплаченной ответчиком взамен неполученной форменной одежды.

Судебная коллегия считает необоснованными доводы апелляционной жалобы представителя истца в этой части по следующим основаниям.

В соответствии с ч. 1 ст. 69 Федерального закона «О службе в органах внутренних дел и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации» от 30 ноября 2011 года № 342-ФЗ сотрудник органов внутренних дел обеспечивается вещевым имуществом в зависимости от условий прохождения службы по нормам, которые устанавливаются Правительством Российской Федерации. Порядок учета, хранения, выдачи и списания вещевого имущества устанавливается федеральным органом исполнительной власти в сфере внутренних дел.

Согласно п. 4 Общих положений о вещевом обеспечении сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации в мирное время, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 13 октября 2011 года № 835, к вещевому имуществу относятся предметы форменной одежды, особой формы одежды, специальные одежда, обувь и снаряжение, защитная одежда, погоны, знаки различия, постельное белье и постельные принадлежности, специальное и санитарно-хозяйственное имущество, палатки, брезенты, мягкие контейнеры, спортивное и альпинистское имущество и снаряжение, ткани и материалы для индивидуального пошива предметов форменной одежды, а также расходные материалы.

Из объяснений представителей сторон по делу следует, что исходя из характера служебной деятельности, истец должен был обеспечиваться и обеспечивался форменной одеждой и иными предметами вещевого имущества личного пользования. Сведения о выдаче истцу в период службы предметов вещевого имущества личного пользования отражались в арматурной карточке, сведения в которую перенесены из ведомостей раздачи вещевого обмундирования. На основании сведений арматурной карточки составлены справки на выплату денежной компенсации вместо положенных предметов форменного обмундирования по плану 2015 года (л.д. 29) и 2016 года (л.д. 83).

Постановлением Правительства Российской Федерации от 5 мая 2008 года № 339 «О выплате отдельным категориям сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации, Государственной противопожарной службы Министерства Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий, учреждений и органов уголовно-исполнительной системы, имеющих специальные звания внутренней службы, денежной компенсации вместо положенных по нормам снабжения предметов вещевого имущества личного пользования» предусмотрено, что вместо положенных по нормам снабжения предметов вещевого имущества личного пользования может выплачиваться денежная компенсация отдельным категориям сотрудников, имеющих специальные звания внутренней службы, органов внутренних дел Российской Федерации - в порядке, устанавливаемом Министерством внутренних дел Российской Федерации (п. 1); выплата денежной компенсации производится в размере стоимости предметов вещевого имущества личного пользования, устанавливаемой Правительством Российской Федерации по представлению Министерства внутренних дел Российской Федерации, согласованному с заинтересованными федеральными органами исполнительной власти (п. 2); постановление распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2007 года (п. 3).

Приказом МВД России от 10 января 2013 года № 8 утвержден Порядок выплаты денежной компенсации вместо положенных по нормам снабжения предметов вещевого имущества личного пользования отдельным категориям сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации и возмещения увольняемыми сотрудниками стоимости выданных им предметов вещевого имущества личного пользования.

В силу п. 4 названного Порядка денежная компенсация выплачивается сотрудникам за не выданные либо не полученные ими предметы вещевого имущества личного пользования после окончания их срока носки (эксплуатации), в течение которого они должны были находиться во владении и безвозмездном пользовании.

Согласно п. 5 названного Порядка сотрудникам органов внутренних дел с учетом выполняемых ими функций выплата денежной компенсации производится в конце года по рапортам сотрудников, согласованным руководством подразделений.

Из приведенных положений пунктов 4 и 5 названного Порядка следует, что по истечении срока носки (эксплуатации) предметов вещевого имущества личного пользования, не полученных сотрудником, он в конце года должен подать рапорт для выплаты компенсации.

Сроки носки (эксплуатации) предметов вещевого имущества личного пользования установлены в Нормах снабжения вещевым имуществом сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации в мирное время, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 13 октября 2011 года № 835 «О форменной одежде, знаках различия и нормах снабжения вещевым имуществом сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации».

Из материалов дела следует, что в конце 2014 года истец не подавал рапорт о выплате компенсации за не выданные ему предметы вещевого имущества личного пользования после окончания их срока носки (эксплуатации) в 2014 году, в течение которого они должны были находиться в его владении и безвозмездном пользовании.

В соответствии с п. 6 ранее названного Порядка, утвержденного Приказом МВД России от 10 января 2013 года № 8, сотрудникам, увольняемым со службы, за исключением сотрудников, которые в соответствии с законодательством Российской Федерации возмещают стоимость выданных им предметов вещевого имущества личного пользования с учетом сроков носки, выплата денежной компенсации производится в следующем порядке:

6.1. Сотрудникам, увольняемым с правом ношения форменной одежды, по их желанию выдается вещевое имущество личного пользования или выплачивается денежная компенсация.

6.2. Сотрудникам, увольняемым без права ношения форменной одежды, выплачивается денежная компенсация.

6.3. Денежная компенсация выплачивается за предметы вещевого имущества личного пользования, предусмотренные соответствующими нормами снабжения и не полученные сотрудниками ко дню увольнения.

При этом в силу п. 7.1 названного Порядка за предметы вещевого имущества личного пользования, положенные сотрудникам по нормам снабжения и неполученные ко дню увольнения, им начисляется денежная компенсация по стоимости предметов вещевого имущества (пропорционально - с месяца возникновения права на получение данных предметов по месяц увольнения).

Исходя из приведенных положений названного Порядка у ответчика имелась обязанность выплатить истцу при увольнении денежную компенсацию за предметы вещевого имущества личного пользования, сроки носки (эксплуатации) которых по Нормам снабжения вещевым имуществом не истекли перед увольнением либо истекли в 2015 году.

Ответчик выплатил истцу денежную компенсацию за предметы вещевого имущества личного пользования, не полученные истцом при прохождении службы, полностью.

В апелляционной жалобе истец вновь указывает на разницу между полагавшейся суммой компенсации и выплаченной.

Судебная коллегия отклоняет доводы апелляционной жалобы представителя истца, поскольку выплата денежной компенсации была возможна только с 1 января 2007 года, размер компенсации в настоящее время установлен ранее названным Порядком, утвержденным Приказом МВД России от 10 января 2013 года № 8, компенсация истцу выплачена полностью.

Однако несвоевременной выплатой истцу указанной денежной компенсации за предметы вещевого имущества личного пользования ему причинен моральный вред, который согласно ст. 237 Трудового кодекса Российской Федерации подлежит возмещению в денежной форме.

При определении размера компенсации морального вреда за нарушение срока выплаты денежной компенсации за предметы вещевого имущества личного пользования судебная коллегия принимает во внимание степень вины нарушителя, фактические обстоятельства, при которых был причинен моральный вред, степень физических и нравственных страданий, связанных с индивидуальными особенностями истца, требования разумности и справедливости.

Истец являлся сотрудником органов внутренних дел, невыплатой денежной компенсации он лишился права на своевременную выплату денежной компенсации за предметы вещевого имущества, вред причинен юридическим лицом. Судебная коллегия определяет компенсацию морального вреда, подлежащую взысканию в пользу истца с ответчика, в размере 2000 руб.

Поскольку судом первой инстанции с ответчика взыскана компенсация морального вреда за несвоевременную выплату денежной компенсации за неиспользованные дни отдыха за выполнение служебных обязанностей сверх установленной нормальной продолжительности служебного времени, судебной коллегией определен к возмещению моральный вред за нарушение срока выплаты денежной компенсации за предметы вещевого имущества личного пользования, изменение основания компенсации морального вреда не требует дополнительного изменения решения суда в части размера компенсации морального вреда. Доводы апелляционной жалобы ответчика об отмене решения суда в части взыскания компенсации морального вреда полностью отклоняются как необоснованные.

Судом первой инстанции принято решение о взыскании с ответчика в доход местного бюджета государственной пошлины в размере 700 руб. Однако судом не учтено, что в силу подп. 19 п. 1 ст. 333.36 Налогового кодекса Российской Федерации от уплаты государственной пошлины по делам, рассматриваемым судами общей юрисдикции, освобождаются государственные органы, выступающие в качестве истцов или ответчиков. По данному делу ответчик ФГКУ «УВО ВНГ России по Чувашской Республике» выполняет функции государственного органа - Федеральной службы войск национальной гвардии, согласно п. 1, 12-14 Положения о Федеральной службе войск национальной гвардии Российской Федерации, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 30 сентября 2016 года № 510. Поэтому оснований для взыскания с ответчика в доход бюджета государственной пошлины не имелось, решение суда в части взыскания с ответчика в доход местного бюджета государственной пошлины в размере 700 руб. подлежит отмене.

Руководствуясь ст.ст. 328, 329 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, судебная коллегия

определила:

Решение Калининского районного суда г.Чебоксары Чувашской Республики от 14 октября 2016 года в части взыскания с Федерального государственного казенного учреждения «Управление вневедомственной охраны войск национальной гвардии Российской Федерации по Чувашской Республике» в пользу Крылова В.Ю. денежной компенсации за неиспользованные дни отдыха за выполнение служебных обязанностей сверх установленной нормальной продолжительности служебного времени за период 1 января 2015 года по 13 ноября 2015 года в размере 16428 рублей 60 копеек, взыскания с Федерального государственного казенного учреждения «Управление вневедомственной охраны войск национальной гвардии Российской Федерации по Чувашской Республике» в доход местного бюджета г. Чебоксары государственной пошлины в размере 700 рублей отменить и принять по делу новое решение, которым Крылову В.Ю. отказать в удовлетворении требования к Федеральному государственному казенному учреждению «Управление вневедомственной охраны войск национальной гвардии Российской Федерации по Чувашской Республике» о взыскании денежной компенсации за неиспользованные дни отдыха за выполнение служебных обязанностей сверх установленной нормальной продолжительности служебного времени за период 1 января 2015 года по 13 ноября 2015 года в размере 16428 рублей 60 копеек.

Апелляционную жалобу представителя Крылова В.Ю. –Гущиной Т.Г., апелляционную жалобу Федерального государственного казенного учреждения «Управление вневедомственной охраны войск национальной гвардии Российской Федерации по Чувашской Республике» в остальной части на решение Калининского районного суда г.Чебоксары Чувашской Республики от 14 октября 2016 года оставить без удовлетворения.

Председательствующий: Агеев О.В.

Судьи: Алексеева Г.И.

Лысенин Н.П.