УИД 66RS0007-01-2020-001294-80
дело № 2-1924/2020 (№ 33-10130/2021)
АПЕЛЛЯЦИОННОЕ ОПРЕДЕЛЕНИЕ
г. Екатеринбург 18 июня 2021 года
Судебная коллегия по гражданским делам Свердловского областного суда в составе председательствующего Колесниковой О.Г.,
судей Мурашовой Ж.А., Сорокиной С.В.,
при ведении протокола судебного заседания помощником судьи Безумовой А.А.,
рассмотрела в открытом судебном заседании вопрос об исправлении арифметической ошибки, допущенной в апелляционном определении судебной коллегии по гражданским делам Свердловского областного суда от 04.06.2021 по гражданскому делу по иску ФИО1 к обществу с ограниченной ответственностью «Газпромнефть-Терминал» о восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда.
Заслушав доклад судьи Колесниковой О.Г., пояснения истца ФИО1, не возражавшей против исправления допущенной в апелляционном определении арифметической ошибки, судебная коллегия
УСТАНОВИЛА:
решением Чкаловского районного суда г. Екатеринбурга от 29.06.2020 отказано в удовлетворении исковых требований ФИО1 к ООО «Газпромнефть-Терминал» (далее по тексту Общество) о восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за период вынужденного прогула, компенсации морального вреда.
Апелляционным определением судебной коллегии по гражданским делам Свердловского областного суда от 04.06.2021 указанное решение суда отменено, постановлено новое решение, которым ФИО1 восстановлена на работе в Обществе в должности главного специалиста по организации контроля качества в Блоке операционной деятельности Управления эксплуатации нефтебазового хозяйства с 15.02.2020, в пользу истца с ответчика взысканы средний заработок за период вынужденного прогула в размере 1626078,15 руб. (с удержанием при выплате НДФЛ), компенсация морального вреда - 20000 руб., в возмещение расходов по оплате услуг представителя - 30000 руб., в возмещение расходов по удостоверению доверенности - 2000 руб. С Общества в доход местного бюджета взыскана госпошлина в размере 17380,39 руб.
При принятии апелляционного определения судебной коллегией допущены арифметические ошибки при выполнении расчета суммы среднего заработка за период вынужденного прогула.
В соответствии с ч.ч. 1, 2 ст. 200 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации после объявления решения суд, принявший решение по делу, не вправе отменить или изменить его. Суд может по своей инициативе или по заявлению лиц, участвующих в деле, исправить допущенные в решении суда описки или явные арифметические ошибки.
Согласно ч. 1 ст. 203.1 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации вопросы исправления описок и явных арифметических ошибок, разъяснения решения суда, отсрочки или рассрочки исполнения решения суда, изменения способа и порядка его исполнения, индексации присужденных денежных сумм рассматриваются судом в десятидневный срок со дня поступления заявления в суд без проведения судебного заседания и без извещения лиц, участвующих в деле. В случае необходимости суд может вызвать лиц, участвующих в деле, в судебное заседание, известив их о времени и месте его проведения.
Судебная коллегия по своей инициативе сочла необходимым исправить арифметические ошибки, допущенные в расчетах, назначив для рассмотрения данного процессуального вопроса судебное заседание с извещением всех участвующих в деле лиц.
Ответчик о судебном заседании был уведомлен надлежащим образом – телефонограммой от 09.06.2021, адресованной представителю по доверенности ФИО2 Представитель ответчика в судебное заседание не явился, ходатайств, препятствующих рассмотрению указанного процессуального вопроса, не заявил.
Руководствуясь положениями ст. 167 Гражданского процессуального кодекса РФ, судебная коллегия определила о рассмотрении вопроса об исправлении арифметической ошибки в судебном заседании при данной явке.
Заслушав пояснения истца, исследовав документы, представленные сторонами по запросу суда апелляционной инстанции и необходимые для разрешения рассматриваемого процессуального вопроса, судебная коллегия приходит к следующему.
При определении размера среднего заработка за период вынужденного прогула судебная коллегия исходила из среднедневного заработка истца в размере 4713,27 руб., количества дней в периоде вынужденного прогула с 15.02.2020 по 04.06.2021 (345 дня), учла разъяснения в абз. 4 п. 62 постановления Пленума Верховного Суда РФ от 17.03.2004 «О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации» о том, что при взыскании среднего заработка в пользу работника, восстановленного на прежней работе, или в случае признания его увольнения незаконным выплаченное ему выходное пособие (включая сохраняемый средний заработок на период трудоустройства, который предусмотрен в ст. 178 Трудового кодекса РФ и отнесен законодателем к виду выходного пособия) подлежит зачету, в связи с чем определила ко взысканию в пользу истца средний заработок в размере 1626078,15 руб., исходя из следующего расчета: 4713,27 х 345 – 83370,80.
Однако при выполнении указанных арифметических действий судебной коллегией допущена ошибка, поскольку результатом приведенного расчета является сумма 1542707,35 руб.
Кроме того, как следует из представленных сторонами документов, помимо выходного пособия в размере 83370,80 руб. истцу был выплачен сохраняемый средний заработок за второй и третий месяцы трудоустройства со дня увольнения, а также произведены доплаты выходного пособия и сохраняемого заработка за второй месяц трудоустройства в связи с перерасчетом среднего заработка с 01.01.2020 по 31.03.2020 после выплаты истцу годового вознаграждения.
Так, согласно справке Общества, ФИО1 в связи с увольнением 14.02.2020 по сокращению штата работников организации выплачены следующие суммы выходного пособия и сохраняемого среднего заработка на период трудоустройства: 14.02.2020 – выходное пособие в размере 83370,80 руб., 10.04.2020 – доплата выходного пособия в размере 10894,60 руб., 20.04.2020 – сохраняемый средний заработок на время трудоустройства за 2-й месяц в размере 103022,92 руб., 20.05.2020 – сохраняемый средний заработок на время трудоустройства за 3-й месяц в размере 103691,94 руб., доплата сохраняемого среднего заработка за 2-й месяц в размере 669,02 руб., всего сумма выплаченного выходного пособия и сохраняемого среднего заработка на время трудоустройства составила 301649,28 руб.
Истец достоверность сведений, указанных в справке Общества, не оспаривает, согласна с ними, не возражает против исправления арифметической ошибки.
Таким образом, учитывая, что исчисленный работодателем среднедневной заработок определен до вычета из него НДФЛ, а сумма выплаченного истцу выходного пособия и сохраняемого среднего заработка на период трудоустройства НДФЛ не облагается (абз. 7 п. 1 ч. 1 ст. 217 Налогового кодекса РФ), правильный расчет среднего заработка за время вынужденного прогула в связи с незаконным увольнением выглядит следующим образом: (4713,27 руб. х 345 – 13% - 301649,28 руб.) х 1,13 = 1257733,74 руб. Данная сумма среднего заработка подлежит взысканию в пользу истца с удержанием при выплате и перечислением в бюджет НДФЛ 13% (п. 1 ст. 207, подп. 6 п. 1 ст. 208 Налогового кодекса РФ).
Допущенная при расчете среднего заработка арифметическая ошибка повлекла неверный расчет суммы государственной пошлины, подлежащей взысканию с ответчика в доход местного бюджета, размер которой зависит от итоговой суммы взыскания в пользу истца. Пропорционально удовлетворенной части имущественных исковых требований и с учетом удовлетворения неимущественных требований истца о восстановлении на работе и взыскании компенсации морального вреда размер государственной пошлины, подлежащей взысканию с ответчика в доход местного бюджета (включая государственную пошлину за подачу истцом апелляционной жалобы), составляет 15238,67 руб.
Указанные арифметические ошибки подлежат исправлению в соответствии со ст. 200 Гражданского процессуального кодекса РФ.
Руководствуясь ст. 200 Гражданского процессуального кодекса РФ, судебная коллегия
ОПРЕДЕЛИЛА:
исправить арифметические ошибки в апелляционном определении судебной коллегии по гражданским делам Свердловского областного суда от 04.06.2021 по гражданскому делу по иску ФИО1 к обществу с ограниченной ответственностью «Газпромнефть-Терминал» о восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда, допущенные при расчетах суммы среднего заработка за период вынужденного прогула, государственной пошлины.
В мотивировочной и резолютивной частях апелляционного определения от 04.06.2021 указать на взыскание в пользу ФИО1 с общества с ограниченной ответственностью «Газпромнефть-Терминал» среднего заработка за период вынужденного прогула в размере 1257 733 руб. 74 коп. (с удержанием при выплате НДФЛ) вместо 1626078 руб. 15 коп., а также указать на взыскание с общества с ограниченной ответственностью «Газпромнефть-Терминал» в доход местного бюджета государственной пошлины в размере 15 238 руб. 67 коп. вместо 17380 руб. 39 коп.
Председательствующий: Колесникова О.Г.
Судьи: Мурашова Ж.А.
Сорокина С.В.
