Внести в
Трудовой кодекс Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 1, ст. 3; 2004, N 35, ст. 3607) следующие изменения:
1) часть первую статьи 74 после слов "технологического, технического или организационного характера" дополнить словами ", а также в случаях приостановления деятельности в порядке, предусмотренном законом";
"На время приостановления работ в связи с приостановлением деятельности или временным запретом деятельности вследствие нарушения требований охраны труда не по вине работника за ним сохраняются место работы (должность) и средний заработок. На это время работник с его согласия может быть переведен работодателем на другую работу с оплатой труда по выполняемой работе, но не ниже среднего заработка по прежней работе.";
б) часть четвертую после слов "за исключением случаев, предусмотренных" дополнить словами "частью третьей настоящей статьи и иными";
3) абзац седьмой части первой статьи 357 признать утратившим силу.
