Решение АС Липецкой области от 29.09.2021 № А36-410/2021
ставкам заработной платы, по часовой оплате; за работу в ночное время, праздничные и выходные дни; за работу с вредными и (или) опасными условиями труда; за сверхурочную работу; при совмещении профессий (должностей), расширении зон обслуживания, увеличении объема работ или исполнении обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от работы, определенной трудовым договором; 2) доплат и надбавок: за выслугу лет; за сложность, интенсивность, высокие результаты работы; за специфику работы; за наличие наград: ученую степень, почетное звание; за наличие квалификационной категории (л.д. 6-7, т.3). Кроме того, указанная подстатья включает в себя оплату отпусков, иные выплаты (выплаты поощрительного, стимулирующего характера, в том числе вознаграждения по итогам работы за год, премии (связанные с оказанием медицинской помощи в рамках территориальной программы ОМС), выплаты за дни медицинского обследования, сдачи крови и отдыха, предоставляемые работникам – донорам крови, выплаты материальной помощи за счет фонда оплаты труда), а также расходы по выплате удержаний, произведенных с заработной платы. При этом расходы,
