НАЛОГИ И ПРАВО
НАЛОГОВОЕ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВО КОММЕНТАРИИ И СУДЕБНАЯ ПРАКТИКА ИЗМЕНЕНИЯ В ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВЕ
Налоговый кодекс
Минфин РФ

ФНС РФ

Кодексы РФ

Популярные материалы

Подборки

Базовый размер оплаты труда приемного родителя - законодательство и судебные прецеденты

Решение Верхневилюйского районного суда (Республика Саха (Якутия)) от 03.09.2019 № 12-30/19
детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей и находящихся под опекой (попечительством) и в приемных семьях, и о наделении органов местного самоуправления отдельными государственными полномочиями по осуществлению выплаты денежных средств» (далее – Закон РС (Я) от 13 июля 2006 года 369-З №753-III) предусмотрено ежемесячное денежное вознаграждение приемному родителю по договору о передаче ребенка на воспитание в приемную. Оплата труда приемных родителей производится ежемесячно на основании заключенных договоров. Размер вознаграждения рассчитывается исходя из базового размера оплаты труда приемного родителя - <данные изъяты> рублей, с применением повышающих коэффициентов, установленных Законом РС(Я) от 13 июля 2006 года 369-З №753-III. Приемные семьи создаются в соответствии с Главой 21 Семейного кодекса РФ. В соответствии со статьей 145 Семейного Кодекса РФ, отношения, возникающие в связи с установлением, осуществлением и прекращением опеки и попечительства над детьми, оставшимися без попечения родителей, регулируются Гражданским кодексом Российской Федерации, Федеральным законом «Об опеке и попечительстве» и принимаемыми в соответствии с ними