УТВЕРЖДАЮ
_______________________________
(должность)
_______________________________
(подпись) (инициалы, фамилия)
"___" __________________ 20__ г.
Должностной регламент
федерального государственного гражданского служащего,
замещающего должность
___________________________________________________________________________
(наименование должности)
___________________________________________________________________________
(наименование отдела в составе структурного подразделения, наименование
структурного подразделения Росстандарта (наименование структурного
подразделения межрегионального территориального управления Росстандарта)
I. Общие положения
1. Должность федеральной государственной гражданской службы
(далее - гражданская служба)
___________________________________________________________________________
(наименование должности с указанием наименования отдела
в составе структурного подразделения, наименование структурного
подразделения Росстандарта (наименование структурного подразделения
межрегионального территориального управления Росстандарта)
относится к ___________________________________________________________ <1>
(указывается группа должности гражданской службы)
группе должностей гражданской службы категории _______________________ <2>.
(указывается категория
должности
гражданской службы)
Регистрационный номер (код) должности - ______________________________ <3>.
(указывается код должности
гражданской службы)
2. Область профессиональной служебной деятельности федерального
государственного гражданского служащего (далее - гражданский служащий):
__________________________________________________________________________.
(указывается область профессиональной служебной деятельности
гражданского служащего в соответствии со справочником
квалификационных требований к специальностям, направлениям
подготовки, знаниям и умениям, которые необходимы
для замещения должностей государственной гражданской службы
с учетом области и вида профессиональной служебной
деятельности государственных гражданских служащих,
предусмотренным частью 8 статьи 12 Федерального закона
от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской
службе Российской Федерации" (Собрание законодательства
Российской Федерации, 2004, N 31, ст. 3215; 2016, N 27,
ст. 4157) (далее - Справочник)
3. Вид профессиональной служебной деятельности гражданского служащего:
__________________________________________________________________________.
(указывается в соответствии со Справочником)
4. Назначение и освобождение от должности _____________________________
(наименование должности)
осуществляются лицом, уполномоченным назначать и освобождать гражданского
служащего от должности гражданской службы.
5. Гражданский служащий, замещающий должность
__________________________________________________________________________,
(наименование должности)
непосредственно подчиняется _______________________________________________
(наименование должности гражданского служащего,
в непосредственном подчинении у которого
находится гражданский служащий)
либо лицу, исполняющему его обязанности.
Гражданский служащий, замещающий должность
__________________________________________________________________________,
(наименование должности)
также подчиняется _________________________________________________________
(наименование должности гражданского служащего
(должностей гражданских служащих), в подчинении
у которого (которых) находится гражданский служащий)
6. На период временного отсутствия ____________________________________
(наименование должности)
исполнение его должностных обязанностей возлагается на другого гражданского
служащего, замещающего должность _________________________________________.
(наименование должности)
7. На гражданского служащего, замещающего должность
__________________________________________________________________________,
(наименование должности)
в случае служебной необходимости и с его согласия может быть возложено
исполнение должностных обязанностей по должности _________________________.
(наименование должности)
II. Квалификационные требования
8. Для замещения должности ____________________________________________
(наименование должности)
устанавливаются квалификационные требования, включающие базовые и
профессионально-функциональные квалификационные требования.
8.1. Базовые квалификационные требования:
8.1.1. Гражданский служащий, замещающий должность
__________________________________________________________________________,
(наименование должности)
должен иметь __________________________________________________ образование
(указывается профессиональное образование)
не ниже уровня ____________________________________________________________
(указывается уровень профессионального образования
(при необходимости)
по одной из укрупненных групп направлений подготовки:
___________________________________________________________________________
(при необходимости перечисляются наименования специальностей и направлений
подготовки, в соответствии с приказами Министерства науки и высшего
образования Российской Федерации от 12 сентября 2013 г. N 1061 "Об
утверждении перечней специальностей и направлений подготовки высшего
образования" (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 14
октября 2013 г., регистрационный номер 30163), с изменениями, внесенными
приказами Министерства науки и высшего образования Российской Федерации
от 29 января 2014 г. N 63 (зарегистрирован Министерством юстиции Российской
Федерации 28 февраля 2014 г., регистрационный номер 31448), от 20 августа
2014 г. N 1033 (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации
3 сентября 2014 г., регистрационный номер 33947), от 13 октября 2014 г.
N 1313 (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации
13 ноября 2014 г., регистрационный номер 34691), от 25 марта 2015 г. N 270
(зарегистрирован Министерством юстиции
Российской Федерации 22 апреля 2015 г., регистрационный номер 36994),
от 1 октября 2015 г. N 1080 (зарегистрирован Министерством юстиции
Российской Федерации 19 октября 2015 г., регистрационный номер 39355),
от 1 декабря 2016 г. N 1508 (зарегистрирован Министерством юстиции
Российской Федерации 20 декабря 2016 г., регистрационный номер 44807),
от 10 апреля 2017 г. N 320 (зарегистрирован Министерством юстиции
Российской Федерации 10 мая 2017 г., регистрационный номер 46662),
от 11 апреля 2017 г. N 328 (зарегистрирован Министерством юстиции
Российской Федерации 23 июня 2017 г., регистрационный номер 47167),
от 23 марта 2018 г. N 210 (зарегистрирован Министерством юстиции
Российской Федерации 11 апреля 2018 г., регистрационный номер 50727),
от 30 августа 2019 г. N 664 (зарегистрирован Министерством юстиции
Российской Федерации 23 сентября 2019 г., регистрационный номер 56026),
от 29 октября 2013 г. N 1199 "Об утверждении перечней профессий
и специальностей среднего профессионального образования"
(зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации
26 декабря 2013 г., регистрационный номер 30861),
с изменениями, внесенными приказами Министерства науки и высшего
образования Российской Федерации от 14 мая 2014 г. N 518
(зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 28 мая 2014 г.,
регистрационный номер 32461), от 18 ноября 2015 г. N 1350
(зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации
3 декабря 2015 г., регистрационный номер 39955),
от 25 ноября 2016 г. N 1477 (зарегистрирован Министерством юстиции
Российской Федерации 12 декабря 2016 г., регистрационный номер 44662),
от 3 декабря 2019 г. N 655 (зарегистрирован Министерством юстиции
Российской Федерации 21 февраля 2020 г., регистрационный номер 57581)
8.1.2. Для замещения должности ________________________________________
(наименование должности)
стаж государственной гражданской службы или работы по специальности,
составляет _____ лет <4>.
8.1.3. Гражданский служащий, замещающий должность
__________________________________________________________________________,
(наименование должности)
должен обладать следующими базовыми знаниями:
1) ___________________________________________________________________;
2) ___________________________________________________________________.
(перечисляются базовые знания, необходимые для замещения должности
гражданской службы, вне зависимости от области
и вида деятельности).
8.1.4. Умения _____________________________________ включают следующее:
(наименование должности)
1) ___________________________________________________________________;
2) ___________________________________________________________________.
(перечисляются общие умения, необходимые для замещения должности
гражданской службы, вне зависимости от области и вида деятельности)
(Для должностей гражданской службы категорий "руководители" и
"помощники (советники)" всех групп должностей, категории специалисты
ведущей группы должностей данный раздел дополняется управленческими
умениями) <5>.
8.2. Профессионально-функциональные квалификационные требования
8.2.1. Гражданский служащий, замещающий должность
__________________________________________________________________________,
(наименование должности)
должен обладать следующими профессиональными знаниями в сфере
законодательства Российской Федерации, знать содержание и использовать в
служебной деятельности:
1) ___________________________________________________________________;
2) ___________________________________________________________________.
(перечисляются нормативные правовые акты Российской Федерации,
необходимые для исполнения должностных обязанностей в рамках области
и вида деятельности гражданского служащего; в качестве основы
рекомендуется использовать перечень нормативных
правовых актов Российской Федерации, сформированных
в зависимости от области и вида деятельности, указанных
в Справочнике; нормативные правовые акты, изучение которых
возможно после назначения на должность
гражданской службы, рекомендуется не указывать)
8.2.2. Иные профессиональные знания ___________________________________
(наименование должности)
должны включать:
1) ___________________________________________________________________;
2) ___________________________________________________________________.
(перечисляются требования к профессиональным умениям, необходимым
для исполнения должностных обязанностей в рамках области и вида
деятельности гражданского служащего; в качестве основы
рекомендуется использовать перечень умений, сформированных
в зависимости от области и вида деятельности,
указанных в Справочнике)
8.2.3. Гражданский служащий, замещающий должность
__________________________________________________________________________,
(наименование должности)
должен обладать следующими профессиональными умениями:
1) ___________________________________________________________________;
2) ___________________________________________________________________.
(перечисляются требования к профессиональным умениям, необходимым
для исполнения должностных обязанностей в рамках области и вида
деятельности гражданского служащего; в качестве основы рекомендуется
использовать перечень умений, сформированных в зависимости
от области и вида деятельности, указанных в Справочнике)
8.2.4. Гражданский служащий, замещающий должность
__________________________________________________________________________,
(наименование должности)
должен обладать следующими функциональными знаниями:
1) ___________________________________________________________________;
2) ___________________________________________________________________.
(перечисляются функциональные знания в зависимости
от функциональных (должностных) обязанностей
гражданского служащего)
8.2.5. Гражданский служащий, замещающий должность
__________________________________________________________________________,
(наименование должности)
должен обладать следующими функциональными умениями:
1) ___________________________________________________________________;
2) ___________________________________________________________________.
(перечисляются функциональные умения в зависимости
от функциональных (должностных) обязанностей
гражданского служащего)
III. Должностные обязанности, права и ответственность
9. Гражданский служащий, замещающий должность
__________________________________________________________________________,
(наименование должности)
имеет права, предусмотренные статьей 14 Федерального закона от 27 июля 2004
г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации"
(Собрание законодательства Российской Федерации, 2004, N 31, ст. 3215;
2017, N 31, ст. 4824).
10. Гражданский служащий, замещающий должность
__________________________________________________________________________,
(наименование должности)
исполняет свои должностные обязанности в соответствии со статьей 15
Федерального закона от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной
гражданской службе Российской Федерации" (Собрание законодательства
Российской Федерации, 2004, N 31, ст. 3215; 2011, N 48, ст. 6730).
10.1. В должностные обязанности _______________________________ входит:
(наименование должности)
1) ___________________________________________________________________;
2) ___________________________________________________________________.
(перечисляются должностные обязанности, в том числе
функциональные обязанности, возложенные на гражданского
служащего, с учетом области и вида профессиональной
служебной деятельности гражданского служащего)
11. В связи с прохождением гражданской службы _________________________
(наименование должности)
обязан соблюдать ограничения, установленные статьей 16 Федерального закона
от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ (Собрание законодательства Российской Федерации,
2004, N 31, ст. 3215; 2017, N 31, ст. 4741).
12. В связи с прохождением гражданской службы _________________________
(наименование должности)
обязан не нарушать запреты, установленные статьей 17 Федерального закона
от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ (Собрание законодательства Российской Федерации,
2004, N 31, ст. 3215; 2019, N 51, ст. 7484).
13. _______________________ обязан выполнять обязательства и требования
(наименование должности)
к служебному поведению, установленные статьей 18 Федерального закона от 27
июля 2004 г. N 79-ФЗ (Собрание законодательства Российской Федерации, 2004,
N 31, ст. 3215; 2013, N 43, ст. 5454).
14. В связи с прохождением гражданской службы _________________________
(наименование должности)
обязан соблюдать ограничения, не нарушать запреты, выполнять обязательства
и требования к служебному поведению, установленные Федеральным законом о
гражданской службе и Федеральным законом от 25 декабря 2008 г. N 273-ФЗ "О
противодействии коррупции" (Собрание законодательства Российской Федерации,
2008, N 52, ст. 6228; 2020, N 17, ст. 2721), иными нормативными правовыми
актами в сферах государственной гражданской службы и противодействия
коррупции.
15. ______________________________________________ реализует иные права
(наименование должности)
и осуществляет иные обязанности, предусмотренные законодательством
Российской Федерации, приказами и поручениями ____________________________.
(указывается наименование должности
(должностей) гражданского служащего
(гражданских служащих), в подчинении,
у которого (которых) находится
гражданский служащий)
16. При внесении изменений в законодательство Российской Федерации
___________________________________________________________________________
(наименование должности)
осуществляет права, исполняет обязанности, а также соблюдает возложенные на
него ограничения и запреты с учетом этих изменений.
17. _______________________________________________ за неисполнение или
(наименование должности)
ненадлежащее исполнение должностных обязанностей может быть привлечен к
ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации.
18. Ответственность за несоблюдение ограничений и запретов, связанных с
гражданской службой, за несоблюдение требований к служебному поведению
гражданских служащих, а также за коррупционные правонарушения установлена
Федеральным законом о гражданской службе и другими федеральными законами.
IV. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий
вправе или обязан самостоятельно принимать
управленческие и иные решения
19. При исполнении служебных обязанностей _____________________________
(наименование должности)
вправе или обязан самостоятельно принимать решения по вопросам:
1) ___________________________________________________________________;
2) ___________________________________________________________________.
(перечисляются вопросы, по которым гражданский служащий вправе
или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения)
V. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе
или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных
правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений
20. ______________________________ в соответствии со своей компетенцией
(наименование должности)
вправе или обязан участвовать в подготовке (обсуждении) следующих проектов:
1) ___________________________________________________________________;
2) ___________________________________________________________________.
(перечисляется перечень вопросов, по которым в соответствии
с компетенцией гражданский служащий вправе или обязан
участвовать при подготовке проектов нормативных правовых
актов и (или) проектов управленческих и иных решений)
VI. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов
управленческих и иных решений, порядок согласования
и принятия данных решений
21. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов решений, а
также порядок согласования и принятия данных решений
___________________________________________________________________________
(наименование должности)
определяются в соответствии с Типовым регламентом взаимодействия
федеральных органов исполнительной власти, утвержденным постановлением
Правительства Российской Федерации от 19 января 2005 г. N 30 (Собрание
законодательства Российской Федерации, 2005, N 4, ст. 305; 2020, N 6, ст.
677) (далее - Типовой регламент взаимодействия федеральных органов
исполнительной власти), Типовым регламентом внутренней организации
федеральных органов исполнительной власти, утвержденным постановлением
Правительства Российской Федерации от 28 июля 2005 г. N 452 (Собрание
законодательства Российской Федерации, 2005, N 31, ст. 3233; 2020, N 6, ст.
677) (далее - Типовой регламент внутренней организации федеральных органов
исполнительной власти), Правилами делопроизводства в государственных
органах исполнительной власти, органах местного самоуправления,
утвержденными приказом Федерального архивного агентства от 22 мая 2019 г.
N 71 "Об утверждении Правил делопроизводства в государственных органах,
органах местного самоуправления" (зарегистрирован Министерством юстиции
Российской Федерации 27 декабря 2019 г., регистрационный номер 57023),
Регламентом Федерального агентства по техническому регулированию и
метрологии, утвержденным приказом Федерального агентства по техническому
регулированию и метрологии от 18 июня 2018 г. N 1228 (зарегистрирован
Министерством юстиции Российской Федерации 15 августа 2018 г.,
регистрационный номер 51902) (далее - Регламент Росстандарта), а также
иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.
VII. Порядок служебного взаимодействия
22. Порядок служебного взаимодействия _________________________________
(наименование должности)
в связи с исполнением должностных обязанностей с гражданскими служащими
Росстандарта, государственными служащими иных государственных органов, а
также с другими гражданами и организациями строится в рамках деловых
отношений и требований к служебному поведению, установленных статьей 18
Федерального закона о гражданской службе, на основе общих принципов
служебного поведения государственных служащих, утвержденных Указом
Президента Российской Федерации от 12 августа 2002 г. N 885 "Об утверждении
общих принципов служебного поведения государственных служащих" (Собрание
законодательства Российской Федерации, 2002, N 33, ст. 3196; 2009, N 29,
ст. 3658), в соответствии с Типовым регламентом взаимодействия федеральных
органов исполнительной власти, Типовым регламентом внутренней организации
федеральных органов исполнительной власти, Регламентом Росстандарта, иными
нормативными правовыми актами Российской Федерации.
VIII. Перечень государственных услуг, оказываемых гражданам
и организациям в соответствии с административными
регламентами Росстандарта
23. _______________________________________________ оказывает следующие
(наименование должности)
государственные услуги <6>:
IX. Показатели эффективности и результативности
профессиональной служебной деятельности
24. Эффективность и результативность профессиональной служебной
деятельности _____________________________________ оценивается по следующим
(наименование должности)
показателям:
1) выполняемому объему работы и интенсивности труда, способности
сохранять высокую работоспособность в экстремальных условиях, соблюдению
служебной дисциплины;
2) своевременности и оперативности выполнения поручений;
3) качеству выполненной работы (подготовке документов в соответствии с
установленными требованиями, полному и логичному изложению материала,
грамотному составлению документа, отсутствию стилистических и
грамматических ошибок);
4) профессиональной компетентности (знанию законодательных и иных
нормативных правовых актов, широте профессионального кругозора, умению
работать с документами);
5) способности четко организовывать и планировать выполнение порученных
заданий, умению рационально использовать рабочее время, расставлять
приоритеты;
6) инициативности, творческому подходу к решению поставленных задач,
активности в освоении новых компьютерных и информационных технологий;
7) отсутствием нарушений служебного распорядка;
8) отсутствием взысканий;
9) иным показателям эффективности и результативности профессиональной
служебной деятельности.
Лист
ознакомления с должностным регламентом
_________________________________________________________
(наименование должности)
N п/п | Фамилия, имя, отчество (при наличии) | Дата и подпись в ознакомлении с должностным регламентом | Дата и номер приказа о назначении на должность | Дата и номер приказа об освобождении от должности |