Дело № 2-4146/2017
ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
г. Новый Уренгой 24 октября 2017 года
Новоуренгойский городской суд Ямало-Ненецкого автономного округа
в составе председательствующего судьи Зырянова ВА.,
при секретаре судебного заседания Куц С.Н.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по Кравченко Ю.В. к обществу с ограниченной ответственностью «СеверСпецСтрой» о взыскании в порядке наследования невыплаченной заработной платы, неустойки, компенсации морального вреда,
УСТАНОВИЛ:
Истец обратилась в суд с вышеназванным иском, указав, что она является супругой умершего ФИО2, скончавшегося в <данные изъяты>ДД.ММ.ГГГГ. Она является правопреемником умершего на основании гражданского законодательства. Ее муж - ФИО2 работал в ООО «Северспецстрой» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности <данные изъяты> по договору подряда. ФИО2 работал все это время вахтовым методом, работодатель оплачивал постоянно ему билеты домой в <данные изъяты> и обратно к месту работы в г. Новый Уренгой. Второй экземпляр трудовой договор ФИО2 не вручался работодателем. Она может подтвердить факт работы ФИО2 в ООО «Северспецстрой» только информацией из индивидуального лицевого счета застрахованного лица (страховой [суммы изъяты]), предоставленной ГУ - Управлением Пенсионного фонда РФ. Согласно вышеуказанной информации из ИЛС, ее супругу ФИО2 было начислена сумма выплат и иных вознаграждений в размере 89 121,22 рублей. Указанная сумма ее супругом не была получена, так как работодатель просто не перечислил указанные денежные средства ее супругу ФИО2 Бездействием работодателя, в связи с невыплатой ФИО2 заработной платы, ее супругу был причинен моральный вред, который она оценивает в 5 000 рублей за каждый месяц несвоевременной выплаты, всего причинен моральный вред в размере 60 000 рублей. Моральный вред выразился в том, что ФИО2, работая у ответчика (работодателя), фактически был лишен всего самого необходимого, он не имел средств для достаточного питания, приобретения всего самого необходимого для поддержания санитарно-гигиенических норм, у его семьи возникли сложности с выплатой по кредитным обязательствам. В связи с этим ФИО2 испытывал постоянные моральные страдания, которые выразились в ухудшении его здоровья, стал страдать бессонницей, стало болеть сердце, что фактически повлекло преждевременную смерть ФИО2 в возрасте 39 лет. В порядке ст. 236 ТК РФ ответчик обязан выплатить денежную компенсацию в размере не ниже одной трехсотой действующей ставки рефинансирования Центрального банка РФ за невыплаченную своевременно заработную плату в размере 89 121,22 рублей на день увольнения 30.09.2016 года. Просрочка в выплате на 30.09.2017 года составляет 365 дней. Размер ключевой ставки Центрального банка РФ равен 9%, что составляет: 89 121,22 : 100 % х 9% = 8 020,90 рублей. Следовательно, 1/300 от банковской ставки рефинансирования составляет: 8 020,90 : 300 = 26,73 рублей х 365 дней = 9 758,77 рублей (денежная компенсация в порядке ст. 236 ТК РФ).
Просит взыскать с ответчика в ее пользу начисленную, но не выплаченную ее супругу ФИО2, заработную плату и иные выплаты за период 3 квартал 2016 год в размере 89 121 рублей 22 копейки; денежную компенсацию в размере не ниже одной трехсотой действующей ставки рефинансирования Центрального банка РФ, за невыплаченную своевременно заработную плату и иные выплаты за 3 квартал 2016 года в сумме 9 758 рублей 77 копеек; компенсацию за причиненный моральный вред в размере 60 000 рублей, а всего 158 879 рублей 99 копеек.
Истец Кравченко Ю.В. в судебное заседание не явилась, извещена надлежащим образом, просила рассмотреть дело без ее участия, в связи с отдаленностью места ее проживания.
Представитель ответчика в судебное заседание не явился, извещен надлежащим образом заблаговременно по указанному в иске адресу, отзыв на иск не представил, об отложении дела не ходатайствовал.
Суд в соответствии со ст. 233 ГПК РФ полагает возможным рассмотреть дело в отсутствие не явившегося ответчика в порядке заочного производства.
Исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.
В силу ст. 136 Трудового кодекса РФ заработная плата выплачивается работнику, как правило, в месте выполнения им работы либо переводится в кредитную организацию, указанную в заявлении работника, на условиях, определенных коллективным договором или трудовым договором. Место и сроки выплаты заработной платы в неденежной форме определяются коллективным договором или трудовым договором. Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.
В судебном заседании установлено, что ФИО2, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, уроженец ст<данные изъяты>, умер ДД.ММ.ГГГГ (свидетельство о смерти серии [суммы изъяты] от ДД.ММ.ГГГГ) (л.д. 6).
Из свидетельства о заключении брака серии [суммы изъяты] от ДД.ММ.ГГГГ следует, что ФИО2, умерший ДД.ММ.ГГГГ, являлся мужем Кравченко Ю.В. (л.д. 7).
Согласно справке от ДД.ММ.ГГГГ, выданной Нотариальной палатой <данные изъяты>, следует, что на основании заявления Кравченко Ю.В. от ДД.ММ.ГГГГ заведено наследственное дело [суммы изъяты] к имуществу умершего ДД.ММ.ГГГГ ее мужа ФИО2 (л.д. 8).
Частью 1 ст. 1183 ГК РФ предусмотрено, что право на получение подлежавших выплате наследодателю, но не полученных им при жизни по какой-либо причине сумм заработной платы и приравненных к ней платежей, пенсий, стипендий, пособий по социальному страхованию, возмещения вреда, причиненного жизни или здоровью, алиментов и иных денежных сумм, предоставленных гражданину в качестве средств к существованию, принадлежит проживавшим совместно с умершим членам его семьи, а также его нетрудоспособным иждивенцам независимо от того, проживали они совместно с умершим или не проживали.
Согласно ст. 1112 ГК РФ в состав наследства входят принадлежавшие наследодателю на день открытия наследства вещи, иное имущество, в том числе имущественные права и обязанности. Не входят в состав наследства права и обязанности, неразрывно связанные с личностью наследодателя, в частности право на алименты, право на возмещение вреда, причиненного жизни или здоровью гражданина, а также права и обязанности, переход которых в порядке наследования не допускается настоящим Кодексом или другими законами. Не входят в состав наследства личные неимущественные права и другие нематериальные блага.
Согласно сведениям из индивидуального лицевого счета, ФИО2 ООО «СеверСпецСтрой» за 3 квартал 2016 года были начислены суммы выплат и иных вознаграждений в размере 89 121 рубль 22 копейки.
Заявленные исковые требования Кравченко Ю.В. в части взыскания с ответчика с ее пользу невыплаченной ФИО2 заработной платы в размере 89 121 рубль 22 копейки подлежат удовлетворению.
Исходя из вышеизложенного, правом на денежную компенсацию в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно, обладает исключительно тот гражданин, который являлся получателем заработной платы, поскольку такое право связано с его личным субъективным правом.
Согласно ч. 1 ст. 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений.
Как следует из материалов дела, ФИО2 при жизни с заявлением о взыскании процентов за просрочку выплаты заработной платы, ни по месту работы, ни в суд, не обращался. Поскольку ему не были начислены указанные денежные суммы, на получение которых претендует истец, то на основании ст.ст. 1112, 1183 ГК РФ они не входят в состав наследственного имущества.
В соответствии со ст. 237 Трудового кодекса РФ, моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора.
Согласно ст. 151 ГК РФ, если гражданину причинен моральный вред (физические или нравственные страдания) действиями, нарушающими его личные неимущественные права либо посягающими на принадлежащие гражданину нематериальные блага, а также в других случаях, предусмотренных законом, суд может возложить на нарушителя обязанность денежной компенсации указанного вреда.
В соответствии с п. 2 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 20.12.1994 года № 10 «Некоторые вопросы применения законодательства о компенсации морального вреда» под моральным вредом понимаются нравственные или физические страдания, причиненные действиями (бездействием), посягающими на принадлежащие гражданину от рождения или в силу закона нематериальные блага (жизнь, здоровье, достоинство личности, деловая репутация, неприкосновенность частной жизни, личная и семейная тайна и т.п.), или нарушающими его личные неимущественные права (право на пользование своим именем, право авторства и другие неимущественные права в соответствии с законами об охране прав на результаты интеллектуальной деятельности) либо нарушающими имущественные права гражданина.
На основании ст. 1112 ГК РФ заявленные требования истца о взыскании с ответчика денежной компенсации морального вреда удовлетворению не подлежат, поскольку такое право связано с нематериальными благами ФИО2
Согласно ч. 1 ст. 212 ГПК РФ, суд может по просьбе истца обратить к немедленному исполнению решение, если вследствие особых обстоятельств замедление его исполнения может привести к значительному ущербу для взыскателя или исполнение может оказаться невозможным. При допущении немедленного исполнения решения суд может потребовать от истца обеспечения поворота его исполнения на случай отмены решения суда. Вопрос о немедленном исполнении решения суда может быть рассмотрен одновременно с принятием решения суда.
В просьбе истца о немедленном исполнении решения суда, в части взыскания денежных средств в размере 89 121 рубль 22 копейки, суд считает необходимым отказать, поскольку истцом не приведено доводов свидетельствующих о том, что вследствие особых обстоятельств замедление исполнения решения суда может привести к значительному ущербу для взыскателя или исполнение может оказаться невозможным.
В соответствие с п. 1 ст. 333.19 НК РФ, с ответчика в местный бюджет взыскать государственную пошлину в размере 2 873 рубля 64 копейки.
На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-199, 233-238 ГПК РФ, суд,
РЕШИЛ:
Исковые требования Кравченко Ю.В. удовлетворить частично.
Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «СеверСпецСтрой» в пользу Кравченко Ю.В. невыплаченную ФИО2 заработную плату в размере 89 121 рубль 22 копейки.
В удовлетворении остальной части исковых требований Кравченко Ю.В. отказать.
Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «СеверСпецСтрой» в доход бюджета МО г. Новый Уренгой госпошлину в сумме 2 873 рубля 64 копейки.
Ответчик вправе в течение семи дней с момента получения копии заочного решения обратиться в суд с заявлением о его отмене, приложив доказательства уважительности причин неявки и доказательства, которые могут повлиять на существо решения, а по истечении этого срока решение может быть обжаловано сторонами в течение месяца в суд Ямало-Ненецкого автономного округа путём подачи апелляционной жалобы через Новоуренгойский городской суд.
Председательствующий В.А. Зырянов
