НАЛОГИ И ПРАВО
НАЛОГОВОЕ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВО КОММЕНТАРИИ И СУДЕБНАЯ ПРАКТИКА ИЗМЕНЕНИЯ В ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВЕ
Налоговый кодекс
Минфин РФ

ФНС РФ

Кодексы РФ

Популярные материалы

Подборки

Решение Гуковского городского суда (Ростовская область) от 01.12.2015 № 2-2607/2015

Дело 2-2607/2015РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

Ростовская область г. Гуково 01 декабря 2015 года

Гуковский городской суд Ростовской области в составе:

председательствующего судьи Авдиенко А.Н.,

при секретаре Писаревой М.Н..,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Закрытого акционерного общества «Шахтоуправление Восточное» к Слотину В.П. о возврате неосновательного приобретенных денежных средств,

УСТАНОВИЛ:

ЗАО «Шахтоуправление Восточное» обратилось в суд с иском к Слотину В.П. о возврате неосновательного приобретенных денежных средств, ссылаясь на то, что 13 сентября 2014 года между ЗАО «Шахтоуправление Восточное» и Слотиным В.П. был заключен Трудовой договор , по условиям которого Слотин В.П. был принят на работу в ЗАО «ШУ Восточное» <данные изъяты> (Приказ о приеме от 13.09.2014 г.).

Согласно п.п. 11.З., 11.4. вышеуказанного договора, при трудоустройстве Слотину В.П. было выплачено единовременное пособие (подъемные) в размере <данные изъяты>, а также ему была компенсирована стоимость проезда до места работы. Пунктом 11.5 Трудового договора стороны предусмотрели, что в случае его расторжения в течение двух лет по инициативе работника, либо по инициативе работодателя за виновные действия работника, сумма выплаченных подъемных и компенсация проезда на работу взыскивается с заработной платы работника в порядке, предусмотренном локальными нормативными актами работодателя и действующим законодательством.

11 декабря 2014 г. работник обратился с заявлением о предоставлении ему очередного отпуска с 22.12.2014 г. по 05.01.2015 г., отпуск был ему предоставлен на основании приказа от 10.12.2014 г. Однако, после ухода в отпуск, к работе ответчик в установленный срок так и не преступил. Не направив каких-либо уведомлений в адрес работодателя, Слотин В.П. покинул территорию <данные изъяты> края (вернулся домой), тем самым проявил явную недобросовестность по отношению к своим договорным обязательствам.

03 марта 2015 г. истцом по электронной почте были получены заявления Слотина В.П. о предоставлении ему отпуска без содержания с 03.03.2015 г. по 10.03.2015 г. (Приказ о предоставлении отпуска работнику от 03.03.2015 г.), а также заявление об увольнении его по собственному желанию с 10.03.2015 г. Приказом от «04» марта 2015 г. Слотин В.П. был уволен на основании его заявления.

Также по почте работодателем были получены листы нетрудоспособности за периоды: с 05.01.2015 г. по 12.01.2015 г., с 13.01.2015 г. по 26.01.2015 г., с 27.01.2015 г. по 02.03.2015 г., оплата которых была полностью произведена.

На основании изложенного, у работодателя есть все основания полагать, что работник намеренно спланировал свой отъезд, дабы не отвечать по взятым на себя обязательствам, тем самым причинив работодателю немалые трудности, а также имущественный ущерб. В то время как со стороны ЗАО «ШУ Восточное» все обязанности были исполнены надлежащим образом.

Так как Трудовой договор от 13.09.2014 г. расторгнут по инициативе работника и до истечения двухлетнего срока, то, согласно п. 11.5. Договора, с работника взыскиваются сумма выплаченных подъемных и компенсация проезда.

На сегодняшний день, размер задолженности Слотина В.П. перед ЗАО «ШУ Восточное» составляет 82 251,32 рублей.

17 марта 2015 г. в адрес ответчика было направлено уведомление об имеющейся задолженности с просьбой её добровольного погашения. Данное уведомление было получено ответчиком 31.03.2015 г., что подтверждает почтовое уведомление о вручении. Но до сегодняшнего дня никаких действий со стороны Слотина В.П. не последовало. Все попытки связаться с ним также оказались безрезультатны. Таким образом, у истца нет оснований полгать, что сумма долга будет выплачена ответчиком в добровольном порядке. Кроме того, обстоятельства дела явно свидетельствуют о наличии недобросовестности со стороны Слотина В.П., который умышленно, без каких-либо уведомлений покинул <данные изъяты> край (скрылся), на связь не выходит и не отвечает на направленные ему письма. Истец просит суд обязать Слотина В.П. возвратить ему неосновательно приобретённые денежные средства в размере 82251,32 рублей.

Представитель истца в судебное заседание не явился, о времени и месте рассмотрения дела извещался надлежащим образом, по факсимильной связи от представителя ответчика поступило ходатайство о рассмотрении дела в его отсутствие. Судом принято решение о рассмотрении дела в отсутствие представителя истца в соответствии со ст. 167 ГПК РФ.

Ответчик Слотин В.П. в судебном заседании исковые требования не признал, пояснил, что он не уклонялся от исполнения условий Трудового договора, просто он заболел и не мог продолжать работать.

Выслушав пояснения ответчика, изучив материалы дела, суд пришел к следующему.

В соответствии со ст.ст. 309, 310 ГК РФ обязательства должны исполняться надлежащим образом в соответствии с условиями обязательства и требованиями закона, иных правовых актов, а при отсутствии таких условий и требований - в соответствии с обычаями делового оборота или иными обычно предъявляемыми требованиями. Односторонний отказ от исполнения обязательства и одностороннее изменение его условий не допускаются.

13 сентября 2014 года между ЗАО «Шахтоуправление Восточное» и Слотиным В.П. был заключен Трудовой договор . Приказом о приеме на работу от 13.09.2014 г. Слотин В.П. был принят на работу в ЗАО «ШУ Восточное» <данные изъяты>

Пунктами 11.З., 11.4. Трудового договора предусмотрено, что при трудоустройстве Слотину В.П. выплачивается единовременное пособие (подъемные) в размере <данные изъяты> рублей, а также компенсируется стоимость проезда до места работы.

В судебном заседании установлено, что Слотин В.П. при трудоустройстве получил единовременное пособие (подъемные) в размере <данные изъяты> рублей, данный факт подтверждении ответчиком в судебном заседании.

На основании приказа от 10.12.2014 Слотину В.П., по его заявлению, был предоставлен очередной отпуск с 22.12.2014г. по 05.01.2015г. Однако, после ухода в отпуск, к работе ответчик в установленный срок не преступил.

Приказом о предоставлении отпуска работнику от 03.03.2015 Слотину В.П. был предоставлен отпуск без содержания с 03.03.2015 по 10.03.2015 по его заявлению, поступившему 03 марта 2015 г. по электронной почте.

03.03.2015 по электронной почте от Слотина В.П. работодатель получил заявление об увольнении его по собственному желанию с 10.03.2015.

Приказом от «04» марта 2015 г. Слотин В.П. был уволен на основании его заявления.

Как следует из представленных листов нетрудоспособности Слотин В.П. в периоды: с 05.01.2015 г. по 12.01.2015 г., с 13.01.2015 г. по 26.01.2015 г., с 27.01.2015 г. по 02.03.2015 г., был нетрудоспособен. Оплата за время нетрудоспособности полностью произведена истцом, что подтверждается представленными расчетными листками.

17.03.2015 истец в адрес Слотина В.П. направил уведомление об имеющейся задолженности с просьбой ее добровольного погашения. До настоящего времени сумма задолженности в добровольном порядке ответчиком не погашена.

Согласно ч. 1 ст. 1102 ГК РФ лицо, которое без установленных законом, иными правовыми актами или сделкой оснований приобрело или сберегло имущество (приобретатель) за счет другого лица (потерпевшего), обязано возвратить последнему неосновательно приобретенное или сбереженное имущество (неосновательное обогащение).

Пунктом 11.5 Трудового договора предусмотрено, что в случае его расторжения в течение двух лет по инициативе работника, либо по инициативе работодателя за виновные действия работника, сумма выплаченных подъемных и компенсация проезда на работу взыскивается с заработной платы работника в порядке, предусмотренном локальными нормативными актами работодателя и действующим законодательством.

Установлено, что трудовой договор расторгнут по инициативе работника и до истечения двухлетнего срока, с учетом изложенного, суд пришел к мнению, что требования истца о взыскании с ответчика неосновательно приобретенных денежных средств в размере 82 251 рубль 32 коп. обоснованы и подлежат удовлетворению в полном объеме.

На основании изложенного, руководствуясь ст. 194-198 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

иск Закрытого акционерного общества «Шахтоуправление Восточное» к Слотину В.П. о возврате неосновательного приобретенных денежных средств удовлетворить.

Взыскать с Слотина В.П. в пользу Закрытого акционерного общества «Шахтоуправление Восточное» неосновательно приобретенные денежные средства в размере 82 251 рубль 31 копейка.

Решение может быть обжаловано в Ростовский областной суд через Гуковский городской суд в месячный срок со дня изготовления решения в окончательной форме.

Решение в окончательной форме изготовлено 4.12.2015.

Судья А.Н. Авдиенко