НАЛОГИ И ПРАВО
НАЛОГОВОЕ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВО КОММЕНТАРИИ И СУДЕБНАЯ ПРАКТИКА ИЗМЕНЕНИЯ В ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВЕ
Налоговый кодекс
Минфин РФ

ФНС РФ

Кодексы РФ

Популярные материалы

Подборки

Учебные отпуска в страховой стаж - законодательство и судебные прецеденты

Решение АС Республики Саха (Якутия) от 04.06.2012 № А58-1495/12
месте и времени рассмотрения материалов выездной проверки по акту № 016/034/162-2011 от 26.08.11. Ответчиком представлено возражение по акту от 08.09.11 №699, согласно которому ответчик не согласен в части выводов заявителя в отношении служебных командировок за пределами районов Крайнего Севера, периодов дополнительных учебных отпусков, даты увольнения ФИО6 По результатам рассмотрения в присутствии уполномоченных представителей ответчика акта выездной проверки от 26.08.11 № 016/034/162-2011, других материалов проверки, письменного возражения ответчика от 08.09.11 № 699, исполняющим обязанности руководителя заявителя ФИО4 вынесено решение от 03.10.11 № 016/034/162-2011 о привлечении ответчика к ответственности за совершение нарушения законодательства Российской Федерации о страховых взносах. Государственный орган согласился с возражениями ответчика на акт проверки только в отношении стажа ФИО7, в остальной части не согласился, указав, что: в блоке «Стаж работы за расчетный период» формы СЗВ-6-1 организация должна заполнить на работника несколько строк с указанием льготных периодов с исключением из них командировок работников в местности, не признаваемые районами крайнего Севера
Постановление Четвёртого арбитражного апелляционного суда от 26.05.2014 № 04АП-2027/14
в территориальных условиях труда при осуществлении отпуска по уходу за ребенком; - неправомерное наличие кода «МКС» в территориальных условиях труда в учебных отпусках, в дополнительных днях, предоставленных для ухода за детьми-инвалидами; - неправомерное наличие кода «МКС» в территориальных условиях труда в периоде работы на неполную ставку. Кроме того, акт выездной проверки включает в себя Приложения № 5, 6, 7, которые содержат список всех застрахованных лиц с указанием сумм исчисленных страховых взносов, представленных страхователем в Управление в индивидуальных сведениях, в которых установлены нарушения; сумму штрафа по каждому застрахованному лицу; основание и состав правонарушения. Выявленные нарушения по каждому конкретному лицу, отраженному и поименованному в акте выездной проверки, подтверждены представленными в материалы дела документами, а именно: формой СЭВ-6-1 «Сведения о начисленных и уплаченных страховых взносах на обязательное пенсионное страхование и страховом стаже " за 1 и 2 полугодие 2010 года, за 1, 2, 3, 4 кварталы 2011 года, 1, 2, 3, 4 кварталы
Решение АС Хабаровского края от 20.03.2015 № А73-17288/14
не требуется перевода на другую работу (Определение Верховного Суда Российской Федерации от 03.08.2007 №71-В07-9). Таким образом, спорные периоды работников плавсостава на судах речного флота (за исключением портовых судов, постоянно работающих в акватории порта, служебно-вспомогательных и разъездных судов, судов пригородного и внутригородского сообщения), включая время нахождения в учебном отпуске, отпуске без сохранения содержания, отгулах без оплаты, очередном отпуске после отгулов без оплаты, выходных днях после отгулов без оплаты, входят в стаж работы, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, в связи с чем, на указанные выплаты подлежат начислению страховые взносы по дополнительному тарифу. Доводы Общества о том, что для включения в специальный стаж работы работникам плавсостава периодов межрейсового технического обслуживания судна необходимо документально подтвердить полную занятость и участие в ремонте, при этом исчисление страховых взносов по соответствующим дополнительным тарифам осуществляется плательщиками страховых взносов со всех выплат и вознаграждений пропорционально количеству фактически отработанных дней (часов) на соответствующих видах работ с
Решение АС Хабаровского края от 15.04.2010 № А73-20841/09
учебного отпуска и отпуска без содержания в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии. Таким образом, периоды нахождения ФИО1 в учебных отпусках и отпусках без сохранения заработной платы не подлежали включению в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии. В соответствии с пунктами 2, 5 Перечня документов, необходимых для установления трудовой пенсии и пенсии по государственному пенсионному обеспечению в соответствии с Федеральными законами "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" и "О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации" (утв. Постановлением Минтруда Российской Федерации и Пенсионного фонда Российской Федерации от 27.02.2002 № 16/19па), к заявлению гражданина, обратившегося за назначением трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ, должны быть приложены в числе прочего документы о страховом стаже и в необходимых случаях – документы, подтверждающие стаж на соответствующих видах работ. В соответствии с пунктом 12 Правил обращения за пенсией, назначения
Решение Алапаевского городского суда (Свердловская область) от 09.10.2018 № 2-1097/18
РЕШЕНИЕ Именем Российской Федерации 9 октября 2018 года Алапаевский городской суд в составе председательствующего судьи Охорзиной С.А., при секретаре Лежниной Е.Р., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к ГУ Управление Пенсионного фонда РФ в городе Алапаевске и Алапаевском районе Свердловской области о признании решения об отказе в назначении досрочной страховой пенсии незаконным, включении периодов учебных отпусков в страховой стаж для назначения досрочной страховой пенсии, назначении досрочной страховой пенсии с даты обращения, УСТАНОВИЛ: Истец обратилась в суд с иском к ответчику о признании решения об отказе в назначении досрочной пенсии незаконным, включении периодов учебных отпусков в страховой стаж для назначения досрочной страховой пенсии, назначении досрочной страховой пенсии с даты обращения. В обоснование иска указала, что ДД.ММ.ГГГГ она обратилась в Пенсионный фонд с заявлением о назначении страховой пенсии по старости. Решением Пенсионного фонда
Решение Воркутинского городского суда (Республика Коми) от 29.06.2016 № 2-1648/2016
успешно осваивающим имеющие государственную аккредитацию образовательные программы среднего профессионального образования по заочной и очно-заочной формам обучения, работодатель предоставляет дополнительные отпуска с сохранением среднего заработка. Аналогичные положения содержал Кодекс законов о труде Российской Федерации. Вместе с тем, поскольку в периоды с 11.01.1985 г. по 04.02.1985 г., с 06.06.1985 г. по 01.07.1985, с 14.10.1985 г. по 23.10.1985 г., с 10.01.1986 г. по 28.01.1986 г. истцу предоставлялись учебные отпуска без оплаты, суд приходит к выводу о том, что в удовлетворении исковых требований ФИО1 С. о включении в страховой стаж периодов учебных отпусков без оплаты с 11.01.1985 г. по 04.02.1985 г., с 06.06.1985 г. по 01.07.1985, с 14.10.1985 г. по 23.10.1985 г., с 10.01.1986 г. по 28.01.1986 г., перерасчете пенсии с 11.01.2016 г. с выплатой недоплаты пенсии с учетом индексации на индексы потребительских цен в Республике Коми следует отказать. Принимая решение об отказе во включении периодов учебных отпусков без оплаты с 11.01.1985 г. по
Решение Североморского районного суда (Мурманская область) от 04.06.2018 № 2-1073/2018
образовательные учреждения высшего профессионального образования независимо от их организационно-правовых форм по заочной и очно-заочной (вечерней) формам обучения, успешно обучающимся в этих учреждениях, работодатель предоставляет дополнительные отпуска с сохранением среднего заработка. Таким образом, периоды нахождения работника в дополнительном отпуске с сохранением среднего заработка, предоставляемом работодателем работнику, совмещающему работу с обучением в образовательных учреждениях высшего профессионального образования ( учебные отпуска), являются периодами работы с сохранением средней заработной платы, с которой работодатель должен производить отчисление страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации. Частью 1 ст. 11 Федерального закона от 28.122013 № 400-ФЗ установлено, что в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в ч. 1 ст. 4 данного федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации. Исходя из приведенного правового регулирования в случае предоставления работнику учебного отпуска с сохранением среднего заработка в период